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內容簡介

本書從勞動關系的認定、勞動合同的訂立、類型和期限、勞動合同的變更和履行、勞動合同的解除與終止、競業限制及工傷爭議六個大的方面，結合法院案例，歸納整理勞動爭議案件司法觀點。

編輯推薦

典型案例：精選人民法院指導性案例、公報案例，《人民司法》、《人民法院案例選》、人民法院各業務庭出版的指導參考刊物中的典型案例以及中國裁判文書網的典型案例，具有性、指導性和性。

關聯案例：列舉全國各級法院已審結的關聯案例，歸納案件要點，進一步發現、領會和把握法律規則、原則，便于讀者研究案例適用法律的異同。

裁判規則：對案件在適用法律上的難點、盲點進行提煉總結，歸納出案件的處理要點，對同類案件的審理具有參考和借鑒作用。

司法觀點：總結、歸納裁判思路以及認定事實、適用法律的方法，同時梳理人民法院司法解釋、司法政策精神、審判業務指導意見以及專家法官著述、審判實務主流觀點，展現具體問題的審理思路與司法觀點。

作者簡介

李盛榮，女，自1995年7月進入海淀法院工作，2010年底被任命為勞動爭議庭庭長，2014年底被任命為知識產權審判庭庭長，系北京婦女法學研究會理事、北京市勞動和社會保障法學會勞動法分會理事。曾榮立三等功兩次、二等功一次，獲首都法院先進法官、北京市"三八"紅旗獎章、首都勞動獎章、北京市先進工作者等榮譽稱號。李盛榮法官系國家法官學院北京分院兼職教師，被人民大學、北京大學聘任為兼職教授。李盛榮法官參與撰寫了《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法釋義》、《勞動爭議案例選》、《醫療糾紛案例選》等著作，2013年作為副主編參與編寫了《勞動爭議糾紛訴訟指引與實務問題解答》，撰寫的《人事爭議案件審判的情況分析與問題研究--立足海淀區法院的審判實踐》被北京市勞動和社會保障法學會評為論文三等獎以及"五周年論文評選"獎，撰寫的論文兩次榮獲全國法院系統學術討論會論文二等獎。

馬千里，男，畢業于首都經濟貿易大學經濟法專業，北京市模范法官，北京市民事審判業務標兵，曾榮立個人二等功一次，三等功兩次。2004年起從事勞動爭議審判工作，2014年年底至今任北京市海淀區人民法院勞動爭議審判庭庭長，北京市勞動和社會保障法學會勞動法分會理事，曾參與編寫了《勞動爭議糾紛訴訟指引與實務解答》、《勞動爭議75案》等書籍。