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城市園林綠化除了能夠調節整個城市的生態系統，同時還能夠為現代城市提供優質的生態環境，進而提升城市居民的生活質量。但現在城市園林普遍存在綠化發展不平衡、綠化水平較小與平均綠化面積偏低等問題，這些問題的出現不僅導致城市園林綠化的功能優勢以及觀賞優勢發揮不出，同時還會導致城市可持續發展之路受阻，進而導致城市經濟建設以及社會發展受到不良影響。由此可以見得挖掘阻礙城市園林綠化發展的原因，同時采取一定的手段推動城市園林綠化發展，具有很強的社會意義以及經濟價值。

一、城市園林綠化常見的發展問題

（一）城市園林綠化沒有長遠發展規劃

城市園林作為城市不可或缺的一部分，但部分城市園林綠化由于缺乏長遠發展目標，而導致園林綠化出現種種問題。部分城市園林一味的重視植物品的種，利用嫁接、枝條以及種子等渠道和形式種植的多種植物品種，這些不同的植物盡管與園林物種多樣化要求相符，但是由于沒有統一規劃，而導致城市園林雜亂，養護成本提升；部分城市園林只是一味的種植各種名貴品種或者是外地樹種，從而導致園林喪失整體協調性以及整體美感，再加上這些植株不能適應本地環境、適應期縮短、馴化期減少，進而導致資源浪費情況出現，養護成本上升；部分城市只重視園林綠化的面積以及發展速度，只種植單一樹種，過于重視植株的數量，導致園林綠化喪失其獨有的多樣.進而導致園林綠化的自我調節能力減弱。另外由于城市綠化缺乏一個統一、有效的規劃以及發展目的，進而出現各個地區園林綠化未來發展目標、城市品味、設計形式雷同等問題，導致城市喪失自己獨有的優勢與標致，進而導致城市品味下降。由于長遠規劃目標的缺乏，部分城市出現園林綠地被侵占、使用面積縮小、濫砍濫發等問題，導致園林綠化成本提升，浪費眾多人力、財力以及物力。

（二）城市園林綠化缺乏養護資金

無論是城市園林綠化的設計、建設階段，還是后期的養護階段，均需相關部門投入大量的資金，所以城市的經濟發展水平直接影響到其園林綠化養護能力。一些城市政府及其居民由于不能認識到城市園林綠化的社會價值、經濟價值，只看重于經濟發展，而忽視環境建設，所以城市園林綠化養護工作得不到充分的資金保障，進而導致城市園林綠化面積、水平以及質量大為下降；部分城市受到經濟發展落后的影響，，對園林綠化養護方面的資金投入不斷減少，進而導致部分園林景觀被商戶、居民、建筑隨意侵占，園林景觀得不到應有的養護，導致園林景觀喪失其得有的功能。

二、提升城市園林綠化發展速度的有效手段

（一）制定統一的城市綠化發展規劃

在進行城市園林綠化時，需基于該地區的景觀風貌、地形地勢以及城市文化等制定有效、整體、長期、合理的城市園林綠化規劃。在選擇植株時，需盡量選用養護成本地、生命力旺盛、節水能力更強、抗旱或者是抗澇能力較強的本地植株。同時還需要根據生態學原理，種植綠化植物，并對城市綠地結構做出正確的調整，另外還需充分利用本城市及城市周邊的各個花卉市場、大型苗圃種植基地等，以增長綠化植株的適應期以及馴化期。另外在引進植株時，應對各種林木以及苗木進行嚴格、全方位的檢疫，防止盲目引種問題的出現，防止由于各種外來原因，如林木攜帶病蟲等導致本地區出現病蟲害問題。

在制定長期規劃發展目標時，應減少重復拆建問題的出現，減少資金以及資源浪費情況的出現。在對城市園林綠化以及建設風格進行選擇、設計時，需充分考慮到本城市的歷史積淀、特色以及品味等，設計出符合本城市發展以及居民需求的園林，使得城市園林成為該城市的一道風景，成為城市居民休憩、娛樂的場所，防止抄襲或模仿問題的出現，保持城市向多樣化發現發展。對于環境污染較重的重工業城市或北方地區，首先應劃分出重點綠化調整地段，并多加種植空氣凈化能力強、具有很強的抗污染作用、可抵抗煙塵的植株，利用植株緩解環境污染，以期達到改善生態環境的作用。

