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篇1

(一)傳統會計制度無法適應經濟發展要求

計算機互聯網的出現，把人們帶進信息時代，計算機在社會各領域都得到廣泛應用，在為各行業帶來便利的同時，也給各行業帶來挑戰。在新的情形下，工業企業要認清自身發展情況，積極轉變經營模式，促進財務工作快步發展，為企業在市場競爭中獲取優勢力量。工業企業受市場競爭影響，財務工作還比較傳統和落后，這種滯后性會導致企業的利潤不高，甚至失去發展商機，影響企業的發展。工業企業的傳統會計制度阻礙了企業本身的健康穩定發展。

(二)財務會計人員素質有待提高

企業財務會計素質的好與壞決定企業財務工作的好壞。工業企業要想長遠可持續發展，就要加強財務會計隊伍的組建，提高財務會計人員的工作積極性和工作熱情、工作能力。目前在工業企業中對于財務會計的理解還是有偏差的，多數認為會計是一項比較穩定的工作，基本是終身職業，所以會計隊伍中的新鮮高素質人員比較缺乏。一些老員工對新業務的學習能力和熱情都不強，導致計算機網絡技術無法應用到工業企業財務會計的工作中，這也會阻礙工業企業會計的發展和工業企業的長遠發展。

二、工業企業財務會計發展對策

(一)建立高素質財務會計隊伍

財務會計人員是企業信息的錄入者、輸出者，也是企業信息分析的決策者。為了保證財務會計工作的準確、及時和可靠，就要從財務會計人員的綜合素質提高入手。首先，建立財務會計懲罰制度，用績效、競聘和獎懲來調動會計人員的工作積極性，以提高其工作質量。其次，要加強財務會計人員的培訓，通過培訓讓財務會計人員了解新的財務知識，接受新的能力的學習，以保證工業企業財務會計工作適應時展的要求。

(二)完善財務會計監督制度

隨著經濟快速發展，工業企業為適應時展要求，就要加強企業財務會計監督機制的建立，以彌補財務會計工作中的不足，充分發揮企業的優勢，提高經濟效益。會計監督機制可以有效地促進財務會計依法行使本職工作職能，保證工作信息的可靠和真實。監督的另一方面是監督企業資金占用、收入及盈虧的情況，這樣可以在監督的情況下對工業企業的資金投入做規劃，確保最低成本出最大效益，以節約成本，提高經濟效益。

(三)抓好財務基礎管理

目前許多工業企業的財務管理水平都已經上了新臺階，取得了不少成就，但是也會有一些問題影響企業會計發展的不平衡。由于經濟形勢的原因，許多企業人才在外流，但是由于會計人員專業素質問題，導致手續沒有按照正常的規章走，同時沒有完善的制度，使得人才外流嚴重，影響企業發展。對于此類問題，工業企業要采取一定措施，做好財務管理基礎工作。首先，規范各種財務會計核算標準和制度，保證每一項活動都是按照制度和規章辦理，對于違反制度的活動，要查出責任人，并有一定的懲罰措施。其次，工業企業在日常工作中要擬定業務計劃等，指定專門人員來負責，根據計劃具體內容對各部門進行考核。再次，健全考核制度，對財務收支要嚴格審查，并進行事后復查，建立財務會計管理檔案，以保證工業企業健康發展。

三、工業企業財務會計發展展望

工業企業財務會計向國際化發展是一個必然趨勢。在經濟全球化的今天，世界經濟將中國工業企業與世界更緊密的聯系在一起，資本市場國際化已成必然。會計是國際性的商業語言，會隨著全球經濟國際化而進入到國際化的會計體系之中。會計國際化是工業企業進入到國際貿易的敲門磚，是世界企業會計進行溝通協調的結果。

(一)工業企業會計國際化的必然性

首先，在全球一體化的經濟環境影響下，任何企業想要發展都要與全球資源緊密聯合，工業企業也不例外，它需要在投資、生產、技術、貿易等方面與國際接軌。其次，在工業企業與世界企業談判過程中，首先要做的是對對方企業的財務情況進行摸底，所以工業企業需要專業的財務會計人員的分析統計，所以財務會計工作要進入國際化日程。再次，國際資本的頻繁流動，要求企業財務會計人員必須掌握經濟發展中的優質機遇，為企業提出可行有效的發展規劃，促進工業企業適時生存。最后，國家的經濟發展需要會計國際化，國際貿易、投資和跨國企業的聯合等都需要工業企業財務會計業務國際化來協調。

(二)工業企業會計國際化的內容

首先，要在財務體系的制定和完善上與國際接軌。其次，要在工業企業管理方面借鑒國際先進經驗。我國工業企業會計的發展要在與國際接軌的同時保留自己獨特的部分，不能一味地追求接軌而失去自我特色。我國公有制經濟特點決定了工業企業的所有活動是以符合國家法規為準繩的，是以保護國家利益為標準的。

(三)工業企業會計國際化的方向

首先，網絡發展使工業企業在網絡上的交易日益增多，越來越多的企業采用電子方式和數字化方式來管理企業，以提高企業的運行效率，那么網絡會計會成為會計國際化的一個新方向。它的興起是網絡發展的產物，是經濟發展的必然。網絡交易的發展產生了非常多的投資者、客戶、供應商，再加上工商機關，這些關系需要一個個體來協調，這個個體就是網絡會計。網絡會計在分析各種數據的基礎上給出各方需要的數據。其次，經濟發展的條件下，工業企業的發展方向也是多向的，這也要求工業企業需要對多方的財務情況做了解，對未來效益做評估。這需要掌握國際商業語言的工業企業的財務會計均衡各方面利益，為自己企業的發展鋪一條路。企業財務會計在企業之中的作用是多元化的，在國際上是統一國際化的，這樣才能保證企業的長遠發展。工業企業財務會計發展的大方向是企業多元化和國際統一化。這些發展方向可以讓企業更好地與世界接軌，促進企業更好地適應全球一體化進程，在了解合作雙方財力情況的基礎上使自己企業利益達到最大化，促進合作長遠，促進全球貿易發展。

四、結束語

工業企業的發展與人才是分不開的，綜上所述，財務會計在工業企業發展中有著不可替代的作用。工業企業要結合時展情況和自身實際情況，探討財務會計發展中存在的問題，加強財務會計人員素質的培養，提高職業能力，幫助企業樹立良好形象。同時要將財務會計的發展方向向國際化邁進，依據實際情況制定國際化會計培養計劃，提高我國工業企業財務會計的質量，為企業發展助力。

參考文獻：

篇2

(一)交叉模式

工業企業在對自身進行管理的過程中，人是執行目標的主體，企業要做到以人為本，理順管理流程，明確管理職責，才能達到企業的目標要求。在實際工作中，人與事交叉管理的這種模式，是一種常見的管理模式。由于交叉模式容易造成職責不清，受人員主觀能動性影響較大，因此會造成企業目標管理的過程較混亂，從而影響工作效率。

(二)分散模式

現在，很多的工業企業對財務會計目標成本管理都使用分散的管理方法，目標責任單位要對財務人員和財務相關的業務進行管理，所以財務人員在進行會計核算的過程中，都只按照責任企業的方法處理，沒有考慮企業的整體利益。例如，責任單位的資金實行自主管理，從投資、生產、籌資等階段的資金管理，只需考慮責任單位的利益，與實行資金集中管理的企業相比，資金成本高，財務風險大，減少企業整體效益。

(三)統一模式

統一模式即工業企業直接對財務會計人員及業務進行統一的管理。統一模式相對于分散模式和交叉模式的優點更多，實現了計劃、資金、制度與管理等方面的協調與發展，可提高目標成本核算的準確性與真實性，有利于企業財務人員增強專業技能，更好地發揮會計監督職能，對工業企業財務會計目標成本管理也更有作用。在統一管理模式下，企業應健全激勵機制，充分調動責任單位的積極性，將目標成本與績效評價有效結合，以使企業整體利益得到最大化。

二、提高工業企業財務會計目標成本管理模式有效性的措施

(一)創新管理理念

在市場經濟體制下，工業企業要想最大限度地取得經濟及社會效益，就必須對財務會計目標成本進行更加嚴格的管理。若想完成財務會計目標成本管理的目標，就要有科學的管理創新意識，針對企業的投入與輸出等進行全面的分析，目標成本管理的過程由價格引導，關注顧客，以產品和流程設計為中心，并依賴企業的跨職能團隊。目標成本管理從產品開發的最初階段開始，貫穿產品生命周期始終，并將整個價值鏈納入其中。為了保證目標成本實現，企業必須制定約束性強的目標管理方法，通過企業內部成員間的有效溝通、關鍵業績指標來監督評價目標成本的實現。在有效的績效考核制度的激勵下，激勵企業對其項目進行管理。總而言之，創新的管理想法，可以使企業財務會計目標成本管理發揮更大作用，增強企業的競爭力。

(二)健全控制過程

第一、事情控制階段，即在產品投產前對影響成本的生產經營活動所進行的事情預測、規劃、審核和監督。例如，對物料和人力等方面需要的花費進行控制。第二、事中控制階段，在發生成本費用過程中做好收集、傳遞、匯總和整理工作，隨時把各種成本偏差信息反饋給責任者，有利于及時采取糾正措施，避免不合理的耗費，保證成本目標的實現。第三、事后控制階段，在產品成本形成后，綜合分析考核，查明成本差異及形成的各種原因，確認責任歸屬、評定責任單位業績，同時也有利于企業下一生產環節成本的控制。除了活動階段的過程控制，在現代企業的價值鏈中，時間是一種關鍵性因素，應發揮時間成本的優勢。當然，企業對時間成本的控制要建立在滿足顧客和市場需求的基礎上，加速產品的生產和銷售過程，縮短產品循環周期。企業只有加強了過程控制，才能達到對經濟活動實施的有效控制。

(三)構建信息化管理平臺并提高財務人員綜合能力

工業企業要對財務會計目標成本管理進行有效管理和控制，不僅要提升管理人員的業務技能，還要完善企業管理工作的依托平臺。因此，首先要對企業的財務人員進行經常性的業務技能培訓，拓展業務知識，提高工作能力；其次是建立信息化的管理平臺，實現企業資源信息的整合和共享，實時掌握目標成本動態，進行科學的分析和預測，對財務目標成本進行有效管理，為管理者及時做出決策提供依據。同時，由于信息化平臺的利用，各部門的聯系更加緊密，有利于對成本進行合理的利用。構建信息化管理平臺，提高財務管理的科學性，促進目標成本管理工作，實現企業整體發展目標及戰略。

三、結束語

工業企業的發展促進了我國經濟的持續增長，在當前經濟環境下，若要實現工業企業的可持續發展，成本管理的重要性不容忽視，財務目標成本管理更要得到企業的重視。工業企業應創新管理理念，強化過程控制，降低經營成本，通過信息化的管理平臺，對企業資源進行合理地利用，通過科學、先進的手段和細致認真的工作，對財務會計目標成本進行更加有效的管理，助力企業的長遠發展。

作者:陳皓 單位:馬鞍山鋼鐵股份有限公司

參考文獻：

[1]周園.企業成本會計準則構建研究[D].東北財經大學，2011.

