引論：我們為您整理了13篇活動工作思路范文，供您借鑒以豐富您的創作。它們是您寫作時的寶貴資源，期望它們能夠激發您的創作靈感，讓您的文章更具深度。

篇1

對上級交給的任務，要“及時”，“落實”，“按時”。

“及時”是指部長要及時分析任務要求和重點難點，及時下達命令通知，及時進行具體安排。各部員接到命令后及時做好計劃工作；

“落實”是指部員將工作落到實處，按要求完成。不弄虛作假，不投機取巧；

“按時”是指，在策劃部全體成員的共同合作下按時保量的完成任務，做到不延遲不拖欠。

2工作問責制：

將每項工作，每個任務進行明確的責任劃分，即明確的責任人。一但出現問題立即找到負責人來查明原因，這樣做可以使分工更加明確，使問題迅速解決，而且我們也能通過這種強制手段來提高部員的責任心。

3發展原創活動：

積極策劃原創活動，并努力開創屬于我們自己的活動，豐富協會內部和我院學生的課余生活以及激發全院師生的志愿服務意念。

本學期，我們會充分發揮部門職能，做到活動有創新，有影響力，更好地鍛煉成員的交際，實踐，工作及領導能力，提高大學生應有的基本素質，繼續發揚“奉獻，友愛，互助，進步”的理念。現初步擬定活動

1天氣預報

為了更好的服務同學們，讓大家注意天氣變化，預防其帶來的不便，擬定在近期開展天氣預報工作，在各寢室樓下張貼第二天的天氣情況。

2聯誼活動

為了加強我校與江北各大院校的交流與了解，增進彼此友誼，在甲流疫情得到有效控制的前提下，擬定與廣廈學院青年志愿者協會，黑龍江科技學院（主校區）校青年志愿者協會等高校舉行聯誼活動。

3獻血活動

為了解決冬季獻血淡季可能發生的血荒情況，擬定在12月出與哈市紅十字總會血液中心聯合舉行獻血活動，我們會吸取上次活動失敗的經驗和教訓，認真做好策劃，做到萬無一失。此次活動將作為迎接第24個國際志愿者日系列活動之一。

4國際志愿者日活動

作為青年志愿者協會獨有的國際性節日，擬定舉行系列活動，中心活動有節日當天志愿者宣誓，前期的獻血活動，防艾宣傳活動，還有后期一些針對校園內部的志愿服務活動。

篇2

全體在校本專科學生和研究生。

三、內容和形式

參賽曲目要能反映當代大學生積極向上的精神風貌，崇高的理想追求，高雅的審美情趣，豐富的精神生活。鼓勵大學生自主創作校園歌曲，對于演唱原創歌曲的選手將酌情加分。

比賽分為專業組和業余組。專業組為音樂專業或音樂教育專業的學生，其余為業余組，專業組分為民族類和美聲類，業余組分為民族類、美聲類和通俗類。

每首歌曲演唱時間原則上限制在6分鐘以內，每人限唱一首。

四、推進步驟

比賽分預賽、復賽、決賽三個階段進行。

1、預賽階段：～年2月—3月底。

預賽由各學院（校區）組織。各單位選送6個節目錄制成作品小樣（VCD）參加復賽。

2、復賽階段：～年3月底—～年4月初。

復賽由校團委統一組織。評委會從報送的作品小樣中評出專業組選手20名；業余組選手30名參加決賽。并根據各組的報名情況，在參加決賽選手總數不變的前提下進行局部調整。

3、決賽階段：～年4月上旬校團委將組織入圍決賽的50名選手到本部參加決賽。

決賽時間：專業組～年4月8日（星期四）晚7：30業余組～年4月11日（星期日）晚7：00

五、評分標準

1、音樂基礎：5分。

參賽選手的音樂基礎、音準、音質、音色等。

2、藝術表現：3分。

參賽選手對音樂的表現力以及臺風臺紀等。

3、現場感染力：1分。

參賽選手快速反應能力和特殊情況下的應急、應變能力。

篇3

1、融入大發展思想，強化思想政治作用。隨著黨的十的勝利閉幕，深化改革的號角吹響，職業教育也迎來又一個春天，尤其是事業單位將逐步取消行政級別，強化績效改革，這一系列的變化，對原本的一貫的思想無疑是一次大的震動，如何引導教育員工深刻理解職業教育發展的重要意義，主動適應職業教育改革帶來的新變化，主動積極的把思想精力集中到學校的科學發展中來，思想政治工作自然具有更特殊的地位。作為職業學校，只有把思想政治工作貫穿于和諧、科學發展的全過程，通過多途徑、多形式的改革形式教育，改革導向宣傳，以目標凝聚人心，以發展造福師生，通過開展改革形勢教育，加強改革導向宣傳，以發展的目標凝聚人心，以發展的成果造福職工，才能真正的把廣大教職員工積極性和奮斗性轉發學校發展的強勁動力，確保職業教育朝著健康和諧穩定科學的方向發展。