（二）優化城市園林綠化規范

城市園林綠化發展問題出現的一個很重要的原因是由于沒有有效、合理的制度規范，就此應以現行體系為基礎制定出更為全面、有效的城市園林綠化行業規范，另外相關部門應制訂出更為完善的綠化管理措施以及更為細致的條例，使園林綠化管理機構在執法的過程中，做到有法可依、有條例可依，進而通過監督管理城市園林綠化項目的各個環節，有效提升園林綠化的作用以及整體質量。

（三）提升園林綠化養護力度

首先各地方政府需認識到城市園林綠化的價值以及重要意義，制定明確的園林綠化發展目標，同時提供給園林綠化更多的發展資金，同時建立專門的園林養護機構，以推動城市經濟發展，促進社會前進。城市園林綠化養護相關管理機構，在進行園林養護工作時，不僅要對園林植株進行適當修建以及病蟲害防治，更重要的是對城市園林的使用者，也就是城市居民進行相應的宣傳教育，使城市居民具有綠化意識，使城市居民可以自覺的維護園林環境，可以自覺制止破壞園林環境的行為，同時城市園林相關管理人員要依據相關規定，制止、處罰破壞園林環境、亂 砍 濫伐發行為，有效保障城市園林的實用性以及觀賞性。

三、結束語

總體而言，城市園林綠化需基于本城市的特點，并始終堅持可持續發展原則，合理布局園林綠化結構，解決各項園林綠化發展問題，保護生態環境，共鑄自然環境，使得城市園林綠化得到可持續發展發展，保障生態平衡，為城市居民提供一個和諧、美好、生態的居住、工作環境。

參考文獻：

[1]王秋燕，周春梅，彭殿寧.城市園林綠化設計存在的問題及對策[J].現代園藝，2015（4）：136.

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   新發展的黨員中初中文化的4名，高中文化的2名，文化程度較高，分布較合理，改變了過去發展黨員慢，老黨員多的現象。

   按照把青年農民、女同志和致富能手作為發展重點，以適應社會主義現代化的需要，發展的黨員中有致富能手3名，其中有1名女預備黨員。

   嚴格落實縣委組織部“8531”工程，保持黨員發展的連續性、穩定性、和理性。共確定先進分子10名，其中寫入黨申請書的8名，重點解決了因支部不健全、久拖不決的先進分子的考察，確定3名入黨積極分子，并從中考察2名發展對象，已經全票通過。

   在發展黨員的工作中，也出現了一些情況，如對于原來沒有并村前的黨支部發展的預備黨員問題的，由于在并村后，黨員人數的增加，原來幾個村的黨員互相不了解，其中，紅一村和紅二村之間過去的矛盾很深，而且兩村黨員懸殊有一倍以上，造成3月2日的3個預備黨員轉正工作沒能最終在支部大會上通過，只好延長半年，給黨員的發展工作帶來不穩定因素，預備黨員思想情緒大，需要黨委多做黨員的思想工作，為今后的黨員轉正工作打下基礎。

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一、加強黨的建設，提高隊伍素質

1、一年來，我們按照要求完善了黨支部的學習制度、支部工作制度、發展黨員、繳納黨費制度和“四議兩公開一監督”等各項規章制度，黨員領導干部每年進行一次民主生活會，黨小組每季度和定期不定期進行組織生活會，主動開展批評與自我批評，使黨內生活制度化、規范化。在重大事項決策時堅持民主集中制原則，經集體討論研究決定。全體黨員同志黨性意識強，按時繳納黨費，黨費收繳有專人管理，及時入庫。要求每個黨員參加黨小組會、黨員大會后要及時認真填寫各項活動內容。

2、根據省委、市委和縣委的要求，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，本次群眾路線教育主要任務聚焦到作風建設，集中解決形式主義、、享樂主義和奢靡之風這“”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“”問題及根源，做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯系我村兩委班子的工作實際，重點查找存在的問題和不足，并對存在問題的原因進行了更深層次的剖析，達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

3、堅持“三抓”提高發展黨員質量，即：抓培養，夯實發展黨員工作基礎。抓管理，強化黨員先進作用輻射。抓制度，力求黨建工作規范科學。通過不斷健全完善抓制度與落實，規范了發展黨員工作，優化了黨員隊伍結構，促進了黨的基層組織建設，目前，村共有黨員90名，其中新發展黨員4名，培養積極分子1名。

4、加強流動黨員得管理，做到流動黨員有花名，去向有登記，有聯系電話，村支部成員不定期與流動黨員聯系，關系其工作，生活和學習情況。并對家庭貧困黨員進行慰問。

二、抓黨風廉政建設

認真落實村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規，確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開，公開內容全面具體，程序規范，資料歸檔。抓好村干部學習教育，實行村干部每周一早上集中學習制度，認真制定學習計劃，做到有會議記錄，有學習筆記。