[2]林金騰.工業企業財務會計目標成本管理模式分析[J].財經界(學術版)，2016，15：228+314.

篇3

［收稿日期］ 2011-03-09

［基金項目］ 濟南市軟科學計劃項目《基于社會責任的國有資本收益管理與激勵機制研究》（200906055）；山東省科技攻關計劃項目《轉型期國有資本收益與經營預算問題研究》（2008GG30009003）。

一、研究背景

我國國有工業企業改革在經歷了以“放權讓利”為主要改革特征的第一階段以及以建立現代企業制度為改革方向的第二階段之后，現在終于邁上了整體推進現代企業制度的臺階。并且，隨著改革的不斷深入，國有工業企業基本完成了戰略性調整和改組，建立起了比較完善的現代企業制度，國有企業經營者的自主經營權不斷擴大，企業的經濟效益不斷提高、科研及創新能力也在不斷進步，國有工業企業在社會經濟發展中的地位也越來越高。雖然如此，與民營企業、“外資企業”相比，國有企業還是暴露出整體效率低下以及可持續發展能力不足的問題。具體表現為：由于經營者濫用權利、不負責任造成國有資本的流失，國有企業在技術創新以及社會責任的履行方面落后于其他非國有企業。因此，要使國有經濟在國民經濟的發展中更好的發揮其主導作用，國有企業就應該更加注重其加強企業的綜合競爭力的提高。諸如：通過建立并完善經營者激勵約束機制來實現財務績效與員工、財務績效與消費者、財務績效與環境、財務績效與社會公益等各方面的和諧、持續、健康發展。

2005年，由《中國新聞周刊》與中國紅十字基金會聯合主辦的“中國?企業社會責任國際論壇”，已連續舉辦了四屆。而由中國財經媒體先行者――《第一財經日報》發起，并由其旗下廣播、電視、日報、周刊、網站、研究院等六大平合主辦的中國企業社會責任榜評選也已經走過了兩個年頭。2009年8月14日，首屆中國企業社會責任年會在成都召開。可見，隨著我國經濟與世界經濟的接軌，“企業社會責任”的概念在我國企業中開始逐步深入。

基于上述背景，本文以國有企業為研究對象探究當前國有企業社會責任與財務績效之間是否存在一定的內在聯系，以為深化國有工業企業改革、完善治理結構、提升企業經營績效提供決策依據。

二、文獻綜述

目前關于我國企業社會責任的研究主要從法律、道德、環保等角度出發，并且主要偏向于規范研究，少量的實證研究主要集中于上市公司，而以國有工業企業社會責任為研究對象的實證研究少之又少。

羅斌、劉前鋒［1］認為：我國國有工業企業社會責任負擔過重問題的解決是一項艱巨而復雜的任務，既要考慮歷史原因也要考慮現實條件，既要考慮政府的承受能力也要兼顧企業的現實情況以及自身特點,結合企業內外環境逐步妥善解決。魏峰［2］認為道德責任是道德主體行為自由選擇的結果，國有企業社會道德責任的承擔，也必須建立在國有企業自主意識的建立和行為自由選擇的基礎之上。國有企業轉型所要求的法人資格的建立，就是要求國有企業自主決策并承擔相應的責任。

龍新［3］從利益相關者的角度強調企業對社區、顧客、社會就業、自然環境等方面的責任履行對企業本身的影響；尹維丁［4］從國有企業改革角度闡述了國有企業承擔社會責任對于建設經濟民主、重新定位國有企業管理者的身份與責任、減輕企業負擔、解決相關社會問題具有重要意義，因此構建完善的國有企業社會責任履行管理機制對于國有企業的發展顯得尤為重要；黃群慧，鐘宏武［5］依據Waddock的全面責任管理理論，提出了國有企業建立全面社會責任管理體系的階段性步驟和相應建議。另外，吳照云,劉靈［6］根據國有企業的特殊性質將我國國有企業社會責任劃分為經濟責任和非經濟責任, 按照企業目標、社會責任實現的緊急程度、所屬行業和資產性質以及經濟發展戰略選擇等對國有企業社會責任各維度進行了模型構建, 并分別對模型應用的制度建設進行了分類闡述。

因此，從當前我國學者研究的成果來看，關于國有企業社會責任的研究主要偏重于規范研究，研究的深度亦有待提高，尤其是實證研究方面。

另外，國家關于上市公司社會責任的相關規定逐步出臺，但是針對國有企業社會責任內容的文件甚少。2008年國資委1號文件《關于中央企業履行社會責任的指導意見》出臺，標志著國有企業社會責任從“解釋問題”向“解決問題”階段的轉變，大部分國有企業認識到履行社會責任的必要性和重要性。但如何引進和推廣社會責任理念，并與企業經營全面融合，是國有企業社會責任實踐所面臨的新挑戰。

基于我國學者對于國有企業的研究依然停留在理論與制度的研究層面上，本文欲采用國內一些學者對上市公司社會責任履行的實證研究方法對山東省國有工業企業2007～2008年的財務數據進行分析，以初步了解國有工業企業承擔社會責任與企業財務績效之間的相關關系。

三、研究方案設計

（一）樣本選擇與數據來源

本文收集了山東省國有工業企業2007～2008年的相關數據，其中包括2007年國有工業企業1041家，占當年國有企業總數44.2%，2008年國有工業企業874家，占當年國有企業總數34.02%。戶數的減少主要是由于工業行業中的煤炭開采和洗選業有一些比較大的合并重組，其中該工業行業的戶數減少了223戶，其他戶數的變化不大。數據收集涉及煤炭開采和洗選業、石油和天然氣開采業、黑色金屬礦采選業、有色金屬礦采選業、食品制造業、紡織業、家具制造業、醫藥制造業等在內的38個細分行業。選用工業企業的數據主要是因為該行業包括了煤炭業、食品業、金屬業等近期在社會責任方面引起關注比較多的行業，以使研究結論具有一定的普遍意義。全部數據均采集于2007年、2008年山東省企業財務會計決算數據庫，具有內部資料所特有的可靠性和全面性。

（二）指標選擇與變量設計

企業的社會責任涉及的學科眾多，比如：經濟學、哲學、倫理學、法學等等，因此，為更加全面且合理的衡量企業社會責任的履行程度，本文從企業法律責任、生態責任、其他社會責任三個角度結合本文數據的可獲取性選取了了九個指標對社會責任進行衡量。

為研究社會責任和企業財務績效之間的關系，績效指標采用了單位資產經濟增加值指標進行衡量；法律責任采用了工資支付率、法定福利支付率、資產納稅率和稅款上繳率四個指標進行衡量。這幾個指標的值越大說明企業對法律責任的履行越好；生態責任采用環保費用支出率和單位收入研發費兩個指標進行衡量，其中單位收入研發費反映企業對人類社會生態技術進步的責任，單位收入研發費越多，企業的開發力度越大，為人類社會承擔更多的生態責任；企業其他社會責任采用員工人均年教育經費、單位員工利潤、和就業貢獻率三個指標進行衡量，其中員工人均年教育經費反映了企業對員工素質的提升和未來發展所承擔的社會倫理責任，單位員工利潤反映企業員工的工作效率，就業貢獻率用來衡量企業運用全部凈資產為社會公眾提供就業的能力。各指標具體定義如下：

（三）研究方法

首先，對所獲得的2007年、2008年社會責任相關指標數據采用皮爾遜雙尾檢驗的方法進行相關性檢驗，以決定是否對相關性顯著的指標予以剔除；其次，以2007年、2008年單位資產經濟增加值為因變量，以當年的工資支付率、福利支付率、資產納稅率、稅款上繳率、環保費用支出率、單位收入研發費用率、員工人均年教育經費率、單位員工利潤率以及就業貢獻率為自變量，建立回歸模型，從而發現各自變量對因變量的影響程度；最后，利用上述回歸模型，以2008年的單位資產經濟增加值為因變量，以2007年社會責任各指標為自變量，從回歸結果中發現自變量對因變量是否存在明顯的滯后性影響。

四、實證分析

（一）企業社會責任指標之間的相關性檢驗

2007年，山東省國有工業企業社會責任指標之間的相關性，采用皮爾遜雙尾檢驗的方法：

2007年山東省國有工業企業社會責任相關指標之間的相關性不顯著。

采用同樣的相關性檢驗方法對2008年山東省國有工業企業社會責任指標之間的相關性進行檢驗：

2008年社會責任衡量指標之間的相關性仍然是不顯著的。因此，在本文中無法采用因子分析法對因變量進行提取，進而在后面的分析中建立回歸模型，直接采用最初選取的因變量進行回歸分析。

（二）回歸分析

通過對2008年的數據進行回歸分析，可以發現，環保費用支出率與企業單位資產經濟增加值之間存在明顯的負相關關系，單位收入研發費用率與單位資產經濟增加值之間呈現比較顯著的正相關關系，也就是說工業企業生態責任的履行程度對企業的績效有比較明顯的影響，而法律責任和其他社會責任的實現對企業財務績效的影響并不顯著。

