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團(tuán)員整改措施實(shí)用13篇

引論:我們?yōu)槟砹?3篇團(tuán)員整改措施范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫(xiě)作時(shí)的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。

篇1

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二、整改檢查要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織

各級(jí)團(tuán)組織要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),組織落實(shí)好大討論活動(dòng)第三階段的各項(xiàng)工作任務(wù)。大討論活動(dòng)能不能收到實(shí)效,防止形式主義和走過(guò)場(chǎng),關(guān)鍵要看我們各級(jí)團(tuán)干部如何去抓。如果真抓、實(shí)抓,具體抓、抓具體,深入抓、抓深入,就會(huì)有所收獲;反之,如果假抓、虛抓,應(yīng)付著抓,淺嘗輒止地抓,就必然走過(guò)場(chǎng)。我們都要充分認(rèn)識(shí)搞好這次大討論對(duì)新源長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重大意義,切實(shí)重視起來(lái),掛上號(hào),擺上位,抓在手上,落實(shí)在行動(dòng)上。各級(jí)團(tuán)干部不但要帶頭查擺自己在思想、作風(fēng)和工作上存在的突出問(wèn)題,還要帶頭解決問(wèn)題、堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改,著力解決自身存在的突出問(wèn)題和團(tuán)員青年強(qiáng)烈的問(wèn)題。通過(guò)整改,切實(shí)把廣大團(tuán)員青年的思想統(tǒng)一到縣委的決策部署上來(lái),把行動(dòng)統(tǒng)一到搶抓機(jī)遇、拼搏進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)上來(lái),在全團(tuán)上下形成解放思想、乘勢(shì)而上、加快發(fā)展的濃厚氛圍,從而進(jìn)一步準(zhǔn)確把握縣情,進(jìn)一步理清工作思路,進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù),走出一條適合我縣縣情、又好又快經(jīng)濟(jì)發(fā)展路子。

(二)集中整改,切實(shí)解決突出問(wèn)題

各級(jí)團(tuán)組織、廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年,要針對(duì)第二階段對(duì)照檢查出來(lái)的問(wèn)題,分別制定出書(shū)面的整改方案和措施。整改方案要突出針對(duì)性、實(shí)效性,既要找準(zhǔn)抓住突出問(wèn)題、分析原因,也要深挖根源、明確措施,既要立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),更要責(zé)任明晰、整改落實(shí),形成有利于解放思想、更新觀念,搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的制度和機(jī)制。各級(jí)團(tuán)組織、廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年要圍繞加強(qiáng)團(tuán)干部五種能力建設(shè)(服務(wù)能力、凝聚能力、學(xué)習(xí)能力、合作能力、創(chuàng)新能力),通過(guò)在實(shí)踐工作中深入整改,在實(shí)踐中提高,切實(shí)推進(jìn)大討論活動(dòng)的深入進(jìn)行。

(三)理清思路,確定新一輪發(fā)展目標(biāo)措施

各級(jí)團(tuán)組織對(duì)照本單位團(tuán)建工作在全縣所處位次和在全縣共青團(tuán)組織中所處位置,重新審視發(fā)展形勢(shì),進(jìn)一步理清發(fā)展思路和方向,確定趕超目標(biāo)和具體措施。

篇2

一、更新觀念,營(yíng)造氛圍,從思想、精神和*上為春檢精心護(hù)航。春季安全大檢查年年搞,假如不加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)和對(duì)上級(jí)決策意圖的宣貫,就輕易使這項(xiàng)工作陷于被動(dòng)。因此,對(duì)省公司和市局的有關(guān)文件和會(huì)議精神,我們做到及時(shí)宣貫,層層動(dòng)員,營(yíng)造濃濃的春檢氛圍。同一思想,更新觀念,使全體干部員工充分熟悉到此次春檢的極端重要性,確保全局上下政令暢通,全體干部員工雷厲風(fēng)行,以更新的觀念、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、更高的要求、更實(shí)的作風(fēng)投進(jìn)到春檢戰(zhàn)斗中往,為春檢打下良好的思想基礎(chǔ),提供堅(jiān)強(qiáng)的精神動(dòng)能。

一是領(lǐng)導(dǎo)重視,廣泛發(fā)動(dòng)。對(duì)今年的春季安全大檢查,我局早謀劃,早部署,早行動(dòng)。2月27日,召開(kāi)全局職工大會(huì),局長(zhǎng)*做了全面動(dòng)員。3月4日下午,在市局春季安全大檢查再動(dòng)員電視電話會(huì)議結(jié)束后,我局組織班組長(zhǎng)和供電所所長(zhǎng)及以上職員進(jìn)行了再次動(dòng)員和總體部署,迅速啟動(dòng)了春季安全生產(chǎn)自查、整改活動(dòng)。3月4日晚上,在我局的月度安全分析會(huì)上局長(zhǎng)*再次夸大此次春季安全檢查的重要性,并明確目標(biāo),認(rèn)真開(kāi)展自查自糾,消除安全隱患,為全面推進(jìn)安全生產(chǎn)“無(wú)違章年”活動(dòng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二是充分發(fā)揮黨員和團(tuán)員青年的作用。我局黨總支、團(tuán)支部分別向全體黨員和廣大團(tuán)員青年發(fā)出倡議書(shū),號(hào)召全體黨員、團(tuán)員青年在春檢中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和主力軍、新氣力作用,以振奮的精神、飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、務(wù)實(shí)的作風(fēng)和“只爭(zhēng)朝夕”的態(tài)度,全身心投進(jìn)到春檢工作中往。

三是充分發(fā)揮各級(jí)骨干的帶頭作用。我們注重強(qiáng)化部分負(fù)責(zé)人、班站長(zhǎng)等骨干的執(zhí)行力,確保政令暢通,將上級(jí)指示精神貫徹落實(shí)到一線員工身上,嚴(yán)防上緊下松、雷聲大雨點(diǎn)小的現(xiàn)象,大力發(fā)揚(yáng)不怕疲憊和連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風(fēng),弘揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗和特別負(fù)責(zé)任的抗冰保電精神,確保春檢各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

四是充分發(fā)揮學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)對(duì)春檢的促進(jìn)作用。針對(duì)“春檢”任務(wù)繁忙,又遇上開(kāi)展深進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)學(xué)習(xí)調(diào)研階段的時(shí)間非常緊張的實(shí)際情況,我們狠抓學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與春檢的有機(jī)融合,要求大家以科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,指導(dǎo)當(dāng)前春安檢查整改等各項(xiàng)工作,真正做到“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。

篇3

作者:李小瓊 單位:河南科技學(xué)院

在我國(guó)高校班級(jí)管理中,實(shí)行的主要是高校輔導(dǎo)員制度,即由輔導(dǎo)員來(lái)管理班級(jí)和學(xué)生日常事務(wù),這一制度具有一定的合理性,在班級(jí)管理實(shí)踐中也發(fā)揮了積極的作用。隨著大學(xué)生身心發(fā)展,其思想也逐漸發(fā)展成熟,他們的權(quán)利意識(shí)、參與意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)和主體意識(shí)都日益增強(qiáng),以個(gè)人為主體,強(qiáng)調(diào)自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。隨著黨支部建立在班上、學(xué)生黨員人數(shù)增多及學(xué)生團(tuán)員管理規(guī)范問(wèn)題凸顯。班級(jí)學(xué)生自主管理其契約式、臨時(shí)性特以及班級(jí)組織運(yùn)行機(jī)制中不存在強(qiáng)制性的制度等問(wèn)題不斷顯現(xiàn),管理者無(wú)實(shí)權(quán),沒(méi)有強(qiáng)制性的約束權(quán)力,個(gè)人威信和個(gè)人情感成為維系班級(jí)管理的手段和載體。為了加強(qiáng)對(duì)班級(jí)管理者的監(jiān)督,還有相適應(yīng)的考核制度,使一些管理者出現(xiàn)“三不一怕”現(xiàn)象,“三不”即:不敢管、不會(huì)管、不去管;“一怕”即怕得罪人。班委會(huì)、團(tuán)支部委員會(huì)與黨支部委員會(huì)之間由于責(zé)任不明晰,甚至出現(xiàn)相互推諉的現(xiàn)象,致使班級(jí)管理出現(xiàn)空檔。