三、扎實開展“六聯機制”工作

一是通過村級廣播向全體村民進行宣傳動員；二是召開支部班子會議、黨員大會宣傳開展“六聯機制”的意義及目的，具體內容，工作方式等內容，做到家喻戶曉。

四、村級其他工作落實情況

（一）較好地完成村級換屆選舉工作。在駐村工作組和鄉黨委政府指導組的積極協助下，圓滿完成村級換屆選舉工作，村“兩委”班子通過調整得到有益的充實。（二）抓好社會治安綜合治理工作。做好民事調解工作，使村民的內部矛盾和糾紛及時發現、及時調解、及時處理，避免矛盾激化，使一般問題和矛盾化解在本村，控制上訪事件。共調處群眾內部矛盾糾紛22宗，較好地維護了本村的社會穩定；（三）加強基礎設施建設，提高群眾滿意度,2014年維修垮塌渠系100余米，渠系掏淤渠系11.3公里，解決了全村1000余戶農戶灌溉用水問題。全村共有1100米斷頭路，在去年已經全部列入國土整理項目，在今年7月上旬將開工建設，在11月份能實現通車；（四）開展環農村生活垃圾迎國檢工作。一是集中治理環境臟、亂、差，做到垃圾不亂扔、污水不亂倒、東西不亂放；二是抓好公共場所環境綜合治理為村民提供良好環境；三是新建垃圾池9個，聯戶池12個，新聘請保潔人員3人，建立健全了垃圾保潔、清掃、轉運制度。四是全村形成了以社為單位沒月進行一次排位評比，并將評比結果通過廣播在全村進行通報。經過努力全村人居環境取得良好成效，村容村貌大大改觀，為廣大群眾創造了清潔優美的生活環境；（五）開展土地確權工作。全村1080戶農戶，耕地2400畝,按照鄉上統一安排，采取到田間地塊進行確權，對于在確權過程中出現的矛盾糾紛，我們村兩委連同鄉相關部門按照相關政策進行調解，目前全村2400畝土地已經基本實現確權；（六）扎實開展五保、低保戶的清理。按照鄉民政辦的統一要求，我村對我村53戶120人低保，23戶五保，通過召開群眾代表會議，群眾評議，到農戶家中核查走訪等形式進行清理，共清退不符合條件的低保20余人；（七）扎實開展美豐大道西拓隧道工程草山坡片區坼遷工作，共涉及拆遷戶17戶，目前已經完成14戶拆遷工作及房屋拆除工作，其余3戶拆遷工作正在有效推進。（八）全村產業發展情況。已經種植黃精150余畝，白羽肉雞養殖大戶3戶，雞場面積1.1萬平米，年出欄肉雞44萬只，養豬大戶5戶，年出欄生豬300余頭。發展蔬菜種植大戶10戶，60畝。發展油菜1000畝。

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2、堅持優化結構，干部隊伍建設持續加強。選優配強一批農村基層干部隊伍。嚴格按照程序做好黨員發展、發展黨員16人，按時做好黨費收繳，2017年上半年共收黨費11299元、加強無職黨員設崗定責、開展民主評議黨員，推動黨員干部作風建設。

3、抓好制度建設，加強基層組織建設

積極做好“兩學一做”常態化制度化建設，開展主題黨日等活動，切實抓好黨員教育，嚴格落實“”制度，抓好基層制度建設。積極推行四議兩公開工作法，運用“痕跡工作法”規范管理，利用民主科學決策機制做好基層工作，如貧困戶的識別，低保戶的評選等工作，受到了上級組織部門的表彰。

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二、搞好村級組織建設

村黨支部是村級組織和各項事業的領導核心。三年多來，本人與支部一班人，認真貫徹執行黨的路線方針政策和鄉黨委及本村黨員大會的決議，堅持“”制度，按時召開支委會和黨員大會。及時督導村政務公開工作，把全村工作主動置于全體黨員和村民的監督之下。注重對黨員和積極分子的教育培養及管理，開展各種活動，充分發揮黨員在新農村建設、扶貧幫困、救災捐款、民事糾紛調解等活動中的帶頭作用。三年來，支部轉正預備黨員1名，新發展黨員1名，完成了發展黨員工作。我為本村促進文明生態村率先捐款××××*元，帶動全村捐款××××萬元，在20*年為四川地震災區捐款活動中，黨員干部帶頭交納特殊黨費××××元，帶動全村群眾捐款達××××*元。在支部日常工作中，把村兩委班子有機的融合在一起，擰成一股繩，形成一個拳頭，扭轉有些人認為支部書記是黨員選的，村委會主任是村民選的，各吹各的號、各唱各的調的提法和做法，以正面教育和個別談話的方式把兩委班子緊緊團結在一起。再搞好對村民的服務上，不論哪家哪戶出現家庭糾紛、鄰里矛盾、紅白事務，我和村班子成員都及時到場，妥善處置，或多方協調解決困難，三年來，村班子的威信得到提高，沒有出現村民上訪和刑事、民事案件發生。

