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安全工作述職報告實用13篇

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安全工作述職報告

篇1

三、硬件方面:加強安全經費的投入,為安全提供硬件上的保障。為保障消防安全,我根據公司安全要求,安排布置公司安全員對安全重點進行檢查,新購進部分滅火器材,對辦公室、商場、倉庫等重點防火場所進行更換和補充。維修防盜門4次,增加監(jiān)控攝像頭3個,增加漏電開關一組,同時配備安全協管員一名,在硬件上保證安全不出問題。

四、培訓方面:加強安全培訓和教育,增強職工的安全意識。重點抓了新進人員和特殊崗位人員的安全教育和培訓,部分人員進行了書面考試。凡是新進的人員,根據崗位性質的不同,對安全重點進行培訓,如在店面營業(yè)的人員,重點培訓防火防盜方面的知識,維修人員重點培訓外出時交通安全、防止低壓觸電方面的知識,使其一方面建立安全意識,一方面知道自己應付的安全責任,在技能上保證安全不出問題。

五、監(jiān)督方面:強化檢查監(jiān)督,整治排查安全隱患。依照公司規(guī)定和總公司的要求,組織人員所有崗位和各個環(huán)節(jié)進行了全方位、全過程檢查,及時發(fā)現和消除安全隱患,對存在的問題進行認真整治,未雨綢繆,防患于未然。同時加大監(jiān)督力度,提高安全管理的有效性和閉環(huán)性,在監(jiān)管上保證安全不出問題。

六、重點工作方面:突出安全重點,制定針對措施。防火、防盜、防交通事故是我們公司的三大安全重點。在平時的工作中,要求員工把三大安全重點作為公司安全工作的重中之重。并對每一項安全重點做了認真部屬,逐一過問,確保在重點工作方面不出問題。

1、防止火災事故。商貿公司是一個主要面向外部市場經營的企業(yè),經營品種多樣化,有空調,電腦,圖書等產品,對防火的要求很高。特別是圖書更是如此,針對這種情況,我在工作中做了認真部署,設置了專職消防人員,制定消防預案,進行防火知識宣傳和消防知識培訓,消防演習等,使員工掌握了處理緊急情況的知識和技能。

2、防止盜竊事故。為了確保公司財產的安全,防止被盜事故的發(fā)生,根據阜陽市目前的治安狀況,結合公司自身的特點,我召開公司有關人員研究制定了一系列防盜安全措施,采取了一些行之有效的方法。在空調專賣店、電腦專賣店、圖書城分別安裝了和110聯網的非法入侵報警系統,并在圖書城容易出現問題的地方加設了實時監(jiān)控系統,有效地防止了盜竊事件的發(fā)生,確保了公司財產的安全。

篇2

(一)個人性。安全生產工作述職報告是積極安全生產責任人自身所負責的組織或者部門在某一階段開展安全生產工作的全面回顧,按照上級規(guī)定在一定時間進行,要從安全工作實踐中去總結成績和經驗,找出不足與教訓,從而對過去的工作做出正確的結論。與一般報告不一樣的是,述職報告特別強調個人性。個人對本崗位,或所管理范圍內的安全工作負有職責。自己親身經歷或者督查的材料必須真實。這就要在寫作上更多地采用敘述的表達方式。還要據實議事,運用畫龍點睛式的議論,提出主題,寫明層義。講究擺事實,講道理;事實是主要的,議論是必要的。在寫法上,以敘述說明為主。敘述不是詳敘,是概敘;說明要平實準確,不能旁征博引。

(二)規(guī)律性。述職報告要寫事實,但不是把已經發(fā)生過的事實簡單地羅列在一起。它必須對搜集來的事實、數據、材料等進行認真的歸類、整理、分析、研究。通過這一過程,從中找出某種帶有普遍性的規(guī)律,得出公正的評價議論,即主題和層義以及眾多小觀點(包括了經驗和規(guī)律的思想認識)。議論不是邏輯論證式,而是論斷式,因為自身情況就是事實論據。如果不能把感性的事實上升到理性的規(guī)律性的高度,就不可能作為未來行動的向導。當然,述職報告中規(guī)律性的認識,是從實際出發(fā)的認識,實踐理性很強,其目的在于總結經驗教訓,使今后的工作能在前期工作的基礎上有所進步,有所提高,因此述職報告對以后的工作具有很強的借鑒作用。任何一項工作都不可能是憑空而來,必須進行“揚棄”,即必須具有一定的繼承性與創(chuàng)新性。而繼承性,就是要繼承發(fā)揚以前工作中好作風、好的方法,去掉不好的方面,不斷創(chuàng)新,工作才會有進步。策略性也是規(guī)律性的一個方面。策略即今后工作計劃,是安全工作述職報告的重點內容。

(三)通俗性和專業(yè)性。安全工作既面向群眾,又必須有相當的專業(yè)性、學術性,因此要在保持相當的專業(yè)性的同時,又不失通俗性內容要盡可能明晰準確,結構是格式化的。如果需要在面對聽觀宣講,則必須口語化,適應受眾的接受心理,拉近講話者和聽眾的心理距離,這就特別講究語言的大眾化、口語化。

(三)藝術性。述職報告的藝術性是魅力所在,直接影響著整個報告這一藝術生命體。這樣,寫作述職報告必然聯系整體的講話活動特點來進行。“述職報告”一詞,可以分為兩部分來看待:“述職”,是主體的實質性道理。“報告”,是呈現表像而又整體的藝術生命體。報告者要兩者并重。寫作述職報告,最好從上述總的認識出發(fā)。

安全述職報告的主題

述職報告是帶有藝術性的論說文,正如所有科學文章如議論文、說明文一樣,一定要明確樹立一個鮮明的主題,即一個判斷句,還要在報告中反復突出。主題要概括全文內容即對社會組織公務情況的深刻認識及辦事意向。工作的“主張”、目標,在報告中就是“主題”。確定主題,這是寫作首要而且最為重要的工作。要總結出一個集中議論的句子即主題句——口號、標語、廣告語,深入人心,作為標題并貫穿全文、反復突出。當然,安全工作述職報告離不開“安全”這兩個字,其他如“以人為本”、“科學發(fā)展”等應該也相當時髦。