建立“211”例會(huì)制度,搭建班級(jí)管理制衡平臺(tái),提高班級(jí)執(zhí)行力為更好實(shí)現(xiàn)“三位一體”管理模式中黨支部委員會(huì)、班級(jí)團(tuán)支部委員會(huì)、班委會(huì)三個(gè)工作實(shí)體有機(jī)統(tǒng)一整體,建立“211”例會(huì)制度?!?11”例會(huì)制度是根據(jù)班級(jí)工作的例會(huì)制度,依據(jù)每月四次例會(huì),其中兩次例會(huì)由班委主持召開(kāi),而黨支部書(shū)記和團(tuán)支部書(shū)記各主持召開(kāi)例會(huì)一次。通過(guò)“211”例會(huì)制度進(jìn)一步明確黨支部和團(tuán)支部?jī)蓚€(gè)主體參與班級(jí)管理的重要地位。黨支部和團(tuán)支部通過(guò)例會(huì)加強(qiáng)管理、監(jiān)督和服務(wù)班級(jí)工作等各項(xiàng)權(quán)能的實(shí)現(xiàn),積極管理班級(jí)各項(xiàng)事務(wù)。為更好發(fā)揮學(xué)生黨支部在班級(jí)管理中的班級(jí)核心作用,加強(qiáng)黨支部組織學(xué)生黨員參與班級(jí)事務(wù)管理,努力維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定,在學(xué)生黨員中開(kāi)展“三會(huì)五述一評(píng)議”活動(dòng)。“三會(huì)五述一評(píng)議”活動(dòng)即:黨支部大會(huì)、黨小組會(huì)和黨員民主生活會(huì),五述即:述學(xué)習(xí)、述思想、述工作、述作風(fēng)、述模范作用,一評(píng)議即:在學(xué)生黨員中開(kāi)展黨員自我評(píng)議、黨員互評(píng)、群眾評(píng)議和黨員考核工作。考核結(jié)果在一定范圍內(nèi)公示,區(qū)分不同情況進(jìn)行處理,對(duì)不合格黨員進(jìn)行談話,對(duì)學(xué)生黨員中整體存在的問(wèn)題、個(gè)別存在的問(wèn)題,由黨支部和黨員制定整改措施,提出整改建議,認(rèn)真進(jìn)行整改提高。以充分發(fā)揮學(xué)生黨員的先鋒模范帶頭作用,影響、帶動(dòng)廣大學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,完成學(xué)習(xí)任務(wù)。一是凸顯黨支部班級(jí)核心作用,“三位一體”管理模式使學(xué)生黨支部能積極支持、引導(dǎo)和幫助指導(dǎo)團(tuán)支部、班委會(huì)在抓團(tuán)內(nèi)活動(dòng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)等工作中充分發(fā)揮作用。堅(jiān)持學(xué)生黨支部思想?yún)R報(bào)制度、組織生活制度、民主評(píng)議黨員制度等,規(guī)范支部生活,能適時(shí)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主;同時(shí)也加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù),使學(xué)生黨員講黨性、強(qiáng)紀(jì)律,學(xué)生支部黨員擰成一股繩,形成一個(gè)團(tuán)結(jié)、向上、有戰(zhàn)斗力的集體。二是團(tuán)支部作用得到進(jìn)一步發(fā)揮?!叭灰惑w”管理模式有利于加強(qiáng)黨團(tuán)支部之間的交流與學(xué)習(xí),使黨支部書(shū)記和團(tuán)支部書(shū)記在班級(jí)管理工作上話語(yǔ)權(quán)得到加強(qiáng),工作更有執(zhí)行力,黨員、團(tuán)員的責(zé)任意識(shí)和榮譽(yù)感得到進(jìn)一步加強(qiáng)。另一方面,加強(qiáng)團(tuán)組織對(duì)黨員的監(jiān)督。為發(fā)揮學(xué)生黨員的先鋒模范帶頭作用,可實(shí)行學(xué)生黨員年度考核制度,在考核中,團(tuán)支部組織學(xué)生對(duì)黨員的工作、學(xué)習(xí)、模范作用發(fā)揮進(jìn)行評(píng)議和測(cè)評(píng),如果黨員被評(píng)為基本合格或不合格,就要在一定范圍內(nèi)公示,由黨支部和黨員制定整改措施,進(jìn)行整改提高,黨員考核評(píng)議工作的深入開(kāi)展,可有力推進(jìn)學(xué)生黨建工作健康運(yùn)行。完善匯報(bào)制度,構(gòu)建班級(jí)管理安全信息網(wǎng),提升班級(jí)向心力為更好地實(shí)現(xiàn)“三位一體”管理模式的實(shí)效,始終將學(xué)生的安全穩(wěn)定工作放在首位,使黨支部、團(tuán)支部和班委在班級(jí)管理、學(xué)生思想教育和安全穩(wěn)定等方面發(fā)揮其作用,建立及時(shí)匯報(bào)制度。充分調(diào)動(dòng)班級(jí)成員的主人翁意識(shí),讓其感受到集體的溫暖,讓其真正參與班級(jí)建設(shè)中來(lái),推動(dòng)班級(jí)建設(shè)的發(fā)展,落實(shí)以黨支部為核心的班級(jí)組織對(duì)他們的生活關(guān)懷。主動(dòng)了解其生活狀況,及時(shí)問(wèn)寒問(wèn)暖,做到不遺漏、不疏忽;牢牢樹(shù)立服務(wù)意識(shí),對(duì)需要幫助的班級(jí)成員及時(shí)采取措施,妥善解決;開(kāi)展溫暖的班級(jí)活動(dòng),讓班級(jí)成員體會(huì)到集體的溫暖。

每位黨員在連點(diǎn)宿舍活動(dòng)中,學(xué)生黨員要知道連點(diǎn)宿舍中的學(xué)生在哪里、知道學(xué)生在想什么、知道學(xué)生在干什么、知道學(xué)生需要什么,及時(shí)報(bào)告學(xué)生的基本情況,思想管理工作要跟上。學(xué)生黨支部積極了解學(xué)生的思想狀況,經(jīng)常聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,根據(jù)實(shí)際工作特點(diǎn),有針對(duì)性地做好思想政治教育工作?!叭灰惑w”管理模式明確了黨支部、團(tuán)支部和班委在班級(jí)管理中的作用,既充分發(fā)揮黨支部在班級(jí)管理中引領(lǐng)大學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)進(jìn)步、健康成長(zhǎng)的班級(jí)核心作用,又充分體現(xiàn)團(tuán)支部和班委在班級(jí)管理中的重要主體作用,三者協(xié)調(diào)配合共同管理班級(jí)事務(wù),同為班級(jí)思想政治教育、安全穩(wěn)定、學(xué)習(xí)發(fā)展、素質(zhì)拓展等努力。“三位一體”管理模式可以使班級(jí)管理思路清晰,責(zé)任明確,班級(jí)凝聚力得到明顯增強(qiáng),形成群策群力、共同協(xié)作、共謀發(fā)展的團(tuán)結(jié)局面。建立連接制度,營(yíng)造班級(jí)管理和諧氛圍,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力團(tuán)支部、班委會(huì)在黨支部的監(jiān)督指導(dǎo)下開(kāi)展日常工作;團(tuán)支部、班委會(huì)各負(fù)其責(zé),團(tuán)支部主要負(fù)責(zé)團(tuán)員思想教育,班委會(huì)主要負(fù)責(zé)班級(jí)日常管理工作;一個(gè)良好的班集體,必須有一個(gè)由一批熱心為集體服務(wù),德、智、體全面發(fā)展的積極分子組成的組織核心,這樣才能帶動(dòng)班級(jí)成員及時(shí)迅速地實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),帶動(dòng)全班各項(xiàng)工作的開(kāi)展。為充分發(fā)揮學(xué)生黨支部在班級(jí)管理中核心作用、黨支部書(shū)記和黨員的先鋒模范作用以及入黨積極分子的作用,建立連點(diǎn)制度,即:支部連接班級(jí)、黨支部書(shū)記連接宿舍、黨員連接問(wèn)題學(xué)生,入黨積極分子連接一名普通同學(xué)?!叭灰惑w”管理模式可以使學(xué)生黨支部積極發(fā)揮班級(jí)核心作用,支持、引導(dǎo)和幫助指導(dǎo)團(tuán)支部、班委會(huì)在抓團(tuán)內(nèi)活動(dòng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)等工作中的作用,組織黨員參與班級(jí)事務(wù)管理;學(xué)生黨員黨性意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)增強(qiáng),學(xué)生骨干的團(tuán)結(jié)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)亦得到增強(qiáng),在學(xué)習(xí)、生活、工作等方面表率作用明顯。新形勢(shì)下探索班級(jí)建設(shè)新思路,不斷完善班級(jí)管理模式,積極提升“三位一體”管理模式,可以使黨支部、團(tuán)支部和班委共同參與班級(jí)管理,分工明確、相互協(xié)調(diào),可以使班級(jí)凝集力得到增強(qiáng),學(xué)風(fēng)、班風(fēng)得到加強(qiáng),黨支部班級(jí)核心作用得到加強(qiáng)等。

篇4

全區(qū)各級(jí)團(tuán)組織要以黨的十七大精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),深入開(kāi)展以“鼓干勁,提標(biāo)桿,強(qiáng)措施,出成效”為主題的大討論,推動(dòng)**共青團(tuán)在新一輪發(fā)展中走在前列。

二、活動(dòng)階段

此次大討論活動(dòng),集中安排在3月至7月底,分四個(gè)階段進(jìn)行:

一、宣傳發(fā)動(dòng)階段(3月底到4月中旬)。主要是在全區(qū)各級(jí)團(tuán)組織和團(tuán)員青年中廣泛動(dòng)員,提高認(rèn)識(shí)。召開(kāi)全區(qū)團(tuán)干部動(dòng)員大會(huì),進(jìn)行動(dòng)員部署。做好廣泛動(dòng)員的同時(shí),還要做好大討論的相關(guān)宣傳及新聞報(bào)道,緊跟當(dāng)前熱點(diǎn),在團(tuán)內(nèi)營(yíng)造解放思想的濃厚氛圍。

