日韩偷拍一区二区,国产香蕉久久精品综合网,亚洲激情五月婷婷,欧美日韩国产不卡

在線客服

教師職業(yè)素養(yǎng)論文實(shí)用13篇

引論:我們?yōu)槟砹?3篇教師職業(yè)素養(yǎng)論文范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫(xiě)作時(shí)的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。

教師職業(yè)素養(yǎng)論文

篇1

1.2具備習(xí)慣思辨,善于想象的思想

作為教師應(yīng)具有習(xí)慣思辨善于想象的靈活思維。教師應(yīng)經(jīng)常審視自我,反思自己的行為、作風(fēng)是否符合一名教師的準(zhǔn)則和規(guī)范,是否做到了為人師表的要求,應(yīng)會(huì)用辯證的眼光去看待學(xué)生學(xué)習(xí)、生活中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,要為學(xué)生發(fā)展創(chuàng)造良好的教育環(huán)境。

1.3具備敏銳的信息素養(yǎng)

為了使學(xué)生獲得更多、更新、更準(zhǔn)確的信息,教師必須具備良好的信息素養(yǎng)。教師的信息素養(yǎng)主要包括:①有強(qiáng)烈獲取新信息的意識(shí);②對(duì)信息具有較強(qiáng)烈的敏感性,能夠迅速、準(zhǔn)確地對(duì)信息進(jìn)行選擇;③能高效地利用信息去解決實(shí)際問(wèn)題;④能以現(xiàn)代信息技術(shù)作為課程的載體,使學(xué)生對(duì)教學(xué)內(nèi)容了解更透徹。

1.4個(gè)性心里,人格魅力

教師的人格就是教師本人在長(zhǎng)期的教育事業(yè)中,逐步形成的,獨(dú)特鮮明的人格,是思想、氣質(zhì)、風(fēng)度、知識(shí)及能力等眾多因素的綜合。教師可以將個(gè)人的一部分生活化特質(zhì)折射到教學(xué)過(guò)程中,在人格上與學(xué)生平等,以誠(chéng)相見(jiàn)。通常生活化的教師更容易讓學(xué)生接近,更容易展現(xiàn)個(gè)人魅力,從而使學(xué)生樂(lè)于對(duì)教師的信任和期望作出積極的反應(yīng)。學(xué)校教師隊(duì)伍的職業(yè)素養(yǎng)與能力決定了學(xué)校的辦學(xué)水平與質(zhì)量,決定了人才培養(yǎng)質(zhì)量,反映了學(xué)校的學(xué)術(shù)水平和綜合實(shí)力。

2職業(yè)院校教師職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)目標(biāo)

2.1基于職業(yè)院校教師持續(xù)發(fā)展要求,應(yīng)具備“學(xué)習(xí)型”職業(yè)素養(yǎng)

作為從事職業(yè)的教師應(yīng)構(gòu)建自己善于學(xué)習(xí)、博與專相結(jié)合的多層次知識(shí)結(jié)構(gòu),提升自己的職業(yè)素養(yǎng)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,教師必須不斷地?cái)U(kuò)大自己的知識(shí)面,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和新技術(shù),形成基礎(chǔ)文化知識(shí)寬廣、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),又具備一定相關(guān)知識(shí)的“T”型知識(shí)結(jié)構(gòu)?;A(chǔ)文化知識(shí)主要包括社會(huì)科學(xué)和自然科學(xué)兩方面,是教師知識(shí)結(jié)構(gòu)中的基礎(chǔ)部分,是教師進(jìn)行學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的原動(dòng)力。專業(yè)知識(shí)主要包括專業(yè)知識(shí)和專業(yè)實(shí)踐知識(shí),是教師在理論知識(shí)傳授和實(shí)際操作指導(dǎo)時(shí)應(yīng)掌握的知識(shí),其它知識(shí)是與專業(yè)密切相關(guān)的一些知識(shí)。以上三方面的知識(shí)不是并列的,其中,專業(yè)知識(shí)是核心層次,基礎(chǔ)文化知識(shí)是基礎(chǔ)層次,其它知識(shí)是層次。

2.2基于職業(yè)院校教師職業(yè)技能要求,應(yīng)具備“雙師型”職業(yè)素養(yǎng)

職業(yè)學(xué)校的教師必須具備較強(qiáng)的實(shí)踐操作能力,造就一支專兼結(jié)合、相對(duì)穩(wěn)定、理論扎實(shí)、技藝精湛的“雙師型”教師隊(duì)伍不僅是適應(yīng)當(dāng)前職業(yè)教育人才培養(yǎng)的需要,也是學(xué)校能更好發(fā)展的需要。職業(yè)教育培養(yǎng)的是應(yīng)用型、實(shí)用型人才,因此,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)際專業(yè)操作和解決實(shí)際問(wèn)題,是教師最主要的教學(xué)內(nèi)容。職業(yè)教育的這種特殊性,要求教師不僅需要有較強(qiáng)的理論功底,還必須具備較強(qiáng)的實(shí)踐能力,而實(shí)踐教學(xué)的能力又直接影響到學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)。

2.3基于職業(yè)院校教師學(xué)術(shù)水平適應(yīng)職業(yè)教育發(fā)展的要求,應(yīng)具備“研究型”職業(yè)素養(yǎng)

打造“研究型”的師資團(tuán)隊(duì)既是院校的需要,也是學(xué)生未來(lái)發(fā)展的需要。由于技術(shù)的不斷更新,對(duì)于人才的需求走勢(shì)也是向著技術(shù)型、實(shí)用型和創(chuàng)新型發(fā)展。職業(yè)教育也應(yīng)按照職業(yè)的需求作出相應(yīng)的調(diào)整,以提高辦學(xué)質(zhì)量。這就要求教師應(yīng)具備對(duì)自身知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)行重組和更新的能力,培養(yǎng)直接的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。教師應(yīng)具備“研究型”的能力和素質(zhì),即在教學(xué)中要研究職業(yè)崗位需求、研究課程內(nèi)容和教學(xué)方法,鍛煉和培養(yǎng)自身職業(yè)分析能力和課程開(kāi)發(fā)能力,不斷地更新培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法。

3提升職業(yè)院校教師職業(yè)素養(yǎng)的途徑與方法

3.1構(gòu)建良好的師資培訓(xùn)機(jī)制

學(xué)校應(yīng)制定措施保證師資培訓(xùn)的順利進(jìn)行。為了保證教師的不斷再學(xué)習(xí),學(xué)校應(yīng)該建立一系列的培訓(xùn)機(jī)制,例如鼓勵(lì)青年教師再進(jìn)修,提高學(xué)歷與知識(shí)水平;鼓勵(lì)在職的教師多申報(bào)教學(xué)與科研課題,通過(guò)課題,提高教師的教學(xué)水平與科研能力。鼓勵(lì)教師到兄弟院校調(diào)研,學(xué)習(xí)好的教學(xué)方法與教學(xué)手段。應(yīng)將教師的培訓(xùn)情況納入考核檔案,為培養(yǎng)“雙師”型教師提供政策保證。

3.2“校企交流,人才互用”提升教師實(shí)踐教學(xué)能力

學(xué)校可充分利用企業(yè)的有利資源,通過(guò)校企聯(lián)合提升教師的實(shí)踐教學(xué)能力。每年可派一定數(shù)量的專業(yè)教師到企業(yè)鍛煉,以提升教師實(shí)踐技能,同時(shí)把企業(yè)一線優(yōu)秀的技術(shù)骨干調(diào)到學(xué)校任教。通過(guò)校企聯(lián)合,良性互動(dòng),加快教師隊(duì)伍的培養(yǎng)步伐。通過(guò)交流,學(xué)校為企業(yè)送教上門(mén),通過(guò)調(diào)研分析,把實(shí)踐鍛煉中的收獲有計(jì)劃地運(yùn)用到教育、教學(xué)、科研中去,以充實(shí)實(shí)踐教學(xué)中的實(shí)踐內(nèi)容,提高實(shí)踐教學(xué)水平。

3.3實(shí)施“研究型”教師隊(duì)伍建設(shè),提升教師學(xué)術(shù)水平

3.3.1積極鼓勵(lì)教師從事科研活動(dòng),不斷提升學(xué)術(shù)水平

教師的發(fā)展能力是指善于獨(dú)立思考、敢于提出問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,這是教師能力的最高層次,其特征是不斷進(jìn)取和創(chuàng)新。只有發(fā)展研究型的教師才能成為職業(yè)教育的專家型教師。所以學(xué)校應(yīng)積極鼓勵(lì)教師參與專業(yè)課程開(kāi)發(fā)、改革和建設(shè),主動(dòng)承擔(dān)課題,撰寫(xiě)高水平的學(xué)術(shù)論文等,來(lái)提高教師的科研能力和課程設(shè)計(jì)、改革和開(kāi)發(fā)能力。

篇2

各方面發(fā)展的理念教師在教學(xué)活動(dòng)中不要一味的講,把教師自己看成整個(gè)課堂的核心,應(yīng)該確立學(xué)生的主體地位,注重學(xué)生的需求,關(guān)心學(xué)生的全面發(fā)展。如七年級(jí)美術(shù)教材“造型.表現(xiàn)”板塊中《校園小伙伴》這一節(jié)課的內(nèi)容,學(xué)生在獲得有關(guān)人體比例的知識(shí)的同時(shí),增進(jìn)同學(xué)之間的感情,獲得情感方面的需求。要在教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中讓學(xué)生更加了解自己的小伙伴,增加了同學(xué)之間的感情。在教學(xué)過(guò)程中不但使學(xué)生學(xué)到了美術(shù)知識(shí),也關(guān)注了學(xué)生其他方面的發(fā)展,增進(jìn)了師生、同學(xué)之間的情感交流。

2、現(xiàn)代美術(shù)教學(xué)理念要注重美術(shù)課的特殊性

它的特殊性在于它并沒(méi)有所謂的標(biāo)準(zhǔn)答案,藝術(shù)的多樣性的特征就決定了美術(shù)學(xué)課的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)是全面的、可塑的、個(gè)性的、發(fā)展的。所以美術(shù)教學(xué)是靈活多變的,不能用經(jīng)驗(yàn)的、教條的方法來(lái)開(kāi)展美術(shù)教學(xué)活動(dòng),也不能用傳統(tǒng)的評(píng)價(jià)方式來(lái)衡量學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)和教師的工作表現(xiàn)。

3、教師要有自我反思的意識(shí)和行為

每位教師在教完一節(jié)課、一單元、一學(xué)期的時(shí)候都要進(jìn)行課后反思和自我評(píng)價(jià),找出自己存在的問(wèn)題和不足之處。例如在課堂上,自己設(shè)置的美術(shù)情境為什么沒(méi)有引起學(xué)生的興趣,學(xué)生在繪畫(huà)過(guò)程中的問(wèn)題怎樣才能給予及時(shí)的解決等。在反思的同時(shí)也要多向其他教師請(qǐng)教、學(xué)習(xí)其他教師在教學(xué)中的好的教學(xué)模式、方法。只有在不停地反思、反省中才能進(jìn)步,提高自己的美術(shù)素養(yǎng)和教學(xué)水平。

二、提高教師的素質(zhì)

在提升教師素質(zhì)方面,對(duì)教育有關(guān)部門(mén)來(lái)說(shuō)應(yīng)該做到一下幾個(gè)方面,首先要定期讓教師學(xué)習(xí)美術(shù)教學(xué)的新理念,讓教師在教學(xué)過(guò)程中有一個(gè)準(zhǔn)繩和標(biāo)準(zhǔn)可依,知道我們的初中美術(shù)教育不需要把每個(gè)學(xué)生都培養(yǎng)成藝術(shù)家,而是實(shí)行一種面向全體學(xué)生的“生活型”美術(shù)教育,為學(xué)生以后的發(fā)展提供幫助。如果以后再組織類似的培訓(xùn)應(yīng)該不同于以往的表面式培訓(xùn),要真正讓教師理解、明白什么是“美術(shù)教學(xué)”,并且要把培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)用到實(shí)際的美術(shù)教學(xué)中去。其次要組織全縣各個(gè)初中的美術(shù)教教師上公開(kāi)課、示范課。以往在縣級(jí)學(xué)校會(huì)定期組織考試科目的公開(kāi)課、示范課,而美術(shù)課則很少,如織金縣的王老師工作三年來(lái)只遇到過(guò)一次全畢節(jié)地區(qū)組織的中小學(xué)美術(shù)科目的優(yōu)質(zhì)課評(píng)比。組織教師上公開(kāi)課可以從側(cè)面檢驗(yàn)教師的教學(xué)水平,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足。重視開(kāi)展美術(shù)示范課,還要及時(shí)進(jìn)行教研活動(dòng),促進(jìn)教師將對(duì)新的教學(xué)理念的理解和運(yùn)用,并且把這種認(rèn)識(shí)與實(shí)際的教學(xué)相結(jié)合,讓新的美術(shù)教學(xué)理念真正落到實(shí)處,真正能指導(dǎo)美術(shù)教師突破自身的限制,提高教學(xué)水平。

篇3

21世紀(jì),隨著我國(guó)加入WTO,我國(guó)經(jīng)濟(jì)與世界經(jīng)濟(jì)的逐步接軌,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展極大地推動(dòng)了我國(guó)英語(yǔ)教學(xué)的改革和發(fā)展,英語(yǔ)教學(xué)的整體質(zhì)量有了較大的提高,為我國(guó)各條戰(zhàn)線輸送了大批有用的英語(yǔ)人才。隨著中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的不斷完善,經(jīng)濟(jì)全球化,信息化程度越來(lái)越高,我國(guó)的英語(yǔ)教學(xué)與英語(yǔ)師范專業(yè)課程設(shè)置如何適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面還存在許多需探討的方面。在這樣的形勢(shì)下,探討提高大學(xué)英語(yǔ)教師素質(zhì)的方法和培養(yǎng)途徑,具有十分重要的意義。