篇3

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,成立了學校安全工作領導小組,學校教師都具有很強的安全意識。還根據學校安全工作的具體形勢,把涉及師生安全的各塊內容進行認真分解落實到人,從而形成了學校校長直接抓,分管人員具體抓,各班主任具體分工負責組織實施,全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。

二、制度保證,實施到位。

1、堅持門衛(wèi)按時值班,做好外訪登記,嚴防閑散人員進入校園。做好上課期間師生外出登記工作,以免有人員在上課期間走失或出意外。確保校園治安安全,維護正常教學秩序。

2、教師值勤制度:值勤教師及時到崗,進行課前、課間、午間巡視,及時把偶發(fā)事件消滅在萌芽狀態(tài)。上學、放學時間值勤教師堅持在校門口協助保安值勤。

3、每堂課的任課教師必須做好學生的人數查點工作,發(fā)現問題及時與家長聯系。

4、簽訂責任書:片校與各校校長簽訂安全責任狀,學校對班主任及任課教師明確各自的崗位職責。學校在學期初與學生家長明確學生安全責任意識,明確了家長應做的工作和應負的責任。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

5、建立學校安全意外事故處理預案制度:結合學校本身的實際,制定校內突發(fā)事件工作預案、地震應急疏散預案、火災事故應急預案、預防與控制傳染病應急預案,做到人員職責明確,信息渠道暢通,程序科學,實施便捷。

三、齊抓共管、群防群治

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極做好學校安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

四、加強教育,增強意識

1、各校利用國旗下講話、紅領巾廣播站、班隊會等途徑有針對性地對師生進行安全教育,內容包括:交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒、各種傳染病的預防、家庭生活、戶外活動安全活動等,大力加強學生良好行為習慣的培養(yǎng),克服麻痹思想。

2、進行春夏季防溺水安全教育,各班班主任向家長就小孩子溺水事件進行安全警示,讓他們注意放學后,假期學生在家安全,并與學生、家長簽訂預防溺水承諾書。

3、為貫徹落實全國“安全教育日”我校全體師生舉行了一次防震安全疏散演練。增強了我校師生震減災的應急意識,也提高對突發(fā)事件的避險逃生能力。

4、開展防溺水專項工作,強化防溺水安全教育,落實防范措施;在家長“開放日”上進行防溺水的宣傳,共同做好安全防范工作。

5、5月份做好安全管理與安全教育:認真落實安全工作責任制,按照安全大檢查要求,加強安全管理,嚴把校門關;就防溺水、交通安全、食品衛(wèi)生、防控流行性疾病等進行安全教育,進一步落實安全防范措施。

篇4

3.本廠上半年無各類傷亡事故。

4.安全生產培訓情況。針對本廠檢修作業(yè)員工和新分配員工,上半年安全培訓兩次。

5.安全生產專項整治情況。針對電力集團規(guī)定多種經營企業(yè)要建立HSE管理體系,實行HSE管理體系模擬運行。春檢作業(yè)已實施“兩書一表”。

6.生產經營性自建項目“三同時”審驗,無一項不合格。

二.工作職責履行情況

半年來,我在公司及有關部門的指導下,在同志們協助下,認貫徹落實國家安全部和勘探局及電力集團公司,關于加強安全生產工作的一系列重要指示,按照上級的統一部署,加強對安全工作的領導,強化宣傳和監(jiān)督,建立健全管理制度,認真開展安檢及專項整治,使本廠安全生產狀況總體穩(wěn)定。上半年沒有發(fā)生一起安全生產事故。

(一)。主要工作情況和做法

1.領導、健全安全生產管理制度。

首先組建安全生產管理小組,完善安全生產管理責任制,建立健全安全生產會議制度和督查制度,對“安全月”活動、安全生產大檢查等各項工作進行具體安排部署,把安全責任人落實到班組,實現層層落實責任,以加強督查和指導。

2.認真開展安全生產大檢查,深化安全生產專項整治。一是組織安全管理人員開展作業(yè)區(qū)用電安全專項整治。主要是車間配電柜、開關、線路整改,確保員工安全用電。二是組織外出作業(yè)人員安全教育,特別是吸取“4.14”事故教訓,嚴防“三違”文章來源:中國公務網20__-6-1416:23:21。三是組織安管人員做好安全防火教育,消防設施檢查更換,督促按管理部門制定好安全事故應急預案,加強用火管理,防患于未然,

(二).存在的主要問題和困難

1.個別員工安全生產意識仍然淡薄,對安全生產管理和整治工作不太理解,怕麻煩。

2.安全生產基礎工作還很薄弱,由于經費不足,廠區(qū)整治不到位,事故隱患仍然存在。

(三).今后工作打算

主要加強員工安全教育,嚴管嚴查作業(yè)區(qū),加大安全生產整治資金投入,以確保全年安全無事故。

篇5

本人自20__年x月份入職公司以來,在公司領導、選礦廠領導及同事對我工作上的關心與幫助下,我秉著認真負責,求真務實,服務公司的態(tài)度從事選礦廠的安全管理工作,在工作能力、學習方面都有了很大的提高,在此我向尊敬的公司領導及親愛的同事們表示衷心的感謝。

一、工作能力方面

我從去年畢業(yè)來到公司工作,擔任公司選礦廠辦公室安全員,協助選礦廠領導做好廠區(qū)內的安全生產工作。安全工作本身比較繁雜瑣碎,但為了做好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐和學習,在較短的一段時間熟悉了選礦廠安全生產的工藝流程和工作重點,明確了廠區(qū)主要存在的安全隱患和處理隱患的程序,提高了自身的工作能力,形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練地完成本職工作。從事安全工作,我深知作為安全管理人員的責任之重,所以在任職期間認真貫徹執(zhí)行國家方針、法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度,堅決服從領導的工作安排,在工作中深入開展安全生產工作,時刻牢記安全管理目標“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,配合領導落實安全生產責任制,做好安全文明生產。在剛參加工作的這一年,把本職工作做好是我的目標。在這段時間,我較圓滿的完成了以下的本職工作:

(1)協助領導做好廠區(qū)內安全隱患的登記、上報,提出相應的整改意見并認真落實每項安全隱患整改,防止安全事故的發(fā)生。

(2)參加廠區(qū)的日常安全檢查、專項安全檢查及每月的文明生產檢查,經常深入作業(yè)現場排查安全隱患。

(3)參加編制公司應急預案、安全生產操作規(guī)程和反“三違”工作,督促員工做好職業(yè)健康防護工作。

(4)協助領導做好安全知識教育培訓,安全生產知識及安全生產月的宣傳工作等。

二、學習能力及工作態(tài)度

熱愛自己的專業(yè),熱心本職工作,嚴于律己,做到在工作中學做人、學經驗、學做事。我接觸公司安全標準化工作較晚,在平時落實過程中也顯得不夠經驗,這讓我更加明白了學習的重要,我相信在領導和同事的熱心指導幫助下,我一定能盡快的按照這些要素逐步開展工作,使規(guī)范內容真正貫穿于生產活動中,發(fā)揮其應有的作用,更好的促進我廠的安全生產。在做好本職工作的同時,我還堅持業(yè)務知識及個人能力的不斷更新和提高,在工作年滿期限后,報考__省初級安全主任資格考試并通過,工作之余努力學習自己的專業(yè)理論知識,以便在日后的工作中能得到更好的運用。

我深知在工作中我還有很多的不足,但是我堅信自己能在實踐中只要扎扎實實地做好每項工作,認真處理好每項安全隱患問題,落實好每項責任制度,把理論與實踐相結合,就能爭取在安全技術方面有進一步的提高,為公司的安全管理提供更可靠的安全保證。

安全員工作年度述職報告范文二

自以“專職安全員”身份參加工作以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在20__年以來,嚴格按照20__年年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產管理。在西廠有關領導的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入到工作當中,20__年來的工作我感到非常充實。

一、20__年主要工作內容

1.協助部門領導按公司要求,根據公司目前實際情況,結合公司當前安全生產現狀,建立健全公司安全生產管理制度。這些制度的制定不但滿足了上級部門的檢查要求,同時方便了公司的安全管理工作。

2.在分管安全工作領導的正確帶領下,認真對生產作業(yè)區(qū)域的設備和人員進行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕作業(yè)人員習慣性違章,堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患和薄弱環(huán)節(jié)。

3.協助部門領導認真落實安全生產責任制,經常性的參加各車間班前、班后會加強有關安全生產法律法規(guī)、事故案例的宣傳及傳達,扎實做好安全培訓工作,堅定地履行《安全生產責任書》承諾,確保順利實現公司安全生產工作目標。

4.認真開展“安全生產月”各項工作。在一年一度的全國“安全生產月”活動中,組織員工進行了百人安全宣誓及安全月啟動儀式、張貼安全宣傳標語等多種形式宣傳安全生產的重要性,增強員工安全生產意識,真正使其從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

5.積極開展隱患排查工作,切實做到安全工作心中有數。每月組織6次以上定期的安全、文明生產大檢查及各類專項安全檢查,從作業(yè)現場找出員工的不安全行為,設備的不安全狀態(tài),現場教育員工,做到隱患問題及時整改,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),20__年共發(fā)現各類隱患及問題30余起,全部落實了整改。認真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級領導匯報。

6.根據公司通知精神,認真做好夏季四防工作,制定并實施了詳細的防汛、消防應急預案和消防應急預案演練內容,積極組織西廠員工參與演習,在演習過程中找出不足,確保在發(fā)生意外事件中,將損失降到最低。

7.對公司員工進行安全教育。特別是新入廠及外來施工人員安全教育,通過入廠安全教育使其初步的認識西廠的安全概況及所從事工作的危險源辨識、預防,在以后的工作崗位上樹立起安全自我保護意識,減少生產安全事故發(fā)生的概率。

二、工作中存在的不足

20__年來在本職崗位雖然取得了一定的成績,但是也存在許多的不足,主要體現在以下方面:

1.安全管理不嚴不細、員工安全意識淡漠,存在安全管理的盲區(qū),發(fā)生了__事故。

2.組織、溝通能力上還有所欠缺,和有經驗的同事還有一定差距;應加強業(yè)務學習,解放思想,彌補差距。

3.對外協單位監(jiān)督檢查力度不夠,特別是一些特種作業(yè)人員無證上崗,“三違”現象比較突出。在這方面應加強對外協單位的監(jiān)管力度,杜絕無證上崗現象,對違章作業(yè)人員加強教育及加大處罰力度。

4.工作中不夠大膽,思想不夠超前。應在不斷學習中改變工作方式、方法,不斷創(chuàng)新完善。

三、下半年工作目標

1.加強業(yè)務學習,努力提高自身素質和工作能力,盡職、盡責的完成好各項工作任務。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環(huán)境,在復雜的工作中磨練意志,提高自身素質。

2.當好領導助手,對安全工作出現的各種問題,及時提出合理化建議,配合部門領導完成公司下達的各項工作任務。

3.加強作業(yè)現場安全監(jiān)督檢查力度,特別是大型吊裝、高空作業(yè)、交叉作業(yè)等高危作業(yè)的安全監(jiān)察力度,確保作業(yè)安全。對作業(yè)現場違章現象、存在的隱患,要及時制止和整改。

4.認真落實安全生產責任制、以及各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,經常參加各單位班前、班后會,認真落實作業(yè)人員安全生產教育培訓、安全技術交底等規(guī)定。

5.加強外協單位資質、安全生產許可證、特種作業(yè)人員操作證的審查工作,加強各種專項施工方案的審查工作,切實做好危險性較大的檢修工作的定期安全巡視檢查工作,發(fā)現安全事故隱患,及時要求施工單位整改并監(jiān)督到位,認真履行安全監(jiān)督職責。