二、學(xué)習(xí)調(diào)研階段(5月底前)。主要是學(xué)習(xí)黨的科學(xué)理論,按照區(qū)委和團(tuán)市委的要求,聯(lián)系實(shí)際深入調(diào)查研究,形成一批質(zhì)量較高、操作性較強(qiáng)的研究成果。在組織廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年學(xué)習(xí)的同時(shí),廣泛聽(tīng)取團(tuán)干部和團(tuán)員青年的意見(jiàn),研究解決我區(qū)共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展中的重大現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。組織團(tuán)干部到兄弟單位學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和好的做法。

三、查擺問(wèn)題階段(6月底)。主要是在綜合前期調(diào)研的基礎(chǔ)上,認(rèn)真查找和反思共青團(tuán)工作存在的突出問(wèn)題。要發(fā)揚(yáng)民主,采取多種形式,廣泛征求上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、基層單位和廣大團(tuán)員青年的意見(jiàn)、看法和建議,切實(shí)把思想問(wèn)題找準(zhǔn)、原因分析透徹。各基層團(tuán)組織也要根據(jù)實(shí)際,加強(qiáng)調(diào)查研究,進(jìn)一步找準(zhǔn)存在的問(wèn)題,明確突破重點(diǎn)。

四、研究整改階段(7月底前)。主要是針對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題和差距,研究和制定整改措施,大力破除影響和制約科學(xué)發(fā)展的思想障礙和體制機(jī)制瓶頸,達(dá)到理念更加先進(jìn)、精神更加振奮、思路更加開(kāi)闊、業(yè)績(jī)更加突出四個(gè)目的。

三、活動(dòng)重點(diǎn)

新一輪大討論,要結(jié)合當(dāng)前實(shí)際,重點(diǎn)在三個(gè)方面展開(kāi):一是對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀,深入查找共青團(tuán)在科學(xué)發(fā)展上的優(yōu)勢(shì)和不足,大力弘揚(yáng)“三創(chuàng)”精神,解放思想、更新觀念,拓寬視野、創(chuàng)新思路,振奮精神、激發(fā)干勁,使廣大青年成為推動(dòng)**共青團(tuán)新一輪科學(xué)發(fā)展的生力軍。二是對(duì)照區(qū)委和團(tuán)市委的要求,重新審視共青團(tuán)工作。按照“三寬”要求,在認(rèn)真查找視野不寬、思路不廣、定位不高的問(wèn)題的基礎(chǔ)上,重新審視共青團(tuán)工作,改變“團(tuán)內(nèi)看團(tuán)、就團(tuán)論團(tuán)”的工作模式,進(jìn)一步解放思想,改革創(chuàng)新,力倡“開(kāi)門(mén)論團(tuán)、開(kāi)放建團(tuán)”,自覺(jué)使眼光、膽識(shí)、魄力、手筆與共青團(tuán)事業(yè)的新一輪大發(fā)展相適應(yīng),與**區(qū)標(biāo)志區(qū)的地位相稱。三是對(duì)照服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)青年的要求,認(rèn)真查找工作作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),始終保持解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神,知難而上、克難奮進(jìn)的拼搏精神,埋頭苦干、爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的務(wù)實(shí)精神,不甘平庸、激情爭(zhēng)先的進(jìn)取精神,進(jìn)一步展現(xiàn)新時(shí)期**團(tuán)青年奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌。

四、活動(dòng)要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),高度重視。此次大討論活動(dòng)由團(tuán)區(qū)委書(shū)記總負(fù)責(zé),團(tuán)區(qū)委成立領(lǐng)導(dǎo)小組,各基層團(tuán)組織負(fù)責(zé)人參加,具體領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的開(kāi)展。

2、強(qiáng)化宣傳,營(yíng)造氛圍。3月,團(tuán)區(qū)委通過(guò)召開(kāi)團(tuán)干部例會(huì)傳達(dá)了開(kāi)展大討論活動(dòng)的精神,使團(tuán)干部充分認(rèn)識(shí)組織開(kāi)展大討論活動(dòng)的重要意義。4月2日,團(tuán)區(qū)委召開(kāi)團(tuán)員青年代表會(huì)議,號(hào)召?gòu)V大團(tuán)員青年要積極參與大討論活動(dòng),明確活動(dòng)的總體要求。我們還將利用團(tuán)屬宣傳陣地**共青團(tuán)網(wǎng)站宣傳、報(bào)道大討論活動(dòng)開(kāi)展情況,全力營(yíng)造一個(gè)思想大解放的良好氛圍,形成全區(qū)青年共謀發(fā)展大跨越的生動(dòng)局面及濃厚的輿論氛圍。

3、緊扣主題,促進(jìn)工作。我們把大討論與深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大精神和區(qū)委、區(qū)政府對(duì)共青團(tuán)工作的要求結(jié)合起來(lái),與謀劃共青團(tuán)工作長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合起來(lái),以思想的大解放推動(dòng)工作實(shí)現(xiàn)新突破。4月中旬至下旬,團(tuán)區(qū)委召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子專題座談會(huì)、專題組織生活會(huì)、開(kāi)展“**發(fā)展大家談”活動(dòng)。4月,**團(tuán)區(qū)委聯(lián)合區(qū)委宣傳部、區(qū)教育局舉辦為期一個(gè)月的“20**激情**三十年”——青年辯論賽活動(dòng),在**青年中掀起新一輪改革大討論熱潮,展現(xiàn)當(dāng)代**青年的人文素質(zhì)和創(chuàng)新精神。5月上旬,開(kāi)展讀書(shū)學(xué)習(xí)活動(dòng),組織廣大青年特別是各級(jí)團(tuán)干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)我們黨關(guān)于解放思想的重要論述,學(xué)習(xí)黨的十七大、市十二次黨代會(huì)和市十六次團(tuán)代會(huì)精神,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀等知識(shí),以學(xué)習(xí)促進(jìn)思想解放和觀念更新。5月中旬,開(kāi)展專題學(xué)習(xí)討論會(huì),組織系統(tǒng)、街道、社區(qū)等基層團(tuán)組織通過(guò)團(tuán)支部組織生活、團(tuán)校培訓(xùn)、主題團(tuán)日、學(xué)習(xí)會(huì)、輔導(dǎo)講座等形式,認(rèn)真組織好團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)討論活動(dòng)。6月上旬,召開(kāi)征求意見(jiàn)會(huì),征求基層團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年的意見(jiàn)、看法和建議,找出問(wèn)題,并針對(duì)問(wèn)題建言獻(xiàn)策,提出解決的方法。7月上旬,在分析研究問(wèn)題的基礎(chǔ)上,制定整改措施,解決好存在的問(wèn)題。11月中旬,組織開(kāi)展大討論自查活動(dòng),以積極的態(tài)度迎接區(qū)委和團(tuán)市委的專項(xiàng)檢查。新晨

篇5

全市各級(jí)團(tuán)組織立即響應(yīng)“實(shí)施意見(jiàn)”,多形式落實(shí)與開(kāi)展大討論活動(dòng),三區(qū)一縣以和各大口團(tuán)委,均召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì),轉(zhuǎn)發(fā)或制定了本區(qū)域、部門(mén)的實(shí)施方案,其他各級(jí)團(tuán)組織分別按照各自上級(jí)團(tuán)組織的要求,掀起了學(xué)習(xí)黨的十七大報(bào)告、總書(shū)記在安徽考察工作時(shí)的重要講話和省委八屆六次全會(huì)、市委七屆七次全會(huì)精神,以及市委領(lǐng)導(dǎo)在全市解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話。一場(chǎng)全員參與、全面學(xué)習(xí)的大型學(xué)習(xí)活動(dòng)在全市團(tuán)員青年中廣泛開(kāi)展。

二、廣泛調(diào)查,深入研究,營(yíng)造傾聽(tīng)基層聲音的新氛圍

結(jié)合大討論活動(dòng),團(tuán)市委首先在全市范圍內(nèi)開(kāi)展了調(diào)研活動(dòng),將全市各基層團(tuán)組織劃分為八組,分別由團(tuán)市委書(shū)記、副書(shū)記帶隊(duì),機(jī)關(guān)各部門(mén)負(fù)責(zé)召集,針對(duì)團(tuán)建、團(tuán)干部管理、團(tuán)干素質(zhì)拓展工作等方面的內(nèi)容,以召開(kāi)座談會(huì)、觀摩等形式深入到全市各基層團(tuán)組織實(shí)地調(diào)研,取得了第一手的意見(jiàn)和建議資料。團(tuán)市委還專門(mén)組織部門(mén)負(fù)責(zé)人及各大口團(tuán)委負(fù)責(zé)人,到杭州團(tuán)市委學(xué)習(xí)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),并找出差距,以正視不足。團(tuán)市委還向全市各級(jí)團(tuán)組織下發(fā)了《解放思想大討論活動(dòng)征求意見(jiàn)表》,面向全市征集意見(jiàn)和建議。