綜合上述兩年的回歸分析結果來看，2007年明顯好于2008年，但是因變量和自變量之間的擬合度都低于0.5，因此兩個模型的回歸結果都不是很理想。

為了進一步分析社會責任指標與企業財務績效之間的關系，本文又利用Model3對2008年的單位資產經濟增加值與2007年社會責任指標之間進行了回歸分析：

從Model3回歸系數表可以看出，環保費用支出率與企業的單位資產經濟增加值呈明顯的負相關關系，T值達到了-7.384。

從模型的總體擬合水平來看，2008年山東省國有工業企業財務績效指標與2007年社會責任指標之間的擬合度為0.573，相對于2007年和2008年當年的財務績效指標及其年度內的社會責任指標之間的擬合度0.209、0.139都要高，但是作為本文的實證結果而言，意義并不明顯。

根據回歸分析的結果，本文認為山東省國有工業企業社會責任的履行效果隨著會計年度的持續而愈加明顯的表現出來。

五、基本結論分析與建議

根據上述分析，本文可以得到如下結論：第一、山東省國有工業企業社會責任衡量指標與其相應會計年度的財務績效指標之間是正相關關系，個別指標與財務績效指標之間呈負相關關系；第二、企業的社會責任的履行對財務績效的影響存在滯后性。山東省國有工業企業社會責任衡量指標與其下一會計年度的財務績效指標之間呈現明顯的正相關關系，總體的擬合度也明顯好于相應會計年度內指標之間的擬合度。這說明，當前國有企業社會責任與財務績效之間存在一定的內在聯系。

盡管實證研究的結論在一定程度上說明了國有工業企業社會責任與企業的財務績效之間存在正相關關系，有一些實證結果并不明晰，例如：2008年環保費用支出率與企業的單位資產經濟增加值呈明顯的負相關關系。究其原因主要是關于國有企業社會責任的相關信息難以取得，這為我們的研究造成了很大的困難。由于取得的數據資料有限，實證分析過程受到一定的局限性，因此，本文提出兩點建議：首先，強化國家對于國有企業社會責任的披露的相關規定，相關的規定應盡可能的具體化、指標化；其次，積極鼓勵國有企業自愿披露與社會責任相關的財務信息與非財務信息。

另外，通過對實證研究結果的分析，本文認為國有工業企業對用于社會責任方面的資本使用效率應該加強監督和管理，企業投入了多少資金，資金流向如何確定，資金的使用達到了怎樣的效果，等等一系列的問題國有企業本身都應該加以具體的規劃、監督、分析和評價。這樣，既有利于在企業間推廣社會責任意識，也有利于提高企業對社會責任投入的積極性，從而促進整個社會的穩定及可持續發展。

值得一提的是，為加強我國國有工業企業社會責任的意識以及履行程度，政府應該給予積極的政策引導與支持，單純追求財務績效的企業在當今的時代已經遠遠不能滿足社會的需要，要想實現企業的和諧、可持續、健康發展就必然要加強企業在法律責任、生態責任、及員工福利等方面的實現：嚴格按照規定支付員工工資及福利，按時向政府上繳稅款，加大企業在環境保護方面的研發費用支出并提高其使用效率，注重員工的教育及培訓。與民營企業相比，國有企業在資本來源上占有絕對優勢，國有企業在實現其財務績效目標的同時，應該更充分的履行相關的社會責任，以實現國有工業企業財務績效和社會責任之間的良性循環。

參考文獻：

［1］羅斌,劉前鋒.談我國國有企業的社會責任［J］.體制改革,2000,(3):27-28.

［2］魏峰.國有企業轉型與企業社會責任［J］.國有企業改革,2000,(3):88-89.

［3］龍新.論利益相關者理論視角下的國有企業社會責任［J］.東華理工大學學報.2008,(3):216-220.

［4］尹維丁.關于改革中國有企業社會責任的若干思考［J］.內江師范學院學報.2005,(5):64-66.

［5］黃群慧,鐘宏武.國有企業如何建立全面社會責任管理體系［J］.寧波大學學報.2008,(4):78-82.

［6］吳照云,劉靈.我國國有企業社會責任的層級模型和制度共生［J］.經濟管理.2008,(19-20):25-32.

A Study on the Relationship between the Social Responsibility and the Financial Performance of the State-owned Enterprises

Zhang Tao Sun Hongyan Zhang Youze

篇4

(一)財務會計管理制度不完善

當前，雖然企業設置了財務管理機構，但并且建立健全的會計管理制度，即使建立了會計管理制度，也沒有落到實處。因會計管理制度的不完善，在開展財務會計管理中，會計人員僅僅只局限于單純地進行記賬和算賬，然而，對于外部報賬的管理，財務會計工作管理的效能根本無法發揮。

(二)財務會計管理工作缺乏有效監督

雖然工程企業中的會計人員及內部審計人員擔任著會計監督的職能，但是，因人動、薪資等關系個人切身利益的權利掌握在企業管理人員手中，導致企業內部的會計人員和審計人員在工作過程中不能充分調動自己的積極性，致使會計內部監督工作形式化。在內部監督中，并不是按照會計法規進行監督，而是按照自己的意圖監督，在這種的管理模式下，給企業的財務會計管理帶來了嚴重的挑戰。分析工程企業財務會計的外部監督，主要由注冊會計師擔任，雖然注冊會計師雖然通過了業務理論考試，但其綜合素質仍然較低，尤其是注冊會計師的法律觀念與職業道德意識，與從事的會計工作存在較大差距。

(三)會計核算目標不明確

在會計核算中，存在主體界限不清，企業產權與個人產權混合一起，企業財產與個人家庭財產出現相互占用的現象，這給會計核算工作帶來了一定的困難。除此之外，在原始憑證方面，由于工程企業在購買商品物資時需要原始憑證才能對其進行報銷，然而，一些企業主管部門為了獲得額外的費用支出，往往通過不合格的收據要求會計部門進行報銷，這個企業加大了資金費用的支出。

(四)財務會計管理人才的缺乏

因財務會計工作人員的欠缺，在開展財務會計管理工作中，由于相應的工作崗位缺少會計工作人員，導致企業會計管理無法實現內部牽制。雖然有的工作崗位分配了會計人員，但因會計人員的業務素質低，工作能力差，無法完成自己的本職工作。面對這樣的財務管理現狀，企業為了加強財務會計管理，往往通過聘任兼職人員進行財務管理，由于聘任的兼職人員僅僅單純地完成記賬和報賬任務，則難以保障企業的財務管理質量，更不能對企業經濟活動所發生的財務進行科學的預測和控制監督。因此，面對當前工程企業財務會計管理中存在的問題，為了充分發揮財務會計管理在企業經濟活動中的作用，企業應對財務會計管理引起高度重視。

三、加強財務會計管理，提高企業管理水平

(一)建立健全的財務會計管理制度

財務會計管理制度是開展財務會計工作的首要條件，建立健全的會計管理制度，確保落到實處，以保證財務會計工作的有序開展。因此，在建立會計管理制度中，為了充分體現出會計管理制度的針對性和實際性，結合工程企業的實際情況，建立與工程企業相適應的會計制度。對于中國人民軍械修理廠來說，屬于大型的工程企業，在會計核算中采用集中核算的方式，即由會計機構對工程企業經營活動中所產生的資金費用支出進行統一辦理，若只進行一些簡單數據的核算，則可造成信息失真的現象。因此，對于大型工程企業的會計核算，應建立一支強大的會計隊伍加強對會計工作的管理，在職責劃分上，應注重出納、稽核、出納等職責的分離，確保會計崗位設置到位，明確各個崗位的工作職責與權限，使每個會計人員做好自己的本職工作。由于工程企業設計的內容廣泛，這就要求在會計科目設置上應考慮其通用性。為了確保建立的會計制度適應工程企業的發展需要，應結合當前工程企業在財務會計管理中存在的問題進行設計，如對于企業產權與個人產權界限不清，企業財產與個人家庭財產互相占用等問題，對這些賬目加以核算。然而，對于非法憑證，應適當放寬憑證的認定，從而有效解決企業中難以獲得合法憑證的問題。

(二)加強工程企業財務會計工作的監督和管理

在企業財務會計管理工作中，加強會計工作的監督是非常有必要的。首先，必須加強企業內部的監督與管理，建立內部審計部門，加強對會計工作的審核，確保財務信息的真實性和準確性，從而減少風險的發生；其次，加強資金的設置，采用集中核算的方式，統一管理，由會計機構對企業的資金支出情況進行統一結算，在集中核算的管理模式下，既可以防止資金閑置情況的發生，也可以加強資金流動的管理，有效避免了一些領導干部及會計人員做假賬的現象；再者，提高會計人員的風險意識，對項目風險進行預測，有計劃地投入資金，使資金風險降到最低；最后，制定現金流動計劃，做好現金流量的控制和分析，當相關部門需要申請資金時，應嚴格按照規定的流程進行相關資料的填寫，并確認該項目是否合理，從而提高資金的使用效益。另外，還應加強會計的外部監督，外部監督主要是由國家監督和社會監督體系構成的，通過借助社會監督的力量，由會計中介機構對工程企業的會計工作進行審計、驗資等工作，以保證會計工作管理到位。

(三)提高財務人員的業務素質，確保財務會計管理工作的有序進行

財務人員的業務素質直接影響著企業的財務會計管理水平，面對當前工程企業財務人員業務素質及職業道德低的問題，加強對會計人員的業務培訓工作是非常有必要的。因此，在財務會計人員管理中，在選聘時，企業應選擇高素質、高專業的復合型人才，定期開展業務培訓工作，既要注重對會計人員業務技能的培訓，也要注重對法律知識及職業道德知識的學習，提高會計人員的業務技能和職業道德意識，確保會計人員做好本職工作，才能提高企業財務會計管理的整體水平。

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   知識經濟是建立在知識和信息的生產、分配和使用之上的經濟,它與傳統的農業經濟、工業經濟相對應，是指當今世界上一種新型的且極富生命力的經濟形態。簡單地說，知識經濟就是依靠知識進行創造性的思維和科研從而創造財富的經濟。知識經濟社會概括起來有以下特點：

1.  知識是生產力構成的基本因素，傳統政治經濟學認為，構成生產力三要素的是勞動者、勞動工具和勞動對象。隨著知識經濟社會的到來,知識已成為生產為最基本的構成要素，并且起著越來越重要的作用.