總之,20__年來,我在公司安全管理工作中離領導的要求還有不小的差距,我將不斷總結經驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的安全管理工作,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地、盡職盡責的做好各項工作。

安全員工作年度述職報告范文三

今年,我廠時刻緊盯全年目標任力不放松,按照制定的各項任務,結合自身實際,廣大干部職工積極配合,進一步明確目標,找準方向,強化管理,全年深入開展安全生產月活動、質量宣傳月活動,順利完成了全年的各項目標任務,為進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎。

一、目標細化分解,目標責任明確

目標為我們確定了前進的方向,是工作的動力。年初以來,我廠即對目標細化分解,層層落實到班組,個人,做到人人清楚和緊盯目標,人人頭上有任務,個個肩上有壓力,全力向目標沖刺,結合目標任務,出臺了相應的制度與管理考核辦法,加大管理力度,及時查找目標運行過程中的不足和糾偏,使目標運行走在良性循環(huán)的發(fā)展軌道。

二、隊伍人員穩(wěn)定,品種完成較好

我廠處處本著“以人為本,精細管理,確保各項工作順利完成”的目的,全年狠抓人員穩(wěn)定管理,一是健全相應的管理制度和規(guī)章制度,從人員出勤,規(guī)范操作,勞動效率上著手,細化責任,量化考核,達到制度管理人,用制度約束人的目的;二是搞好各種培訓,提高員工素質,以提高培養(yǎng)員工的大局觀念,質量意識,培養(yǎng)崗位操作技能,并做好對人員的培育吸納和儲備工作,以增強員工的穩(wěn)定性,三是在全廠職工中營造良好的企業(yè)文化氛圍,向員工宣傳灌輸企業(yè)文化理念和精神,提高員工的責任感,使命感和主人翁意識,全力打造出一支技術嫻熱,操作過硬,勇于拼搏,敢于勝利的員工隊伍。

三、質量管理完善,產品安全可靠

質量是我們贏得市場的最終保證,為此,我廠在質量管理上毫不放松,在積極主動的查找不足,針對市場反饋及時調整,并加大對生產過程的全方位控制力度,加強對各質量控制點的監(jiān)控,明確生產加工過程中各環(huán)節(jié)的質量責任,加大對質量標準體系文件的學習,增強質量規(guī)范意識,提高過程操作嚴肅性,以標準指導人的操作,以考核約束的行為,確保產品質量穩(wěn)定提高。

四、現場管理提升,操作行為規(guī)范

一是加強基礎管理人員的管理,防止基層管理人員的管理方法簡單粗暴。二是充分發(fā)揮基層班組人員的模范帶頭作用,確保員工身先士卒,率先垂范。三是對人員合理調配,量方定崗施其專長,促進現場管理正常有序。四是加強現場的監(jiān)察力度,從員工著裝等細節(jié)入手,規(guī)范和強化現場管理力度,增強員工參與現場管理的自覺意識和責任感,提高現場管理水平。五是加強現場維護與考核力度,指定專人負責對生產現場的清理與維護工作,對生產過程中的不符合項進行及進的完善與整改。

篇6

安全生產工作是否抓好,責任制是否落實,關鍵在于領導。為此,我首先抓好領導這一關,成立由本人為組長的安全管理小組,成員由本部門正、副主任、安全員和有關管理人員組成,具體負責本部門的安全生產工作,做到責任到人,措施到位;其次抓責任制的落實。作為部門安全生產第一責任人,我已向公司安全責任人簽定了安全生產責任書,繼而將安全生產責任制的簽訂工作逐級延伸,逐級落實,形成一級抓一級、一級對一級負責,安全生產工作齊抓共管的局面,把責任制落到實處。一年來,由于領導到位,責任落實,措施得力,沒有發(fā)生特大、重大、一般安全生產事故。

2、抓檢查,消除安全事故隱患

抓好安全生產工作,檢查是保障。檢查單位主要是車隊,在安全生產檢查中,做到“三個結合”:一是檢查與整改隱患相結合;二是檢查與責任追究相結合;三是檢查與建立長效機制相結合。一年來,我部門共進行了6次安全生產大檢查,發(fā)現4輛客車制動系統存在重大安全隱患,并馬上著手安排將隱患消除。在日常安全大檢查時,我們主要抓好如下幾項檢查:

(一)車輛是否存在安全隱患

(二)車隊管轄范圍內是否安全隱患

(三)電路設施與消防設施是否完好

(四)車輛與環(huán)境衛(wèi)生是否達標

(五)有無發(fā)生安全事故

(六)有無對員工進行安全教育

3、抓宣傳,提高全民安全意識

做好安全生產工作,抓安全教育是前提,因此我把學習、宣傳、貫徹《道路交通安全法》及相關安全知識,結合公司的《20__年度安全生產目標考核標準2》作為抓好安全生產工作的一項重要任務來抓。開展了多種切實有效的安全生產宣傳教育活動,如采用墻報宣傳欄、張貼交通安全宣傳彩報、組織人員參加公司舉辦的安全知識競賽、安全知識考試、觀看事故案例錄像等等,有效調動大家參與安全生產活動,使“安全為了生產,生產必須安全”深入人心,有效地提高了全民安全意識。20__年共出墻報4期,張貼交通安全宣傳彩報50張,發(fā)放交通安全宣傳資料40份,《道路交通安全法》每個司機人手一本,組織觀看事故案例錄像4次。

4、存在的主要問題

盡管我們在安全生產工作中做了大量工作,但是事實告訴我們,安全工作決不能有半點松懈。交通安全管理是全方位的工作,每一個細小的管理漏洞都會給安全工作造成不可預測的后果,而駕駛員的習慣性違章是督查工作首先突破的關口。如:交通違章、隨意停放車輛、駕車吸煙、拉乘閑雜人員、駕駛車輛時不系安全帶、開車打手機、將車交給其他人員駕駛等。因為車輛每天在外面行駛,安不安全完全是看司機的行為,所以,如何做好司機的安全教育是關鍵所在。