全市各級(jí)團(tuán)組織以基層團(tuán)干部和團(tuán)員骨干為重點(diǎn),在集中組織學(xué)習(xí)的同時(shí),積極開(kāi)展團(tuán)情調(diào)研,并結(jié)合本單位、本部門(mén)特點(diǎn),圍繞不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念、行為方式、影響科學(xué)發(fā)展觀的突出問(wèn)題、創(chuàng)新科學(xué)發(fā)展觀的思路和舉措、團(tuán)干部作風(fēng)和效能建設(shè)等問(wèn)題進(jìn)行大討論,形成了豐碩的研究成果。各基層團(tuán)委通過(guò)調(diào)查研究和大討論,認(rèn)為此次解放思想大討論的根本目的在于樹(shù)立敢想敢干、敢為人先的氣魄、勇氣、精神,在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中爭(zhēng)取主動(dòng),在觀念的更新中實(shí)現(xiàn)突破,以新的思想、新的觀念、新的方式、新的方法來(lái)謀大局的跨越發(fā)展,以思想的大解放推動(dòng)經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展。部分團(tuán)組織認(rèn)為,要把引導(dǎo)廣大青年積極參與大討論與謀劃20*年的工作相結(jié)合。跳出團(tuán)工作來(lái)研究團(tuán)工作,把團(tuán)工作放在全局工作中來(lái)審視,牢固樹(shù)立突破常規(guī)、敢為人先的創(chuàng)新精神,尋找各級(jí)團(tuán)組織為跨越發(fā)展服務(wù)的最佳落腳點(diǎn),爭(zhēng)做跨越發(fā)展的主力軍和生力軍,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展。

篇6

團(tuán)的工作方式、進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè)、進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)四個(gè)方面的討論內(nèi)容,提出了實(shí)踐第一、團(tuán)干帶頭、全員參與的三個(gè)原則,規(guī)劃了組織學(xué)習(xí)討論、深入調(diào)查研究、推進(jìn)重點(diǎn)工

作、落實(shí)解放思想大討論成果四個(gè)方法措施,要求全市各級(jí)團(tuán)組織在大討論工作中,要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、要精心安排部署、要?jiǎng)?wù)求取得實(shí)效。

全市各級(jí)團(tuán)組織立即響應(yīng)“實(shí)施意見(jiàn)”,多形式落實(shí)與開(kāi)展大討論活動(dòng),三區(qū)一縣以和各大口團(tuán)委,均召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì),轉(zhuǎn)發(fā)或制定了本區(qū)域、部門(mén)的實(shí)施方案,其他各級(jí)團(tuán)組織分別按照各自

上級(jí)團(tuán)組織的要求,掀起了學(xué)習(xí)黨的十七大報(bào)告、總書(shū)記在安徽考察工作時(shí)的重要講話和省委八屆六次全會(huì)、市委七屆七次全會(huì)精神,以及市委領(lǐng)導(dǎo)在全市解放思想大討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話

。一場(chǎng)全員參與、全面學(xué)習(xí)的大型學(xué)習(xí)活動(dòng)在全市團(tuán)員青年中廣泛開(kāi)展。

二、廣泛調(diào)查,深入研究,營(yíng)造傾聽(tīng)基層聲音的新氛圍

結(jié)合大討論活動(dòng),團(tuán)市委首先在全市范圍內(nèi)開(kāi)展了調(diào)研活動(dòng),將全市各基層團(tuán)組織劃分為八組,分別由團(tuán)市委書(shū)記、副書(shū)記帶隊(duì),機(jī)關(guān)各部門(mén)負(fù)責(zé)召集,針對(duì)團(tuán)建、團(tuán)干部管理、團(tuán)干素質(zhì)拓展工作

等方面的內(nèi)容,以召開(kāi)座談會(huì)、觀摩等形式深入到全市各基層團(tuán)組織實(shí)地調(diào)研,取得了第一手的意見(jiàn)和建議資料。團(tuán)市委還專門(mén)組織部門(mén)負(fù)責(zé)人及各大口團(tuán)委負(fù)責(zé)人,到XX團(tuán)市委學(xué)習(xí)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),并

找出差距,以正視不足。團(tuán)市委還向全市各級(jí)團(tuán)組織下發(fā)了《解放思想大討論活動(dòng)征求意見(jiàn)表》,面向全市征集意見(jiàn)和建議。

三、征集意見(jiàn),吸納建議,探尋共青團(tuán)工作的新熱點(diǎn)

深入調(diào)研和征集意見(jiàn)的過(guò)程,也是形成團(tuán)市委解放思想大討論思想源泉的過(guò)程。以各種途徑反饋、征集的意見(jiàn)和建議集中在繼續(xù)加大對(duì)青年創(chuàng)業(yè)、就業(yè)工作的支持;創(chuàng)新團(tuán)建模式和團(tuán)組織的活動(dòng)模

式;加強(qiáng)團(tuán)市委及其組織與基層團(tuán)組織的互動(dòng),以及基層團(tuán)組織之間的交流等方面,這些意見(jiàn)和建議的方向,也正是近年來(lái)團(tuán)市委工作努力的方向,充分說(shuō)明了我市的共青團(tuán)工作群眾基礎(chǔ)深厚,符

合大局要求。堅(jiān)定了我們進(jìn)一步豐富活動(dòng)內(nèi)容、創(chuàng)新活動(dòng)載體、延伸工作手臂,不斷加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),夯實(shí)工作基礎(chǔ)。繼續(xù)深入推進(jìn)未成年人保護(hù)、青年志愿者行動(dòng)、青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)等重點(diǎn)工作的信心

,從而提高服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力,引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年為實(shí)現(xiàn)我市“又好又快新跨越,率先全面達(dá)小康”目標(biāo)貢獻(xiàn)青春,智慧和汗水。

各基層團(tuán)組織收集的意見(jiàn)和建議表明,基層團(tuán)組織在開(kāi)展主題活動(dòng)上對(duì)基層團(tuán)員青年具有較強(qiáng)的吸引力,反映了基層團(tuán)員青年對(duì)于參與各項(xiàng)青年事業(yè)的積極性,同時(shí),也符合團(tuán)市委“結(jié)合解放思

想,進(jìn)一步豐富活動(dòng)內(nèi)容、創(chuàng)新活動(dòng)載體、延伸工作手臂,提高服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力”的要求。如結(jié)合奧運(yùn)主題開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、結(jié)合抗震救災(zāi)開(kāi)展專業(yè)志愿服務(wù)等,都得到了團(tuán)員

篇7

安全信息作為安全工作的重要抓手,為領(lǐng)導(dǎo)的安全決策和部署提供可靠的現(xiàn)場(chǎng)依據(jù),為隱患的整改落實(shí)提供迅捷的真實(shí)資料,為礦井的安全發(fā)展提供有力的支撐,所以安全信息工作的發(fā)展至關(guān)重要,排隱患、防事故,防患于未然。

1 建立健全安全信息管理體系

為保證安全信息得到有效的管理利用,發(fā)揮安全信息在安全生產(chǎn)中的作用,北宿煤礦從上到下建立了安全信息收集反饋系統(tǒng);從黨群部門(mén)到基層區(qū)隊(duì)建立健全了安全信息分支系統(tǒng),設(shè)立了以礦信息中心為主,以黨群分支體系為輔的“六大安全信息管理體系”體系。

1.1 礦井安全信息管理體系

礦長(zhǎng)―副礦長(zhǎng)―安全生產(chǎn)科室科長(zhǎng)―基層區(qū)隊(duì)區(qū)長(zhǎng)―副區(qū)長(zhǎng)―班組長(zhǎng),這是礦的中樞安全信息管理

體系。

1.2 礦井安全技術(shù)信息管理體系

總工程師―副總工程師―技術(shù)部門(mén)負(fù)責(zé)人―基層區(qū)隊(duì)技術(shù)員,這是礦的技術(shù)安全信息管理體系,為礦中樞安全信息系統(tǒng)提供安全技術(shù)管理信息。

1.3 礦安監(jiān)處專職安全信息管理體系

安監(jiān)處長(zhǎng)―副處長(zhǎng)―科長(zhǎng)―安監(jiān)員,這是礦的專職安全監(jiān)督檢查信息管理體系,為礦中樞安全信息管理系統(tǒng)提供依法安全監(jiān)督檢查的安全管理信息。

1.4 工會(huì)群檢安全信息管理體系

礦工會(huì)主席總網(wǎng)長(zhǎng)―基層車間工會(huì)主席網(wǎng)長(zhǎng)―班組網(wǎng)員,這是以工會(huì)組織為主的由職工代表組成的群眾性安全信息管理體系,為礦中樞安全信息管理系統(tǒng)提供職工群眾現(xiàn)場(chǎng)查出的安全隱患信息。

2 健全完善安全信息管理制度

2.1 安全信息人員的選拔聘用制度

北宿煤礦規(guī)定以“礦領(lǐng)導(dǎo)、各安全生產(chǎn)科室、生產(chǎn)輔助區(qū)隊(duì)副科級(jí)以上干部、礦調(diào)度值班人員,組成的安全信息管理人員;以礦總工、副總、工程師、技術(shù)員組成的安全技術(shù)信息管理人員;以安監(jiān)處專職安監(jiān)員組成的安全信息監(jiān)督檢查人員;以職工代表、車間工會(huì)會(huì)員組成的工會(huì)系統(tǒng)安全信息群檢員;以共青團(tuán)員組成的青年職工安全信息崗員;以復(fù)轉(zhuǎn)退伍軍人和基干民兵組成的安全信息哨兵”安全管理信息員,必須具有強(qiáng)烈的安全意識(shí)和安全第一的生產(chǎn)觀念,必須具有5年以上的專業(yè)工齡,必須每年進(jìn)行依次應(yīng)聘考核考試。