三、因勢利導，抓好本村經濟

我村蘋果栽植有一定的基礎，村民通過多年的管理，積累了一些經驗，我們利用這個優勢，新發展果樹××××多畝，同時增加地膜花生的播種面積××××*畝。由于近幾年養殖業不景氣，養殖業發展不大。總之，種植業的調整，不僅增加了村民收入，也起來很好的示范帶頭作用。為了鞏固村民種植承包地的積極性，防止村民村民外出務工而撂荒土地，及時解決多年來村民澆地難等問題，如，為了解決農田水利用電問題，投資××*萬多元，安裝了電子插卡表，極大地方便了群眾。正是搞好農業生產服務，提高了農業生產的效率，村民氣順了，村民的陳欠僅用半個多月的時間就順利清理完畢。

四、嚴格落實計劃生育政策

計劃生育是基本國策，也是黨支部工作的一大重點、難點。我和村黨支部一班人協同村委干部，及時督導計劃生育干部在鄉計劃生育辦公室的指導下，搞好育齡婦女的每季免費體檢，寓管理于服務之中，突出計劃生育政策宣傳，制作宣傳一條街，在十星級文明家庭評選中，認真落實村民、小組和村兩委評星程序，嚴把計生星認定，公開張榜和掛牌，引導群眾文明向上，崇尚科學，自覺履行計劃生育義務。

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3、進一步抓好基層黨建載體建設。繼續推進完善黨員、干部“素質提升”工程。深化“雙培雙帶”、無職黨員設崗定責、流動黨員“雙向帶動”、為民服務全程制、黨員承諾制、黨員中心戶等活動載體，健全載體運行機制。充分發揮村級組織活動場所和現代遠程教育“電視上網”工程的作用，開展經常性的實用技術培訓，做到“經常有活動、月月有培訓”。

4、加強黨員的教育管理。嚴格執行發展黨員全程聯名推薦、票決、公示等制度，做好發展黨員工作。繼續推進黨員教育管理“五個一”活動，進一步加強流動黨員的教育管理。

5、深化“六個中心、六大員”建設工作。進一步完善村級組織活動場所規范化建設，規范內部布置，規范軟件管理。繼續抓好“六大員”建設，充分發揮活動場所“五位一體”和“六個中心”的作用，增強服務功能，完善服務體系。

6、為進一步開拓村兩委干部視野，拓寬工作思路，適當時間安排村兩委干部赴歙縣、和縣以及山東壽光等蔬菜種植示范區域參觀考察。

7、全面推行“4+2”工作法。擴大黨內民主，推進黨員議事會制度，完善黨務公開，落實黨員對黨內事務的知情權、參與權、表達權和監督權。繼續推進政務公開、村務公開制度化、規范化。完善“一事一議”制度，引導農民自主開展集體公益事業建設。

8、按照中央、省市縣委的統一部署，組織開展科學發展觀學習實踐活動。

二、加大基礎設施建設投入，推進社會主義新農村建設

9、進一步推動玉臺村社會主義新農村建設規劃的組織實施。在基礎設施建設方面計劃爭取完成以下幾個方面內容：完成至葛家灣大塘除險公路建設；爭取開通前頭山至西降自然村機耕路；爭取將璧山下公路納入村組通工程，完成路面硬化；繼續以“民辦村補”的形式，在2011年整修基礎上，進一步完善農田水利基礎設施建設，為全村農業生產保豐收奠定基礎；完成外桑自然村的村內路燈亮化工程，確保百姓夜間出行安全；推進“三清四改”，改善村民的人居環境。

三、加快推進農業產業結構調整，促進農業增效、農民增收

10、組織學習宣傳并貫徹落實黨在農村的各項方針政策，堅持和完善農村基本經營制度。全面把握土地承包經營權流轉的政策規定，加強土地承包經營權流轉管理和服務工作，發展適度規模經營。

