《首席人才官：我把一生獻給HR》是一部勵志的職場小說。主人公沈飛本在政府機構任職，但下海后進入到中國最早的鄉鎮企業之一。教師出身的他一路奮斗直到成為中國人力資源管理行業內首屈一指的專家。他成了中國的及時位首席教育官；他在聯合國教科文組織法國總部代表中國的人力資源師演講過；日本山崎集團創始人、現代企業管理之父的長子曾邀請他到家中做客；他見證了90年代中國電器行業一筆10億元的并購案例等等。
黃寶華，國家高級培訓師、劍橋大學高級人力資源管理師和博學HR顧問。 先后在美的集團、科龍集團、奧迪集團和香港強健集團任人力資源經理、首席人才官、首席運營官和首席執行官，是廣東、湖南人民政府人力資源發展戰略顧問以及香港大學、澳門大學、中國人大、清華大學、中山大學等多所院校的客座教授。
及時部分
1.重新開始
2.不幸兒和幸運者
3.摸著石頭過河
4.在外靠朋友
5.中庸是道
6.積累是機遇之母
7.被認可，一個新起點
第二部分
1.悶日驚雷
2.民主的弊端
3.裁員洗禮1
4.裁員洗禮2
5.破鏡重圓
6.弱點是交易的較大砝碼
7.做及時個吃螃蟹的人
8."我愛你"
9.立業、成家
10.有種放假叫出差
第三部分
1.人才易解不"易"結1
2.人才易解不"易"結2
3.山越高，谷就越深
4.沖動是魔鬼
5."下山容易，上山難"
6."學位""職稱"兩手抓
7.化干戈為玉帛
8.團隊就意味著合作
9.領導偏心你
10.小贏用智 大贏用德
第四部分
1.人才科技月
2.老板的決定 猜也猜不透
3.調整心情才是成功的關鍵
4.什么是事業部
5.當我成為專家
6.女兒一歲
7.從矛盾開始1
8.從矛盾開始2
9.美麗新世界
第五部分
1.美國之行
2.因為懂得 所以慈悲
3.沒問題的話，我們就開始了1
4.沒問題的話，我們就開始了2
5.先搞明白自己是做什么的
6.新舊東家
7.10億
8.總是越自由就越難
9.結束了，恭喜你們
10.輪回，事業也是這樣
11.為了理想
及時部分
1.重新開始
從法國回來之后，沈飛在家休息了兩天，等到把所有思緒整理清楚之后，沈飛來到了MKHChina的辦公大樓，手上拿著正式的辭職信來到了魯深的辦公室。
就像沈飛跟徐爾升說的，他已經推掉了MKHChina，但是還沒有正式辭職。他不過是已經事先跟那個開明的魯深提過，今天就拿著自己正式的辭職信來了。
一進門，魯深正在接一個電話。他跟沈飛示意了一下，沈飛就坐在了旁邊的沙發上。桌子上是一些MKHchina的宣傳冊，沈飛隨手拿了一本在那翻看起來。說起在MKH china工作，的確十分有前途。現在各個企業都急于在慘烈的市場競爭當中得到專家級的建議，更有大型企業的顧問項目。不過沈飛對于這些，好像都不太關心，他已經想好了，如果魯深這么跟他說，他要用什么理由來回絕。
過了大約一刻鐘，魯深打完了電話。他快步走過來，坐在沈飛對面。還沒等沈飛放下手中的宣傳冊，魯深便開口說道： "沈飛，法國最近天氣怎么樣？"
……