一、當(dāng)前英語(yǔ)師范專業(yè)課程設(shè)置的基本模式

(一)師范人才的培養(yǎng)模式

師范類英語(yǔ)專業(yè)學(xué)生的課程設(shè)置與一般外語(yǔ)院校幾乎相同,仍側(cè)重于英語(yǔ)專業(yè)技能訓(xùn)練和專業(yè)知識(shí),大多開(kāi)設(shè)綜合英語(yǔ)、英語(yǔ)聽(tīng)力、口語(yǔ)、寫(xiě)作、翻譯理論與實(shí)踐、英語(yǔ)閱讀、英語(yǔ)語(yǔ)言學(xué)概論、英美文學(xué)等課程。其中,綜合英語(yǔ)、聽(tīng)力等基礎(chǔ)課程開(kāi)設(shè)時(shí)間較長(zhǎng),最多的達(dá)到8個(gè)學(xué)期。但是,由于總課時(shí)有限,相關(guān)專業(yè)知識(shí)課程開(kāi)設(shè)不足,導(dǎo)致學(xué)生知識(shí)面狹窄,科研能力和再學(xué)習(xí)能力受到影響。

而另一個(gè)突出問(wèn)題是師范類課目較少,且學(xué)時(shí)有限。一般的師范院校在大學(xué)四年教育中,只開(kāi)設(shè)教育學(xué)、教育心理學(xué)、英語(yǔ)教學(xué)理論及方法、測(cè)試學(xué),且只有一個(gè)學(xué)期。而這些課程的教學(xué)內(nèi)容更新性較差,與中小學(xué)基礎(chǔ)英語(yǔ)教學(xué)活動(dòng)脫鉤,無(wú)法讓學(xué)生及時(shí)了解并掌握新時(shí)代下新課標(biāo)對(duì)教師素質(zhì)提出的新的要求。

英語(yǔ)教師是一門(mén)很特殊的職業(yè),職業(yè)的特點(diǎn)決定了對(duì)從業(yè)者要求的特殊性。英語(yǔ)教師職業(yè)技能涵蓋很多方面,如英文講演、英文歌曲演唱、簡(jiǎn)筆畫(huà)、教案編寫(xiě)、課堂教學(xué)活動(dòng)的組織和導(dǎo)演、試題編寫(xiě)及英語(yǔ)教育教學(xué)評(píng)價(jià)等方面的技能。

(二)課程設(shè)置的結(jié)構(gòu)模式

同一般的外語(yǔ)院校一樣,師范院校一貫重視英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)和譯的基本技能的訓(xùn)練。相關(guān)的精讀課開(kāi)設(shè)四年,泛讀課、聽(tīng)力課開(kāi)設(shè)兩年,寫(xiě)作課的課時(shí)較少,一般只有兩個(gè)學(xué)期。由于師范生的學(xué)習(xí)目的不明確或是學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)不足,即便相對(duì)受重視的這些課程教學(xué)效果也不盡如人意。

開(kāi)設(shè)在英語(yǔ)專業(yè)大學(xué)三四年級(jí)的英語(yǔ)語(yǔ)言學(xué)、文體學(xué)、詞匯學(xué)、英美文學(xué)等課程雖然被視為必修課,但似乎只受到準(zhǔn)備考研究生的學(xué)生們的重視,其余大部分學(xué)生仍然抱著及格萬(wàn)歲的心理;另一方面,這些課程的課時(shí)最多不超過(guò)一年,有的只開(kāi)設(shè)一個(gè)學(xué)期。課程設(shè)置的種類有很大的局限性,學(xué)生可選擇的空間不足。這樣,原本可以加強(qiáng)學(xué)生理論知識(shí)學(xué)習(xí),提高學(xué)生專業(yè)能力的課程由于教和學(xué)雙方均未給予合適的安排與足夠的重視而變成走形式和無(wú)用的代名詞。

(三)課程設(shè)置的板塊模式

在“學(xué)術(shù)性”與“師范性”的影響下,許多師范院校盲目照搬非師范院校英語(yǔ)專業(yè)的課程計(jì)劃,過(guò)分強(qiáng)調(diào)知識(shí)、能力的“專業(yè)性”,專業(yè)課程分類細(xì)而多,有交叉學(xué)科知識(shí)的綜合課卻很少。據(jù)資料統(tǒng)計(jì),目前大多數(shù)師范院校英語(yǔ)專業(yè)的課程設(shè)置分為四大板塊:公共基礎(chǔ)課程、學(xué)科基礎(chǔ)課程j專業(yè)課程,這些課程所占總課時(shí)的比例分別為:2lg,71g,7g。由此可見(jiàn),課程結(jié)構(gòu)仍以學(xué)科教育為基本框架,突出學(xué)科專業(yè)教育、體現(xiàn)師范性的教育類課程門(mén)類少,學(xué)時(shí)少。創(chuàng)新復(fù)合型英語(yǔ)人才應(yīng)具有不同的知識(shí)模塊:英語(yǔ)專業(yè)技能知識(shí)、英語(yǔ)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí),同時(shí)還應(yīng)具備各種能力:語(yǔ)言應(yīng)用能力、解決問(wèn)題的處事能力、從事專業(yè)工作的實(shí)踐能力、敢于迎接挑戰(zhàn)和超越他人和自我的創(chuàng)新能力等。學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)和提高能力的途徑主要是課程學(xué)習(xí)。

(四)理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)的基本模式

一些需要反復(fù)實(shí)踐的課程如:寫(xiě)作課、翻譯課、教學(xué)法課等都受到課時(shí)的局限。如寫(xiě)作課上,學(xué)生在了解了基本的寫(xiě)作技能之后很少有機(jī)會(huì)去應(yīng)用,個(gè)別學(xué)生作文被點(diǎn)評(píng)的機(jī)率極低,學(xué)生出于應(yīng)試的目的就會(huì)選擇一些寫(xiě)作的模板套用,寫(xiě)出的文章在結(jié)構(gòu)與內(nèi)容上都大同小異,質(zhì)量可想而知。教學(xué)法課上的模擬教學(xué)機(jī)會(huì)更是難得,又因教育實(shí)習(xí)基地太少,實(shí)習(xí)教師的課時(shí)被一再縮減,很多學(xué)生在還不熟悉教學(xué)環(huán)節(jié)。

二、英語(yǔ)師范專業(yè)課程設(shè)置同英語(yǔ)教師人文素養(yǎng)的關(guān)系

從以上分析可見(jiàn),目前應(yīng)與師范專業(yè)課程設(shè)置與高校英語(yǔ)教師人文素質(zhì)有密切地聯(lián)系,英語(yǔ)師范專業(yè)課程設(shè)置對(duì)英語(yǔ)教師人文素養(yǎng)的形成也產(chǎn)生了一些積極地作用。

(一)專業(yè)課程設(shè)置對(duì)教師人文素養(yǎng)的引導(dǎo)作用作為高校英語(yǔ)專業(yè)的教師擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)高層次人才和專業(yè)人才的重任,而這些培養(yǎng)的學(xué)生數(shù)年之后將走入社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域,他們將對(duì)人類社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展起著重要作用。所以,我們不應(yīng)該把目光只停留在對(duì)英語(yǔ)這門(mén)語(yǔ)言的教授上,而應(yīng)該把培育合格的英語(yǔ)人才作為高校英語(yǔ)教師首要的任務(wù)。合格的英語(yǔ)人才應(yīng)具有健全的人格、高尚的情操、遠(yuǎn)大的理想、以及強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感和追求真理的決心,即高校學(xué)生應(yīng)該具有的人文精神。當(dāng)然,能否做到這些,還取決于大學(xué)英語(yǔ)教師的人品和素養(yǎng)。古人曰,“古之學(xué)者必有師。師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,“學(xué)高為師,身正為范”。隨著時(shí)代的發(fā)展,現(xiàn)代人說(shuō)教師是“人類靈魂的工程師”??梢?jiàn),教師既肩負(fù)著“傳道、授業(yè)、解惑”的任務(wù)使學(xué)生“成才”,又要擔(dān)當(dāng)塑造其“靈魂”的職責(zé)使學(xué)生“成人”。教師的工作可謂艱巨而光榮,同時(shí),對(duì)為師的要求也提高了。東北農(nóng)業(yè)大學(xué)校長(zhǎng)李慶章曾說(shuō)過(guò)這樣的話,何以為師,先看師品,德高為師;再看師智,學(xué)高為師;三看師能,技高為師;四看師表,身正為師。教師擔(dān)負(fù)著為祖國(guó)培養(yǎng)現(xiàn)代化人才的責(zé)任和使命,他們的魅力是無(wú)窮的,“隨風(fēng)潛入夜,潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”,要想使學(xué)生具備較高的人文素養(yǎng),教師必須領(lǐng)先具備這樣的人文素養(yǎng)。

(二)專業(yè)課程設(shè)置對(duì)教師人文素養(yǎng)的提升作用

提高大學(xué)英語(yǔ)教師的人文素養(yǎng),必須樹(shù)立教師的主體性,增強(qiáng)教師的主體意識(shí)。所謂主體是指從事認(rèn)識(shí)和實(shí)踐活動(dòng)以實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的人。主體具有自由地支配自身的一切活動(dòng)的意志和能力,即有自我調(diào)節(jié)、自我控制、自我完善、自我實(shí)現(xiàn)的能力。這要求高校英語(yǔ)教師以淵博的英語(yǔ)文化修養(yǎng)為教學(xué)之堅(jiān)實(shí)底蘊(yùn),能穿透語(yǔ)言層面進(jìn)而突破英語(yǔ)文化的多種理解障礙,諸如風(fēng)俗習(xí)慣、衣食住行方面的大眾文化障礙,文史哲等方面的高雅文化障礙,是非取舍、審美標(biāo)準(zhǔn)方面的價(jià)值文化障礙等等,從而洞悉英語(yǔ)語(yǔ)言深處的人文積淀。而且,高校英語(yǔ)教師要有能力在中西文化雙重背景下確立自身的價(jià)值坐標(biāo),善于對(duì)兩種文明作出理性的比較分析,具備在優(yōu)劣篩選中創(chuàng)新語(yǔ)言和創(chuàng)新文

化的才能。詳言之,既要堅(jiān)實(shí)地把握母文化的“根”,又要在漢英融通中互補(bǔ),升華東方文明的基本品格,從而通過(guò)對(duì)英語(yǔ)言語(yǔ)和文化特質(zhì)的把握,不但使學(xué)生豐富語(yǔ)言素質(zhì)、發(fā)展言語(yǔ)能力,并且為其注入符合全球真善美基本價(jià)值準(zhǔn)則的新人文精神。如是,英語(yǔ)教師就會(huì)超越語(yǔ)言而成為21世紀(jì)中華文明的有力促進(jìn)者和創(chuàng)造者。專業(yè)課程的設(shè)置挖掘出英語(yǔ)教師的潛能,并對(duì)英語(yǔ)教師的人文素養(yǎng)起了一種提升作用。

三、優(yōu)化課程設(shè)置以促進(jìn)英語(yǔ)教師人文素養(yǎng)的提高

只有提升教師的人文素養(yǎng),才能確實(shí)提升高校教師的綜合文化素養(yǎng);也只有具有人文素養(yǎng)的高校教師,才能真正懂得并尊重科學(xué),努力去把握科學(xué)的本質(zhì),并把培養(yǎng)科學(xué)精神和科學(xué)探究能力,當(dāng)成自己義不容辭的責(zé)任,進(jìn)而促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

(一)英語(yǔ)教師人文素養(yǎng)的幾個(gè)方面

什么是教師的人文素養(yǎng)?從廣義上說(shuō),人文素養(yǎng)是非常具有涵蓋性的概念,它包括作為一名教育工作者所具備的一切素養(yǎng)。我們?cè)谶@里所說(shuō)的人文素養(yǎng),是指高校英語(yǔ)教師在教育教學(xué)活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái)的,除專業(yè)知識(shí)與專業(yè)技能之外的,決定其教育教學(xué)效果,并對(duì)學(xué)生的身心發(fā)展有直接而顯著影響的思想和心理品質(zhì)的總和。人文素養(yǎng)應(yīng)該是每一位教師必備的品質(zhì),大學(xué)英語(yǔ)教師的人文素養(yǎng)因英語(yǔ)課程本身的人文性特征而具有不同于其他教師的特殊要求,這包括教師的文化素養(yǎng)、教學(xué)能力、科研能力、心理素質(zhì)和敬業(yè)精神。

(二)優(yōu)化課程設(shè)置提高教師人文素養(yǎng)

要優(yōu)化課程設(shè)置就必須提高高校英語(yǔ)教師的人文素養(yǎng),這要從以下幾個(gè)方面來(lái)有目的、有步驟地進(jìn)行:

1 改善課程設(shè)置板塊,促進(jìn)教師知識(shí)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,提高教師的文化素養(yǎng)

基于課程設(shè)置板塊的調(diào)整,這就使得高校英語(yǔ)教師必須具備對(duì)其所教的英語(yǔ)的語(yǔ)音、詞匯、語(yǔ)法有良好的掌握和具備精湛的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力以及具備教育學(xué)和心理學(xué)方面的知識(shí),這樣才能適應(yīng)課程設(shè)置的改善。從廣義上講,它包括所學(xué)英語(yǔ)國(guó)家的政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、地理、文藝、宗教、習(xí)俗、禮儀、道德、倫理、心理及社會(huì)生活各個(gè)方面;從狹義上講,語(yǔ)言是文化的重要載體之一,如:日常用語(yǔ)、專有名詞、成語(yǔ)典故、民間諺語(yǔ)等都能夠反映出大量的文化知識(shí)。所以,高校英語(yǔ)教師在進(jìn)行英語(yǔ)知識(shí)教學(xué)的同時(shí),應(yīng)加強(qiáng)人文教育的力度,將英美文化與中國(guó)文化進(jìn)行比較和融合。努力挖掘出教材中人與自然、人與人、人與社會(huì)等知識(shí)中的人文教育思想,讓英語(yǔ)知識(shí)的傳授與人文教育融為一體,使學(xué)生受到人文素養(yǎng)的熏陶,進(jìn)而培養(yǎng)出既具有入文氣質(zhì),又具有科學(xué)精神;既具有豐富的中國(guó)文化知識(shí),又能解讀西方文化的人,使其見(jiàn)解更加符合國(guó)際化的特點(diǎn)。