2.2 安全信息人員下井簽到制度

各類安全信息人員下井,必須到信息中心掛下井上崗牌,標(biāo)明將要去檢查的采區(qū)。安全信息人員下井、升井必須在井下打卡。不打卡而到信息中心填寫(xiě)安全信息表卡、一律不算下井指標(biāo),并對(duì)其進(jìn)行罰款。升井后到信息中心填寫(xiě)安全信息卡。

2.3 安全信息人員填寫(xiě)安全信息表、卡制度

安全信息人員上井后必須到礦安全信息中心填寫(xiě)各類安全信息表、卡,向信息中心匯報(bào)檢查情況及應(yīng)解決的問(wèn)題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部填寫(xiě)的為“生產(chǎn)管理干部下井匯報(bào)卡”、安監(jiān)員填寫(xiě)的為現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查表、工會(huì)網(wǎng)員填寫(xiě)的為群監(jiān)員安全檢查表、團(tuán)員青年填寫(xiě)的為青崗員安全檢查表、民兵填寫(xiě)的為安全哨兵安全檢查表。

2.4 安全信息表、卡填寫(xiě)的規(guī)定要求

礦規(guī)定各類安全信息員,必須按標(biāo)準(zhǔn)要求填寫(xiě)安全信息表、卡。如各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)填寫(xiě)的“生產(chǎn)管理干部下井匯報(bào)卡”,必須填寫(xiě)單位、姓名、職務(wù)、下井時(shí)間、同行人、經(jīng)過(guò)路線、班次及檢查的采掘工作面和主要施工場(chǎng)所、存在的隱患(隱患不得低于3條)、落實(shí)的整改單位和負(fù)責(zé)人以及現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)情況。填寫(xiě)的隱患必須符合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際,字跡清晰,表述準(zhǔn)確。

2.5 安全信息表、卡的運(yùn)轉(zhuǎn)制度

礦規(guī)定各類安全信息表、卡,必須保持“渠道暢通、反應(yīng)靈敏、講究實(shí)效”。各類安全信息員上井后首先填寫(xiě)安全檢查表、卡,安全信息中心或分支信息管理系統(tǒng)必須及時(shí)處理安全信息人員填寫(xiě)的各類安全檢查表、卡,對(duì)篩選出的安全隱患必須及時(shí)迅速地以電話或書(shū)面等形式向責(zé)任單位下達(dá)整改通知。

2.6 安全信息的收集整理

礦安全信息管理中心,每天24小時(shí)值班。專人收集整理分檢各類安全信息員填寫(xiě)的安全信息,報(bào)送礦領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門(mén)。對(duì)一般性安全隱患由安全信息中心落實(shí)督促責(zé)任單位整改。對(duì)需要礦領(lǐng)導(dǎo)解決的安全隱患,報(bào)礦分管領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)解決。

3 充分發(fā)揮安全信息的作用

隨著管理科學(xué)化的不斷發(fā)展,利用安全信息手段強(qiáng)化煤礦的管理,越來(lái)越受到領(lǐng)導(dǎo)的重視。近年來(lái),北宿煤礦充分發(fā)揮了安全信息管理作用,取得了事半功倍的效果。礦領(lǐng)導(dǎo)在安全管理中要做到耳聰目明,就必須有及時(shí)準(zhǔn)確的安全信息,在管理中才能做到有的放矢,實(shí)施正確的決策。北宿煤礦的安全信息發(fā)揮的作用具體表現(xiàn)為:

一是安全信息網(wǎng)絡(luò)的作用得到了有效發(fā)揮,縱橫相間的安全信息網(wǎng)絡(luò),使安全檢查達(dá)到了全覆蓋、無(wú)

盲區(qū)。

二是礦安全信息人員的作用得到了有效發(fā)揮,工作在各個(gè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的各類安全信息員,24小時(shí)地對(duì)檢查各采掘工作面和施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行天候的安全監(jiān)督檢查,使安全隱患達(dá)到了疏而不漏。

三是安全信息落實(shí)到位。礦安全信息中心接到安全信息卡后立即落實(shí)責(zé)任區(qū)隊(duì),區(qū)隊(duì)值班領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)制定整改措施、標(biāo)準(zhǔn)要求并下達(dá)到施工現(xiàn)場(chǎng)跟班領(lǐng)導(dǎo)或班組長(zhǎng),跟班領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真組織現(xiàn)場(chǎng)工人進(jìn)行解決。各單位在接到隱患整改通知后,積極組織力量,在限期內(nèi)按要求整改,并將整改情況及時(shí)如實(shí)反饋到信息中心。

四是廣開(kāi)安全信息渠道,我們?cè)趨^(qū)隊(duì)辦公樓設(shè)立了安全信息箱,發(fā)動(dòng)職工群眾提供抓安全工作的意見(jiàn)和建議、提供井下生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在的安全隱患和整改治理的措施等安全信息,信息中心每天早、中、夜分三個(gè)班次開(kāi)箱收集職工的安全信息。對(duì)職工提供的安全信息,信息中心進(jìn)行分類整理,進(jìn)行督辦、催辦。

五是發(fā)揮安全信息主渠道的作用。安全信息中心時(shí)刻保持了安全信息的暢通無(wú)阻。信息中心在1號(hào)副井等候室安裝了大屏幕,每天利用大屏幕宣傳貫徹礦、公司及上級(jí)安全文件指示精神;公司及上級(jí)安全會(huì)議指示精神;通報(bào)本礦和兄弟礦井發(fā)生的各類安全事故及領(lǐng)導(dǎo)值班帶班情況。

六是發(fā)揮了安全信息的指令性作用。礦信息中心下達(dá)的安全隱患整改信息,具有命令性、強(qiáng)制性,實(shí)效性,必須認(rèn)真地抓好落實(shí),否則追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任,保證了安全隱患得到及時(shí)治理。

篇8

二、整改內(nèi)容和成因分析

根據(jù)征求到的意見(jiàn)和建議,集中反映對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子較好的評(píng)價(jià):班子團(tuán)結(jié);對(duì)教職工和藹可親,管理人本化;工作敬業(yè)。同時(shí)還提出了一些積極的意見(jiàn)和建議,主要有二個(gè)方面。

(一)教師普遍感到工作量增加、工作壓力增大

分析原因:幼兒園規(guī)模大,規(guī)模發(fā)展迅速,教師短時(shí)期內(nèi)數(shù)量大增,從而造成教師年輕化、學(xué)歷高、實(shí)踐能力相對(duì)較弱的特點(diǎn)。園部搭建多種平臺(tái),組織教師業(yè)務(wù)研討、培訓(xùn)、評(píng)比等,次數(shù)多、質(zhì)量要求高,使園內(nèi)流傳著“天天會(huì)”的風(fēng)趣說(shuō)法。盡管教師們都顯示著積極的學(xué)習(xí)工作狀態(tài),但長(zhǎng)久下去,必將產(chǎn)生職業(yè)倦怠感,必須引起我

們班子的高度重視。

(二)教師建議幼兒園要有自己獨(dú)特的文化

分析原因:其一,兩園合并后,在全體教職工努力下,已經(jīng)逐漸產(chǎn)生一種團(tuán)結(jié)、和諧的整體局面,形成初步的認(rèn)同感與歸屬感?!拔覀兪且患胰恕钡囊庾R(shí)越來(lái)越強(qiáng)烈;其二,領(lǐng)導(dǎo)班子在合并初期就將幼兒園文化建設(shè)列為學(xué)年重點(diǎn)工作之一,并將學(xué)年計(jì)劃多次討論以及征求意見(jiàn),教職工對(duì)此有認(rèn)同感,內(nèi)心產(chǎn)生建設(shè)幼兒園文化的需求,也體現(xiàn)了這些教師強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感。

三、整改措施

(一)在不影響師資業(yè)務(wù)發(fā)展質(zhì)量與幼兒園保教質(zhì)量的前提下,多途徑、多方法地為教師減壓。

教師團(tuán)隊(duì)年輕化,業(yè)務(wù)能力相對(duì)較弱的現(xiàn)狀,不允許我們放松警惕。但同時(shí)關(guān)心教師,舒緩教師工作學(xué)習(xí)壓力也是非常重要的。營(yíng)造適度的壓力是我們領(lǐng)導(dǎo)班子需要思考與重視的。由此班子需要黨政工團(tuán)結(jié)一致,多層面、多途徑、多方法地給教師減壓,營(yíng)造利于團(tuán)隊(duì)發(fā)展的民主、寬松、溫暖的集體氛圍。

1、作為黨員層面,結(jié)合爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),加強(qiáng)師德教育,提升黨員政治素養(yǎng),樹(shù)立大局觀、和諧觀。在專業(yè)發(fā)展和工作精神狀態(tài)上發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,關(guān)心教職工、幫助教職工,主動(dòng)帶頭營(yíng)造幼兒園民主、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)文化;