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一是抓好了黨員發展工作。進一步完善了“先上崗，后入黨”制度，把發展黨員重點放在村民小組長、致富帶頭人和青年婦女中，堅持入黨積極分子培訓制度，對全鎮黨員狀況進行了一次全面調查摸底，將全鎮黨員信息重新建檔分類管理，經常下村調查了解，將那些能力強、有一技之長、群眾公認的青年優秀人才發展到黨員隊伍中來。今年，全鎮共發展黨員17名，其中35歲以下有7人，高中以上文化的有9人，女性有4人，大大提高了黨員發展質量。二是抓好了黨員先進性教育活動。創新了教育方式，擴大了教育覆蓋面，在全鎮黨員干部中開展了“鄉鎮干部如何轉變職能，做好服務群眾工作”、“班子如何做示范，黨員如何帶頭干”、“落實先進性具體要求，樹立黨員新形象”三大主題討論，將機關黨員干部先進性教育活動與促進工作相結合，對工作實績每月一考評，上墻公示，有效轉變了黨員干部工作作風，黨員作用發揮得到明顯提高，從而促進了全鎮各項工作的順利開展。三是抓好了基層組織建設。結合第六屆村委會換屆選舉工作，對村級軟弱渙散班子進行了調整、充實。2005年，有3名能干事、會共事、干成事的優秀人才擔任了黨支部書記，樹立了黨員干部為民服務意識，凝聚了人心，增強了支部班子戰斗堡壘作用。

二、埋頭苦干，盡心盡力做好辦公室工作

辦公室事務繁瑣、復雜，但我毫無怨言，不怕吃苦，不怕做事，不怕受委屈，自始至終做到盡心盡力、盡職盡責。工作認真負責，善于調動人員工作積極性，做到手勤、腳勤、腦勤，凡事自己動手，以身作則，做在前面，做出榜樣。領導交辦的事情，保證隨叫隨到，隨到隨做。接待來客，熱情周到，與誠相待，群眾來訪，態度和藹，盡心相助，化解矛盾，自覺維護黨委、政府威信，較好地維護了政府“窗口”形象。盡力發揮參謀和助手作用，做事仔細認真，想事力爭周全，有事多匯報、多請示，認真協調和處理好領導之間、部門之間等各種關系，真正做到了領導放心，來客高興，群眾滿意。

三、事必親躬，不畏艱難做好計劃生育工作

面臨計劃生育工作新的形勢和壓力，我特別注重了對政策的理解和學習，認真了解和掌握本鎮的第一手資料，并有針對性地采取相關措施。制訂了村級人口計劃生育目標考核辦法，加強了計劃生育隊伍的建設與管理，做實了計生基礎工作，將全鎮育齡婦女信息全部輸入微機，規范了育齡婦女的管理，堅持每季度開展一次計劃生育清理整治活動，堅持標準，堅持原則，嚴厲打擊違法超生行為，加大計生獎勵政策的宣傳力度，落實了綠色養老工程，協調土地、免費贈送苗木，為全鎮純女戶栽種楊樹25畝，為26名符合條件的對象辦理了養老保險，引導、鼓勵群眾改變生育觀念。今年，我鎮人口出生率為13.62‰，自然增長率8.32‰，計劃生育率94.76%，嬰兒性別比100：107，從而穩定了我鎮人口低生育水平。

四、廉潔自律，不斷加強自身建設

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二、考核方式及辦法

1、建立村級工作獎勵基金。由年度村級公用經費總額中每村預留1000元和鎮財政撥款2萬元作為獎勵基金，由鎮政府負責計獎列支。

2、實行百分制考核，分類評比。全年各項考核內容總分為100分，年度考核結果分四類，即優秀類、一、二、三類。優秀類和一類為工作獎勵單位；二類為工作促進單位；三類為工作重點管理單位；年終將根據考核評比結果給予獎勵。

3、實行定量指標和定性指標考核辦法。在目標考核中定量指標考核由管線負責人和包村干部提供計扣分依據。定性指標考核由黨委會集體審定。

4、執行“一票否決”制。被“一票否決”單位除被取消年度評先評優資格外，對村級工作相關責任人處罰500—1000元（計劃生育、安全維穩“一票否決”按縣政府文件執行）。