2 改革課程的內(nèi)容,促進(jìn)教師對(duì)教學(xué)的研究,提高教師的教學(xué)能力

實(shí)施人文教育要求高校英語(yǔ)教師要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),即教師在文化基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)、教育能力的綜合水平,它是教師出色完成教學(xué)任務(wù)的必備條件。教學(xué)能力是指教師順利完成教學(xué)活動(dòng)及任務(wù)必備的心理?xiàng)l件。作為高校英語(yǔ)教師,應(yīng)具有較強(qiáng)的教學(xué)能力,善于把深厚的英語(yǔ)功底展現(xiàn)于教學(xué)實(shí)踐。通過(guò)精心策劃、靈活有效的方式組織教學(xué),使英語(yǔ)課堂變成學(xué)生表演,教師導(dǎo)演的大舞臺(tái),做到“寓教于練、寓學(xué)于用”。如何才能把豐富的知識(shí)與教學(xué)能力有機(jī)地結(jié)合起來(lái),以達(dá)到理想的教學(xué)效果呢?首先要求教師備課充分。不僅要對(duì)學(xué)生有充分的了解,同時(shí)要針對(duì)具體教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)課堂教學(xué)情景,以激發(fā)學(xué)生的興趣,積極參與課堂活動(dòng)。教師在準(zhǔn)備課時(shí)要追求更高境界,力爭(zhēng)把課本的知識(shí)與學(xué)生的能力一并考慮進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),以使學(xué)生能夠有更廣闊的思維空間,真正做到啟發(fā)與發(fā)現(xiàn)相結(jié)合、動(dòng)手與動(dòng)腦的結(jié)合、智力因素與非智力因素的結(jié)合。由書(shū)本內(nèi)容引入到更廣闊的聯(lián)想空間,用情景把已學(xué)過(guò)的知識(shí)與新知識(shí)聯(lián)系,逐步形成知識(shí)與信息的網(wǎng)絡(luò)。正是由于課本的局限性,才需要教師去發(fā)揮、拓展、補(bǔ)充、延伸以達(dá)到進(jìn)一步升華。教學(xué)過(guò)程的生活化、社會(huì)化是知識(shí)活化的需要。教師要在傳授知識(shí)的同時(shí),找到“授人以漁”的最佳方式和契合點(diǎn),這樣的課堂教學(xué)才具有生長(zhǎng)性。

3 增加選修課程,促進(jìn)教師知識(shí)的更新,提高教師的科研能力

作為一門(mén)語(yǔ)言學(xué)科自身,英語(yǔ)當(dāng)然具有以豐厚的科學(xué)文化積淀為底蘊(yùn)的歷史傳承性和穩(wěn)定性,但是作為對(duì)英語(yǔ)教學(xué)具有指導(dǎo)意義的語(yǔ)用學(xué)和教學(xué)理論則處在不斷“引進(jìn)”和發(fā)展之中;更兼全球網(wǎng)絡(luò)提供了不同學(xué)科、不同流派、不同權(quán)威的專業(yè)知識(shí)。在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行新知雜交和學(xué)術(shù)融合空前便捷。這些對(duì)英語(yǔ)教師的綜合素質(zhì)提出了日益嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。因此,在教學(xué)創(chuàng)新目標(biāo)的激勵(lì)下迅速?gòu)?qiáng)化科研能力,當(dāng)是全球化時(shí)代對(duì)英語(yǔ)教師更好更快發(fā)展的戰(zhàn)略要求。這種綜合性科研能力包括學(xué)術(shù)新知整合能力、課堂教學(xué)分析能力和專業(yè)論文撰寫(xiě)能力。

首先是學(xué)術(shù)新知整合能力,即英語(yǔ)教師要積極立足學(xué)術(shù)前沿,有意識(shí)、有目標(biāo)地從現(xiàn)代語(yǔ)言學(xué)和語(yǔ)用學(xué)、二語(yǔ)習(xí)得理論及課堂教育心理學(xué)等相關(guān)學(xué)科的最近發(fā)展中捕捉學(xué)術(shù)新知,不懈存儲(chǔ)、長(zhǎng)期累積、并有機(jī)整合到以自己的研究和創(chuàng)造目標(biāo)為核心的知識(shí)結(jié)構(gòu)中去,以發(fā)揮其獨(dú)特的功能。其次是課堂教學(xué)分析能力,即包括對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)策略、教學(xué)評(píng)價(jià)及測(cè)試等諸多環(huán)節(jié)的系統(tǒng)化預(yù)計(jì)、反思、調(diào)整和整體優(yōu)化,尤其要善于敏銳地洞察并牽引學(xué)習(xí)主體的課堂心理流向,尊重個(gè)體之間的認(rèn)知差異和情意特點(diǎn),以最大效度地達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。再次是專業(yè)論文撰寫(xiě)能力。英語(yǔ)教師首先要有真切的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和一定的心靈感悟,然后通過(guò)寫(xiě)作這個(gè)篩濾程序提煉出具有自己特色和創(chuàng)意、又不乏實(shí)以這種因包蘊(yùn)了創(chuàng)新智慧而問(wèn)世的論文來(lái)激勵(lì)自己對(duì)英語(yǔ)教育的永動(dòng)式探求。而且,面對(duì)全球?qū)W術(shù)和教育交流更趨頻繁的時(shí)代特征,我們倡導(dǎo)以英語(yǔ)來(lái)撰寫(xiě)論文或同時(shí)用中英文來(lái),以擴(kuò)大學(xué)術(shù)成果的影響面。這樣,就對(duì)置身于全球化時(shí)代的英語(yǔ)教師論文撰寫(xiě)能力提出了很高的專業(yè)化要求。

4 加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),促進(jìn)教師的實(shí)際語(yǔ)言能力的強(qiáng)化,提高教師的心理素養(yǎng)

篇4

實(shí)踐教學(xué)在一定程度上決定著高職人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。實(shí)踐教育凸顯高等職業(yè)教育的內(nèi)涵和特色。專業(yè)實(shí)踐教學(xué)是非專業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的優(yōu)良載體,學(xué)生在專業(yè)實(shí)踐鍛煉過(guò)程中,不自覺(jué)地發(fā)揮著非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)。教師通過(guò)設(shè)計(jì)與專業(yè)實(shí)踐相關(guān)的非專業(yè)素養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生重視非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。結(jié)合筆者專業(yè)實(shí)踐教學(xué),認(rèn)為通過(guò)實(shí)踐教學(xué)能培養(yǎng)和提高學(xué)生的職業(yè)道德素養(yǎng),如愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法、嚴(yán)謹(jǐn)自律、奉獻(xiàn)精神等;提高學(xué)生基本能力素養(yǎng),如學(xué)習(xí)能力、交往能力、合作能力和組織能力等;培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)習(xí)慣和職業(yè)意識(shí),如團(tuán)隊(duì)合作、安全意識(shí)、行為習(xí)慣、節(jié)約意識(shí)等;培養(yǎng)學(xué)生正確的職業(yè)價(jià)值觀。

3非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)設(shè)計(jì)

3.1以專業(yè)課程實(shí)踐訓(xùn)練途徑培養(yǎng)非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)專業(yè)課程實(shí)踐訓(xùn)練形式有實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、課程設(shè)計(jì)等,以項(xiàng)目教學(xué)法實(shí)施專業(yè)課程實(shí)踐訓(xùn)練,能較好培養(yǎng)學(xué)生非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)。項(xiàng)目教學(xué)法是師生共同實(shí)施一個(gè)完整的項(xiàng)目工作而進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng),在項(xiàng)目教學(xué)中,以學(xué)生為中心,主動(dòng)完成項(xiàng)目任務(wù),學(xué)習(xí)過(guò)程成為一個(gè)人人參與的創(chuàng)造性實(shí)踐活動(dòng),注重的不僅是最終結(jié)果,更強(qiáng)調(diào)完成的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中,能夠較好地培養(yǎng)學(xué)生的自我學(xué)習(xí)能力、自我管理能力。學(xué)生以小組為單位,團(tuán)隊(duì)合作,共同完成項(xiàng)目任務(wù),要求學(xué)生工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,一絲不茍;要求學(xué)生樹(shù)立安全意識(shí)、樹(shù)立節(jié)約意識(shí)和環(huán)保意識(shí),以此培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)習(xí)慣、職業(yè)意識(shí)和職業(yè)道德。當(dāng)學(xué)生碰到疑難問(wèn)題時(shí),在學(xué)生之間,在學(xué)生和老師之間需要交流溝通,共同討論,解決問(wèn)題,以此培養(yǎng)學(xué)生的交流溝通能力。在項(xiàng)目實(shí)施完成后,小組之間進(jìn)行成果展示,每組進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施總結(jié)并發(fā)言,以此培養(yǎng)學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力,并樹(shù)立學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),在完成項(xiàng)目后鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新思考。

3.2以專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)途徑培養(yǎng)非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)頂崗實(shí)習(xí)是學(xué)生就業(yè)之前的一個(gè)重要學(xué)習(xí)階段,在這個(gè)階段中,學(xué)生的知識(shí)和技能得到進(jìn)一步的強(qiáng)化與提高,非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)也得到空前的鍛煉。頂崗實(shí)習(xí)期間的非專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)可設(shè)計(jì)成三個(gè)階段:頂崗實(shí)習(xí)初期,頂崗實(shí)習(xí)中期,頂崗實(shí)習(xí)后期。在頂崗實(shí)習(xí)初期階段,學(xué)生從學(xué)校走向社會(huì),并接觸到人生的第一個(gè)崗位。在這個(gè)階段,專業(yè)知識(shí)和技能的提高并不是主要的。學(xué)生首先面臨的是如何適應(yīng)企業(yè)環(huán)境,包括如何與同事相處,如何遵守單位的規(guī)章制度,如何接受任務(wù)并完成任務(wù)等。在實(shí)習(xí)初期階段,可以以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德素養(yǎng)為主要內(nèi)容,如敬業(yè)精神,教育學(xué)生應(yīng)該轉(zhuǎn)換角色,把自己看成是公司員工,而不是學(xué)生。在實(shí)習(xí)中期階段,隨著學(xué)生實(shí)習(xí)生活的進(jìn)展,學(xué)生已經(jīng)熟悉并適應(yīng)了企業(yè)環(huán)境,學(xué)生的知識(shí)和技能得到極大的提高和鞏固,學(xué)生可以和團(tuán)隊(duì)中成員一起完成工作任務(wù),甚至可以獨(dú)立完成一些工作任務(wù)。在實(shí)習(xí)中期階段應(yīng)該以提高學(xué)生基本能力素養(yǎng)為主,并繼續(xù)重視其他素養(yǎng)的培養(yǎng)。在完成工作任務(wù)的同時(shí),學(xué)生會(huì)產(chǎn)生大量的專業(yè)疑問(wèn),覺(jué)得自己懂得太少,在校期間學(xué)的非常基礎(chǔ)。這時(shí)應(yīng)該鼓勵(lì)學(xué)生運(yùn)用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、學(xué)習(xí)專業(yè)書(shū)籍等途徑自我解答疑惑,鼓勵(lì)學(xué)生和自己的師傅、帶隊(duì)老師交流,解決專業(yè)疑問(wèn)。在此階段,學(xué)生會(huì)面對(duì)與更廣泛的人員交流,交流溝通變得非常的突出與重要,學(xué)生應(yīng)該不斷總結(jié)自己在交流溝通方面的不足,努力提高自己的溝通技巧。在頂崗實(shí)習(xí)的最后階段,學(xué)生對(duì)自己的專業(yè)崗位工作,已經(jīng)有比較全面的認(rèn)識(shí),對(duì)專業(yè)的了解也比較全面。此時(shí)應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)價(jià)值觀。職業(yè)價(jià)值觀是一個(gè)人對(duì)職業(yè)的認(rèn)識(shí)和態(tài)度以及他對(duì)職業(yè)目標(biāo)的追求和向往。通過(guò)職業(yè)價(jià)值觀的培養(yǎng),使學(xué)生理性地選擇自己的職業(yè)方向。

篇5

一、語(yǔ)文教師高尚而美好的職業(yè)道德素養(yǎng)

新課程改革對(duì)小學(xué)語(yǔ)文教師的道德素養(yǎng)提出了更高的要求。首先,教師必須要熱愛(ài)自己的事業(yè),教師只有熱愛(ài)自己的職業(yè),發(fā)自內(nèi)心喜歡教師這個(gè)職業(yè),才能更好的教導(dǎo)學(xué)生。語(yǔ)文特級(jí)教師于漪就是一個(gè)熱愛(ài)語(yǔ)文教育事業(yè)、對(duì)語(yǔ)文教學(xué)抱有深厚感情的一個(gè)典型。她在《我深深的愛(ài)》一文中深情地說(shuō):“我和語(yǔ)文也許是結(jié)下了不解之緣。我在學(xué)生時(shí)代就深深的愛(ài)上了它,有時(shí)竟達(dá)到了廢寢忘食入了迷的地步。后來(lái)當(dāng)了語(yǔ)文教師,與它朝夕相處,鉆研它、理解它,感情就更深了。教中學(xué)語(yǔ)文,成了我終身從事的高尚事業(yè),我為此感到無(wú)尚的光榮和自豪。”如果教師能把教書(shū)當(dāng)成一種享受,那么就能真正用心對(duì)待自己的學(xué)生。一個(gè)教師只有保持對(duì)教育事業(yè)高度的責(zé)任感,真心實(shí)意地?zé)釔?ài)自己的事業(yè),忠心耿耿地把自己的全部心血和精力奉獻(xiàn)給人民的教育事業(yè),才能完成自己的教學(xué)任務(wù)。教師這個(gè)職業(yè)很清貧,不要把他當(dāng)作謀生的方式。