2. 高新技術企業將成為社會經濟的主體。計算機、現代通訊、生命科學、新能源、新材料等為代表的高科技企業得到了迅速發展。傳統工業正在走上與萵科技相結合的道路。

3. 無形資產將構成為主要的投資方向。有形資產投資比重下降，無形資產比重上升。歐美發達國家很多企業的無形資產比例高達50%—60%。

4. 知識成為保持經濟持續增長的推動力。知識是世界上取之不盡、用之不竭的智力資源。這在當今世界環境狀態惡化、自然資撅日益減少的情況下，保持經濟持續發展的首選良策。

5. 分散化和柔性化的生產方式。由于信息互聯網的存在，企業間的聯系增加，但企業規模變小。產品在高科技、高附加值基礎上，更加強調以人為本、尊重個性。

6.  高速信息網是交流、傳遞信息資源的重要基礎設施。

二、知識經濟時代財務會計面臨的變

1.  財務管理的對象由企業內部向金礅市場延伸。知識經濟帶來的經濟全球化，將使市場規模和容量達到一個空前未有的水平，使企業與市場的聯系更加密切，傳統財務管理的研究對象一企業再生產過程的資金運動，應拓展到哼個社會經濟活動中的資金運動特別是金融市場的資金運動，這是財務管理發展的一大趨勢。

2.財務管理的內容從有形資產為主轉向無形資產為主。知識經濟社會隨著社會財富生產過程和結果的科技含量的增大，科技知識等無形資產要素在企業生產發展過程中將起到決定性作用，無形資產管理將成為財務管理的重點。

3. 財務管理方法由規范研究轉向實證研究。在知識經濟條件下，由于信息傳播速度和技術更新速度加快，產品壽命周期縮短，會加大財務活動的不確定性，導致財務管理風險的加劇，因此加大實證分析的力度的知識經濟的客觀要求。

4. 財務管理的目標由“利已”型轉向“利他”“利己”的統一^知識經濟時代，每個企業的行為只有有利于相關主體的利益，有利于社會利益的實現,才能使自身利益得到保障,只有互惠互利，才能共享知識。因此，追求企業效益與社會效益的統一，是知識經濟時代企業理財目標的選擇。

5. 管理制度從以資產為中心轉向以知識中心。知識經濟社會下，知識資本在企業整個資本投入中的比重越來越大，知識成為管理制度的核心。

6.  籌資戰略模式由籌集資金轉向籌知識。知識經濟拓寬了資本的內涵,知識成為發展經濟的重要資本。如何籌集知識資本，并對知識資本進行評估，預測分析其未來收益，將成為財務管理的重要起點。

7. 投資戰略模式由規范效益型轉向知識效益知識經濟時代，以知識進行投資的效益遠大于以擴大規模為模式的投資效益。企業投資于何種知識,投資的經濟效益如何評價，將成為財務決策的核心問題。

8. 分配戰略從按資分配轉向按“資+知”分配。知識經濟時代，衡量貢獻的唯一尺度只有業績的大小是按投入資本包括知識資本的大小衡量的因此,按業績，即按“資+知”進行分配,是既促進效益又兼顧公平的分配方式。

三、知識經濟時代財務會計創新的構想

1. 構建適應知識經濟要求的會計模式

現有會計模式是工業經濟時代的產物，已不適應知識經濟時代的要求，必須按照知識經濟的客觀規律，對會計模式的各個組成要素賦予新的含義。

2. 引入新的會計計量手段

由于知識經濟時代會計計量重心要從有形資產轉向無形資產，從財務資源轉向知識資源，其中的最大障礙就是會計計量問題^傳統的計量手段無法適應適應知識經濟要求，因而，在會計系統中采取多重計量手段，是科學而現實的正確選擇。

3. 盡快將人力資源會計納入財務會計系

知識經濟時代的企業勞動主體是智力勞動。智力勞動的知識價值如何確認、計量、記錄和報告，應是該時代財務會計的重要內容。此外，在知識經濟時代，企業知識資本的時間、空間范圍將比財務資源寬廣得多,財務會計要跟上這種要求，就必須拓寬自己的視野，把知識資本延伸到企業外部范圍的內容都納入核算的范圍(如環境報告等)，才符合知識經濟的要求。

4.變革財務報告

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財務會計工作在企業生產、經營、發展中占有舉足輕重的地位，社會的進步與企業的發展都是依靠市場競爭來推動的，隨著中國社會主義市場經濟體制的改革不斷深化、企業相關制度的不斷完善，越來越多的施工企業都實施了科學化的會計管理，企業管理者和財務會計從業人員也逐步意識到企業會計工作中的風險分析和防范的必要性和重要性。施工企業要不斷增強自身應對會計風險的能力和建立風險預控對策，才能使會計工作在企業的生產、經營工作中得到充分發揮，企業的會計工作得以順利展開，從而使企業的經濟效益和社會效應都能獲得顯著提升。

2施工企業會計風險管理特征

2.1會計風險構成復雜

施工企業與其他行業相比，其會計風險主要有融資風險、投資風險、資金回籠風險和收益分配方面的風險等，構成較為復雜。由于建筑企業的會計風險特點眾多，這給會計工作管理者對風險的識別、辨別、分析帶來了較大的工作量，也給施工企業增加了不必要的管理成本。

2.2企業損失的不確定性

作為施工企業，對風險的控制主要有兩類:風險防范和風險發生后如何將損失降至最小化。會計風險是隨時變動的，例如是否會發生風險，以及風險因素發生后會對企業造成多大的影響，都是不確定的，這就給會計風險管理帶來了極大的困難。

2.3貫穿范圍廣施工企業的會計風險

一般是從項目立項開始的，存續于整個項目的始終，那么會計風險管理控制在資金籌集、資金使用以及資金分配等各方面都是必需的，項目資金如何合理籌措，如何安全地分配、使用，都會影響到企業實現效益的最大化，因此施工企業在會計風險方面給予重視，以期建立一套能夠貫穿項目整個周期、全面的管理體系。

3施工企業會計風險的產生原因

施工企業會計風險的組成有一定的復雜性，所以想要全面分析出其產生原因是較為困難的，這就需要管理者和財務從業人員站在宏觀的角度，對企業進行全面分析。施工企業想要建立一個全面的會計風險管理體系，就必須對國家現行的會計風險管理的制度作一個全面、深度的分析，針對本企業情況找出問題產生的根本原因。

3.1財務會計體系原因

由于施工企業從事的主要是野外工作，工程項目點多面廣，人員的流動性大，施工周期也比較長，而且當前許多施工企業的財務會計體系仍然不夠完善，缺乏規范性的管理制度和方法，組織結構不夠健全，施工企業會計從業人員的整體素質不高，不能保證將工作中崗位職能得以充分發揮，會對施工企業的會計工作產生較大的負面影響。當前，很多施工企業在財務會計工作的開展中，財務的管理控制力度的欠缺，會計風險評價機制不完善，部分施工企業沒有對不相容的職務進行分離，這些因素都導致了施工企業風險預估較差，進而導致施工企業會計信息質量不斷降低，不僅對企業正常的運行和長遠發展造成嚴重負面影響，還給企業帶來不確定的風險。

3.2資金原因

在施工企業的會計工作中，經常會出現資金管理不到位、資金短缺的現象。現今很多施工企業或多或少存在盲目采購物資的情況，導致資金的積壓，更為嚴重的將造成企業資金鏈斷裂。施工企業的資金鏈是其生存和發展的命脈，資金短缺而又無法及時籌措，企業將無法及時地采購下一步所需的施工設備和材料物資等，會使企業面臨暫時的停工、停產等風險。要想增加施工企業的資金運轉速度，降低資金成本，就有必要對工程資金進行有效控制，合理安排資金使用計劃。

3.3經營管理原因

企業管理者的好壞決定著企業的發展方向和未來發展前景，很多施工企業管理者沒有對財會工作給予足夠的重視，未建立完善的財務會計管理體制，造成其財會工作的預算和計劃得不到高效的執行。企業財務會計目標不明確，會計管理職責不清晰，這些因素導致施工企業的會計人員具體實施會計工作時，無法依據標準進行相關業務的辦理、受理，給施工企業埋下潛在風險隱患，給施工企業生產、經營和管理造成較為嚴重的影響。

4施工企業會計風險防范對策

4.1增強會計風險的防范意識

施工企業在會計工作開展中，往往會遇到一些不確定的會計風險，致使施工企業的經濟效益發生虧損或潛虧。因此，施工企業就很有必要建立一套完善的會計風險防范體系，對會計工作人員進行培訓，增強其風險防范意識，能更好、更高效地做好相應的會計分析工作，對會計風險及時防范、主動化解，使施工企業運行效果和經濟效益可以得到最合理、最理想化的體現。只有科學合理地運用財務的調節功能，減少由各種原因造成的風險，對財務會計風險進行有效控制，才能使施工企業的經營得到保障，促進施工企業的整體發展，增強其市場競爭力，從而提升經濟效益。

4.2制定施工企業的會計體系

為使施工企業的經濟活動資金得到有效的控制及管理，施工企業就必須將會計監督的職能落實到具體的工作中去。在開展會計工作中，施工企業必須要制定出一套完善、高效的會計控制管理體系，并嚴格依據規范的控制體系對會計工作實施管理，從而提升其財務收支的合理性。施工企業應對企業現有的人力、物力、財力進行科學合理的配置，為企業會計工作有效地開展提供更高效的服務。