2、圍繞市場需求，強化思想政治工作的引領作用。職業教育主要為引導學生掌握在某一特定的職業或行業或某類職業或行業中從業所需要的實用技能、知識和認識而設計的。對于我國產業轉型升級需求勞動力來說是一支重要的產業力量，如何能緊密圍繞求真務實，圍繞市場需求，圍繞產業轉型來設計與引領職業教育發展是一件重要的思想引領活動。因此，要不斷夯實教職員工的思想基礎，創新職業教育的內容和方法，突出“自我教育”的特點，不斷增強教育的效果。所以，教育必須滾動推進，常抓不懈，宣傳教育和專業管理做到有機結合，納入專業管理同部署、同考核、同落實，使自我教育走上經常化、制度化的軌道，切實把職業教育發展與國家產業發展統一起來，進而確保學校發展的科學有序。

3、確保隊伍穩定，強化思想政治工作的保證作用。隨著一系列重大改革舉措的出臺、實施，必將涉及到職工群眾關心的熱點、難點問題，要幫助職工群眾解決好實際問題，營造穩定和諧的發展環境，就必須要把思想政治工作滲透于穩定發展的各個方面，發揮好思想政治工作穩定人心、穩定隊伍的作用，既講大道理，又講小道理，充分發揮黨員干部群眾的表率作用，以黨的溫暖感召人，以黨的和諧務實凝聚人。只有把解決思想問題與解決實際問題結合起來，才能及時化解矛盾，切實處理好改革、發展和穩定的關系，把維護穩定的工作落實到推進職業教育穩步前進的各個環節。

4、堅持黨群關系，強化思想政治工作的教育作用。黨的作風建設，黨員干部的表率作用對當前改革的穩步推進有著重要的引領和教育的作用，為此，應該不斷加強黨群關系的和諧，充分發揮黨員干部的表率作用和務實求真的特質。積極構建健康向上、協同進步的管理文化體系，以黨員的嚴格要求帶動群眾的自我嚴格，不搞區別對待，發揮黨性觀念強化的示范作用，為民務實清廉，對職工倡導人性化管理，有針對性地引導職工的行為，激發職工的智慧，加深對學校的認知感和認同感。這就需要黨群關系和諧融洽，不斷在黨的群眾教育路線實踐活動中吸收精華，把健康積極的思想政治教育植根在學校發展的大局上來。

二、以黨的教育實踐活動為契機，創新思想政治教育作用。

全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，對于教育引導黨員干部牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，切實改進工作作風，贏得人民群眾信任和擁護，夯實黨的執政基礎，鞏固黨的執政地位，具有十分重大而深遠的意義。創新是思想政治工作活力的源泉，根據形勢發展和職工群眾的需求，不斷創新思想政治工作的方式方法，方能增強思想政治工作的實際效果，使思想政治工作在創新中永葆活力。

1、觀念創新是基礎。黨的十明確了我國改革深化的大局，職業教育的再發展要及時更新觀念，強化責任感，使命感，教職員工思想政治工作必須與時俱進，不斷適應社會主義市場經濟和我國改革不斷深化的要求。它的基本價值觀念、邏輯導向必須從過去的墨守成規的陰影中走出來，與已初步形成且在進一步完善的市場經濟體制相適應，與我國職業教育的再發展實踐相適應。綜上所述，必須從更新觀念入手，對過去思想政治工作的內容和做法，進行認真的分析，繼承和保留好的傳統做法，摒棄那些不合時宜的東西。同時，要對新形勢、新任務有個正確的、全面的理解、認識和把握。

2、內容創新是條件。改革深化發展，是職業教育發展的前提條件，我們要迎接新的頭腦風暴，就必須有更新、更勇敢的頭腦，使職業教育思想政治工作緊扣時代脈搏，弘揚時代精神，實現內容的現代化。一是明確職業教育的使命感，它是我國改革不斷深化，產業轉型升級對人才需要的一個重要教育要求；二是強化職業教育的責任感，職業教育是人力資本開發的重要途徑，職業教育是形成社會合理的人才結構的基礎，職業教育發展好壞與否對我國人力資本開發和人才結構具有重要的影響作用。只有明確思想政治工作的內容，才能推進職業教育的健康有序發展。