2、作為工會(huì),組織豐富多彩的各類學(xué)習(xí)娛樂(lè)活動(dòng),舒展教職工緊張的工作情緒,凝聚教職工人心;

3、關(guān)心團(tuán)員青年的工作,為其解惑;關(guān)心她們的學(xué)習(xí),搭建各類平臺(tái),滿足發(fā)展需要;關(guān)心她們的生活,解決青年教師的個(gè)人生活問(wèn)題;

4、搭建各種培訓(xùn)、展示、評(píng)比載體與平臺(tái),爭(zhēng)取讓每位教師都有機(jī)會(huì)外出學(xué)習(xí),不同業(yè)務(wù)層次的教師有平臺(tái)可以展示與獲獎(jiǎng),分別體會(huì)成功感,獲得業(yè)務(wù)成長(zhǎng)的快樂(lè);

5、合理規(guī)劃幼兒園有限的經(jīng)費(fèi),努力保障教師專業(yè)發(fā)展所需各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)開(kāi)支;努力保障教師各類文娛活動(dòng)放松工作精神的活動(dòng)開(kāi)支;努力保障教師的福利開(kāi)支。

6、拓展渠道、加強(qiáng)溝通,滿足教職工的合理要求

(1)合理設(shè)置崗位,明確崗位職責(zé),理順管理網(wǎng)絡(luò),從而節(jié)省人員、物資等開(kāi)支,杜絕浪費(fèi),提高園務(wù)整體運(yùn)作效率;

(2)及時(shí)溝通,深入了解教職工群體的心聲,對(duì)合理的要求及時(shí)答復(fù)并滿足,對(duì)欠妥當(dāng)?shù)囊蠹訌?qiáng)溝通交流,努力取得教職工的認(rèn)可與信任。

篇9

縣環(huán)督辦:

接略陽(yáng)縣環(huán)境保護(hù)督察巡查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知,我鎮(zhèn)高度重視,對(duì)市環(huán)督辦通知涉及我鎮(zhèn)存在的突出環(huán)境問(wèn)題,迅速行動(dòng),立即進(jìn)行摸底排查,現(xiàn)將突出問(wèn)題自查自改情況匯報(bào)如下:

一、自查整改內(nèi)容

鎮(zhèn)安環(huán)站牽頭對(duì)轄區(qū)內(nèi)的大氣、河流、土壤、森林、生活垃圾等方面存在的突出問(wèn)題進(jìn)行了摸底排查,分類建立了問(wèn)題清單,制定了整改措施、完成時(shí)限,通過(guò)集中整治,轄區(qū)內(nèi)生態(tài)環(huán)境良好,無(wú)環(huán)境破壞問(wèn)題發(fā)生。

(一)大氣、河流、青山、環(huán)境衛(wèi)生方面

1.大氣。建立秸稈禁燒網(wǎng)格化監(jiān)管機(jī)制,鎮(zhèn)、村組建巡邏隊(duì)對(duì)主干道不間斷巡查,禁止秸稈、垃圾等生物質(zhì)露天焚燒。加大煙花爆竹源頭管控,嚴(yán)厲查處在禁止燃放區(qū)內(nèi)違規(guī)燃放煙花爆竹行為。加強(qiáng)大氣污染防治宣傳,禁止露天焚燒垃圾和枯枝落葉。密切監(jiān)控露天焚燒、林地用火等行為,以防造成火災(zāi)和大氣污染。

2.河流。嚴(yán)格落實(shí)“河長(zhǎng)制”,深入開(kāi)展轄區(qū)內(nèi)河道專項(xiàng)整治,對(duì)我鎮(zhèn)流域內(nèi)的河道垃圾進(jìn)行清理,降低污染負(fù)荷,做到轄區(qū)河流“一眼凈”。加強(qiáng)水生物保護(hù),嚴(yán)厲打擊電魚(yú)、毒魚(yú)、非法捕撈行為。集中開(kāi)展飲用水源地保護(hù)、禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)畜禽養(yǎng)殖等專項(xiàng)整治。

3.青山。嚴(yán)厲打擊亂搭亂建、亂砍亂伐、亂采亂挖、亂排亂放、亂捕亂獵等行為,對(duì)重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行拉網(wǎng)式橫排,限時(shí)整改到位。持續(xù)開(kāi)展秦嶺問(wèn)題“清零”行動(dòng),對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)違建以及經(jīng)營(yíng)性用地進(jìn)行專項(xiàng)清理清查,制止和嚴(yán)懲破壞生態(tài)環(huán)境違法違規(guī)行為,嚴(yán)禁亂挖山體,破壞植被,加大生態(tài)修復(fù)力度。

4.環(huán)境衛(wèi)生。組織開(kāi)展人居環(huán)境大整治,對(duì)我鎮(zhèn)沿河、沿路、集中安置點(diǎn)人口集中居住區(qū)垃圾堆放、清運(yùn)進(jìn)行了清理整治,杜絕垃圾亂扔亂倒現(xiàn)象,同時(shí)做好垃圾清運(yùn)管理,定期對(duì)垃圾密閉運(yùn)轉(zhuǎn)至垃圾處理廠進(jìn)行分類處理;同時(shí),每個(gè)村確定一名環(huán)境整治負(fù)責(zé)人和山長(zhǎng)助理負(fù)責(zé)環(huán)境管理,建立人居環(huán)境保護(hù)長(zhǎng)效機(jī)制;并通過(guò)宣傳動(dòng)員、教育引導(dǎo)等手段組織全鎮(zhèn)群眾對(duì)轄區(qū)衛(wèi)生進(jìn)行集體打掃整治,村容村貌環(huán)境大大改觀。

目前,我鎮(zhèn)范圍內(nèi)依然存在個(gè)別農(nóng)戶對(duì)垃圾亂丟亂扔、柴草亂堆亂積、污水亂潑亂倒、墻壁亂涂亂畫(huà)等影響農(nóng)村人居環(huán)境的現(xiàn)象和不文明行為。在監(jiān)管和宣傳還有不到位地方。針對(duì)存在問(wèn)題,我鎮(zhèn)將加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)力度,充分發(fā)揮黨員、共青團(tuán)員先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)群眾參與村莊清潔行動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。加強(qiáng)宣傳教育,強(qiáng)化社會(huì)輿論監(jiān)督,引導(dǎo)群眾自覺(jué)形成良好的生活習(xí)慣

篇10

楊軍強(qiáng)調(diào),要注重實(shí)效,積極推動(dòng)共青團(tuán)工作的新發(fā)展。一是學(xué)習(xí)能力有新提升。通過(guò)向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向青年學(xué)習(xí),注重在干中學(xué)、在學(xué)中干,調(diào)查研究的本領(lǐng)不斷加強(qiáng),工作和決策建立在深入扎實(shí)的調(diào)查研究之上,更加貼近實(shí)際、貼近青年。二是作風(fēng)建設(shè)有新氣象。通過(guò)教育實(shí)踐活動(dòng),把黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨具體落實(shí)在青年工作中,做“青年友”,不當(dāng)“青年官”。三是制度建設(shè)有新措施,要從推動(dòng)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系青年常態(tài)化長(zhǎng)效化的目標(biāo)出發(fā),以制度化成果鞏固活動(dòng)成效。四是推動(dòng)工作有新成效。要強(qiáng)化青年思想引導(dǎo),打造工作品牌,服務(wù)青年成長(zhǎng),提高團(tuán)建水平。

督導(dǎo)組組長(zhǎng)周建業(yè)指出,共青團(tuán)云南省委黨組高度重視黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作,圍繞中央、省委的相關(guān)要求,做了大量深入細(xì)致的工作,制定的指導(dǎo)方針和實(shí)施方案針對(duì)性強(qiáng),操作性強(qiáng),為活動(dòng)的開(kāi)展開(kāi)了一個(gè)好頭。他要求,一是要貫徹中央、省委關(guān)于開(kāi)展活動(dòng)的總體部署和要求。貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,突出作風(fēng)建設(shè),杜絕問(wèn)題,以精神開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,建立長(zhǎng)效機(jī)制。二是要扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省委精神,保持良好的精神狀態(tài),采取務(wù)實(shí)有效的措施,堅(jiān)持兩手抓兩促進(jìn),邊學(xué)習(xí)邊推動(dòng)工作。三是認(rèn)認(rèn)真真做好督導(dǎo)工作。緊緊依靠團(tuán)省委黨組開(kāi)展工作,認(rèn)真履行好督導(dǎo)職責(zé),堅(jiān)持以好的作風(fēng)抓好督導(dǎo)工作。

省委第三督導(dǎo)組組長(zhǎng)周建業(yè),副組長(zhǎng)崔晶,團(tuán)省委副書(shū)記羅永斌、景絢、雷瑞、任遠(yuǎn)征,團(tuán)省委副巡視員沈光鑫出會(huì)。省委督導(dǎo)組成員和團(tuán)省委機(jī)關(guān)及直屬單位全體黨員干部參加了大會(huì)。

來(lái)源:云南青年信息網(wǎng)

團(tuán)中央書(shū)記處書(shū)記徐曉到云南調(diào)研

指導(dǎo)共青團(tuán)工作

篇11

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)

校園八榮八恥演講稿

八榮八恥演講稿

大學(xué)生八榮八恥心得體會(huì)