4.3優化施工企業的資金管理

資金管理是企業生產、經營、管理的核心。因為施工企業的工程項目分布較為分散，導致資金的管理和使用在各個項目中難免存在不均衡的現象，因此施工企業應加強資金的管理力度，對各項目資金使用進行合理的規劃，建立企業“資金池”，集中統籌管理資金，加強對施工企業現金流量的分析及控制，對現金流和使用計劃不斷進行優化，提高資金使用效率。這樣施工企業才能盡量避免有些項目資金閑置，而有的項目資金高度緊張的局面出現，從而使施工企業的資金使用效率得到大幅提升。同時，施工企業在資金管理的過程中還需增強風險意識，在對項目投入資金時要嚴謹慎重，先對項目進行風險評估，這樣可以有效降低施工企業的會計風險。

4.4完善施工企業的內部督察體制

當前，大部分的施工企業中都未組建完善的內部審計部門，企業在開展金融活動過程中，財務運行狀況的監督工作主要是由財務部門負責，致使內部審計職能無法發揮作用，一旦受到某些人主觀因素的影響，就會導致施工企業出現很多本可避免的財務會計風險。因此，施工企業必須要強化其內部督察體制建設，配備一定數量的會計人員建立專項審計部門，并對其督察機制進行不斷優化、完善，根據對應的規范、標準對施工企業的會計工作進行管理，同時，施工企業還要明確內部的會計工作負責人，不斷提升會計人員的職業技能，從而為企業的財務核算、會計、審計工作整體效率的提升提供有效保證，進而使企業對財務會計風險進行更加有效的規避。

5結論

在如今激烈的市場競爭和復雜的經濟環境下，施工企業要想取得更好、更快、更長遠的發展，要求企業必須不斷地提高企業會計管理工作效率，財務會計工作必須能夠為其他相關工作提供準確、可靠、有效的會計信息，杜絕會計信息失真的現象，也要求會計人員必須提高自身專業水平和防范意識，能夠及時、準確地歸集企業的經營狀況，積極主動發現問題、并有效地防范會計風險。只有這樣才能為會計工作的正常開展，為施工企業會計工作的高效運轉，為施工企業有效地降低財會風險、減少不良影響，提升施工企業的經濟利益和社會效益提供強有力的保障，使企業能夠健康、高效、持久發展。

參考文獻:

［1］李勝.全面財務風險管理研究［D］．湘潭:湘潭大學，2005.

［2］李靜.淺議施工企業內部控制和風險防范［J］．財經界，2010(9)．

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一、公路企業財務管理的特點

1.項目多，資金管理難度大

公路建設并不是想象中的那么簡單，其中涉及的項目有：國土資源、環保評定、財政等部門對工程建設項目的認證，還要有設計單位、施工單位的招標，與各部門建設資金的結算，需要花費較多的時間處理，而且其中的手續繁瑣，涉及的人員眾多，這些都使得公路企業工程建設的財務管理工作難度加大，而且任一部門的工程項目和工作進度都不盡相同，資金的結算截至時間各不統一，對統一各部門的財務管理工作提出了進一步的要求。

2.資金投入大，籌款任務艱巨

公路建設是需要耗費巨額資金的，一般來講大約需要上百億元人民幣的工程款項。針對如此大規模的投資項目，是需要相當長的回收時期。因此，能否及時籌得工程建設所需要的資金，使項目能夠順利進行，同時還要保證資金鏈的完整不被意外所截斷，是公路建設財務管理工作的一個關鍵。為此，相關項目負責人需要最大化的優化籌款手段，豐富資金的來源方式，比如進行財務融資和股權融資，使投資人看到項目的回收利益，還要維護企業公路建設的主體利益。

3.資金的收入方式多以傳統形式為主

在建成通行的公路，盈利的主要手段就是公路收費。目前我國大多數的公路收費的方式分為兩種。第一種是電子收費，第二是現金收費。截至目前，多數地方的收費方式為第二種，公路收費站的工作人員現場收取車輛通行費。這種收費帶來大量的現金收入，每天進行現金的盤查，是一項十分繁瑣的工作，使財務的現金管理工作的難度加大。

4.還債壓力大，財務風險大

多數公路企業的投資項目十分巨大，涉及的巨額資金主要來自銀行貸款，因此企業的還債壓力很大，每年的銀行利益不菲，而且公路的回收期又很長，種種原因，使得公路企業的財務管理工作壓力巨大，必須保證每天公路收入的穩定，才能使其資金鏈穩定安全，降低企業的財務風險。

二、公路企業工程建設財務管理工作現狀

1.會計基礎工作不完善

公路企業的財務管理工作中，公路的養護和其他部門的財務核算，是財務管理的基礎工作。公路養護的工程項目繁瑣，管理任務重大又繁瑣，加大了財務核算工作難度。有些公路的會計部門的基礎工作存在很多薄弱環節，比如對財務的收支記錄等原始核算數據與真實情況存在很多不符之處，不能夠為企業的會計決策提供準確的信息，使企業的財務管理工作難以有效開展，也影響企業職能部門的正常運轉。

2.財務人員工作素養不高

首先，財務管理領導的管理觀念淡薄，沒有清楚地認識到自身的職務對財務工作的正常運轉帶來的督促作用，對下屬的職業規劃缺乏針對性的指導，其次是財務工作人員的專業水平不高，甚至有些工作人員沒有接受過專門的財務知識的培訓，對自身的工作缺乏正確的認識。

3.財務工作的信息化程度不高

財務信息化是利用現代化的信息技術和管理方法，以互聯網為辦公條件，實行財務核算、分析、控制、決斷和監督的財務行為。現代科技飛速發展，各種信息層出不窮，對市場經濟的財務信息造成強烈沖擊，尤其是公司業務的快速發展，對財務運算、分析的速度要求更高。然而目前的公路企業的財務管理依然處于傳統的人工結算階段，公路企業中涉及的數據繁瑣，人工處理極易出錯，一旦處理失誤造成的后果也十分嚴重，同時也不能及時匯總財務數據和指標數，無法綜合性地分析這些數據信息。

4.預算制度等財務管理制度不合理

由于很多公路企業的預算制度存在不合理的地方，制度本身也不科學，因此，在落實時就會發現根本無法正常執行。此外，公路企業的其他財務管理制度也存在不合理的地方，比如應收賬款的管理、融資管理和預算外部資金的管理等。

三、提高公路企業工程建設財務管理工作的方法

1.進行財務制度改革和創新，完善財務管理體制

首先改革目前的基本建設撥款程序，根據工程建設的實施計劃、預算內容、施工進度進行分級撥款；其次實行計量撥款制度，具體措施為根據施工單位的工程內容進行計量撥付；最后要加強資金源頭管理工作，針對政府的投資項目，將涉及的每一筆資金設立專戶，防止違法挪用資金。

2.提高財務工作人員的綜合素質

提高各級公路企業的財務管理工作人員的綜合素養，展開有目的的培訓，打造一支具有高素質的財務管理人員隊伍。具體措施為：提高各級財務工作人員的政治和法律意識，樹立廉潔觀念，增強自身的拒腐防變能力；提高工作人員素養，積極參加單位組織的關于加強財務知識的培訓，學習基礎財務知識，比如會計電算化，核算知識等，熟悉各種賬務的處理方法，提高工作效率，提升工作質量；掌握現代化的管理手段，學會處理財務工作中的各種突發事件，增強自身的應變能力和協調能力。

3.優化會計基礎工作

首先嚴格執行《會計法》和《會計基礎工作規范》的要求，設置會計賬簿，嚴格核算財務數據，對財務中涉及的審批手續不全、記賬不及時、賬務不符等財務問題，嚴格追究責任人，使會計賬務管理工作制度化、規范化；其次，遵照公路建設單位財務管理實施制度，設立“國債資金”、“省專項資金”和“地方配套資金”專戶，各戶資金專用，禁止專戶間的資金混合；最后加強會計檔案管理工作，對工程建設中涉及的投招標文件、概預算批復、征遷協議、工程竣工驗收報告、合同、會計憑證、報表等重要會計資料在年度結之后及時進行歸檔整理，安全保存。

4.加強工程成本管理工作

對任何一個企業來講，控制最低成本，獲取最大經濟效益，是企業盈利的主要方式。對于對于公路企業淶水，進行成本核算和控制是一個很重要的過程，也是施工單位的領導者需要重點關注的環節。做好了公路企業成本的控制工作不僅能夠帶動工程的順利完工，獲取最大化的經濟效益。由于公路建設時間緊張，工程涉及的項目多而散，因此必須對每個項目進行成本管理，加強施工隊伍的建設，使工程成本在不影響整體工程質量的前提下，降到最低。首先可以嚴格執行招標程序，遵循公平、公正、公開的招標原則，選擇信譽良好、綜合實力較強、、管理水平良好有秩序的中標單位，避免在管理中造成成本損失，其次還可以根據規定制定施工制度，全程跟蹤施工建設管理，積極參與施工建設，提出可實施的參考意見，加強日常公路建設的監督管理工作，堵塞漏洞，減少經濟損失。最后建立健全公路建設獎懲制度，按照規程考評施工隊伍的工作業績，對積極參與節約建設成本的隊伍給予獎勵，在降低成本的同時增加公路企業的效益。

5.加強財務監督工作

財務的監督工作要貫穿工程建設的始終，加強施工前、施工中和各項財務的監督工作，采取內外部結合監督的方法。對于內部檢查，工程建設單位要經常性的開展審計工作，嚴格管理財務的收支，對每筆款項的流入、流出都要進行監管，防止不合法的財政支出行為。外部監督主要采取稽查和社會監督的方法，對工作中的會計活動、資金流出、財務制度等重點監督，嚴禁財務的弄虛作假行為和資金非法挪用行為。

四、結束語

文章主要就公路企業工程建設財務會計管理工作，進行了相關的分析和論述。首先簡要闡述了公路工程建設的財務會計特點，其次針對在財務會計管理工作中的幾個問題做了進一步的討論，最后就提高工程建設財務會計管理工作方法做了詳細的說明。總之，在公路企業的財務會計管理中，需要各級工作人員提高對財務工作的認識，加強自身的工作素養，使財務會計工作真正落到實處，為公路企業的發展貢獻個人力量。

參考文獻

[1]張亞男.論新形勢下公路企業財務會計管理工作中出現的問題及對策[J].財經界：學術版，2016，（2）：146.