二、語(yǔ)文教師淵博而精深的專業(yè)知識(shí)素養(yǎng)

在新基礎(chǔ)教育課程改革的時(shí)代,小學(xué)語(yǔ)文教師不僅是知識(shí)的傳授者,而且還是學(xué)生心智的開(kāi)發(fā)者,是學(xué)生心理完善的輔導(dǎo)者,是學(xué)生成長(zhǎng)的引導(dǎo)者,多重角色決定教師需要加強(qiáng)專業(yè)素養(yǎng)。

教師語(yǔ)文專業(yè)知識(shí)修養(yǎng)必須做到淵博而精深。就拿鉆研教材為例,小學(xué)語(yǔ)文教師必須做到“基于教材但不囿于教材,把教材看作是實(shí)現(xiàn)課程標(biāo)準(zhǔn)要求的手段,認(rèn)真地學(xué)習(xí)課本教材,做到科學(xué)地補(bǔ)充教材,并能準(zhǔn)確地加工教材。”教師不能只按照教參或者現(xiàn)成的教案去執(zhí)行,完全沒(méi)有自己的主見(jiàn),這樣的教師是不符合新課程改革精神的要求。教師必須在研究課文時(shí)形成自己的一套思維模式,這樣在教學(xué)的過(guò)程中才能有更強(qiáng)的說(shuō)服力。而且教師在研究課文的過(guò)程中,如果發(fā)現(xiàn)和自己不同的觀點(diǎn)時(shí),不要強(qiáng)迫自己去接受,要大膽地對(duì)此進(jìn)行質(zhì)疑。其實(shí),教科書(shū)的編訂者他們也只是普通人,他們也沒(méi)辦法給予唯一的答案,他們編訂的內(nèi)容只是供教師參考而已。相反,教師比他們更有發(fā)言權(quán),因?yàn)榻處熋刻旌蛯W(xué)生接觸,他們對(duì)學(xué)生了如指掌,明白學(xué)生的現(xiàn)狀。這一切要求教師積極加強(qiáng)語(yǔ)文學(xué)科文化知識(shí)修養(yǎng),通過(guò)淵博而精神的知識(shí)去導(dǎo)引入。

三、語(yǔ)文教師與時(shí)俱進(jìn)的現(xiàn)代教育理念素養(yǎng)

小學(xué)語(yǔ)文教師應(yīng)該對(duì)教育目的、任務(wù)、作用有明確的認(rèn)識(shí),樹(shù)立以人為本的現(xiàn)代的教育價(jià)值觀。教育目的是把受教育者培養(yǎng)成為一定社會(huì)所需要的人的總要求,規(guī)定著人才培養(yǎng)的質(zhì)量規(guī)格。而語(yǔ)文教學(xué)的根本目標(biāo)在于促進(jìn)學(xué)生的語(yǔ)文素養(yǎng)全面而和諧地發(fā)展。其次,小學(xué)語(yǔ)文教師應(yīng)該打破傳統(tǒng)教學(xué)觀念、教學(xué)模式的束縛,樹(shù)立現(xiàn)代教學(xué)觀。“應(yīng)試教育”追求升學(xué)率,只重成績(jī)忽視了能力培養(yǎng),出現(xiàn)了“高分低能”的現(xiàn)象。教師在語(yǔ)文教學(xué)的過(guò)程中要擺脫傳統(tǒng)滿堂罐的思想,樹(shù)立起傳授知識(shí)、培養(yǎng)能力、提高素質(zhì)三者協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代教學(xué)觀。新課程倡導(dǎo)的課堂必須是開(kāi)放的,學(xué)生是作為一個(gè)人在接受知識(shí)、探究知識(shí),教師沒(méi)道理抹殺學(xué)生的個(gè)性,而應(yīng)樹(shù)立民主、科學(xué)、個(gè)性的現(xiàn)代觀念,為學(xué)生提供一個(gè)開(kāi)放性的課堂,激發(fā)學(xué)生的求知欲望。

篇6

高等職業(yè)教育是我國(guó)高等教育的重要組成部分,其特定的目標(biāo)是培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的高質(zhì)量的應(yīng)用型、技能型人才。當(dāng)前,我國(guó)的高等職業(yè)教育得到了快速的發(fā)展,各高職學(xué)校在注重學(xué)生職業(yè)技能培養(yǎng)方面取得了顯著成效。但與此同時(shí)高等職業(yè)教育也出現(xiàn)了職業(yè)人文素養(yǎng)教育缺失的不良現(xiàn)象。不少學(xué)校在學(xué)生教育培養(yǎng)中看重職業(yè)技能的訓(xùn)練而輕視職業(yè)人文素養(yǎng)的培養(yǎng)。在課程設(shè)置上出現(xiàn)嚴(yán)重偏差,一些職業(yè)人文素養(yǎng)課程課時(shí)少而且還被當(dāng)作選修課來(lái)對(duì)待,甚至有時(shí)被專業(yè)實(shí)踐課所取代。教學(xué)內(nèi)容走過(guò)場(chǎng),職業(yè)人文素養(yǎng)教育流于形式。這種弊端勢(shì)必使高職教育走向極端,培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生也只能是被社會(huì)淘汰的畸形兒?;诖?,我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到高職人文素養(yǎng)教育的重要性。當(dāng)今高職學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀表明,隨著信息化社會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展,一個(gè)成功的職業(yè)人除了有出色的職業(yè)技能,人與人之間的溝通協(xié)作尤為重要。很多社會(huì)矛盾產(chǎn)生并不是我們的設(shè)備、技術(shù)、制度或職業(yè)人專業(yè)技能出了問(wèn)題,而是長(zhǎng)期職業(yè)人文素養(yǎng)教育缺失造成的,工作沒(méi)有責(zé)任心、缺乏創(chuàng)新能力、人際溝通能力差等。從這個(gè)意義上說(shuō),職業(yè)人文素養(yǎng)的養(yǎng)成教育是高職院校培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)人才需求的必要內(nèi)容,也是發(fā)展高職教育的客觀要求和必經(jīng)之路。

那么什么是職業(yè)人文素養(yǎng)呢?所謂職業(yè)人文素養(yǎng)是指針對(duì)于某一個(gè)特定職業(yè)所需要的修養(yǎng)或涵養(yǎng)。具體可體現(xiàn)在一個(gè)人對(duì)自己、他人和社會(huì)的認(rèn)識(shí)態(tài)度和行為準(zhǔn)則中。職業(yè)人文素養(yǎng)的內(nèi)涵極為豐富,可包括職業(yè)道德、職業(yè)情感和職業(yè)習(xí)慣等。它涉及到的是人的一種內(nèi)在品質(zhì)和精神修養(yǎng),是職業(yè)人綜合素質(zhì)的集中顯現(xiàn)。具體分開(kāi)來(lái)說(shuō),職業(yè)道德是指職業(yè)人在工作過(guò)程中應(yīng)遵守的行為規(guī)范。例如高職酒店管理專業(yè),一個(gè)合格的畢業(yè)生必須具備熱情友好、賓客至上、真誠(chéng)禮貌、不卑不亢、團(tuán)結(jié)協(xié)作等職業(yè)道德。每個(gè)酒店員工職業(yè)道德水平的高低對(duì)于酒店的競(jìng)爭(zhēng)力、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益都有直接的影響。職業(yè)情感是指一個(gè)人從事特定職業(yè)而產(chǎn)生的內(nèi)心體驗(yàn)。試想一個(gè)酒店管理專業(yè)的學(xué)生如果不熱愛(ài)自己的本職工作,對(duì)工作缺乏熱情與興趣,那么苦練業(yè)務(wù)基本功、鉆研業(yè)務(wù)技能也只能是空中樓閣。職業(yè)習(xí)慣是指職業(yè)人在職業(yè)信念的支配下把良好的職業(yè)意識(shí)變成自己自覺(jué)地行動(dòng)。一個(gè)好的酒店管理專業(yè)的職業(yè)人,我們可以從他不經(jīng)意的言談舉止和待人接物習(xí)慣細(xì)節(jié)中感受到特定的職業(yè)風(fēng)范。職業(yè)習(xí)慣是在工作實(shí)踐中長(zhǎng)期積累并形成的。

高職學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)養(yǎng)成教育我們應(yīng)該怎樣進(jìn)行?筆者認(rèn)為高職學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)的教育培養(yǎng)務(wù)必要避免形式上的僵化和脫離實(shí)際,不能形而上,不能僅僅依賴于大學(xué)語(yǔ)文和“兩課”教育來(lái)進(jìn)行。職業(yè)人文素養(yǎng)的教育應(yīng)該多渠道、多方式立體式進(jìn)行,要以形象性和生動(dòng)性為特點(diǎn)??梢哉f(shuō)探索職業(yè)人文素養(yǎng)教育的新途徑和新方法已經(jīng)成為現(xiàn)在迫切而重要的話題。具體來(lái)說(shuō)特別要注意以下幾個(gè)方面:

一、教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念是提高學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)的先決條件

由于受傳統(tǒng)認(rèn)知的影響,相當(dāng)一部分高職專業(yè)教師認(rèn)為職業(yè)人文素養(yǎng)教育不是自己的責(zé)任,職業(yè)技能的訓(xùn)練和職業(yè)

知識(shí)的傳授才是重中之重,從專業(yè)本位考慮先天就對(duì)學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)教育比較輕視。有的教師更是認(rèn)為職業(yè)人文素養(yǎng)教育不可能有明顯效果而且也無(wú)從下手,在他們的腦子里職業(yè)人文素養(yǎng)只是一個(gè)輕描淡寫(xiě)、抽象的概念。從酒店管理專業(yè)的教師問(wèn)卷調(diào)查看,84%的教師將自己的職責(zé)定位于訓(xùn)練學(xué)生的專業(yè)技能,認(rèn)為職業(yè)道德、職業(yè)情感等職業(yè)人文素養(yǎng)內(nèi)容屬于思想政治等課程的任務(wù)?;诖?,教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念是提高學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)的先決條件。只有專業(yè)教師的教學(xué)觀念轉(zhuǎn)變了,學(xué)生的職業(yè)人文素養(yǎng)教育才能提上日程。也只有教師充分認(rèn)識(shí)到職業(yè)人文素養(yǎng)教育的重要性才能強(qiáng)化自己的基本道德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng),給學(xué)生以潛移默化的影響。

二、課堂教學(xué)滲透是提高學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)的基礎(chǔ)

高等職業(yè)教育因?yàn)榻逃晗薅?,技能?shí)訓(xùn)任務(wù)重,所以在課程設(shè)置上職業(yè)人文素養(yǎng)教育課課時(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)少于專業(yè)課。例如在高職酒店管理專業(yè)中,語(yǔ)言與交際、思想道德與法律、大學(xué)語(yǔ)文等周課時(shí)限兩課時(shí),且僅限其中一二門(mén)。從與學(xué)生的訪談中也了解到,這些人文素養(yǎng)課教師在上課過(guò)程中教學(xué)內(nèi)容枯燥空洞,缺乏與特定職業(yè)情景的真實(shí)性和學(xué)生的互動(dòng)。學(xué)生對(duì)這些課程的設(shè)置意義不明,大多認(rèn)為與本專業(yè)無(wú)關(guān)缺乏學(xué)習(xí)興趣。因此,我們一定要在這些單獨(dú)設(shè)置的職業(yè)人文素養(yǎng)課程中加強(qiáng)引導(dǎo),把課程內(nèi)容和職業(yè)人文素養(yǎng)融合起來(lái),可利用一些真實(shí)有效的職場(chǎng)案例來(lái)滲透人文素質(zhì)教育。而對(duì)于一些專業(yè)課我們也應(yīng)該適時(shí)融入一些文化元素,利用現(xiàn)代化教學(xué)手段深入淺出的使其成為職業(yè)人文素養(yǎng)培養(yǎng)的重要渠道。此外,還可以根據(jù)各專業(yè)的不同,在專業(yè)的基礎(chǔ)上,因地制宜開(kāi)發(fā)一些選修課,進(jìn)行職業(yè)人文素質(zhì)教育。例如在酒店管理專業(yè)中可開(kāi)設(shè)中國(guó)文化概論、美學(xué)概要、中國(guó)民俗等選修課。這既可以增強(qiáng)學(xué)生對(duì)酒店管理專業(yè)的了解,又可以使學(xué)生自發(fā)的對(duì)本專業(yè)產(chǎn)生熱愛(ài)之情。

三、嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)訓(xùn)考核規(guī)范是提高學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)的核心環(huán)節(jié)

實(shí)踐出真知。高等職業(yè)教育中實(shí)踐技能訓(xùn)練環(huán)節(jié),既是教學(xué)重心又是提高學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)的核心環(huán)節(jié)。嚴(yán)師出高徒。能力高,素質(zhì)也要高。作為高職院校可通過(guò)詳細(xì)的社會(huì)調(diào)研,結(jié)合企業(yè)相關(guān)生產(chǎn)工藝規(guī)程的要求,制定出實(shí)訓(xùn)的具體要求和標(biāo)準(zhǔn)。在學(xué)生實(shí)訓(xùn)時(shí),教師一定要嚴(yán)格按照規(guī)范要求操作,務(wù)必讓學(xué)生親自體驗(yàn),切不可因?yàn)閷W(xué)生人數(shù)多而敷衍了事。教師嚴(yán)把實(shí)訓(xùn)質(zhì)量關(guān)可以實(shí)行操作環(huán)節(jié)一票否決的考核機(jī)制。細(xì)節(jié)決定全部。只有教師認(rèn)真做好每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)的實(shí)踐教學(xué)考核工作,學(xué)生才能養(yǎng)成一絲不茍的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。例如在酒店管理專業(yè)中無(wú)論客房部、前廳部還是餐飲部實(shí)訓(xùn),首先,肯定要明確不同部門(mén)相關(guān)工作操作標(biāo)準(zhǔn),要求學(xué)生養(yǎng)成不懈怠、有責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁?xí)慣。其次,可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行崗位編制,結(jié)合不同崗位要求培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。再次,實(shí)訓(xùn)可按不同的酒店管理技能單元循序漸進(jìn)的進(jìn)行考核,實(shí)行實(shí)訓(xùn)帶隊(duì)教師和酒店綜合考評(píng)的考核機(jī)制。最后要規(guī)范學(xué)生的酒店實(shí)訓(xùn)報(bào)告寫(xiě)作,并將其納入實(shí)訓(xùn)考評(píng)內(nèi)容,以此鍛煉學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力和寫(xiě)作能力。

