國(guó)家職業(yè)資格考試指南 企業(yè)人力資源管理師(四級(jí))第二版 定價(jià) 26.00 出版社 中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 版次 第2版第3次印刷 出版時(shí)間 2015年07月 開(kāi)本 16開(kāi) 作者 企業(yè)人力資源管理師專(zhuān)家委員會(huì) 組織編寫(xiě) 裝幀 平裝 頁(yè)數(shù) 161 字?jǐn)?shù) 207000 ISBN編碼 9787516719725
與企業(yè)人力資源管理師國(guó)家職業(yè)資格培訓(xùn)教程(第三版)配套使用。與舊版考試指南相比,本書(shū)根據(jù)新的考試要求對(duì)鑒定要素細(xì)目表進(jìn)行了調(diào)整,并增加了更多輔導(dǎo)練習(xí)題,便于考生進(jìn)行考前熱身和學(xué)習(xí)效果檢驗(yàn)。
中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)企業(yè)人力資源管理與開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)在中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,具有推動(dòng)企業(yè)勞動(dòng)工作從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌,對(duì)于促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度的建立和推廣國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的職責(zé)。
及時(shí)篇 考生應(yīng)試指導(dǎo)第二篇 鑒定點(diǎn)第三篇 輔導(dǎo)練習(xí)基本要求(基礎(chǔ)知識(shí))及時(shí)章 勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)第二章 勞動(dòng)法第三章 現(xiàn)代企業(yè)管理第四章 管理心理與組織行為第五章 人力資源開(kāi)發(fā)與管理相關(guān)知識(shí)和能力要求及時(shí)章 人力資源規(guī)劃第二章 招聘與配置第三章 培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)第四章 績(jī)效管理第五章 薪酬管理第六章 勞動(dòng)關(guān)系管理