[2]王衛芳.責任會計制度在公路企業財務管理中的應用[J].北方經貿，2015，（2）：74.

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科學完善的企業財務會計決算體系，能夠為企業管理者決策提供有效參考依據與保證，但在財務會計決算中依然存在不足，要做好企業財務會計管理，就要將其中存在的問題解決，只有這樣才能做好企業財務決算體系建設，滿足企業發展需求。

二、企業財務會計決算工作的重要性

第一，是全面優化會計信息質量的保障。所謂的會計信息就是經過會計數據信息加工處理以后所形成的經濟信息，其類型有財務信息、財務報表等。在企業財務會計決算信息中，涵蓋了財務會計決算管理信息，有效避免了會計信息失真，是優化會計信息質量的重要保障，同時也是促進企業經濟信息提升的重要力量。

第二，能夠增強企業管理水平。良好的企業財務決算可以為企業管理者做出科學決策奠定基礎，企業管理水平也會因此提升，有效減少了決策失誤的出現，為企業發展增添了動力。

第三，是做好財政管理的基礎。財政管理是企業發展中十分重要的一部分，而企業財務會計決算則是做好財政管理的基礎，更是促M經濟結構優化，促進企業改革的重要力量，同時也可以優化資產運行效率。

第四，是提升考核企業績效的保證。考核企業績效做好企業監管不可缺少的一部分，而企業財務會計決算則能夠為這一目標的實現提供必要保證，促進企業經濟行為優化。

三、企業財務決算中存在的主要問題

1.企業缺少對財務會計決算的重視

在很多人眼中，企業財務會計決算就是記賬與算賬，并沒有認識到決算的重要作用，尤其是國有企業多數都存在權力集中化的情況，這樣一來就使集團決策機制難以落實，再加上管理者不重視財務會計決算，也就沒有將與之相關的監督機制建設作為重點。

2.外部審計監督不完善

通過實證研究發現，我國缺少對中小企業財務會計決算信息的外部審計監督管理機制，由于缺少外部審計監督，不僅讓企業經營行為得不到必要的約束，還會出現違法違規行為。

3.會計決算報告編制水平較低

在研究中發現，一些企業現有財務會計決算編制水平較低，不真實信息大量存在，并不能為企業管理者做出科學決策奠定基礎。很多企業財務報告中都無法真實的反映出企業資產狀況與利潤，如果不提升財務會計決算質量，將直接影響到企業財務健康狀況，更會影響企業經濟發展。

4.相關會計控制體系不完善

由于相關會計控制體系不完善，不僅會增加會計人員違法幾率，還會導致會計信息失真。通過研究發現，一些企業經常因授權等出現權利過于集中或分離的情況，這些情況多存在于中小企業，此類企業的財務大權多被企業管理者掌控，外人無法了解，這樣就出現了會計控制體系不完善的情況。其次，企業內部控制力匱乏，降低了會計信息質量。由于財務會計決算不規范，再加上會計內部控制能力差，也會出現會計信息被篡改的情況。

四、企業財務決算體系完善對策

1.提高企業財務會計認識

財務會計決算信息關系到企業發展狀況，要做好企業財務會計決算完善，就要提高企業管理者對財務會計決算的認識，優化企業財務會計政策，做好企業財務管理。同時，還要提升會計人員的綜合素質，避免出現違法行為，這也是有效提升企業科學決策，促進企業健康發展的根本。

2.做好財務報表編制

財務報表關系到企業發展的方方面面，為提升企業財務報表質量，就要做好全面審核，明確審核內容。首先，確保財務報表全面覆蓋，選擇合適的填報方法，規范編制要求，保證各項指標與實際要求相符。其次，如果財務報表數據存在年度變動幅度過大的情況，就要找出促使變動產生的要素，避免出現不合法的情況。最后，保證企業財務資料齊全與規范，且構建完善的管理機制，保證財務報表編制工作可以有步驟有計劃的進行。

3.構建完善的財務決算考核機制

考核是財務會計決算中不可缺少的一部分，除了必要的內部考核以外，還要注重外部復核，避免因內部考核失誤導致問題發生。為保證各項指標都與實際要求相符，最好采用人工審核與系統審核兩種方式，以此提升會計信息質量。此外，還要做好外部審計監督，確保會計決算足夠透明，只有這樣才能保證會計信息足夠真實與完整。

4.優化企業內部會計控制體系

在優化企業內部會計控制體系的過程中應從以下幾方入手：首先，構建完善的會計反饋控制機制，全面了解企業經濟狀況，如果發現其中存在差異，就要及時將這些問題反映給相關部門，保證問題可以在第一時間得以糾正，進而實現成本控制。其次，做好預防機制的構建，通過這種方式及時了解企業資金動向，預見資金流動中可能會出現的問題，只有這樣才能優化資金利用率，實現經濟效益最大化。最后，做好財務會計檢查與考核機制建設。相關部門應經常對會計控制體系利用狀況做檢查，避免財務決算中存在問題，且做好獎罰機制設置，加大對工作突出的部門與個人的獎勵力度，同時也要做好處罰，如果發現其中存在違規行為，一定要嚴肅處理，避免問題擴大化。

五、結束語

總的來說，企業財務會計決算是企業發展中不可缺少的一部分，關系都企業發展的方方面面，是促進企業經濟效益提升，強化資金使用率的有效方式，同時也是企業管理者做出科學決策的基礎。因此，企業一定要加大對財務會計決算的重視，構建完善的決算體系，只有這樣才能有效提升會計信息質量，讓企業始終處于良性發展中。

參考文獻：

[1]郭峰. 企業財務決算中存在的問題及對策[J]. 中國商貿，2013，36：76-77.

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公允價值計量是指資產和負債按照在公平交易中，熟悉情況的交易雙方自愿進行資產交換或債務清償的金額計量。公允價值計量是市場經濟條件下維護產權秩序的必要手段，也是提高會計信息質量的重要途徑，它代表了會計計量體系變革的總體趨勢。公允價值計量的一般方法，通常包括市價法、類似項目法和估價技術法。這三種方法的主觀成分是依次增加的，而應用難度也是依次增加的。在使用這三種方法時還有很多嚴格的使用條件和應該注意的問題。

一、企業財務會計公允價值計量運用存在的問題

1．公允價值確定的主觀性較強。公允價值是參與交易的雙方對市場價值的一種判斷，而市場環境是復雜多變的，有的會計事項可以確認或尋找相類似的交易價格，有的卻無法尋找而只能估計。由于存在商業秘密的保密原則，信息阻斷等因素，公允價值的取得和公允性判斷難度較大，這在一定程度上影響了會計數據的客觀性，進而其可靠性也大為減弱。

2．未來現金流量折現法中各種估計參數的取得具有一定彈性。未來現金流量折現法思路簡單、容易理解，但是在實際運用中，由于各種變量的確定方法都有很大的彈性，如果變量的選擇不合理，將導致計算結果不具有公允性和可比性，會對投資者造成誤導。

3．存在活躍市場的資產或負債公允價值的取得不具有及時性。隨著市場經濟的不斷發展，越來越多的商品都能在一個開放的市場中找到其相應的價格，根據供需理論，活躍市場中的非貨幣性資產的現時價格應當合理反映該商品的公允價值。目前，企業主要是通過經紀商、行業協會、定價服務機構等獲得活躍市場中非貨幣性資產的公允價值，但是由于各種原因，使得這些部門所 的公允價值信息嚴重滯后于市場信息。一個不具有及時性的公允價值，很難具有相關性，這為公允價值的應用帶來了一定障礙。

4．公允價值計量為企業操縱盈余留下了隱患。新準則使企業盈余管理的彈性增強。非貨幣性資產交易準則規定在滿足公允價值計量條件下，換出資產的公允價值與其賬面價值的差額計入損益。由于公允價值的計量具有彈性大、不確定性的特點，管理當局很可能根據需要通過非貨幣易或債務重組操縱盈余。因此如何確保公允價值計量的可靠性，防止管理當局利用公允價值操縱盈余，成為實施新會計準則面臨的一項現實而嚴峻的問題。

5．信息成本較高。運用公允價值進行會計計量，要求企業會計人員在每個會計期末分析各種因素，對資產和負債的公允價值做出認定，這個過程將會增大企業的信息成本。與歷史成本相比，取得公允價值要花費更多的成本，增加了報表的準備成本，當取得成本超過效益時，若仍按公允價值進行計量，則有違會計的成本效益原則。

二、完善企業財務會計公允價值計量的對策

1．構建以規則為導向的公允價值統一框架。制定公允價值計量的統一框架是改進公允價值應用的重要環節，具體到我國，需要結合市場環境和監管等現實情況，考慮框架的適用性以及框架的具體形式等問題。我國制定公允價值的統一框架需要兼顧現實性和前瞻性。在總結現有公允價值計量經驗的基礎上，在更高的層次上對公允價值計量提出統一的解決方案，結合我國的實際情況，提供具有可行性的公允價值計量框架，為公允價值的更好應用鋪平道路。

2．建立完整和系統的公允價值估價程序。按照是否具有故意提供誤導性信息的區別，報告主體可以通過兩種方式影響公允價值計量：第一種是報告主體不 存在誤導的動機，但是由于選擇公允價值估價技術和輸入變量時不具備相關的經驗和能力，而在客觀上提供了誤導的信息；第二種是報告主體存在提供誤導信息的動機，這些都可能影響公允價值的應用。報告主體應制定完善的內部控制制度。報告主體的政策和程序應當針對其所持有和承擔的，要求按照公允價值計量的全部資產 和負債，提供滿足會計準則和其他監管要求的合理保證。報告主體公允價值計量政策和程序的性質和內容取決于根據公允價值計量的資產、負債的性質和內容，因此 是因報告主體主要業務的不同而存在差異的。對于持有大量金融工具以及會計準則要求以公允價值計量資產的報告主體而言，需要建立比較完整和系統的公允價值估價程序。