企業(yè)八榮八恥演講稿

開(kāi)展八榮八恥榮辱觀的實(shí)踐活動(dòng)方案

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)(二)

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)(三)

結(jié)合自身談八榮八恥-學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)

醫(yī)院八榮八恥演講稿

大學(xué)生八榮八恥論文

個(gè)人學(xué)習(xí)八榮八恥的心得體會(huì)(二)

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)(四)

公務(wù)員學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)

八榮八恥演講稿范文精品

八榮八恥教師演講稿

教師學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)

學(xué)習(xí)“八榮八恥”工作總結(jié)

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)(六)

學(xué)習(xí)八榮八恥的心得體會(huì)(領(lǐng)導(dǎo)講話)

學(xué)習(xí)“八榮八恥”心得體會(huì)--培養(yǎng)社會(huì)主義榮辱觀是黨的建設(shè)的永恒主題(領(lǐng)導(dǎo)講話范文)

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)[附原文]

德育教師學(xué)習(xí)八榮八恥的心得體會(huì)

八榮八恥演講稿-社會(huì)注意榮辱觀從我做起

機(jī)關(guān)八榮八恥演講稿

小學(xué)生八榮八恥演講稿

“八榮八恥”感想

黨員八榮八恥心得體會(huì)

八榮八恥班會(huì)設(shè)計(jì)方案

八榮八恥評(píng)論論述

知榮辱 樹(shù)新風(fēng) 從我做起(八榮八恥演講稿)

“八榮八恥”心得體會(huì)(通用版)

談八榮八恥心得體會(huì)

小學(xué)生八榮八恥演講稿

八榮八恥心得體會(huì)(八)

“八榮八恥”心得體會(huì)(通用版)

校長(zhǎng)八榮八恥學(xué)習(xí)心得體會(huì)

校園八榮八恥演講稿

稅務(wù)八榮八恥演講稿

學(xué)習(xí)八榮八恥階段情況總結(jié)

學(xué)習(xí)八榮八恥的心得體會(huì)(國(guó)稅局)

學(xué)習(xí)八榮八恥的心得體會(huì) [各行各業(yè)集錦]

社會(huì)主義榮辱觀[八榮八恥]宣傳教育活動(dòng)總結(jié)

教師八榮八恥演講稿:牢記八榮八恥,守護(hù)純潔心靈

從我做起,踐行八榮八恥(八榮八恥演講稿)

八榮八恥主題班會(huì)主持詞

學(xué)習(xí)八榮八恥思想?yún)R報(bào)發(fā)言

學(xué)八榮八恥心得體會(huì)-政府官員篇

醫(yī)院護(hù)士八榮八恥演講稿-讓我們?cè)谄椒仓蟹瞰I(xiàn)

八榮八恥論文

衛(wèi)生系統(tǒng)八榮八恥心得體會(huì)

校園八榮八恥演講稿(三)

學(xué)習(xí)八榮八恥感想

關(guān)于八榮八恥的論文

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)(五)

八榮八恥學(xué)習(xí)體會(huì)及整改措施

黨員學(xué)習(xí)八榮八恥的心得體會(huì)

學(xué)習(xí)八榮八恥心得體會(huì)之培養(yǎng)社會(huì)主義榮辱觀

警察八榮八恥榮辱觀心得體會(huì)

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教師八榮八恥演講稿精華版

篇12

1、我來(lái)社區(qū)兩月有余,工作事務(wù)還沒(méi)有全部了解掌握。電腦操作運(yùn)用也不熟練。

2、深入居民當(dāng)中還不夠。和居民溝通少。比如:上戶少,管轄的網(wǎng)格還有不認(rèn)識(shí)的居民。

3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。有些工作浮于表面和有應(yīng)對(duì)的思想。工作標(biāo)準(zhǔn)不精益求精,處理問(wèn)題有時(shí)還存在畏難情緒,瞻前顧后、患得患失,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。比如:打電話收集團(tuán)員信息。而不是上門(mén)查詢。存在不準(zhǔn)確性。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因

1、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)??傉J(rèn)為,只要把本職工作做好,其他學(xué)習(xí)都無(wú)關(guān)緊要,殊不知,學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。有時(shí),對(duì)于自己學(xué)的東西,也沒(méi)有認(rèn)真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所學(xué)貫徹到實(shí)踐當(dāng)中去,落實(shí)到行動(dòng)上來(lái)。

2、思維局限,進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)。認(rèn)為工作上過(guò)得去就行,不求冒尖,奉行多一事不如少一事的原則。沒(méi)給自己樹(shù)立起跨越的高標(biāo)桿,讓自己朝著目標(biāo)堅(jiān)定地走下去,反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

三、努力方向和整改措施

針對(duì)自己在工作中存在的問(wèn)題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn),時(shí)時(shí)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。多向同志學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)和工作方法。