5、各項工作考核扣分上限為該項工作總分，不影響其它工作考核的得分。

三、考核內容及標準

1、社會穩定和“打非”工作（30分）

（1）社會穩定和社會治安綜合治理明確支部書記為第一責任人。一是對出現重大不穩定事件和重大安全事故單位，對本轄區內出現5人以下上訪（含5人），赴縣上訪的扣1分，赴市上訪的扣3分，赴省上訪的扣5分，進京上訪的扣15分。對本轄區出現集體上訪，每批次赴縣達6-19人的扣5分，20-49人的扣8分，50人以上的扣10分；每批次赴市達6-19人的扣8分，20-49人的扣10分，50人以上的扣20分；每批次赴省達6-19人的扣8分，20-49人的扣16分，50人以上的扣25分。二是對減負政策執行不力，落實不到位，造成不良影響的單位，實行社會安全穩定一票否決。

（2）杜絕組織活動（、白蓮教等）。凡發現1人扣1分，有聚眾點的扣5分。

（3）杜絕聚眾賭博活動，堅決打擊地下，發現一起扣1分，影響嚴重的扣3分。

（4）對因整治非法生產煙花爆竹不力的單位和村，已造成重大影響的，實行一票否決。凡村干部參與“非法生產”的扣5分∕人∕月。對村干部“三聯一”工作不到位的每次扣3分。

（5）杜絕生產、交通安全事故，定期仔細排查轄區內安全隱患，及時整改上報鎮政府，對因發現不及時或整改不到位的，發現一起扣2分。

（6）對轄區內發生的矛盾、糾紛，要及時認真組織調解，杜絕矛盾上交，做到小事不出組、大事不出村。因情況不明，調解處置不力的每處扣2分，矛盾直接上交的扣4分。

2、計劃生育工作（30分）

計劃生育工作嚴格執行“縣人口與計劃生育工作管理辦法”考核到人。明確支部書記為第一責任人，婦女主任為直接責任人，對年底縣級計劃生育排類定為“三類村”的單位實行“一票否決”。對被評為三類的村，所有項目不予安排，公開招考、優先解決社保的都要取消或不予考慮。計劃生育工作具體考核辦法參照年初鎮黨委政府聯合發的[2012]01號文件進行分項考核。

3、組織黨建工作（15分）

（1）班子成員出現違紀、違法行為，內部不團結、工作不務實、凝聚力不強的扣2分，骨干群眾反響強烈的扣5分。

（2）發展黨員把關不嚴或不按規定程序召開黨員大會發展黨員的每人每次扣2分，整改不到位的扣5分。

（3）對鎮黨委部署的黨建活動，不落實的每次扣3分。

（4）黨報黨刊征訂及黨費收取不到位的扣5分。

（5）黨委政府組織召開會議，與會人員遲到、早退，每人次扣1分，缺席的每人次扣2分。

4、社會發展工作（15分）

（1）因水系淤塞不暢、設備維修不及時、不到位等人為因素，造成轄區內農業生產水電供應不正常的，視情況輕重扣5-10分。

（2）對抗擊水災、旱災、冰災等自然災害工作中，不能及時組織勞力，嚴格執行指揮所的命令，抗洪救災工作任務不落實的，視情節輕重扣5-10分。

（3）對黨委政府安排的各項中心工作，因措施不力、工作不落實的每次扣2-5分。

（4）新農村建設工作中，因村級工作不力，導致項目落實和實施不到位的每次扣1-4分，

5、其它工作（10分）

其它工作考核內容包括人大、政協、武裝、民政、村級財務、國土、老年、兒童、婦女、血防、統計、勞動、畜牧等部門工作，對因工作不力造成工作落后的，視情節輕重扣2-5分。

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2、定期召開支部黨員大會。黨員議事會，村民代表會，認真落實民主監督制度，重大事項公開制度，民主聽證會制度等，自覺接受黨員及村民的監督。

3、認真完成上級交辦的各項工作。與上級黨委保持高度一致，對上級安排的各項工作不等不靠，積極主動按時安置完成各項任務。

二、抓好黨員隊伍教育管理

1、嚴格落實“”“黨員活動日”遠程教育集中播放收看等制度，按規定要求組織黨員過好組織生活。

2、積極做好發展黨員工作。嚴格落實“兩推一公示”制度，搞好入黨積極分子的民主推薦工作。加強對入黨積極分子的培養教育，爭取年內發展2名黨員。

3、搞好“五個好”黨員創評工作。堅持一季度一考核，半年一評比，“七一”和年底前認真組織搞好黨員民主評議工作，評選表彰五好黨員，對不合格黨員進行嚴格處置。

三、積極為群眾辦實事辦好事

1、加強基礎設施建設。新建成辦公場所，并配有完善設施，達到上級的驗收要求。

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二、著力抓好黨的建設，打造強有力村“兩委”干部隊伍

（二）加強學習培訓。進一步提高村黨員和群眾的理論水平，開拓視野，拓寬致富渠道，制定了村民學習計劃，要求黨員干部帶頭學習有關農村發展、助農增收、農業增效的書籍，重點學習了有關清潔鄉村、烤煙、林果產業、農村實用技術等方面的政策和知識，堅持以正確的思路引導村民解放思想、勤勞致富。