3．提高公允價值的可操作性。即規范公允價值在具體實務操作上的要求，加強會計人員的操作技能的培訓，提高實際技術操作水平及職業判斷能力，增強職業道德意識，為公允價值全面應用提供保障。同時，加強計量理論研究，引入先進電子計算機技術，有利于公允價值在操作層面上的推廣。

4．國家要完善企業財務會計公允價值應用的市場條件。雖然公允價值并不等于市場價格但是市場價格畢竟是最為客觀、可靠程度最高、最簡便的公允價值的來源。所以當前應該努力培育各級市場，特別是生產資料市場和二手交易市場，從而使公允價值的取得更為客觀、直接，最大程度地保證公允價值的可靠性。

參考文獻：

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1.整合了企業供應、生產、銷售價值鏈，各項業務之間及業務與財務處理之間實現了充分集成。實施ERP系統要求企業按照ERP系統流程優化企業的主要核心業務，并且在ERP系統中運行；生產、銷售、采購、設備等核心業務的信息全部在ERP系統中與財務信息動態集成；財務、銷售、采購、庫存等主要報表由ERP產生；管理者可通過ERP系統對各類信息進行查詢、監控、分析與決策，借助于ERP系統來支持企業內部業務(包括：原材料的采購與儲運、生產計劃與生產加工、產品儲運與銷售、設備維護等)的運作，更好地實現信息共享，可以更為高效、合理地配置和使用企業的各種資源，提高企業資源的利用率。

2.吸收并內嵌了國際先進企業的財務管理實踐，改善了企業會計核算和財務管理的業務流程。如支持集成業務會計憑證的自動生成，及憑證的集中式審核，加快了期末封賬的速度，提供了多種預算在線控制功能，支持銀行存款電子對賬，支持信用限額控制以及即時賬齡分析功能等，使得財務管理及會計核算的效率得到大幅提高。財務系統不僅在內部的各模塊充分集成，與供應鏈和生產制造等系統也達到了無縫集成，使得企業各項經營業務的財務信息能及時準確地得到反饋，從而加強了對資金流的全局管理和控制。

3.強調面向業務流程的財務信息的收集、分析和控制。系統支持提供數據全面、準確、及時動態，完全做到了數據共享，使物流、資金流、信息流三流合一成為可能。同時使財務系統做到對業務活動的成本和資金的事中、事前控制。

4.更全面地提供財務管理信息，為戰略決策和業務合作等各層次的管理需要服務。除了提供必須的財務報表外，能提供多種管理性報表和查詢功能，并提供了易于終端用戶使用的財務建模和分析模塊。

5.支持企業的全球化經營。為分布在世界各地的分支機構提供一個統一的會計核算和財務管理平臺，同時也能支持各國當地的財務法規和報表要求。如提供多幣種會計處理能力，支持各幣種間的轉換;支持多國會計實體的財務報表合并等。

國內外眾多成功實施案例表明，實施ERP系統至少可以為企業帶來如下好處。第一，提供集成的管理信息，實現業務數據和資料共享，防止信息資源的重復投資；第二，由于數據錄人的單一性和數據處理的自動完成，數據的準確性和及時性大大提高；第三，強化了風險管理，固化了業務流程；第四，可以提供績效評估所需數據，實施有效反饋；第五，通過與外部系統的集成，可使企業員工、股東、合作伙伴、客戶、供應商等及時準確地溝通。

二、ERP系統的應用對企業財務會計工作的影響

ERP在會計核算與財務管理的應用中有兩個特點:一是宏觀層面的ERP的架構在擴張；二是微觀層面的ERP物理模塊在不斷細化。這兩者在互動中，推進了會計核算模式及財務管理模式的變革。

1.ERP系統對會計工作的影響。①大部分會計憑證由系統自動生成。由于ERP系統的應用，企業在會計核算工作上發生了質的變化q會計核算主要是記錄、核算、反映和分析資金在企業經濟活動中的變動過程及其結果。它由總賬、應收賬、應付賬、現金、固定資產、多幣制等部分構成。因此，從物理層面看，ERP的會計核算模塊涉及總賬模塊、應收賬模塊、應付賬模塊、現金管理模塊、固定資產核算模塊、多幣制模塊和工資核算模塊等等。ERP系統最重要的理念是集成性，在會計核算中表現尤為突出，大量業務的會計憑證由系統自動生成，只要極少量憑證需手工來完成。②對會計稽核工作的影響。由于大量會計憑證有業務模塊自動集成，要求會計稽核由傳統的時點憑證、賬簿、被表稽核變為在線稽核。同時ERP是一個大的信息共享平臺，在系統上通過聯査會計憑證可以稽核該業務其它信息，如供應商、客戶、合同、價格等等。③對會計檔案管理工作的影響。由于系統的集成性，促使企業會計檔案保管向電子化發展。

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財務會計是以相關經濟信息為主要目標而進行的經濟管理活動，其不僅是現代企業發展中一項較為重要的基礎性工作，同時也是促進市場經濟健康、穩定、有序發展的重要保證。企業財務會計通過種種會計程序，為企業提供全面且實用的輔助信息，以幫助企業做出正確的經營管理決策，使企業經濟效益與社會效益得到有效提高，從而促進企業長久、健康的發展。但就目前的企業內部財務會計的工作效率的現狀來看，仍舊存在著較多的問題。

一、完善企業財務內部管理制度，促使財務會計工作的規范化

近年來，雖然政府出臺了相關的法律法規來規范企業會計財務工作，但卻不能作為企業財務部內部的管理制度，這就需要企業自覺主動地來認清這一點。曾有調查顯示，很多現代企業的財務會計部門沒有比較完整且獨立的規章管理體系，致使企業內部財務的預算、資金收支款項、立項管理等一系列財務流程未得到有效的規范與約束，這不僅不符合企業的發展要求，還降低了財務會計的工作效率。

為此，企業首先必須以相關法律法規為依據，建立健全企業財務內部的管理制度，促使企業會計財務工作的規范化，加大企業的監管力度，及時發現財務工作中的問題，以便在最短的時間內采取有效的措施來減少經濟損失；同時還需建立財務部門內部獎懲制度，對于由于自身原因而導致工作上的疏忽的員工應給予相應的懲罰，對于問題較為嚴重的，不僅要給予其警告或開除處理，還需追究其相關的法律責任，從而提高會計人員在工作時的自覺性與積極性；另外，通過進一步優化財務會計內部管理制度，來約束會計人員的工作行為規范，使其嚴格按照規章制度與財務工作的流程進行工作，從而提高其工作效率。

二、實行人力資源管理，合理分工，明確崗位職責

隨著我國社會經濟的發展，國家對財務工作的管理更為重視，在考核資金與監督管理等方面的情況也更為嚴格，而這也意味著企業財務會計工作人員的工作量與工作難度都會不斷增加。再加上企業管理層對財務會計工作的重視不夠，時長疏于管理，致使財務部長期處于會計工作分工不合理，各個崗位的職責劃分不明確等狀態。另外，還有些管理層甚至將人員統計、工資管理以及社會保險費用的核算等工作強加給財務部門，大大增加了會計人員的工作量與心理壓力，長此以往就會導致財務會計工作效率減緩，且其工作質量也得不到有效保證等。

為此，首先，企業必須充分認識到問題的嚴重性，并采取一切可行性措施改善會計工作管理目前的現狀，并遵循優化配置原則，科學合理的對財務工作進行分工，明確各個財務崗位的職責與權限；其次，企業還應實行擇優上崗制度，從所有會計員工中找出各方面成績較為突出且管理能力較強的會計員加入到管理層中，以便更好的對財務工作進行指導；最后，企業應充分認識到會計財務信息化的必要性，并借助科技的優勢，組建企業會計信息內部系統，從而使高級管理層能隨時隨地的進行遠程報賬、報表、審計、查賬等相關事物的處理與核查，另外，會計財務信息化還可以幫助減輕會計工作人員的工作負擔，從而實現工作效率與質量的雙提升。

三、提高企業會計工作人員的綜合素質與業務工作的能力

目前，大部分企業普遍存在的現象包括：①財務部會計員工工齡較高，思想保守，不愿意接受新技術，且也不會使用計算機進行工作；②新員工與老員工之間的溝通不夠，合作意識不強，且員工整體素質較差，責任心也不強，常常出現工作責任互相推卸，工作不認真現象；③企業為使自身的綜合能力水平與形象得到提高，招聘了文化程度較高的會計人員，但大部分都是剛從各大院校畢業的學生，其財務理論較強，但實際工作能力較弱，再加上企業對于會計員工的培養不夠重視，導致了這些新會計人員的會計操作基礎不扎實，對業務不熟悉，很難獨立完成業務工作等。以上這些問題充分說明了加強企業會計員工的綜合素質與業務工作的能力刻不容緩。

為此，企業應順應社會經濟的發展需求，從企業會計員工的綜合素質著手，貫徹落實國家頒布的關于企業加強從業人員綜合素質的基本內容，樹立現代化發展觀念，堅持科學發展觀及與時俱進的相關法律法規。一是應對財務部的所有會計人員進行統一培訓，重點培養員工的整體素質，促使其養成較強的責任意R，并自覺擺正自己的工作態度等；二是企業應加強老員工計算機操作的培訓，轉變其陳舊保守的思想，并促使其積極接受培訓；三是企業需加強新員工在財務基礎知識方面的培訓，引導其理論與實踐相結合，創造機會并鼓勵其嘗試獨立完成系統的專業工作；四是企業需定期開展財務會計經驗交流會，增加新老員工之間的溝通，積極鼓勵新員工虛心向老員工討教經驗，從而使員工之間的關系更融洽，工作氛圍更和諧；五是企業應與時俱進的開展一些財務專業性內、外部培訓，使會計人員能及時掌握最新的財稅知識，學習最新的財務管理理念和方法，并在應用于實際工作。只有這樣，才能不斷提高企業財務會計員工的整體素質與業務工作能力，進而提高整體財務會計的工作效率。。