四、豐富校園文化內(nèi)容是提升學(xué)生職業(yè)人文素養(yǎng)的必備補(bǔ)充

校園文化是學(xué)校本身形成和發(fā)展的物質(zhì)文化和精神文化的總和。它在一定程度上彰顯了學(xué)校發(fā)展的獨(dú)特理念與發(fā)展特色。豐富的校園文化在營(yíng)造優(yōu)良的校風(fēng)、學(xué)風(fēng);陶冶學(xué)生的情操;啟迪學(xué)生心智;促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展方面都具有重要的意義。作為高職院校來(lái)說(shuō),可結(jié)合專業(yè)特色及利用一些社會(huì)上的人際資源,開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。例如酒店管理專業(yè)可以搞一些酒店項(xiàng)目調(diào)查、酒店科技文化服務(wù)、酒店勤工助學(xué)、大學(xué)生青年志愿者、酒店管理人員專題講座等活動(dòng)來(lái)提升學(xué)生的職業(yè)人文素養(yǎng)。校園文化的載體異常豐富,可以寓教于樂(lè),避免了理論教育的枯燥、乏味,同時(shí)職業(yè)人文素養(yǎng)教育在潛移默化中形成,事半功倍。

參考文獻(xiàn)

1 栗延斌.高職學(xué)生的人文素養(yǎng)與就業(yè)及企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展[J].牡丹江大學(xué)學(xué)報(bào),2010(1)

2 許亞瓊.職業(yè)院校學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)研究綜述[J].成都航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2010(2)

篇7

一、加強(qiáng)職業(yè)道德教育

職業(yè)能力教育是技工院校教育的核心內(nèi)容。因此,技工院校的學(xué)生不但要學(xué)習(xí)文化基礎(chǔ)課程,還要學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)技能。就數(shù)控加工專業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),他們既要學(xué)習(xí)語(yǔ)數(shù)外等文化知識(shí),又要掌握數(shù)控加工的專業(yè)技能,例如編程、確定加工工藝、操作機(jī)床等。只有這樣,才能提高他們的綜合素質(zhì),為將來(lái)就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。

眾所周知,技工院校的學(xué)生畢業(yè)后一般在企業(yè)一線工作,任何一家企業(yè)都希望員工能夠愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德,擁有良好的職業(yè)素養(yǎng)。學(xué)校在訓(xùn)練學(xué)生專業(yè)技能的同時(shí),也需注重對(duì)學(xué)生職業(yè)道德素養(yǎng)的培養(yǎng),為學(xué)生走上工作崗位增添競(jìng)爭(zhēng)力。在語(yǔ)文教學(xué)中滲透職業(yè)道德教育是一條重要途徑。

目前,筆者所在學(xué)校一年級(jí)學(xué)生使用的語(yǔ)文教材是全國(guó)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校通用教材《語(yǔ)文》,該教材在遵循語(yǔ)文教學(xué)規(guī)律的基礎(chǔ)上,構(gòu)建了以職業(yè)精神為核心的人文體系。其中第二單元是“品讀職業(yè)”,選擇了《天堂與地獄比鄰》《員工守則》《信客》三篇課文,讓學(xué)生們?cè)谛聦W(xué)期伊始就樹(shù)立了職業(yè)的意識(shí)。尤其是《天堂與地獄比鄰》這篇文章,是美國(guó)“石油大亨”洛克菲勒寫(xiě)給兒子的一封信,就是希望兒子將來(lái)能熱愛(ài)工作、正確對(duì)待工作,這對(duì)學(xué)生養(yǎng)成正確的職業(yè)觀有著非常重要的激勵(lì)作用。

二、結(jié)合專業(yè)滲透職業(yè)素養(yǎng)

數(shù)控加工專業(yè)的學(xué)生以男生為主,動(dòng)手能力較強(qiáng),但學(xué)習(xí)語(yǔ)文這類語(yǔ)言性科目時(shí)不占優(yōu)勢(shì)。在平時(shí)的語(yǔ)文課堂中,筆者有意識(shí)地結(jié)合學(xué)生專業(yè),因?qū)I(yè)施教。

1.加強(qiáng)口語(yǔ)交際能力的培養(yǎng)

良好的口語(yǔ)能力是日常交際的重要基礎(chǔ),也是建立人脈關(guān)系的基礎(chǔ),無(wú)論是在校學(xué)生還是社會(huì)人員都需要擁有一定的口語(yǔ)交際能力。在語(yǔ)文教學(xué)中,筆者注重通過(guò)各種方法培養(yǎng)學(xué)生的這一能力。

筆者所教數(shù)控加工專業(yè)的學(xué)生很多來(lái)自農(nóng)村,有的操一口濃重的方言,幾乎不會(huì)說(shuō)普通話;有的性格孤僻,不善言辭;還有的因初中時(shí)成績(jī)不理想而覺(jué)得自卑,不愿意與同學(xué)和老師多交流。這對(duì)于他們的健康成長(zhǎng)是極為不利的。在語(yǔ)文課上,筆者利用一切機(jī)會(huì)使學(xué)生開(kāi)口說(shuō)話。如或單獨(dú)或集體朗讀課文,借以糾正學(xué)生的發(fā)音。使用“頭腦風(fēng)暴法”,如講到《人的高貴在于靈魂》這篇課文,筆者讓學(xué)生分成幾個(gè)小組,學(xué)生圍坐在一起共同討論問(wèn)題,如“什么是高貴?”“高貴體現(xiàn)在哪些方面?”“文中哪些人是高貴的?”“你覺(jué)得日常生活中哪些行為是高貴的?”然后請(qǐng)每組派一名代表進(jìn)行小結(jié)。在語(yǔ)文課堂中,類似的討論逐漸形成固定模式,時(shí)間長(zhǎng)了,學(xué)生就愿意互相交流和分享自己的內(nèi)心想法,不知不覺(jué)口語(yǔ)交際能力便有了提升。

2.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力的培養(yǎng)

現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展迅速,人們的需求變得越來(lái)越多樣化,面臨的問(wèn)題也越來(lái)越多,很多時(shí)候僅靠一個(gè)人的力量已很難適應(yīng)社會(huì)的變化和發(fā)展,這時(shí)就需要依靠團(tuán)隊(duì)的力量。企業(yè)都希望自己的員工具有團(tuán)隊(duì)精神,互相之間能夠合作,為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益。在語(yǔ)文課堂上,筆者也注意培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力。遇到話題討論時(shí),每一個(gè)討論小組其實(shí)就是一個(gè)個(gè)小小的團(tuán)隊(duì),需要靠隊(duì)員們互相配合、互相幫助,通力協(xié)作,才能較好地完成討論任務(wù)。

3.加強(qiáng)書(shū)寫(xiě)能力的培養(yǎng)

語(yǔ)文“聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)”能力的培養(yǎng)中,最難的便是“寫(xiě)”的能力。對(duì)于數(shù)控加工專業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),培養(yǎng)他們寫(xiě)的能力也需結(jié)合他們自身的專業(yè)特點(diǎn),注重實(shí)用性。在平時(shí)的教學(xué)中,標(biāo)準(zhǔn)以教授應(yīng)用寫(xiě)作為主。如在講到說(shuō)明文單元時(shí),筆者會(huì)讓學(xué)生寫(xiě)《數(shù)控加工工藝流程介紹》《產(chǎn)品介紹說(shuō)明書(shū)》等,既讓學(xué)生掌握說(shuō)明文的寫(xiě)法,又緊密聯(lián)系了專業(yè),學(xué)生興趣自然高;在講到總結(jié)、計(jì)劃時(shí),筆者結(jié)合學(xué)生實(shí)習(xí)填寫(xiě)的工作日志進(jìn)行相關(guān)指導(dǎo),總結(jié)工件加工過(guò)程中的收獲與不足,為下一階段的實(shí)習(xí)編寫(xiě)計(jì)劃和任務(wù)等等。這樣就很好地將語(yǔ)文和專業(yè)內(nèi)容結(jié)合了起來(lái),可謂一舉兩得。

三、小結(jié)

技工院校的語(yǔ)文教學(xué)應(yīng)承擔(dān)起培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)教育的重任,教師應(yīng)結(jié)合學(xué)生專業(yè)開(kāi)展語(yǔ)文教學(xué),一方面提升學(xué)生的語(yǔ)文素養(yǎng),另一方面為專業(yè)課程服務(wù)。

參考文獻(xiàn):

篇8

畢業(yè)論文是高等學(xué)校本科教學(xué)計(jì)劃的一個(gè)重要組成部分,是大學(xué)本科教育不可缺少的一個(gè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。畢業(yè)論文在培養(yǎng)大學(xué)生探求真理、強(qiáng)化社會(huì)意識(shí)、進(jìn)行科學(xué)研究基本訓(xùn)練、提高綜合實(shí)踐能力與素質(zhì)等方面,具有不可替代的作用[1]。通過(guò)畢業(yè)論文,創(chuàng)建一種新型的畢業(yè)論文教學(xué)模式也已經(jīng)成為推進(jìn)高校質(zhì)量工程的重要內(nèi)容,對(duì)學(xué)生整體綜合素質(zhì)的提高具有重要意義[2]。

一、畢業(yè)論文工作中存在的問(wèn)題

自21世紀(jì)以來(lái),實(shí)踐環(huán)節(jié)薄弱是本科教學(xué)過(guò)程中普遍存在的問(wèn)題。當(dāng)前實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)薄弱,嚴(yán)重制約了教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高[3]。目前,大學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量和整體水平下滑,其原因包括三個(gè)方面:一是來(lái)自于學(xué)校方面。學(xué)校重視不夠,具體體現(xiàn)在學(xué)生畢業(yè)論文經(jīng)費(fèi)、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)用房等教學(xué)資源緊缺。二是來(lái)自于指導(dǎo)教師方面。例如部分指導(dǎo)教師的工作責(zé)任心不強(qiáng)、學(xué)術(shù)與技術(shù)水平有限、缺乏指導(dǎo)畢業(yè)論文的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與方法、教學(xué)工作任務(wù)繁重、指導(dǎo)人數(shù)偏多等。三是來(lái)自于學(xué)生自身,例如學(xué)生對(duì)畢業(yè)環(huán)節(jié)認(rèn)識(shí)不足、忙于就業(yè)、重視不夠、平時(shí)缺少鍛煉、理論知識(shí)不扎實(shí)等。這些問(wèn)題導(dǎo)致畢業(yè)論文的選題、過(guò)程指導(dǎo)、論文評(píng)閱、學(xué)生答辯等環(huán)節(jié)不夠嚴(yán)謹(jǐn),影響了畢業(yè)論文質(zhì)量;加之畢業(yè)論文管理工作難度較大,尤其是部分學(xué)生離校去企業(yè)實(shí)習(xí),導(dǎo)致學(xué)校對(duì)學(xué)生監(jiān)管不夠,直接影響了畢業(yè)論文質(zhì)量。因此,改革畢業(yè)論文教學(xué)模式,提高畢業(yè)論文整體質(zhì)量,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)是非常必要的。

二、團(tuán)隊(duì)畢業(yè)論文教學(xué)模式的實(shí)施

1.團(tuán)隊(duì)畢業(yè)論文教學(xué)模式的含義與優(yōu)勢(shì)。團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)模式是一種在理工科大學(xué)生實(shí)踐教學(xué)工作中實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享新機(jī)制和人才培養(yǎng)新模式[4]。我們的團(tuán)隊(duì)模式包含三層含義,一是指教師團(tuán)隊(duì),根據(jù)團(tuán)隊(duì)中教師特點(diǎn)進(jìn)行分工,同時(shí)也有利于對(duì)青年教師的培養(yǎng),提高指導(dǎo)教師素質(zhì),加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè);二是畢業(yè)論文與科研課題緊密結(jié)合,以教師承擔(dān)的實(shí)際科研課題作為學(xué)生畢業(yè)論文題目,將科研團(tuán)隊(duì)與畢業(yè)論文相結(jié)合,即形成一種“團(tuán)隊(duì)—科研”模式來(lái)指導(dǎo)畢業(yè)論文工作,這樣有利于開(kāi)展大型科研課題,提高工作效率,利用有限的時(shí)間獲取充分的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù);三是學(xué)生團(tuán)隊(duì),根據(jù)課題研究?jī)?nèi)容,將一個(gè)大課題分成幾個(gè)子課題,分配給不同的學(xué)生來(lái)完成,同時(shí)又要求學(xué)生注意到課題間的聯(lián)系與銜接,使學(xué)生得到更全面的學(xué)習(xí)和鍛煉,學(xué)生在畢業(yè)環(huán)節(jié)通過(guò)參與實(shí)際科研課題,通過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)與鍛煉,強(qiáng)化了學(xué)生解決實(shí)際問(wèn)題的能力和科學(xué)研究能力的培養(yǎng),提高了學(xué)生的綜合能力與綜合素質(zhì)。