當前我們的安全生產工作仍存在一些突出的問題:

一、是先進的安全管理辦法個別駕駛員傳統觀念的不適應;

二、是車輛多司機少,人對車熟悉程度降低不安全因素增多;

三、是部分車輛逐步老化,物的不安全因素多;

四、是安全環(huán)境(包括自然環(huán)境、外界條件、道路狀況)的進一步復雜等等方面。

5、努力方向

篇7

安穩(wěn)辦、德育辦、教學辦、總務處、各年級組長、班主任等。明確各部門的具體職責和責任,確保學校安全工作有序開展。

二、加大宣傳力度,加強教育,提高安全意識。

學校安全工作組從成立以來利用安全會議、廣播、黑板報、宣傳廚窗、國旗下講話、橫幅等形式進行了廣泛的宣傳,并發(fā)動各班廣泛開展主題班會、知識講座、知識競賽、觀看“交通安全”“防溺水”等教育宣傳等活動,動員全校師生參與,把安全工作作為學校日常的重點工作。加強安全教育,提高安全意識,養(yǎng)成安全習慣。一年來,針對防傳染性疾病(水痘)和防溺水、交通安全、消防安全工作,特別是疫情防控。在上級文件要求下,及時有效的宣傳教育,這一年進行了一系列的宣傳教育和演練等。

三、完善制度,強化管理,健全管理網絡。

為使學校安全工作能夠正常有序的開展,進一步完善了學校安全工作的各項制度,簽定了安全責任書,責任書包括《班主任安全工作責任書》、《科任教師安全工作責任書》、《處室安全安全工作責任書》、《食堂、門衛(wèi)、及其它工作人員安全責任書》等。以上責任書的簽訂,提高了全校教職工對安全工作的高度認識,做到責任明確、措施落實。

四、 立足防范,加強安全隱患排查

學校在教育學生養(yǎng)成良好的生活習慣,提高安全防范意識的基礎上,每一個季度都組織學校各部門對學校各處進行安全大檢查,摸清學校可能存在的安全隱患和潛在的矛盾,并做出相應的對策,真正做到防患于未然,把事故消滅在萌芽狀態(tài)中。

五、爭取社會各安全職能部門和家長的支持,齊抓共管,確保師生安全。

一年來,學校加強與派出所、交巡警、消防隊的聯系,聘請法制安全副校長,展開“1+6”校園周邊環(huán)境整治聯席會,全方位做好安全防范工作。建立學校交通安全勸導站,加強對“三無”車輛的查處和維護學生的乘車秩序。同時定期聯系家長,不斷提高家長對安全工作的認識。節(jié)假日學校都致家長一封信暨溫馨提示,提醒家長注意對子女的安全教育,以保證子女在假期中的安全。

六、認真做好預防流行病和常見病的工作。

對預防流行病和常見病的工作,學校積極做好衛(wèi)生知識宣傳教育,養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣,對校園定期進行消毒清洗,防止細菌滋生。對學生適時進行流行病的防疫,特別在今年“水痘”,全校教師切實行動實時防護,有效維護了學校的正常教學秩序。

七、學校當前存在的安全隱患及整改措施

在我校全體師生的共同努力下,學校教學工作正常開展,盡管如此,安全防范工作永不能有絲毫放松,不斷加強檢查,不斷整改有可能存在的各種隱患,杜絕一切安全事故的發(fā)生。

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二、親力親為,抓好各項措施的落實。

1是每周利用歷會對教師進行安全培訓,每周在升旗儀式上對學生進行方方面面的安全教育。

2是安布置好路隊的護送工作并不定時檢查送隊的情況的。

3是在校長的帶領下每周對校園進行一次安全隱患排查,做好詳細記錄,并立即進行.改。

4是每月對各班的安全教育進行檢查和指導。

5是組織各班班主任和任課教師進行安全撤離演練。每學期進行了兩次。

6是認真抓好節(jié)假日輪值工作落實。

7是認真組織學校安全工作學月檢查工作。

8是定期召開家長、班主任、衛(wèi)生負責人聯席會議,檢查工作執(zhí)行情況的,研究突出問題,(騎自行車)簽定目標責任書,擬定措施,部署落實。

三、深入探索,努力提高安全教育實效性。

為切實搞好安全教育,把提高學生安全意識和自我防護能力當成提高學生素質的一個重要方面抓實抓緊。圍繞提高安全教育實效性,提升學生素質,在過去一年,本人在堅持以往傳統作法的基礎上,從以下幾方面做了一些探索。一是把《未成年保護法》、《預防青少年犯罪法》和《道路交通安全法》等同小學生密切相關的條文摘錄,編印成冊,讓班主任在安全課上對學生進行教育學習,二是有重點地組織學生觀看各種安全教育的影視資料。

四、安全查隱患,防患于未然,及時處理險情隱患。

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學習的過程,是總結的過程、提高的過程。只有不斷學習,才能不斷的進步。今年以來,我立足單位的實際和煤礦安全工作發(fā)展的需要,既注重有關知識學習,又注重政治理論水平的提高;積極參加集團公司組織的有關學習,學習黨的有關方針政策。同時還要學習煤礦新的知識,使自己理論學習有了明顯的增加,學習內容和質量有了新的拓展和提升。利用下井,到區(qū)隊、到班組、到職工中去了解問題、研究問題。在此基礎上,經常與有關科室探討,努力在工作實踐中思考、總結、提高。通過理論聯系實際,使自己無論在思想上,還是在工作上,始終與河南煤化保持高度一致,確保了各項政策在自己工作中得到了嚴格的貫徹落實。

二、樹立可控理念,探索安全長效機制

認真執(zhí)行“安全第一,預防為主”的方針,以長治久安為目標,以培育本質安全人為重點,以精心管理為手段,以新型安全管理思路為模式,通過大力推廣“雙基”建設、三項機制、四大體系和五自管理,安全管理工作呈現了良性發(fā)展勢頭。XX年公司共生產標煤38萬噸;完成掘進進尺3400米,消滅了重傷以上等級事故。

㈠認真踐行集團公司安全發(fā)展模式

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“珍愛生命,安全第一”,安全是“高壓線”尤其是學校的安全大于一切,孩子的生命更是關系到千家萬戶和社會的穩(wěn)定。工作之初,我就以這段話時刻提醒自己要干好!干好!再干好!!!