近年來，我國大部分企業財務會計工作效率的現狀不容樂觀，其存在的一系列問題若長期得不到解決，則會影響企業整體的發展水平與速度。也就是說企業只有不斷的發現自身的問題，完善企業財務內部規章管理制度，實行人力資源管理，加強會計工作人員的業務操作能力培訓并提高會計員工的綜合素質等，才能使企業財務會計的工作效率得到有效提升，從而使企業的發展更健康、更穩定。

參考文獻：

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1.1財務管理觀念陳舊，財務管理水平低下一是企業所有者和經營者財務管理觀念陳舊，過分追求短期利益最大化，管理中一味地注重控制成本的絕對額，靠減少短期投人來提高企業利潤。二是財務管理內部人控制，財會人員任用“家族化”、“親緣化”。中小企業財務會計職位多由家族成員或有血緣關系的人員出任，缺乏健全有效的財務管理機制，缺乏相互約束與相互制衡的內部控制機制。三是財務管理職能無法發揮，重會計核算，輕財務管理。中小企業限于生產經營環境或產品的制約，經營活動涉及的時空范圍相對狹窄，資金流轉簡單、資金流動量和結存量小，導致其會計業務相對單一，并使企業會計職能僅限于日常的記賬、算賬和報賬上，而組織、控制、監督、預測、預算、檢查和分析等財務管理職能作用很難得到發揮。四是會計信息失真，會計造假、違規現象嚴重。許多中小企業為達到融資、避稅、轉移或隱匿資產等目的，往往虛造數據，少列收人、多列支出、設置賬外賬和小金庫，編制多套會計報表，應付銀行、工商、稅務等各種不同的會計信息需求。

1.2籌資渠道窄，資金嚴重不足資金不足一直是我國中小企業發展的第一不利因素資金籌集主要依靠內源融資，缺乏外源融資渠道。其主要原因可以概括為兩個方面:一是中小企業自身的原因:主要表現為生產規模小，不能形成規模效益:管理落后，經營風險大，短期行為較為普遍還貸誠信不足貸款風險大；二是制度安排的原因，主要表現在:直接的資本市場融資基本上不考慮中小企業，沒有創業板市場；間接融資中沒有專門為中小企業服務的政策性金融機構，而商業的金融機構出于種種原因將貸款向大企業傾斜，以致使中小企業貸款徘徊不前。

1.3資金運營機制缺失中小企業現金管理效率低下，資金閑置或不足。有些中小企業認為現金越多越好，造成現金閑置，喪失增值機會；有的因資金使用缺少計劃安排，過量購置不動產，造成資金流動性差，陷人財務困境。應收賬款周轉緩慢，壞賬比例高。因為沒有嚴格的信用標準、信用條件和收賬政策，無科學合理的信用調查和評價力法及有效的收賬方法，造成應收賬款不能兌現或形成壞賬，資金周轉失靈。中小企業存貨控制薄弱，造成資金呆滯。在存貨管理上，“壓儲”是一種最常見的力法，但ABC分類法、經濟訂貨量法及定額管理法等先進管理方法卻并不多見。不少中小企業的管理者，重錢不重物，對原材料、半成品、固定資產等管理不到位，出了問題無人追究，資產浪費嚴重。

1.4管理模式僵化，管理觀念陳舊一方面，中小企業典型的管理模式是所有權與經營權的高度統一，企業的投資者同時就是經營者，這種模式勢必給企業的財務管理帶來負面影響。中小企業中相當一部分屬于個體、私營性質，在這些企業中，企業領導者集權現象嚴重，并且對于財務管理的理論方法缺乏應有的認識和研究，致使其職責不分，越權行事，造成財務管理混亂，財務監控不嚴，會計信息失真等。企業沒有或無法建立內部審計部門，即使有，也很難保證內部審計的獨立性。另一方面，企業管理者的管理能力和管理素質差，管理思想落后。有些企業管理者基于其自身的原因，沒有將財務管理納入企業管理的有效機制中，缺乏現代財務管理觀念，使財務管理失去了它在企業管理中應有的地位和作用。

2.1強化資金管理，加強對務控制提高認識強化資金管理，使資金運用產生最佳效果，加強財務控制必須貫徹落實到企業的各個職能部門。①要使資金的來源和運用得到有效配制，要充分預測到資金收回和支付的時間，都要做到心中有數，否則，易造成收支失衡、資金拮據。②加強應收賬款的管理，對賒銷客戶的信用要進行調研評定，定期函詢核對已形成的應收賬款，制定完善的收款管理辦法，嚴格控制賬齡，對死賬、呆賬要在取得確鑿證據后，進行妥善的會計處理。③對存貨建立科學有效的管理制度，對存貨要盡可能地壓縮過時的庫存物資，避免資金呆滯，并以科學的方法確定存貨資金的最佳結構。

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中小企業顧名思義就是相較于同行業大型企業人員、資產及經營的規模較小的企業。這些企業多數由業主直接管理受到的外界影響較小，故而對所面臨的問題多不能準確有效地解決。隨著生產成本不斷增加，國內企業已經不在享受低成本運作帶來的優勢，故而中小型企業發展受到了阻礙。近年來，傳統產業利潤減少，人力、原材料費用增加，導致中小企業運轉受阻，無法順利做到資本的完整運轉，從而進一步影響企業的生存與發展。

2.財務會計管理

隨著中小企業快速發展，我國因其在創造就業機會增強地方實力等方面的優勢而將中小型企業作為活躍度最高的經濟增長點。而財務意識在企業的運行管理過程中并未被重視，故而財務管理難免會被忽視。財務管理的重要作用之一就是根據市場發展通過對企業盈利情況進行預算協助調整企業發展，而大多數現營中小企業無法做到這一點。受到組建運行模式的制約，財務管理無法被合理應用到企業運營發展當中去，故而影響企業進步與發展。財務會計管理工作的建設對于中小型企業的發展有著極為重要的意義，如何在財務會計管理體制運行過程中，為企業選擇最適宜發展的途徑，從而幫助企業發展進步。

3.中小企業發展現狀

在市場經濟環境下，中小企業需要面對的困難很多，如何解決這些困難對于企業來說顯得極為重要。3.1資金利用不當中小企業在資金方面難以獲得大量資金，多數金融機構能為中小企業提供的資金有限，而其他方面的資金融入量較少。作為中小企業，其資金需求多有數目小、時間急、頻率高的特點，故而很多金融機構從中獲利少而不愿對其進行借貸，對于其他資金渠道多無法一次性滿足中小企業需求，難以為企業緩解資金壓力。同時隨著中小企業發展，資金需求隨之增大，但無法合理對財務進行管理易造成資金浪費，影響資金提供者對企業的信心。3.2財務會計管理不當當下財務會計管理概念在中小企業日常管理過程中并沒有得到重視，更多的企業仍選用較為陳舊的管理觀念，并沒有形成合理的管理結構。在中小企業之間最為普遍的管理模式是所有權與經營權保持統一性，多為資產持有人直接對企業進行管理，這樣的情況多會導致企業財務管理過程失當、職責不清，引起不必要的問題。多數資產持有人對財務會計管理方面并沒有相關知識儲備與相應層次的大局觀價值觀，故而在企業運營過程中多有不足之處，影響了企業的發展。在很多中小企業中，財務管理多為資產持有人及其親屬，缺少專業人才，導致記賬過程無法做到細致入微，管理混亂，沒有相應監控機制，甚至有些企業根本不通過記賬體制進行財務管理記錄。如此一來，中小企業的財務會計管理體制多無法充分發揮財務會計管理的優勢，無法為企業發展作出貢獻，甚至導致錯失企業的發展機遇，嚴重限制了中小企業的發展空間。3.3財務管理信息化低下信息技術的發展推動了很多產業機制隨之發展，如會計管理過程中，會計軟件的應用極大地方便了記賬對象等環節的進行。但我國中小企業無法真正對財務會計管理軟件進行應用，多局限于傳統記賬核算模式，造成了企業運營過程中財務管理的效率低下及相關資源的浪費，不能及時對已獲得的信息處理，進而影響到企業的決策與發展。

4.中小企業財務會計管理措施

中小企業發展運營過程無法與財務會計管理分割開來，如何合理建設應用財務會計管理體制，對于企業運行發展來說尤為重要。4.1建立健全財務會計管理體制中小企業需要從領導層面開始，重視財務會計管理理念的應用，對財務會計管理體制的建立健全做到及時合理。建立過程中，需要注意加強管理體制的專業性，以便合理地建設管理體制，更好地協助企業做出發展決策。建立體制的過程中，不僅需要注意記賬、賬務處理環節，更應健全監督機制，保證職位、責任明確，做到有據可依、有責可追，幫助企業準確抓住發展機遇，拓展自身發展空間。4.2財務會計的合理管理財務會計管理過程中需要合理得當，以免對中小企業的發展造成負面影響，故而管理體制中需要加大監管力度的同時聘任更多的專業性人才，確保財務會計信息的及時性、專業性、合理性，從而推進企業的發展進步。管理過程中，需要注意避免處理不當引起的事故，如記錄不明、賬本遺失、責任不清等情況，以免影響信息的整理與總結，進而完成企業決策不當影響發展。4.3財務會計管理信息化的推進當代信息技術的發展，促進了信息管理技術在各行各業中的應用。財務會計管理作為影響企業發展的重要因素之一，其信息化對于企業發展有著難以忽視的影響。財務處理軟件的應用，更好的幫助財務會計管理部門將相關信息進行收集、分析與報告，為企業發展提供準確明了的財務信息。結語財務會計管理對于企業來說是極為重要的部分，其對企業運營發展的影響極為巨大，故而一套可靠完善的財務會計管理體制能夠協助企業更好地進行運營發展。我們有理由相信，中小企業通過對財務會計管理體制進行改革調整，能夠為其日后發展帶來更多的動力。

參考文獻：

[1]王曉.企業財務會計管理中存在的問題及對策[J].經營管理者,2016(11)