2.團(tuán)隊(duì)畢業(yè)論文教學(xué)模式的實(shí)施過(guò)程。①教師團(tuán)隊(duì)的組建與分工。筆者所在畢業(yè)論文指導(dǎo)教師團(tuán)隊(duì)由1名老教師、2名中年教師和2名青年教師組成。老教師主要負(fù)責(zé)選題審核,保證團(tuán)隊(duì)的課題有較高起點(diǎn),負(fù)責(zé)開(kāi)題報(bào)告的審核,中年教師主要負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中儀器設(shè)備的使用、實(shí)驗(yàn)研究的開(kāi)展等過(guò)程指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理與能力培養(yǎng),指導(dǎo)學(xué)生撰寫(xiě)畢業(yè)論文與畢業(yè)答辯準(zhǔn)備;青年教師主要負(fù)責(zé)文獻(xiàn)查閱、科技文獻(xiàn)閱讀及外文文獻(xiàn)翻譯,青年教師更易與學(xué)生溝通,加強(qiáng)與學(xué)生的聯(lián)系,了解學(xué)生狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和掌握學(xué)生動(dòng)態(tài)。在團(tuán)隊(duì)模式指導(dǎo)畢業(yè)論文過(guò)程中,教師應(yīng)發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,解決實(shí)驗(yàn)中遇到的問(wèn)題,根據(jù)畢業(yè)論文進(jìn)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)開(kāi)展不同的工作,對(duì)學(xué)生進(jìn)行引領(lǐng)。②團(tuán)隊(duì)畢業(yè)論文教學(xué)模式的實(shí)施與學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。團(tuán)隊(duì)模式指導(dǎo)畢業(yè)論文有利于對(duì)學(xué)生專業(yè)水平、創(chuàng)新能力、科學(xué)研究方法、系統(tǒng)思考、團(tuán)隊(duì)精神的鍛煉。畢業(yè)論文實(shí)施的全過(guò)程能夠使學(xué)生在前序課程中所學(xué)的與課題相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論、基本技能得到實(shí)際運(yùn)用與提升。本團(tuán)隊(duì)在畢業(yè)論文工作中采取一學(xué)年分階段漸進(jìn)完成、各階段目標(biāo)明確、每一階段重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生2~3項(xiàng)能力模式進(jìn)行,采取的具體指導(dǎo)方式有教師講解、跟蹤指導(dǎo)、學(xué)生討論、撰寫(xiě)總結(jié)報(bào)告等。要加強(qiáng)畢業(yè)論文全過(guò)程指導(dǎo),實(shí)現(xiàn)師生良性互動(dòng)。畢業(yè)論文工作在第七學(xué)期開(kāi)題,整個(gè)過(guò)程分為開(kāi)題階段、研究階段、論文撰寫(xiě)與答辯階段。開(kāi)題階段,指導(dǎo)老師集中講解、學(xué)生實(shí)踐與討論、老師總結(jié)與檢查要分多次進(jìn)行,重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生文獻(xiàn)查閱與整理、科技文獻(xiàn)翻譯、可行性方案論證的能力。研究階段是后續(xù)撰寫(xiě)畢業(yè)論文的核心內(nèi)容,也是學(xué)生團(tuán)隊(duì)真正發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)的過(guò)程。可按以下步驟進(jìn)行:學(xué)生提出計(jì)劃,老師檢查并提出建議;學(xué)生實(shí)施操作,老師指導(dǎo)并督促;老師提出問(wèn)題,學(xué)生思考、討論并解決。注重加強(qiáng)學(xué)生遵守實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度、責(zé)任意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、全局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng),鍛煉其基本實(shí)驗(yàn)技能,培養(yǎng)其解決實(shí)際問(wèn)題的能力。要求學(xué)生邊做邊整理邊總結(jié),養(yǎng)成良好習(xí)慣。論文撰寫(xiě)與答辯階段是檢驗(yàn)學(xué)生綜合能力的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。此階段采取老師集中講解—學(xué)生撰寫(xiě)—老師再講解的步驟,經(jīng)過(guò)幾個(gè)輪回最終完成。堅(jiān)持預(yù)答辯做法,在正式答辯之前,指導(dǎo)老師集中講解答辯注意事項(xiàng),團(tuán)隊(duì)教師與學(xué)生一起進(jìn)行預(yù)答辯,學(xué)生與老師均給予點(diǎn)評(píng),幫助學(xué)生積累一些答辯經(jīng)驗(yàn),也提供一次鍛煉機(jī)會(huì)。正式答辯時(shí)學(xué)生按照答辯規(guī)則、程序、要求進(jìn)行。此階段重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和科研思維與應(yīng)變能力。

在團(tuán)隊(duì)畢業(yè)論文教學(xué)模式的實(shí)施過(guò)程中,教師轉(zhuǎn)變了觀念,樹(shù)立以學(xué)生培養(yǎng)為本的思想,增加了質(zhì)量意識(shí),注重對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)和能力的培養(yǎng),強(qiáng)化了學(xué)生的責(zé)任意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、全局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、環(huán)境保護(hù)和服務(wù)意識(shí),達(dá)到“知識(shí)—能力—素質(zhì)”的整體優(yōu)化效果,在提高了畢業(yè)論文質(zhì)量和水平的同時(shí),也提高了教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平。

參考文獻(xiàn):

[1]教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的通知(高校廳[2004]14號(hào))[EB/OL].[2008-11-06].

http:///edoas/website18

[2]常虹.提高工科院校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的探討[J].長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(高教研究版),2005,(4):5-10.

[3]周濟(jì).大力加強(qiáng)教學(xué)工作切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量[J].中國(guó)高等教育,2005,(1):3-7.

篇9

1 現(xiàn)階段高職教師職業(yè)道德的現(xiàn)狀

1.1 部分高職教師價(jià)值取向功利化

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀的負(fù)面影響下,部分高職教師價(jià)值取向趨向功利化,缺乏奉獻(xiàn)精神和愛(ài)崗敬業(yè)精神,工作懈怠,不思進(jìn)取。少數(shù)高職教師為了追求物質(zhì)享受與高收入,甚至做起了“第二職業(yè)”。這些舉動(dòng)嚴(yán)重影響了教師的聲譽(yù)和高職院校的教學(xué)質(zhì)量。

1.2 學(xué)術(shù)腐敗現(xiàn)象比較嚴(yán)重

在社會(huì)急功近利不良風(fēng)氣的帶動(dòng)下,受金錢(qián)觀的驅(qū)使,一些高職教師治學(xué)態(tài)度極其不嚴(yán)謹(jǐn),不能踏踏實(shí)實(shí)埋頭寫(xiě)作,心態(tài)浮躁,導(dǎo)致學(xué)術(shù)腐敗現(xiàn)象比較嚴(yán)重。部分高職教師弄虛作假,抄襲、剽竊他人的研究成果。還有一些教師為評(píng)職稱需要,盲目追求論文數(shù)量,論文寫(xiě)作粗制濫造,不顧質(zhì)量,學(xué)術(shù)泡沫化現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

1.3 只重教書(shū)而不重育人

一些高職教師在教學(xué)過(guò)程中只重教書(shū)而不重育人,對(duì)自身應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的教師職責(zé)缺乏正確理解,沒(méi)有認(rèn)識(shí)到教師應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)著教書(shū)和育人的雙重責(zé)任;還有部分高職教師錯(cuò)誤認(rèn)為教師的職責(zé)就是教好書(shū),而育人是班主任、輔導(dǎo)員的責(zé)任,將教書(shū)和育人分割開(kāi)來(lái),導(dǎo)致教師和學(xué)生之間接觸非常少,教師和學(xué)生之間缺乏溝通、了解和信任感。

2 高職教師職業(yè)道德問(wèn)題的成因分析

2.1 客觀環(huán)境的影響

改革開(kāi)放以來(lái),在資本主義國(guó)家拜金主義、享樂(lè)主義和極端利己主義等消極思想和腐朽的生活方式的影響下,我國(guó)的社會(huì)道德規(guī)范受到嚴(yán)重沖擊,社會(huì)風(fēng)氣被嚴(yán)重玷污,人們的心靈受到不斷侵蝕,教師群體也深受其害。部分高職教師受這些負(fù)面因素的影響,心態(tài)嚴(yán)重失衡,導(dǎo)致其職業(yè)道德觀念淡化,出現(xiàn)高職教師職業(yè)道德滑坡現(xiàn)象。

此外,高職教師職業(yè)道德還受到學(xué)校環(huán)境的影響?,F(xiàn)今的高職教師待遇與職稱評(píng)定密切相關(guān),學(xué)校將教師的學(xué)術(shù)、科研成果量化賦分,按照分?jǐn)?shù)進(jìn)行排名,作為教師職稱晉升和提升福利待遇的重要指標(biāo),使得部分教師片面追求論文數(shù)量,甚至出現(xiàn)學(xué)術(shù)腐敗現(xiàn)象。

2.2 高職教師自身素質(zhì)的影響

當(dāng)前,我國(guó)高職教師隊(duì)伍中有相當(dāng)一部分是新生代青年教師,一些高職院校還會(huì)外聘部分兼職教師;此外,為適應(yīng)社會(huì)形勢(shì)的發(fā)展變化,高職院校新設(shè)置了一些專業(yè)課程,有經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)專業(yè)教師資源嚴(yán)重缺乏。因此,部分高職院校只能無(wú)奈選擇與之對(duì)應(yīng)專業(yè)的高校大學(xué)畢業(yè)生來(lái)充實(shí)本校的教師隊(duì)伍。

這些新生代年輕教師剛剛走出大學(xué)校門(mén)就承擔(dān)著教書(shū)育人的重任,沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的高職教師職業(yè)道德理論知識(shí)的學(xué)習(xí),也缺少現(xiàn)實(shí)的教學(xué)實(shí)踐、實(shí)習(xí)的歷練,導(dǎo)致一些教師職業(yè)道德素養(yǎng)缺失,在價(jià)值調(diào)整過(guò)程中容易出現(xiàn)錯(cuò)位。

2.3 缺乏統(tǒng)一的高職教師職業(yè)道德規(guī)范

目前,我國(guó)還沒(méi)有出臺(tái)一部統(tǒng)一的高職教師職業(yè)道德規(guī)范,導(dǎo)致高職教師一味地照抄照搬《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》,對(duì)自身的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)極易產(chǎn)生認(rèn)識(shí)誤區(qū),這也是導(dǎo)致當(dāng)前高職教師出現(xiàn)職業(yè)道德缺失的重要原因。

3 加強(qiáng)高職教師職業(yè)道德建設(shè)的措施

3.1 營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍

良好的社會(huì)氛圍,不僅是師德建設(shè)的重要基礎(chǔ),也是提高高職教師職業(yè)道德水平的必備條件。當(dāng)前,一些不良社會(huì)風(fēng)氣已經(jīng)對(duì)整個(gè)社會(huì)提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),造成了惡劣的社會(huì)影響。面對(duì)這種情況,我們要不遺余力地弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德,大力凈化社會(huì)的不良風(fēng)氣,構(gòu)建文明和諧的社會(huì),在全社會(huì)營(yíng)造尊師重教的社會(huì)氛圍。

此外,營(yíng)造寬松和諧的學(xué)校環(huán)境,也有助于高職教師職業(yè)道德的提高。高職院校要為教師努力營(yíng)造一種寬松和諧、氛圍濃厚、健康向上的學(xué)術(shù)環(huán)境,嚴(yán)厲懲處學(xué)術(shù)腐敗行為,使高職教師能夠踏踏實(shí)實(shí)埋頭做學(xué)問(wèn),樹(shù)立正確的學(xué)術(shù)觀和科研觀,最終提高其自身的職業(yè)道德素養(yǎng)。為此,高職院校應(yīng)多方位開(kāi)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng),鼓勵(lì)教師積極參與社會(huì)實(shí)踐,不斷吸取他人學(xué)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn),多做調(diào)查研究,這樣才能夠撰寫(xiě)出高水準(zhǔn)、有價(jià)值的教學(xué)、科研論文和著作。

3.2 提高高職教師職業(yè)道德修養(yǎng)和素質(zhì)

第一,高職教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范。高職教師通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范,能夠樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,掌握科學(xué)的高職教育理念,不斷提高高職教師職業(yè)道德修養(yǎng)和素質(zhì),最終提高自身的師德水平。

第二,高職教師要刻苦專研業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提升教書(shū)育人素養(yǎng)。高職教師要特別注重自身業(yè)務(wù)知識(shí)的有效獲取和儲(chǔ)備,掌握精湛廣博的知識(shí),不斷提升教書(shū)育人素養(yǎng),這是高職教師順利開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的重要基礎(chǔ)。

第三,高職教師要嚴(yán)于律己,善于反思。高職教師要不斷加深對(duì)師德建設(shè)的認(rèn)識(shí),嚴(yán)格要求自己,不斷反思自己的言行,省察自己存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整方向、改正錯(cuò)誤,從而形成優(yōu)良的道德品質(zhì)。

3.3 出臺(tái)統(tǒng)一的高職教師職業(yè)道德規(guī)范

為積極推動(dòng)我國(guó)高職教育蓬勃健康發(fā)展,當(dāng)務(wù)之急是出臺(tái)一部統(tǒng)一的高職教師職業(yè)道德規(guī)范。高職教師職業(yè)道德規(guī)范的制定,應(yīng)當(dāng)包含高職教師職業(yè)道德的基本原則:如嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)等;并在此基礎(chǔ)上細(xì)分為有可操作性的行為規(guī)范,對(duì)高職教師應(yīng)當(dāng)如何做、不應(yīng)當(dāng)做哪些都做出明確規(guī)定。只有制定出有針對(duì)性的高職教師職業(yè)道德規(guī)范,才能使高職教師做到有法可依,才能有針對(duì)、有目的地提高其自身的道德素養(yǎng)。

總之,高職教師的職業(yè)道德建設(shè)需要從法律上、制度上來(lái)保障高職教師職業(yè)道德的真正實(shí)施。只有不斷提升高職教師的職業(yè)道德,才能為國(guó)家和社會(huì)培養(yǎng)出符合新時(shí)展需要的高素質(zhì)實(shí)用型人才。

參考文獻(xiàn):