大半年來,我經常反思自己,審視自己,看自身能力和素質的提高幅度,能不能適應學校發(fā)展的需要、能不能適應完成正常工作的需要。經常地告誡自己,要在工作中能夠立得住腳,不辜負領導和廣大教職員工們的期望,自身素質的強弱是關鍵,必須在工作中不斷地提高自己。回顧大半年來的工作,為了提高自身能力素質,上讓領導放心,下讓老師滿意,我系統的學習了《中小學安全教育指導綱要》、《國務院關于進一步加強安全工作的決定》、《消防安全管理》、《中小學突發(fā)事件處理辦法》和《Xx市安全管理培訓材料》等資料,全面地提高自己,力爭在完成工作的標準上有突破。通過學習,感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學到了知識,更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質,增強了干好本職工作的本領。

二、提高認識,以提高工作效率為根本,在堅持原則的基礎上保證完成工作的標準和質量。

1、做任何工作都要先從思想上提高認識,安全工作更是如此,要從思想上認識安全工作是一項重中之重的常抓不懈的工作,為此,我先后多次在安全宣傳教育會議強調安全的重要性及其預防措施,同時落實了“一崗雙責”和責任區(qū)分工,且做到了每周對學校重點部位隱患排查,逐步制完善各室,各責任區(qū)的制度及分工和各類突發(fā)事件的應急措施等,確保了學校安全工作“橫到邊,豎到底”,不留死角的抓安全,營造了人人抓安全,處處講安全的氛圍,從而使師生從思想上牢固樹立了“安全大于天”的意識。

2、加強組織,大半年來,在工作中,我注意總結摸索工作規(guī)律,注意與其他科室建立比較融洽的關系,以便于開展工作。作為安全辦主任,但我注意隨時掌握不安定因素,做到能夠隨時處理;隨時發(fā)現隱患,做到隨時整改。我想要想使學校一方平安,就必須堅持原則,學校的各項規(guī)章制度要堅決遵守,違背原則的事堅持不做。只有做到這一點,才能稱得上是為學校負責,更是為自己負責。年初以來,我堅持用“真心”、“愛心”和“恒心”來做好本職工作。半年來,做到了堅持原則辦事,不讓感情、人情滲透工作之中干擾原則,雖然這在一定程度上傷害了個人感情,但卻堅持了正常的工作程序,保證了安全管理工作正常開展,從而教委、鄉(xiāng)教辦安排的各項工作及上報材料都能夠保質保量按時完成,學校的安全工作也得到了保證。

3、今年3月份,學校安排我對校舍安排隱患進行排查,為此,開始的那一天起,我就時刻提醒自己:無論是干什么事,說什么話,決不能給我們學校抹黑,一定要讓學校領導看到我是能夠拿得出、站得穩(wěn)、做得好,是能夠招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的。也正是在這種理念的支配下,我發(fā)揚了不怕苦、不怕累的革命優(yōu)良傳統,在整修的日子里,正值節(jié)假日,我依然堅持在學校加班加點直至工作的完成,事后在迎接教委檢查中當場受到夸獎。不僅如此平時為了做好本職工作,我經常是不辭辛苦,我經常是整理材料、制定方案到深夜,為確保學校安定奠定基礎。

三、從我做起,以樹立良好形象為牽引,在堅持行為影響的前提下激發(fā)工作熱情。

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2、完成與建設公司各相關職能部門的銜接溝通和公司安環(huán)管理臺帳的建立。從一個車間編制提升為一個二級子公司。有許多業(yè)務關系和臺帳需要重新理順和建立,原來許多業(yè)務通道也由于公司角色的轉變需要重新銜接。我針對安全、車輛管理、勞防、保健、消防器材、特殊工種數據和生產數據管理等問題,一方面請教兄弟單位同仁;另一方面多次到各相關職能部門溝通聯系。通過努力,理順了業(yè)務管理關系、完善公司安全臺帳、員工勞防用品庫、特殊工種數據和生產數據庫。

3、配合建設公司的各項安全活動。“百日安全活動”活動期間,根據建設公司的有關精神和公司要求,組織全員參與“查找我身邊的隱患”活動,以此提高全員安全意識。在本年度的“119”消防日活動中組織各場站進行了消防演練,取得了很好的效果。這次演練也是鋼渣公司成立以來第一次成規(guī)模,有計劃的演練。

4、對現場安全設施進行了現場摸底,利用現有資源進行了相應的補充和更換。制作了30塊用于自修項目的自立牌、補充和灌充了100余只滅火器,對現場所有生產用車配備了消防器材,并統一了型號。為現場各場站的自修人員落實了16根安全帶。

5、今年的安全教育中,除常規(guī)的轉崗教育以外,還對員工進行了專項安全教育。全年共對49名新工人、實學生進行三級安全教育。完成轉崗教育58人次,復工教育44人次,上崗教育49人次。同時組織員工進行交通安全、防火防盜、法制教育等共600余人次。組織特殊工種取證及復證55余人次。對全體作業(yè)長、班組長進行了安全取證和復證,共14人次,覆蓋率100%。針對節(jié)前節(jié)后員工思想松懈的現象,到各作業(yè)區(qū)進行專項長假安全教育。對攪拌站碼頭建設、試驗室搬遷裝修等工程的外協作業(yè)人員都及時進行了安全交底,并進行了現場跟蹤,有力地保障了工程的安全進行。

6、落實防暑降溫工作。7-9月的持續(xù)高溫天氣,給作業(yè)帶來不良影響,高溫容易造成人員的身心疲勞發(fā)生安全事故。為了確保不發(fā)生中暑引起的工傷工亡事故。今年防暑降溫工作開始后,針對現場點多面廣,人員分散的特點,我要求各場站防暑降溫用品不能擺在辦公室,一定要放在現場。針對3#、4#堆場開推土機的員工,特供塑料大瓶裝的鹽汽水,確保他們能喝到清涼飲料,避免了長途奔波。通過一系列有效的措施和方法,本年度防暑降溫工作中,未發(fā)生一起中暑事故。