篇4

團中央學校部副部長鄧勇

1997年學校部工作有這么幾個方面:第一,用科學理論武裝學生,用愛國主義激勵學生,用先進典型教育學生。1997,我們將利用這個契機,開展對學生的愛國主義教育。同時,樹立各條戰線取得成績的青年知識分子典型,用他們突出的成就和創業精神、責任感和事業心,鼓舞和教育青年學生。第二,大力開展大中學生社區援助活動。充分發揮大中學生的知識技能優勢,服務社區,參與社區管理,采取建立社區援助站、高校百區結對掛鉤等方式,建立活動機制,推動社區援助活動扎實深入地開展下去。第三,深化社會實踐活動。我們將結合公務員制度,和人事部、國家教委聯合開展“大學生志愿者鄉村援教計劃”,從在校大學生和剛畢業的學生中招募志愿者,到農村鍛煉1年,既支援農村的教育 ,又完成國家規定的公務員1年基層實習。署假將組織研究生和本科生用自己掌握的科學技能,為三峽庫區服務;“掃盲和科技文化服務行動”已開展兩年,明年仍將繼續組織開展,準備培訓掃盲教師和工作人員,計劃將有數百萬人/次接受掃盲教育。第四,中學將圍繞應試教育向素質教育的轉變,以培養學生的實際動手能力為突破口,深入開展中學生實踐教育活動和中學生自愿者活動。志愿者活動以城市中學為重點,充分發揮中學生參與社會的熱情和愛心,開展“中學志愿者社區援助活動”;實踐教育活動將以農村中學為重點,實施“回鄉中學生技能開發計劃”,通過開展培訓和實踐活動全面提高回鄉中學生適應當地經濟建設和社會發展的全面素質,使他們盡快成為當地致富的帶頭人。第五,在濟困助學方面將進一步吸納社會資源,擴大濟困助學金額,擴大扶助貧困大學生面,同時,更多地宣傳經濟困難的大學生自強不息的精神,鼓勵更多的學生在逆境中成材。第六,繼續組織中國大學生跨世紀發展優秀大學生的評選。

石瑛:“校園文化活動家”

在1996年團中央表彰的44名“全國優秀共青團員”中,東北師范大學歷史系的石瑛是唯一的在校大學生。

作為一個整天在教室—食堂—宿舍三點一線間重復的學生,她憑什么躍登這共青團的榮譽殿堂?

成績好?自不消說。畢業時,她以全系第一的優異成績被推薦免試攻讀碩士研究生。

篇5

2.是思維理念不夠創新，開拓性工作不足。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想,樹立得不夠牢固，工作中沒有新的亮點，還不善于創新，創造性地開展工作。

3.是工作存在被動式較多，有依賴主要領導思想。在工作的計劃、安排和組織實施過程中，存在被動落實任務多、超前謀劃創新少的問題，滿足于完成上級機關和領導安排的各項工作任務，不能做到超前思考、提前預測、及早準備，工作中有循規蹈矩，按部就班的現象。特別是對工作總從一個業務的角度考慮的多，放在全鎮或辦公室的大局中思學考習的網少。

4、深入基層單位和農村調研工作重視不夠。一是認識上存在誤區，認為調研工作是主要領導的事，我們具體工作的，主要是把領導安排的工作完成好就是；二是認為學習實踐活動是軟任務，存在輕調研的思想，完成本職工作是最重要的。

二、本人鄭重做出如下落實承諾細則：

（一）、加強政治理論和業務知識學習，解放思想，努力學習實踐科學發展，謀劃辦公室工作新發展和所指導企業學習實踐活動的新特色。

承諾事項：學習實踐科學發展觀的自覺性、主動性不強，對政治理論、專業知識學習不夠深入。思想觀念上存在按部就班、安于現狀，創新意識不強，創新措施不多。

具體細則：繼續深入開展學習活動，做到常抓不懈；進一步解放思想、開拓創新，推進我鎮辦公室工作加快發展。

措施目標：一是加強理論學習，提高工作水平。進一步深入學習科學發展觀，加深對科學內涵和精神實質的理解和把握，不斷提高政治理論水平和業務水平。認真落實學習制度，制定學習計劃，每天學習1小時以上，積極主動參加單位集中學習。組織寶萊支部全體黨員干部集中開展8次以上理論學習。二是進一步解放思想，增強創新意識。堅持理論聯系實際，著力轉變不適應、不符合科學發展觀的思想觀念；堅持走好群眾路線，經常深入基層和農村群眾；堅持迎難而上，著力解決制約辦公室工作發展難題；立足聯系企業實際實際，堅持開放創新，大膽借鑒先進單位的經驗，站在全鎮高度思考和謀劃工作發展。