篇10

百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。教師是人類文化知識(shí)的繼承者和傳播者,在教育過(guò)程中,對(duì)學(xué)生的發(fā)展擔(dān)負(fù)著促進(jìn)者和引導(dǎo)者的責(zé)任。所以,教師的素養(yǎng)如何,直接關(guān)系到其引導(dǎo)施教的教育效果,進(jìn)而影響到教育質(zhì)量。新世紀(jì)以來(lái),隨著我國(guó)高等教育的快速發(fā)展,高等教育的規(guī)模經(jīng)歷了一個(gè)急劇的膨脹期,高校教師的數(shù)量也得到了快速發(fā)展。據(jù)官方公布數(shù)據(jù)顯示:2001年全國(guó)普通高校專任教師有61.99萬(wàn)人,到2010年增加到134.31萬(wàn)人,10年間新增教師72.32萬(wàn)人,入職時(shí)間不足10年的大學(xué)青年教師占專任教師總數(shù)的53.8%。若以2006年普通高校專任教師107.6萬(wàn)人來(lái)計(jì)算,到2010年入職不到6年的青年教師占專任教師的20%①。若以年齡在40周歲以下為青年,我國(guó)大學(xué)基本上是青年教師占主體。這些青年教師在未來(lái)一段時(shí)間將成為我國(guó)高等教育發(fā)展的主角,他們的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)化程度高低直接關(guān)系到我國(guó)高等教育的未來(lái)和希望。在大學(xué)青年教師的專業(yè)素養(yǎng)中,職業(yè)道德是其最基本的專業(yè)素養(yǎng),本文主要對(duì)我國(guó)大學(xué)青年教師職業(yè)道德研究概況進(jìn)行綜述與反思,進(jìn)而提出我國(guó)大學(xué)青年教師職業(yè)道德培養(yǎng)的發(fā)展方向。

一、 研究概況

筆者在“中國(guó)知網(wǎng)”(cnki)上以“高校青年教師職業(yè)道德”、“大學(xué)青年教師職業(yè)道德”、“高校教師師德”、“高校教師職業(yè)道德”、“大學(xué)教師職業(yè)素養(yǎng)”、“大學(xué)教師信仰”、“大學(xué)教師倫理”等關(guān)鍵詞進(jìn)行題名精確匹配搜索,1980—2011年共搜集到文獻(xiàn)246篇。從檢索到的文獻(xiàn)來(lái)看,1980—1989年僅有2篇文獻(xiàn),可以看出當(dāng)時(shí)人們對(duì)于大學(xué)教師職業(yè)道德問(wèn)題的研究關(guān)注不夠。從1990—1999年共檢索到有關(guān)研究論文38篇,研究?jī)?nèi)容涉及大學(xué)青年教師師德內(nèi)涵、職業(yè)道德建設(shè)內(nèi)容、社會(huì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期高校教師師德建設(shè)的現(xiàn)狀與問(wèn)題、大學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的心理學(xué)依據(jù)和規(guī)范機(jī)制等問(wèn)題。2000—2011年共檢索到相關(guān)論文206篇,由此可以看出這一時(shí)期是人們研究大學(xué)教師職業(yè)道德問(wèn)題的期。此期內(nèi),在研究?jī)?nèi)容上,不僅研究普通高校的師德建設(shè)問(wèn)題,還研究了各級(jí)各類高校青年教師職業(yè)道德問(wèn)題,這是與我國(guó)新世紀(jì)高等教育的快速發(fā)展分不開(kāi)的。

二、 研究的主題內(nèi)容

1. 關(guān)于教師職業(yè)道德的內(nèi)涵研究??v觀不同時(shí)期的研究文獻(xiàn),不同的學(xué)者對(duì)于教師職業(yè)道德的內(nèi)涵表述不一,但也存在著一些共同點(diǎn),即教師職業(yè)道德是教師和一切教育工作者從事教育工作必須遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則\[1\]。在教師職業(yè)道德內(nèi)涵的研究上,爭(zhēng)論的焦點(diǎn)是教師職業(yè)道德與教師道德的關(guān)系,有學(xué)者認(rèn)為教師職業(yè)道德是以“教師職業(yè)”為對(duì)象和內(nèi)容,把教師職業(yè)道德放到公德領(lǐng)域去理解;而教師道德是指教師個(gè)人的道德,是指教師個(gè)人的道德水平,這是把教師私人領(lǐng)域的個(gè)人道德轉(zhuǎn)移到公共領(lǐng)域。其實(shí)二者之間既有區(qū)別,又有聯(lián)系。教師職業(yè)道德關(guān)注公德,教師道德關(guān)注私德,二者之間不能畫(huà)等號(hào),不加區(qū)分,公德私德混為一談,可能造成教師無(wú)謂的道德負(fù)擔(dān),不關(guān)注教師道德,僅關(guān)注教師職業(yè)道德,又不能有效地推進(jìn)師德建設(shè)\[2\],所以,理想的教師職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)把二者有機(jī)地協(xié)調(diào)起來(lái)。

篇11

[2]黃炎培.職業(yè)教育該怎么樣辦——中華職業(yè)學(xué)校十五周年紀(jì)念(黃炎培教育論著選)[M].北京:人民教育出版社,1993.

[3]王永祥.從“勞工神圣”的新倫理到“為人民服務(wù)”的根本宗旨[J].河北青年管理干部學(xué)院學(xué)報(bào),2003,(04).

附1:《教師職業(yè)道德高于其他職業(yè)道德的原因及探討》

參考文獻(xiàn):

[1]李樹(shù)青,薛德合.禮儀與教師職業(yè)道德的價(jià)值實(shí)現(xiàn)[J].禮儀與文明,2002(1):51-55.

[2]王清風(fēng).加強(qiáng)和改進(jìn)教師職業(yè)道德建設(shè)的對(duì)策[J].河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào),2008(1):37-40.

[3]經(jīng)柏龍.教師專業(yè)素質(zhì)的形成與發(fā)展研究[D].長(zhǎng)春:東北師范大學(xué),2008.

[4]楊春茂.論新時(shí)期中小學(xué)師德建設(shè)[J].思想政治工作研究,2010(9):25-27.

[5]石文明.新時(shí)期的教師修養(yǎng)[J].中國(guó)冶金教育,2003(1):89-92.

附2:《會(huì)計(jì)職業(yè)道德滑坡與職業(yè)道德體系建設(shè)》

參考文獻(xiàn):

[1]羅宏、朱開(kāi)熹.2002.“不做假賬”與會(huì)計(jì)學(xué)素質(zhì)教育.會(huì)計(jì)之友.(1)

[2]廣東省財(cái)政廳會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育教材編委會(huì).2003.會(huì)計(jì)職業(yè)道德.廣州:暨南大學(xué)出版社.

[3]于書(shū)林.2002.論會(huì)計(jì)人員道德觀.現(xiàn)代會(huì)計(jì).(1)

[4]殷國(guó)濱.2002.淺談新經(jīng)濟(jì)下的會(huì)計(jì)人員素質(zhì).現(xiàn)代會(huì)計(jì).(2)

[5]財(cái)政部編.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范.財(cái)會(huì)字[1996]19號(hào)

附3:《加強(qiáng)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)提升公務(wù)員職業(yè)道德素養(yǎng)》

參考文獻(xiàn):

[1]王健.論我國(guó)公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)[D].內(nèi)蒙古大學(xué),2013.

篇12

1、信息時(shí)代對(duì)傳統(tǒng)教育的變革影響

1. 1對(duì)傳統(tǒng)教育觀念的沖擊 在工業(yè)文明中產(chǎn)生的傳統(tǒng)教育觀念己無(wú)法適應(yīng)信息時(shí)代社會(huì)發(fā)展的要求,這必然會(huì)引發(fā)一場(chǎng)教育觀念的變革。教育觀念變革包括2層含義:一是教育者對(duì)信息技術(shù)的接納,主要表現(xiàn)為信息技術(shù)在教育、教學(xué)中的廣泛應(yīng)用,不單純是手段的更新,更主要的是由認(rèn)識(shí)時(shí)代特征而產(chǎn)生的觀念上的認(rèn)可;二是教育指導(dǎo)思想的變革,由計(jì)算機(jī)技術(shù),特別是網(wǎng)絡(luò)帶來(lái)的信息交流,要求每個(gè)人都具有獲取信息的能力并能夠在大量信息之中分析、挑選有用的信息加以利用。

1.2對(duì)傳統(tǒng)教育教學(xué)的革新 現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用于教育領(lǐng)域,對(duì)“讀、寫(xiě)、算”這一傳統(tǒng)教育的“三大基石”產(chǎn)生巨大沖擊,使閱讀方式從文本閱讀走向超文本、多媒體和高效檢索式閱讀,使寫(xiě)作從單純的文本和手工寫(xiě)作轉(zhuǎn)變?yōu)槎嗝襟w寫(xiě)作和各種自動(dòng)化輸入方式,使計(jì)算從純數(shù)學(xué)計(jì)算擴(kuò)展為多媒體信息的綜合處理。

1.3對(duì)傳統(tǒng)教育管理模式的挑戰(zhàn) 信息技術(shù)的應(yīng)用給教育管理帶來(lái)無(wú)限豐富的內(nèi)容。管理內(nèi)容的豐富性、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)的多元性、傳播渠道的多樣性、信息質(zhì)和量的變動(dòng)性等,要求教育管理變得更具有專業(yè)性、靈敏性和技術(shù)性。另外,由于信息的流動(dòng)性急劇增強(qiáng),使得學(xué)校行政管理工作一方面要加強(qiáng)保密工作,另一方面又得考慮如何利用信息技術(shù)產(chǎn)品來(lái)傳播自己想要傳播的信息,這也必然要求學(xué)校行政管理人員改變自己的管理態(tài)度與管理方式。

2、信息時(shí)代教師職業(yè)技能的內(nèi)涵

2. 1現(xiàn)代教育觀念 現(xiàn)代教育觀念不再只單方面強(qiáng)調(diào)如何教,而是更關(guān)注學(xué)習(xí)者如何學(xué)習(xí)?,F(xiàn)代教育觀念要求教師不再只是知識(shí)的傳遞者,而是教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì)者,學(xué)習(xí)環(huán)境的開(kāi)發(fā)者,學(xué)習(xí)過(guò)程的幫助者、調(diào)控者和評(píng)價(jià)者。現(xiàn)代教育觀念追求學(xué)習(xí)者能力的全面發(fā)展,不只是認(rèn)知能力的提高,而是社會(huì)型人格和能力的全面培養(yǎng)?,F(xiàn)代教育觀念與傳統(tǒng)的教育觀念不同,它是現(xiàn)代社會(huì)對(duì)教育的要求,是教育面對(duì)急劇發(fā)展的社會(huì)作出的必然反應(yīng),也是教師教育教學(xué)活動(dòng)的指導(dǎo)思想。

2. 2教學(xué)研究與終身學(xué)習(xí)能力 教師的研究能力,應(yīng)偏重實(shí)踐中應(yīng)用層次的研究能力,教師應(yīng)該有意識(shí)地在教學(xué)過(guò)程中用研究者的眼光去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,嘗試創(chuàng)造性地運(yùn)用理論,總結(jié)規(guī)律,進(jìn)而上升到一定的理論高度。對(duì)教師來(lái)講,終身學(xué)習(xí)能力是指教師在飛速發(fā)展的社會(huì)環(huán)境中,為適應(yīng)不斷發(fā)展變化的科學(xué)技術(shù),能夠有意識(shí)地不斷更新自己的知識(shí)體系和能力結(jié)構(gòu),不斷地學(xué)習(xí)各種最新的教育理論,保證自己職業(yè)能力的適應(yīng)性。每位教師都必須具備自我發(fā)展、自我完善的能力,不斷提高自我素質(zhì),接受新知識(shí)和新技術(shù),更新自己的觀念、知識(shí)體系和教學(xué)方法以跟上時(shí)代的步伐。

2. 3信息技術(shù)環(huán)境下系統(tǒng)化教學(xué)設(shè)計(jì)能力 相對(duì)于傳統(tǒng)的教師備課能力,教學(xué)設(shè)計(jì)能力有著更加廣泛而新鮮的內(nèi)涵。首先,從設(shè)計(jì)的觀念和方向上,強(qiáng)調(diào)運(yùn)用現(xiàn)代教育觀念。它強(qiáng)調(diào)充分發(fā)揮學(xué)習(xí)者的主動(dòng)性和創(chuàng)造精神,一切教學(xué)的安排從學(xué)習(xí)者的需求和特點(diǎn)出發(fā),改變以往只重視“教”而忽視“學(xué)”,造成學(xué)習(xí)者被動(dòng)接受、缺乏原創(chuàng)精神的現(xiàn)象。其次,從設(shè)計(jì)的策略上,強(qiáng)調(diào)運(yùn)用系統(tǒng)觀和整合的思想對(duì)教學(xué)過(guò)程中的各個(gè)要素進(jìn)行全面的分析與研究,對(duì)各要素之間關(guān)系進(jìn)行協(xié)調(diào)的、整體的把握。同時(shí)強(qiáng)調(diào)設(shè)計(jì)中的問(wèn)題解決策略,強(qiáng)調(diào)設(shè)計(jì)的創(chuàng)造性和靈活性。其三,從設(shè)計(jì)的方法上,強(qiáng)調(diào)對(duì)學(xué)習(xí)者的分析,強(qiáng)調(diào)師生間的關(guān)系和角色的重新定位,強(qiáng)調(diào)教學(xué)過(guò)程的整體化設(shè)計(jì),強(qiáng)調(diào)信息技術(shù)和教學(xué)過(guò)程的結(jié)合,強(qiáng)調(diào)合作學(xué)習(xí)、問(wèn)題解決等教學(xué)策略與方法在學(xué)習(xí)者創(chuàng)新能力培養(yǎng)中的地位與作用。

2. 4信息素養(yǎng) 教師信息素養(yǎng)是教師整體素養(yǎng)的重要組成部分,是教師個(gè)體根據(jù)社會(huì)信息環(huán)境及其發(fā)展要求所應(yīng)具備的信息品質(zhì)、信息知識(shí)與信息能力。在信息技術(shù)與課程整合環(huán)境下,教師信息素養(yǎng)應(yīng)包括以下幾個(gè)方面。 1)基本信息素養(yǎng),即傳統(tǒng)的信息基礎(chǔ)知識(shí)和計(jì)算機(jī)基本技能。教師必須了解信息技術(shù)的基本理論、知識(shí)和方法,了解現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展與學(xué)科課程整合的基本知識(shí);必須掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、Windows操作、Word文字處理、Excel電子表格、打印機(jī)以及一些常用應(yīng)用軟件的安裝和使用,并能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)處理學(xué)生考試成績(jī)、編寫(xiě)測(cè)驗(yàn)試題等。