7、今年是公司三標合一的重要階段,結合貫標的要求,對各崗位的員工重新進行了危險源和安全隱患的再學習,并發(fā)動員工對身邊的安全隱患進行查找,要求每人至少交兩條,多者不限。然后根據所查找出的安全隱患一一核對整改,在04年現場安全檢查中,共查出安全隱患和安全違章137項,大部得到了整改,其中考核47項記65分。

環(huán)境保護工作完成情況:

對公司各類危險廢棄物的回收工作發(fā)文進行了統一規(guī)定,通過在各個油脂點設立積油盆、現場垃圾分類擺放、廢舊電池以舊換新等一系列措施,確保公司的各項環(huán)保工作在受控范圍內。同時針對現場暴露出的問題,一一落實解決。消除了揚塵污染。全年共查找出環(huán)保問題85項,大部得到了整改。同時在8月委托上海市環(huán)保局對鋼渣微粉生產線進行了邊界粉塵濃度和邊界噪音強度及對鋼渣水洗場地的噪音、邊界粉塵濃度的測試。9月順利地通過了iso14000和ohsms18000體系認證。12月又委托寶山區(qū)環(huán)境監(jiān)測站對分選場地進行了邊界噪音、邊界粉塵濃度的測試。力求充分掌握第一手資料、有效控制污染。

存在的不足:

由于作業(yè)點多面廣,對現場的巡檢力度不夠,巡檢的質量不高;

許多工作自己已經想到,但由于一些主觀或客觀的原因沒能夠付之以行動;

對部分業(yè)務知識掌握的還不夠充分,自身的素質還要提高;

生產數據方面還存在有錯誤較多,更新不及時的問題。

以上問題說明在我在現場管理上和自身業(yè)務能力仍存在不足和差距,需要認真對待并及時解決。我希望在明年的工作中在這方面能提高和改善,加強現場的管理、提高自己的業(yè)務能力;

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一、防疫工作

本學期,是一個特殊的學期,因為疫情原因,完全打亂了學校原有的運行模式。原計劃二月底開學,因為疫情拖到了四月。導致學校整整放了一個有史以來最長的寒假。雖然放假時間長,我卻并沒有過多的休息。從大年初二開始,學校領導組織全體行政到校參加防疫工作緊急會議,會議上領導對各行政人員分配了任務,我作為學校的安辦主任,在各位領導的正確領導下,為防疫工作貢獻了一點微不足道的力量。

1.學生追蹤與報告

通過和班主任的密切配合,精準掌握全校學生的動向,并及時將身處中、高風險地區(qū)的學生以及家長信息及時上報上級。身為學校的疫情報告人,我從疫情爆發(fā)以來直至現在,每天都在省疫情填報系統以及教育局上報我校師生的防疫基本情況。

2.制定開學防疫演練

開學前,我根據教育主管部門以及學校領導的安排,制定了一整套防疫演練方案,從入校到出校每個流程都做了詳細安排,在這里我要感謝學校領導以及每一位老師,因為你們的建議和意見,使我在制定本次演練時,注意到了我原本忽視的細節(jié)給予了我更多創(chuàng)新的想法。

3.堅持每日對校園防疫工作做檢查

從開學以來,我堅持每天早上7.20深入到各班檢查老師到位情況以及學生體溫登記情況。放學后,我每周不定時對全校消殺工作做檢查。每月對我校教師體溫檢測以及登記情況做檢查。

4.防疫知識培訓

開學以來,我本人參加了市教育局組織的防疫衛(wèi)生員培訓,并通過考試取得了衛(wèi)生員合格證書。我根據國家的防疫工作指南和學校領導的指導下,我對全校教職工進行了三次防疫知識培訓。并通過廣播、演練等形式對我校全體學生進行了兩次防疫知識培訓。堅持每周禮拜四對我校食堂人員進行安全以及防疫知識培訓。

5.接待上級領導的檢查和指導

本學期,因為疫情呈現反復的情況,我校接待了多次上級領導對我校防疫工作以及安全工作的檢查。針對防疫工作中出現的一些問題,我能根據上級領導以及我校領導的要求,及時、快速的解決好問題,確保了我校的防疫工作穩(wěn)定、有序。

通過本學期的防疫工作,使我快速成長,在這里我要由衷的感謝我校領導對我的嚴格要求以及諄諄教導。同時,我也通過防疫工作發(fā)現了自身存在的問題,如工作中不夠仔細,不善于創(chuàng)新,不能主動積極的發(fā)現問題,對自己的想法迷之自信等。

二、安全工作

1.堅持每月一演練

從開學以來,我校一共進行了四次安全演練。每次演練都是經過學校領導們周密部署,認真研究后進行的。四次演練分別為:防疫演練、防地質災害演練、防溺水演練、防爆反恐演練。四次演練,我本人全部親身參與部署,并在演練后對演練效果和情況做了總結。

2.多走多看多發(fā)現

安全工作是一份常態(tài)化工作,本學期以來,經過領導對我的談話以及自我反省,我從思想上轉變了對安全工作的態(tài)度和想法,安全工作是要把危險扼殺在搖籃中,而不是出了問題后再去處理。要預防為主,補救為輔。本學期,我汲取教訓,經常對我校的各個場所進行了檢查,通過檢查發(fā)現安全隱患,并對我校出現的安全隱患問題,及時處理。

3.及時落實教育主管部門安排的各項任務

本學期,我認真的完成了教育局安辦對我校安辦的安全任務要求,主動積極的對上級領導下發(fā)的任務進行研究準備,通過社會各界對我校的安全大檢查,使我校安全工作有了顯著的提升。得到了各級領導對我校安全工作的認可。

三、教學工作

1.體育課

本學期我擔任一至四年級的體育課,在體育課中,我能做到每次上課清點人數,每日上課前對學生做一分鐘安全教育,每日下課后督促學生按時回到教室。但在體育課教學中我存在很多的不足,首先我的教學模式不夠新穎,沒有針對各年級學生的身心發(fā)展制定詳細周密的教學計劃,其次在體育課教學中用語不夠規(guī)范,有時存在四川話教學的情況。最后自身的精氣神不夠,沒有樹立一個體育老師應有的氣質和氣場的榜樣形象。在以后的教育教學中,我需要提高的部分有:組織好課堂教育教學,關注全體學生,注意信息反饋。同時,激發(fā)學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,努力克服語言重復的毛病,提升自己的專業(yè)知識水平和素養(yǎng),課堂上講練結合,最后自身也要保持一個良好的身材!