篇13

    上半年安全工作總結(jié)暨下半年安全工作打算一、上半年團(tuán)的安全工作簡(jiǎn)要情況今年以來(lái),礦團(tuán)委認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司團(tuán)委、礦黨委、礦行政一些列安全工作指示精神,緊緊圍繞全礦的安全生產(chǎn),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),為我礦安全生產(chǎn)繼續(xù)保持健康穩(wěn)定發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。其主要標(biāo)志:——青崗組織建設(shè)有了新加強(qiáng)。為加強(qiáng)青崗隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)發(fā)揮青年崗員在現(xiàn)場(chǎng)的安全哨兵作用,年初對(duì)井下16個(gè)分崗進(jìn)行了整頓,為切實(shí)提高青崗整頓質(zhì)量,礦團(tuán)委專門(mén)召開(kāi)了工作部署會(huì)、制定了標(biāo)準(zhǔn)要求。按照能者上、庸者讓的原則,吸收新崗員22名,通過(guò)整頓,有效地改善了青崗員素質(zhì)結(jié)構(gòu),切實(shí)把一批政治素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力高、安全意識(shí)強(qiáng)、群眾威信高、熱愛(ài)青崗崗位的優(yōu)秀團(tuán)員青年選拔進(jìn)了青崗隊(duì)伍中,為進(jìn)一步發(fā)揮團(tuán)抓安全的優(yōu)勢(shì),推動(dòng)全礦團(tuán)的安全工作健康穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。同時(shí),強(qiáng)化了青崗制度建設(shè),結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際和專業(yè)特點(diǎn),進(jìn)一步修訂完善了青崗工作考核標(biāo)準(zhǔn),簡(jiǎn)便易行,更具有較強(qiáng)的可操作性和實(shí)效性?!獔F(tuán)的安全教育陣地有了新起色。礦團(tuán)委緊緊圍繞礦黨委開(kāi)展的企業(yè)文化建設(shè)年要求,通過(guò)不斷探索和加強(qiáng)團(tuán)的安全宣傳陣地建設(shè)來(lái)影響青年、教育青年、激勵(lì)青年搞好安全,圍繞加強(qiáng)青工的安全警示作用,在礦三個(gè)車棚,分別制作了雙面燈光噴繪牌版青安崗提醒您“平安才能回家”,在井下人車內(nèi)張貼了青安崗提醒您“文明乘坐、停穩(wěn)下車”提示語(yǔ),在工作面懸掛了青安崗提醒您本班的安全隱患牌板。圍繞激勵(lì)青工安全生產(chǎn)安全生產(chǎn),在井口設(shè)立了安全生產(chǎn)光榮榜,對(duì)在安全生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的青工照光榮像、上光榮榜。特別是礦團(tuán)委在井下人車內(nèi)張貼的安全提示語(yǔ),目前,集團(tuán)公司團(tuán)委已經(jīng)在各礦青崗和有關(guān)地面單位進(jìn)行了推廣。——崗員作用發(fā)揮有了新突破。為切實(shí)發(fā)揮青年崗員的現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查作用,加大現(xiàn)場(chǎng)安全隱患的排查力度,礦團(tuán)委為全礦所有崗員統(tǒng)一配備了“崗員現(xiàn)場(chǎng)安全隱患排查登記薄”。對(duì)崗員的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)一步作了明確,要求崗員認(rèn)真行使權(quán)力,積極履行義務(wù),對(duì)存在的安全隱患,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)處理,處理不了的,要寫(xiě)出整改意見(jiàn)和整改措施,填寫(xiě)在“崗員現(xiàn)場(chǎng)安全隱患排查登記薄”上,上報(bào)本單位領(lǐng)導(dǎo),督促抓好整改落實(shí)。目前,這項(xiàng)工作在集團(tuán)公司團(tuán)的半年工作會(huì)上重點(diǎn)提出了表?yè)P(yáng),下一步要求在各礦崗員中全面推開(kāi)?!獔F(tuán)的安全載體活動(dòng)有了新發(fā)展。在活動(dòng)的持續(xù)性上,繼續(xù)堅(jiān)持季季有主題,月月有重點(diǎn),活動(dòng)不斷線的指導(dǎo)思想,繼續(xù)堅(jiān)持團(tuán)委抓與團(tuán)支部抓相結(jié)合的活動(dòng)方法,進(jìn)一步加大了活動(dòng)的力度和密度,一季度重點(diǎn)開(kāi)展了“一學(xué)四講兩爭(zhēng)當(dāng)”安全主題教育活動(dòng)。即學(xué)習(xí)安全知識(shí);利用團(tuán)日活動(dòng)和班前會(huì)大講安全的重要性,大講安全的難度、大講安全的目標(biāo)任務(wù),大講實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的決心;爭(zhēng)當(dāng)安全服務(wù)十佳標(biāo)兵、爭(zhēng)當(dāng)安全監(jiān)督十佳能手。二季度重點(diǎn)開(kāi)展了平安伴我行活動(dòng)。同時(shí),積極開(kāi)展青工喜聞樂(lè)見(jiàn)的小新特安全活動(dòng),影響和引導(dǎo)青工正規(guī)操作、安全生產(chǎn)。例如圍繞春節(jié)期間的安全生產(chǎn),發(fā)揮親情感化作用,設(shè)計(jì)開(kāi)展了“迎新春、過(guò)新年、平安結(jié)、保平安”活動(dòng),自購(gòu)平安結(jié),組織少先隊(duì)員到區(qū)隊(duì)把一個(gè)個(gè)美麗的安全結(jié)和美好祝愿送到一線職工手中;圍繞一季度安全生產(chǎn),發(fā)揮青年志愿者作用,正月十五,開(kāi)展了“團(tuán)團(tuán)圓圓保安全活動(dòng)”,自購(gòu)元宵,加工煮熟后送到節(jié)日期間堅(jiān)持生產(chǎn)的一線職工手中,同時(shí)還開(kāi)展了井口送溫暖、醫(yī)療服務(wù)、安全生產(chǎn)服務(wù)周、安全文化游園等多項(xiàng)靈活多樣、青工喜聞樂(lè)見(jiàn)的安全活動(dòng);特別是聯(lián)合礦工會(huì)、安監(jiān)處、教育科開(kāi)展的學(xué)習(xí)集團(tuán)公司安全1、2、3號(hào)文知識(shí)競(jìng)賽,圍繞六月安全生產(chǎn)月設(shè)計(jì)開(kāi)展的千名青工話安全主題活動(dòng),舉辦的“送你一句安全話”牌板展,聯(lián)合礦工會(huì)、退休支部開(kāi)展的安全知識(shí)游園等,在廣大青工中產(chǎn)生了很大影響,為引導(dǎo)和教育青工正規(guī)操作、安全生產(chǎn)起到了積極的推進(jìn)作用?!踩O(jiān)督檢查作用有了新發(fā)揮。今年以來(lái),礦團(tuán)委把加大青崗安全監(jiān)督檢查力度,作為發(fā)揮青崗作用的重點(diǎn)來(lái)抓,每周組織一次青崗查崗活動(dòng),組織青崗員深入井下一線、到邊遠(yuǎn)地點(diǎn)、重要崗點(diǎn),查各種安全隱患、查青工的正規(guī)操作,上半年以來(lái)共組織青崗查崗20次,提出問(wèn)題138條,制止違章5起,有效地促進(jìn)了我礦上半年安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。從上半年存在的問(wèn)題看,一是團(tuán)的安全工作還缺乏一定的針對(duì)性和實(shí)效性,部分青工違章蠻干的現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生;二是團(tuán)的安全活動(dòng)缺乏創(chuàng)新性,影響力大的活動(dòng)較少;三是部分單位青崗作用發(fā)揮不大,特別是青年崗員在現(xiàn)場(chǎng)抓安全的積極性、主動(dòng)性、自覺(jué)性較差,抓安全缺乏應(yīng)有的工作活力。二、下半年團(tuán)的安全工作主要打算總的要求是,全礦各級(jí)崗團(tuán)組織要以實(shí)現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)為動(dòng)力,以創(chuàng)建安全生產(chǎn)示范崗為主線,以學(xué)習(xí)海爾學(xué)習(xí)許振超爭(zhēng)創(chuàng)三個(gè)一流為契機(jī),按照礦黨委和公司團(tuán)委的安全工作部署,認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí),為推進(jìn)我礦安全生產(chǎn)繼續(xù)健康蓬勃發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作:進(jìn)一步加強(qiáng)青工的安全教育。一是加強(qiáng)安全理念的學(xué)習(xí),通過(guò)青安崗提醒您、團(tuán)日活動(dòng)、團(tuán)的各種會(huì)議、安全理念有獎(jiǎng)問(wèn)答等形式,加強(qiáng)安全理念的宣傳和灌輸,潛移默化的深入到青工的頭腦中,使之成為自己的工作行為規(guī)范;二是加強(qiáng)青年崗員的培訓(xùn),重點(diǎn)是加強(qiáng)新的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、舉辦培訓(xùn)班,聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)講話,進(jìn)行理論交流,組織考試等,進(jìn)一步明確自己的權(quán)利和義務(wù),進(jìn)一步熟練掌握各項(xiàng)新的工作標(biāo)準(zhǔn),特別在解決現(xiàn)場(chǎng)“不愿管”、“不敢管”、“不會(huì)管”三個(gè)制約崗員作用發(fā)揮的瓶頸問(wèn)題上有新的突破。進(jìn)一步加大安全活動(dòng)的密度。三季度,重點(diǎn)組織開(kāi)展好“百日學(xué)練賽”活動(dòng),抓好“青年學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵”的評(píng)選、“青工絕技、絕招、絕活”的征集,適時(shí)舉行單項(xiàng)青工技術(shù)比武活動(dòng),以便促使大家認(rèn)清差距,努力提高學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)的主動(dòng)性。四季度,重點(diǎn)按照礦及集團(tuán)公司雙決戰(zhàn)工作部署,結(jié)合團(tuán)抓安全工作的特點(diǎn),扎實(shí)做好各項(xiàng)工作的落實(shí)。在具體的活動(dòng)載體上,要發(fā)揮青年志愿者的作用,不間斷地開(kāi)展送醫(yī)送藥、縫衣補(bǔ)扣、井口送溫暖活動(dòng);要發(fā)揮少先隊(duì)員的第四道安全防線作用,到區(qū)隊(duì)、到井口送安全信、表演安全小節(jié)目,開(kāi)展“迎新春、過(guò)新年、平安結(jié)、保平安”等活動(dòng):要發(fā)揮團(tuán)抓安全的作用,不間斷的開(kāi)展“安全知識(shí)我知道”有獎(jiǎng)問(wèn)答、安全知識(shí)游園等活動(dòng),以活動(dòng)促活動(dòng)

、以活動(dòng)保安全、以活動(dòng)煥發(fā)團(tuán)抓安全工作的活力。同時(shí),要積極爭(zhēng)取和礦工會(huì)、安監(jiān)處、教育科等部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展活動(dòng),借勢(shì)增強(qiáng)團(tuán)的安全活動(dòng)影響力,增強(qiáng)安全活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。在國(guó)慶節(jié)期間,舉辦一次“青春、安全與幸福”演講比賽,通過(guò)發(fā)生在身邊的安全事故,給青年人造成的身心上的傷害和痛苦,引導(dǎo)青工進(jìn)一步認(rèn)清青春與安全的關(guān)系、青春與幸福的關(guān)系、青春與夢(mèng)想的關(guān)系,自覺(jué)做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,實(shí)現(xiàn)由要我安全向我要安全轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步加大安全檢查的力度。一是加大現(xiàn)場(chǎng)安全排查力度,每周組織青崗小分隊(duì)深入井下一線、到邊遠(yuǎn)地點(diǎn)、重要崗點(diǎn),查各種安全隱患、查青工的正規(guī)操作,對(duì)查出的問(wèn)題,能整改的,盯靠現(xiàn)場(chǎng)抓整改,一時(shí)整改不了的,及時(shí)通知安監(jiān)處和本單位抓好整改、;二是加大崗員現(xiàn)場(chǎng)安全隱患排查登記薄的執(zhí)行情況的檢查,進(jìn)一步制定執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,以此,強(qiáng)化崗員責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患的主動(dòng)性,切實(shí)把崗員的“紅哨兵”作用發(fā)揮在現(xiàn)場(chǎng)。進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)的安全文化建設(shè)。重點(diǎn)是圍繞礦黨委企業(yè)文化開(kāi)展有關(guān)工作的要求,結(jié)合團(tuán)的特點(diǎn),加強(qiáng)崗位正規(guī)操作、安全隱患以及正常工作規(guī)范管理提示牌板的設(shè)置,如共青團(tuán)提醒您:“如此使用滅火器”、“挽起長(zhǎng)發(fā)、留住安全”、“注意!小心碰頭”等。使廣大團(tuán)員青年時(shí)刻都能看到安全、想到安全、注意安全,正規(guī)操作,按章作業(yè)。進(jìn)一步加強(qiáng)青年勞務(wù)工的管理。重點(diǎn)是以團(tuán)支部為單位,成立青年勞務(wù)工管理協(xié)會(huì),把青年勞務(wù)工納入團(tuán)支部管理,和團(tuán)員青年一并看待,參加礦團(tuán)委組織開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),參加團(tuán)的各類先進(jìn)的評(píng)比,幫助他們努力解決在生活上、工作中碰到的難題,最大化地調(diào)動(dòng)他們安全生產(chǎn)的積極性,為我礦全年安全奮斗目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)做出積極貢獻(xiàn)。

   

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