（三）做好黨員的培養和發展工作。XX全村有黨員XX名，為解決黨員年齡結構老化、思想觀念陳舊等問題，我認真協助村支部積極發現和培養年輕優秀黨員，并注重加強黨員對新農村建設理念、致富理念等方面的學習培訓。全年組織學習了十、大八屆三中、四中全會精神，介紹了我縣鐵耕村、大深壩村、下灣村等新農村建設示范點的先進經驗，有效增強黨員凝聚力、戰斗力、生命力。全年共培訓黨員XX人次，培養入黨積極分子X名，發展黨員X名。

（四）全力抓好村“兩委”換屆選舉工作。2014年是村（社區）“兩委”換屆之年，能否順利完成換屆，選好選強村“兩委”班子，將直接決定XX村經濟和社會發展的質量和速度。我積極配合XX村黨委按照換屆選舉規定程序，把各項工作做細做實，到9月上旬，已按時完成了“兩委”換屆工作，順利實現了“和諧換屆、陽光選舉”的目標。

三、著力抓好農業基礎設施建設。

（一）積極開展“清潔城鎮鄉村，建設美麗XX”工作。高標準嚴要求建立健全XX村保潔長效機制，落實保潔經費和保潔人員；向縣XX局爭取清潔工程幫扶資金2000元，進一步完善和夯實了清潔工程基礎；帶領村民深入開展“清潔城鄉、清潔江河、清潔田園”環境大整治活動日活動，優化了發展環境，農村面貌有了大變化。

（二）做好農業基礎設施建設。針對XX村水利、交通落后等情況，我積極向有關單位匯報請示，協調縣水電局、交通局、財政局等單位，規劃發展項目，積極爭取涉農資金。目前，XX村飲水工程項目、灌溉渠道建設項目已上報區水利廳，等待審核批復；已落實水泥20噸，對今年汛期水毀渠道進行了定點修復。

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某局關于包村工作總結

2017年4月份，根據市委和組織部的安排，我單位安排...同志到..鎮..村擔任第一書記，參與第四輪包村聯戶工作。兩年來，局黨組對該項工作高度重視，始終堅持把該項工作同業務工作同研究、同部署，高度重視，全力以赴。借助第一書記這個平臺，努力把幫包村打造成服務三農的亮點村，新農村建設的示范村，鄉村振興的排頭村。通過兩年的努力，山西村村莊面貌發生了顯著變化，干群關系融洽，人居環境明顯改善，群眾的滿意度越來越高。主要工作和做法如下：

兩年來，駐村的第一書記...同志先后走訪黨員26人，走訪群眾172戶，基本見到了在家居住的每一戶，每一名黨員，摸透了村情民情，吃透了社情民意。發放調查問卷326份，召開黨員群眾代表參加的座談會15個，組織外出參觀學習5次，參加27人次，其中到..市以外1次。制定脫貧計劃1個，三年發展規劃1個，均提交局黨組和村民代表議事會討論通過。該村的4戶精準識別貧困戶共5人均已脫貧。兩年來局領導班子先后有39人次到村調研，黨組先后12次研究第一書記工作，單位直接投入幫扶資金85萬元，其他渠道爭取財政支持投入資金336萬元。具體如下：2017年依托該村..山新建村民活動廣場和小公園，投資20萬元，栽植各類綠化樹木410棵；道路硬化310米，投入14萬元；安裝太陽能路燈52盞，6.2萬元；修繕村史館投入4.8萬元；大修村委辦公室，新修村委大院，投入10萬元。另外，爭取市體育局0.5萬元健身器材；爭取礦坑恢復治理項目資金300萬元用于..村..山治理；爭取市水利局5.5萬元用于打井。2018年8月爭取上級財政專項資金30萬元，水泥硬化村莊道路兩條，650米。爭取項目資金36萬元，為該村在..鎮..村承包土地，新建2個高標準冬暖式大棚，對外承包年可增加集體收入6萬元。

另外，新發展黨員1名，培養入黨積極分子1人，培養后備干部1人，第一書記堅持參加該村的每一次支部生活日，帶頭參加各類學習活動。

兩年的時間很快結束了，通過局黨組及第一書記的不斷努力，我們圓滿完成了市委及組織部下達的包村任務。目前，村兩委干部工作熱情高漲，干勁十足，團結高效，群眾威信高。村集體收入每年達到了6萬元以上，保證了村集體正常運轉。在今年以來..鎮開展的人居環境整治、改廁等等工作中，山西村均走在了全鎮前列。