2.兩操工作

本學期,我對我所教授的低年級學生進行了廣播體操教學工作,由于學生以前從未接觸過系統的廣播操,對動作、方向沒有絲毫了解,導致用時過多,動作不夠準確等情況發(fā)生。我主要是通過以下幾點對廣播體操進行教學的。第一,加強對學生的思想教育,使學生真正認識到做操的重要性和必要性,培養(yǎng)學生認真做操的良好習慣。第二,口令洪亮、清楚、準確。第三,講解少而精,我在廣播體操教學時,主要是結合我的示范動作配合口令來講解。第四,體育老師正確示范,示范是體育老師的主要教學方法之一,因此,需要教師做動作時要準確、優(yōu)美、規(guī)范。在這一點上,我做的不夠好。希望利用暑期,我自身認真研究學校廣播體操,在下學期的體育教學中,真正做到標準的示范動作。

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高職院校;校園安全管理;巡更棒技術;計算機網絡技術;智能化

中圖分類號:TP31 文獻標識碼:A

0 引言

長期以來,在高職院校校園安全管理工作中,巡邏安全管理尚且處于對值勤人員的思想教育,及“人盯人”的監(jiān)督考核層面上,其效率底下,漏洞很多,效果也不佳,管理一直處在較低的水平。隨著計算機互聯網技術的發(fā)展,科學的計算機管理能明顯的提高管理效率,也使得管理的剛性化程度越來越強。

1 巡更棒技術用途和原理

巡更棒通俗稱呼為“打點”,根據巡邏路線,在必經點上設置感應點,每個感應點電子編號不同。對晚上夜巡人員的巡邏采用“巡更棒”技術,通常能有效提高夜巡工作的質量。巡更棒技術用途是用于記錄巡邏情況,檢驗巡邏人員是否按規(guī)定時間和地點巡檢。

巡更棒系統的組成是由巡更棒(可儲存2000或8000條數據)、通訊座(即傳輸介質,用來上傳巡更棒的信息到計算機或云端進行儲存)、巡檢點(安裝在巡查路線的關鍵位置上,無供電、無線、接觸識讀)、巡更管理主機(單機版、局域版、網絡版)。其工作原理是事先將巡更點安放在巡邏路線的關鍵點上,當巡邏人員手持巡更棒,到達巡邏點以后,用巡更棒感應巡邏點,信息就被儲存在巡更棒中。當定期檢查信息讀取情況時,可以通過巡更棒底座將信息傳輸到電腦中或云端,以檢查巡邏的執(zhí)行情況。此外,本系統還可以設置巡邏的時間范圍,比如規(guī)定1~2點巡邏,超出時間范圍就無法再感應記錄巡邏點等。

電子巡更系統可以分為離線式電子巡更系統和實時在線式電子巡更系統。前者由信息鈕扣、巡更手持記錄器、下載器、電腦及其管理軟件等組成,而且信息鈕扣安裝在現場;后者指巡更人員在規(guī)定的巡更路線上,按指定的時間和地點向管理電腦發(fā)回信號以表示正常與否,這樣,巡更人員出現問題或危險會及時被發(fā)現。如果在規(guī)定的時間內,信號沒有發(fā)回管理電腦,或不按規(guī)定的次序顯示信息,系統將認為是異常(不正常)的。

2 巡更棒技術的優(yōu)勢

巡更棒技術的主要優(yōu)勢是:

(1)管理人員查詢夜巡工作情況更為方便和有效。例如,“云巡更”采用基于廣域網的云儲存和云計算技術,管理者查詢信息不再受自己服務器或主機的限制,實現互聯網上便可查詢,手機下載移動客戶端亦可全面查詢相關信息。

(2)方便巡更人員使用。巡更棒可及時上傳信息到云端,不再受通訊座位置的限制,杜絕了信息上傳的滯后性。

(3)解除了成本率高的問題。管理人員可直接上網查詢,無需服務器,無須管理,大大的節(jié)約了運營成本,并實現分級管理權限分明。

(4)幫助管理人員了解巡更人員的表現。而且管理人員可通過軟件(VB或VC++語言等)隨時更改巡邏路線,以配合不同場合的使用需要。

3 結束語

電子巡更管理系統是投資最少而成效最高的安防系統,已在很多居民區(qū)進行監(jiān)管,投入使用。電子巡更管理系統同樣也是校園安全保衛(wèi)工作中可以取代許多值勤人員的必備電子設施,它能有效地對保安的巡更工作進行監(jiān)督管理。

在一些發(fā)達國家及我國的一些發(fā)達地區(qū)已被作為安全防范系統里的必備治安防衛(wèi)項目。本文寫作的目的是想要指出電子巡更管理系統很值得在高職校園推廣使用,隨著計算機網絡技術的發(fā)展,電子巡更技術與校園視頻監(jiān)控及報警探測系統相結合,在校園安全管理工作中,必將越來越發(fā)揮十分重要的作用。應用也將更為廣泛,尤其非常適合在大中專院校的多個校區(qū)、多個教學樓及宿舍樓、實驗樓及圖書館大樓的安全巡檢、巡更中投入使用。

【參考文獻】

[1] 尹志杰.智能安防引領住宅小區(qū)新革命[J],中國安全防犯認證,2010.6

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