2)多媒體素養(yǎng)。信息時(shí)代為教學(xué)提供了豐富的媒體。為提高教育教學(xué)質(zhì)量,教師應(yīng)根據(jù)不同的學(xué)科特點(diǎn)和教育對(duì)象,圍繞教學(xué)目標(biāo)、授課內(nèi)容選擇和使用不同的媒體。

3)網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的教師應(yīng)具有網(wǎng)絡(luò)基本知識(shí)和素養(yǎng)。教師應(yīng)該掌握電腦網(wǎng)絡(luò)的一般原理,學(xué)會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)搜索數(shù)據(jù)、傳輸文件和開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)交互式教學(xué),能利用電子郵件跟同行或?qū)W生進(jìn)行交流,利用電子公告牌或自己制作的網(wǎng)站自己的認(rèn)知和觀點(diǎn),同時(shí)必須尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)和遵守網(wǎng)絡(luò)道德。

4)課程整合素養(yǎng)。教師要努力推進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科課程的整合,必須具備把信息技術(shù)和不同媒體優(yōu)化組合、將信息技術(shù)有機(jī)融入學(xué)科教學(xué)過(guò)程的能力和素養(yǎng),真正發(fā)揮信息技術(shù)的作用,從而提高教育教學(xué)的質(zhì)量。

2. 5教育信息資源獲取及應(yīng)用能力 現(xiàn)代教育技術(shù)環(huán)境下的學(xué)習(xí)是基于資源的學(xué)習(xí),因而教師必須具備獲取教育信息資源并能夠有效應(yīng)用于教學(xué)的能力。在這種情況下,不僅要求教師要非常明確地意識(shí)到獲取教育信息資源的重要性,在教學(xué)中總是想方設(shè)法獲取有關(guān)教育信息資源,而且應(yīng)該具備較強(qiáng)的對(duì)相關(guān)教育信息資源進(jìn)行整合的能力,能夠創(chuàng)造性地策劃、處理和加工所獲資源(如設(shè)計(jì)撰寫(xiě)課件腳本、設(shè)計(jì)課堂教學(xué)方案、建設(shè)專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站)以應(yīng)用于教學(xué),并能從實(shí)際出發(fā),考慮利用資源的最有效的方式,即使運(yùn)用常規(guī)電教媒體或傳統(tǒng)媒體,也能體現(xiàn)嶄新的教學(xué)觀念和教學(xué)組織形式及方法。

3、信息時(shí)代教師職業(yè)技能的培養(yǎng)途徑

3. 1職前培訓(xùn) 職前培訓(xùn)主要是培訓(xùn)在校師范生,具體方法是開(kāi)設(shè)選修課、指導(dǎo)畢業(yè)論文和組織課外活動(dòng)小組等。

1)開(kāi)設(shè)選修課。開(kāi)設(shè)實(shí)用的選修課程,學(xué)生可結(jié)合興趣自由選擇。課上師生一起分析、討論課程內(nèi)容及其反映的教學(xué)思想和教學(xué)方法,鼓勵(lì)他們?cè)谝院蟮慕虒W(xué)中努力探索。

2)指導(dǎo)畢業(yè)生論文。這是培養(yǎng)學(xué)生科研能力的機(jī)會(huì),在指導(dǎo)他們的過(guò)程中,注意將畢業(yè)論文與實(shí)際情況及教師的科研題目結(jié)合起來(lái),以鍛煉學(xué)生的創(chuàng)新和研究能力。

3)組織課外活動(dòng)小組。參加課外活動(dòng)小組的學(xué)生都是對(duì)此有興趣的自愿者,利用課余時(shí)間進(jìn)行有關(guān)專業(yè)的創(chuàng)作;課下組織學(xué)生到外面參觀,了解專業(yè)知識(shí)在現(xiàn)實(shí)中的應(yīng)用。

3. 2在職培訓(xùn) 在職培訓(xùn)是終身教育中備受推崇的一種形式,它有助于教師隊(duì)伍中所有成員提高其理論和實(shí)踐方面的教學(xué)能力,主要包括3種方式。

1)學(xué)位進(jìn)修。此方式主要指教師為了獲得相應(yīng)學(xué)位而參加的進(jìn)修活動(dòng),主要包括本科學(xué)位的自考與函授及信息技術(shù)教育、教育技術(shù)等學(xué)科的研究生學(xué)位學(xué)習(xí)等。

篇13

一、小學(xué)教育專業(yè)學(xué)生的教師職業(yè)技能培訓(xùn)的必要性

重視教師職業(yè)技能培訓(xùn)是師范教育辦學(xué)特色的重要體現(xiàn)。原國(guó)家教委師范司1994年頒布的么高等師范學(xué)校學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練大綱(試行)》中明確提出:“高等師范學(xué)校學(xué)生的教師職業(yè)技能是高等師范學(xué)校各專業(yè)的學(xué)生都應(yīng)具備的,是學(xué)生必修的內(nèi)容。對(duì)高等師范學(xué)校在校學(xué)生有目的、有計(jì)劃地進(jìn)行系統(tǒng)的教師職業(yè)技能訓(xùn)練,目的是引導(dǎo)學(xué)生將專業(yè)知識(shí)和教育學(xué)、心理學(xué)的理論與方法轉(zhuǎn)化為具體從師任教的職業(yè)行為方式,并使之趨于規(guī)范化,對(duì)于形成學(xué)生教育和教學(xué)能力,對(duì)于學(xué)生畢業(yè)后勝任教師工作都具有重要的作用?!?/p>

(一)培養(yǎng)專業(yè)化的小學(xué)教師的需要

我國(guó)小學(xué)教師專業(yè)化意味著在高等院校中設(shè)置本科小學(xué)教育專業(yè),通過(guò)系統(tǒng)的專業(yè)訓(xùn)練,使學(xué)習(xí)者具有完善的學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教育理論知識(shí),具有成熟的教育專業(yè)技能,形成良好的專業(yè)精神和專業(yè)道德。提升小學(xué)教師學(xué)歷層次的核心在于提升其教育專業(yè)素養(yǎng)。教師職業(yè)技能是教師從事教育教學(xué)必備的素養(yǎng),它決定了教師的專業(yè)素質(zhì)的優(yōu)劣。因此,加強(qiáng)小學(xué)教育專業(yè)學(xué)生的教師職業(yè)技能的培訓(xùn),提高學(xué)生的專業(yè)化技術(shù)水平是培養(yǎng)專業(yè)化的小學(xué)教師的當(dāng)務(wù)之急。

(二)小學(xué)教育工作的特殊性的需要

小學(xué)教育是啟蒙教育,小學(xué)生正處在成長(zhǎng)發(fā)展期,尤其是其思維的具體形象的特點(diǎn),對(duì)教學(xué)活動(dòng)外在表現(xiàn)的興趣比對(duì)教學(xué)內(nèi)在內(nèi)容的興趣高的特點(diǎn)等,在小學(xué),“如何教”比“教什么”更重要的共識(shí)決定了小學(xué)教師的教學(xué)技能比中學(xué)、大學(xué)教師有更為特殊的要求。為適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的需要,小學(xué)教育專業(yè)比其他專業(yè)更需要對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)技能的系統(tǒng)培訓(xùn)。具有過(guò)硬的教師職業(yè)技能是小學(xué)教育專業(yè)人才培養(yǎng)的富有個(gè)性的特色。

(三)本科小學(xué)教育專業(yè)生源狀況的需要

培養(yǎng)本科層次的小學(xué)教師,應(yīng)認(rèn)識(shí)到處理好課程與教學(xué)模式的學(xué)術(shù)性與師范性、深度與廣度、理論與實(shí)踐等問(wèn)題的關(guān)系的重要性。特別是面對(duì)高中起點(diǎn)的大學(xué)生,與三年制、五年制初中起點(diǎn)的專科生相比,可塑性不強(qiáng),再加上長(zhǎng)期以來(lái)受應(yīng)試教育的影響,其生源質(zhì)量、專業(yè)思想、教師職業(yè)技能的潛質(zhì)水平等方面明顯削弱。如何在本科教學(xué)中,用大學(xué)的文化影響、提升和完善小教專業(yè)的教師職業(yè)技能訓(xùn)練,應(yīng)引起我們?cè)趯I(yè)人才培養(yǎng)中的高度重視。

二、構(gòu)筑科學(xué)合理的職業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)容體系

根據(jù)原國(guó)家教委師范司1994年頒布的《高等師范學(xué)校學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練大綱(試行)》,2001年頒發(fā)的《關(guān)于印發(fā)搞等師范學(xué)校學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練基本要求)(試行稿)》的通知精神,參見(jiàn)浙江省高等師范小學(xué)教育專業(yè)學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練要求與考核辦法,以及根據(jù)小學(xué)教育專業(yè)人才培養(yǎng)的目標(biāo),由中專或大專培養(yǎng)的技能型的小學(xué)教師轉(zhuǎn)向培養(yǎng)研究型、反思型的專業(yè)化的小學(xué)教師,應(yīng)重新審視本科小學(xué)教育專業(yè)學(xué)生的教師職業(yè)技能培訓(xùn)的內(nèi)容,拓展原中師“寫(xiě)一筆好字,說(shuō)一口流利標(biāo)準(zhǔn)的普通話,能夠聲情并茂地朗讀、演講”等單純的訓(xùn)練項(xiàng)目和要求,構(gòu)筑主要包括語(yǔ)言表達(dá)能力、文字與圖形表達(dá)能力、課堂教學(xué)基本技能、現(xiàn)代教育技術(shù)與信息技術(shù)應(yīng)用能力、美育與藝體活動(dòng)技能、學(xué)生教育與班級(jí)管理能力、理論與實(shí)踐的研究技能七個(gè)方面的系統(tǒng)的培訓(xùn)內(nèi)容。其中,在其他基本技能培養(yǎng)和訓(xùn)練的基礎(chǔ)上,更應(yīng)注重理論與實(shí)踐研究技能的培養(yǎng)和訓(xùn)練,使本科小學(xué)教育專業(yè)的學(xué)生具有反思性、探索性、研究性、總結(jié)性學(xué)習(xí)的技能。在此基礎(chǔ)上,還應(yīng)細(xì)化基本技能和專業(yè)方向技能的具體項(xiàng)目,既要包括教師的初級(jí)基本技能,還應(yīng)包括教師的高級(jí)職業(yè)技能,由理論體系、操作體系等構(gòu)成完整的整體網(wǎng)絡(luò)式的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)體系,使初級(jí)階段的基本功訓(xùn)練走向高一級(jí)的教師職業(yè)技能的系統(tǒng)培訓(xùn),著力體現(xiàn)本科教育思想性、師范性、專業(yè)性、學(xué)術(shù)性相統(tǒng)一的理念。

三、優(yōu)化職業(yè)技能培訓(xùn)管理過(guò)程

第一,制訂系統(tǒng)的職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃。將這一計(jì)劃納人課程建設(shè)整體中來(lái)統(tǒng)籌考慮,在必修和選修課程中應(yīng)分別設(shè)置教師職業(yè)技能類模塊,開(kāi)設(shè)音樂(lè)基礎(chǔ)、美術(shù)基礎(chǔ)、體操、舞蹈、寫(xiě)字、教師口語(yǔ)、小學(xué)多媒體課件制作、班隊(duì)工作原理、小學(xué)各門(mén)課程的微格教學(xué)、小學(xué)教育科研方法等課程。同時(shí)注重內(nèi)容安排的系統(tǒng)性,體現(xiàn)一年級(jí)到四年級(jí)從基本技能訓(xùn)練到專業(yè)技能訓(xùn)練的逐步深化過(guò)程,并對(duì)學(xué)生的教師職業(yè)技能進(jìn)行綜合訓(xùn)練及考核,頒發(fā)《教師職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)》。

第二,采取開(kāi)放多元的培訓(xùn)方法??梢詫⒂?xùn)練內(nèi)容列人教師職業(yè)技能類課程以及教育類、專業(yè)類、相關(guān)的選修課程的教學(xué)大綱之中,將一般技能訓(xùn)練與專業(yè)方向技能訓(xùn)練相結(jié)合、必修課與選修課相結(jié)合,采用課堂訓(xùn)練與課外自練相結(jié)合、理論指導(dǎo)與實(shí)際訓(xùn)練相結(jié)合、單項(xiàng)技能訓(xùn)練和綜合技能訓(xùn)練相結(jié)合、自覺(jué)訓(xùn)練和考核評(píng)比相結(jié)合等方法進(jìn)行,并重點(diǎn)通過(guò)安排學(xué)生自主的分散訓(xùn)練與有教師指導(dǎo)的、集中的訓(xùn)練等形式,將理論與實(shí)踐結(jié)合、階段性與全程性結(jié)合,做到課內(nèi)有教學(xué)指導(dǎo)、課外有訓(xùn)練目標(biāo),并有多元化的展開(kāi)形式,建立全方位、全程的訓(xùn)練體系,在理論與實(shí)踐的互動(dòng)中提高學(xué)生對(duì)教師職業(yè)技能的反思能力和領(lǐng)悟能力。

主站蜘蛛池模板: 汪清县| 阿拉善盟| 调兵山市| 策勒县| 杂多县| 衡阳市| 于田县| 沙湾县| 敦煌市| 保山市| 喜德县| 梨树县| 长治县| 洛宁县| 泰州市| 尚义县| 长葛市| 临城县| 彭阳县| 北票市| 北安市| 静宁县| 通海县| 青神县| 桂林市| 岳阳市| 明星| 林口县| 梅河口市| 玉屏| 屏南县| 北安市| 南城县| 汉源县| 五家渠市| 富顺县| 龙岩市| 富阳市| 大同市| 绥滨县| 邳州市|