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二、認真組織，細致開展

1、各片長和村務工作監督指導員分別列席會議進行具體指導，由村官做好活動記錄及檔案資料整理工作。

2、以各村新任黨支部書記為主體，以包片領導、包村干部和大學生村官為輔導，結合本村實際，制定了活動實施辦法。柿莊南村、白鵝墳村組織黨員和部分村民代表清理村內街道，美化了村莊；村組織黨員和入黨積極分子進行了集中學習，再次解讀了關于處置不合格黨員的實施方案和農村不合格黨員的認定標準；柿莊北村、郝家鋪村組織黨員和村民代表就津保繞城線補償款發放事宜征求意見建議；此外，各村都對田書記關于“奪冠之旅提速年”重要講話進行了學習，對2015年的工作目標和工作任務進行了謀劃，對節儉辦理婚喪事宜提出了倡議，并就節前安全生產和煙花爆竹的工作進行安排部署，對建國前老黨員進行了慰問。

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(二)任務目標

1、造林綠化

(3)綠色河道工程，植樹4000畝、44萬株，主要是二級以下河道，樹種以喬木為主。

(5)綠色村莊工程，規劃環村林建設141個村，植樹6000畝、33萬株，樹種以風景樹為主。

2、育苗

為全縣林業的可持續發展，提供優質種苗，2012年計劃完成育苗1000畝。

3、土方工程

項目建設總動土方量117.7萬方，包括：挖方80.7萬方，運方37萬方。

4、打井及設施配套

按照我縣目前機井灌溉保澆面積，在設施配套齊全的條件下，每500畝林地打機井一眼，共規劃打深井200眼。

(三)工作措施

1、抓基礎，嚴把苗木關

組建苗木調查小分隊，由主管森檢工作的局長帶隊，專業技術人員參加，深入全縣摸清苗木品種、數量，同時聯系周邊地區苗圃，掌握苗木情況，落實造林苗源并嚴把苗源病蟲害關，保證本縣苗木和外調苗木全覆蓋檢疫，嚴防病蟲害苗木的流入，確保全縣新植樹木質量好、成活率高。

2、抓機制，推動造林

繼續搞好下鄉推動，組建由局級領導干部帶隊，專業技術人員參加的下鄉推動小分隊，造林期間深入鄉鎮、重點工程工地進行造林推動，指導、協調、督促全縣造林綠化工作。實行領導干部綠化責任制，包鄉、包片、包重點工程，全力推進造林林綠化工作。

3、抓服務，提高質量

充分發揮職能作用，加強綠化工程的技術指導、咨詢和服務。以局林業工作站、果樹技術推廣站、森林病蟲防治檢疫站、林業技術推廣中心為主體，抽調精干力量，組織專業人員，全程開展技術服務活動。采取印制造林明白紙、舉辦培訓班、發放小冊子、搞電視講座、開展科技趕集、下鄉實地指導等形式全方位開展技術服務。為高質量地完成造林綠化任務提供技術保障。

4、抓網絡，強化森防

加強森防網絡建設。強化以國家級測報點為依托、7個專業監測預報點為重點、19個監測點為基礎的有害生物監測預報網絡建設，重點對美國白蛾、楊扇舟蛾實施監測；對光肩星天牛、春尺蠖、楊樹病害實施測報，有效、準確地掌握全縣有害生物的發生動態，全面掌握全縣發生分布情況。同時，把美國白蛾防治作為全年防治工作的重點，采取有力措施，組織發動各鄉鎮和相關部門做好防治工作。

5、抓制度，完善管理

6、抓防火，保護成果

一是制定今冬明春森林防火宣傳方案和森林防火工作方案；二是開展森林火災安全隱患大檢查。進入防火期，對本縣重點部位、重點區域內有關單位的森林防火的組織建設、森林防火責任制落實情況、森林防火設施、林地火災隱患等情況進行檢查，發現問題和火災隱患，及時下達森林火災隱患整改通知書，責令限期整改，消除隱患；三是深入基層積極探索林權改制后森林防

火工作中存在的各種利弊，針對我縣東、西部鄉鎮的差異，建立應對森林火災的長效管理機制；四是加強基礎設施建設，在我縣3個重點區域建設裝備庫，配齊軟硬設施，提高森林火災防控能力。