（二）、要進一步轉變思想觀念、思維方式和工作思路，以創新的意識、創新的精神、創新的思想去開展工作。

承諾事項：轉變思想觀念、工作思路，以創新的意識、創新的精神、創新的思想去開展工作。

承諾細則：以創新的意識、創新的精神、創新的思想去工作，自覺把自己的理想和奮斗同具體的工作實踐緊密聯系起來，愛崗敬業，勇于奉獻，努力開創辦公室工作的新局面。

措施目標：按照落實科學發展觀的新要求，要進一步轉變思想觀念、思維方式和工作思路。在思想認識上，要不斷深化對科學發展觀、構建和諧社會科學內涵、精神實質和重大意義的認識，增強以科學發展觀統領糧食工作的自覺性和堅定性。在思維方式上，要把辦公室工作放在實現科學發展、促進社會和諧的大背景下來把握，更加自覺地圍繞第一要務加強監督、搞好服務。在工作思路上，要把推動貫徹落實科學發展觀作為辦公室工作建設的重要內容，通過加強黨風政風建設，及時解決妨礙科學發展觀落實、影響社會和諧穩定的矛盾和問題，充分發揮辦公室工作對經濟社會發展的政治保證作用。同時，進一步增強政治責任感和歷史使命感，以創新的意識、創新的精神、創新的思想去工作，自覺把自己的理想和奮斗同具體的工作實踐緊密聯系起來，愛崗敬業，勇于奉獻，努力開創辦公室工作的新局面。

(三)、轉變工作作風和態度，把被動轉為主動，樹立超前意識，推動工作的突破，提高工作全面落實的能力。

承諾事項：工作存在被動式較多，有依賴主要領導思想。

承諾細則：轉變工作作風和態度，把被動轉為主動，樹立超前意識，推動工作的突破，提高工作全面落實的能力。

措施目標：樹立超前意識和全鎮觀念，進一步解放思想，更新觀念。樹立績效理念，提高推動工作全面落實的能力，使自身的思想觀念與思維方式不斷適應形勢發展的要求，通過思想工作作風的轉變推動工作的突破。堅持科學的態度和求實的精神，積極努力地干好本職工作，始終用科學發展觀的要求，扎扎實實開展每項工作，兢兢業業地創造一流的工作業績，牢固樹立科學發展觀和正確的政績觀，研究和掌握推動工作落實的科學方法，探索制定科學可行的工作措施，努力在履行職責和改革創新上有新突破，在工作質量和辦事效率上有新改進，在工作落實和工作效果上有新提高。:

篇6

搞好農村中學教研組建設課題啟動工作，學校教學業務工作體系的重構，形成了“菜單式”后續評價前移教學評價機制，加強教研組年輕骨干教師的培養，認真參加校際合作的跨校教研活動，通過教研組建設提升教師課堂教學能力。

三、主要具體工作

9月份：參加科研工作會布置科研工作；建立學校教學科研工作例會制度；部署課題啟動工作培訓實驗教師。

10月份：完善科研室制度，啟動校內賽課活動，開題。

篇7

XX鎮“自己動手，清潔家園”村莊清潔行動工作匯報為了全面提高全鎮環境衛生水平和文明清潔程度，進一步加大環境衛生整治力度，營造出干凈、整潔、文明、有序的鄉村環境，于2019年4月9日，我鎮召開“自己動手·清潔家園”行動動員大會，會議由鎮長主持。全鎮24個行政村兩委干部參加了會議。鎮長就本鎮人居環境整治村莊清潔行動作了全面的安排部署和動員。       

一責任落實到位。全鎮以村為單位，明確村“兩委”班子具體抓，村干部和黨員帶頭干，公益性崗位、村民積極參與的人居環境整治模式，將壓力傳遞到村到戶到人，確保“自己動手清潔家園”活動扎實有效開展。

二宣傳引導到位，按照“邊整治、邊宣傳、邊引導”的工作思路，堅持不懈地做抓好群眾宣傳發動工作，掀起全民關心農村人居環境改善、農民群眾自覺行動、社會各界積極參與清潔行動的熱潮。

三是清理整治到位。以“五清一改”為主要內容，組織黨員干部對村內道路兩側、水塘溝渠等公共區域進行義務清理，同時動員群眾對所在房前屋后環境衛生自己動手清理，不留死角，達到干凈、整潔、有序的標準。

 

篇8

隨著大討論活動的深入開展，我們發現在一些黨員干部中還存在一些問題，主要表現為：一是個別黨員干部對大討論活動的認識不夠深刻，對各級領導講話精神實質領會不深不透；二是廣大黨員群眾參與大討論活動的積極性和主動性不高；三是全鎮上下謀發展、抓落實的氛圍還有待進一步加強。針對這些問題，我們將認真研究，努力加以整改。

三、下一步工作安排

一是思想認識再提高。通過聘請專家作輔導、召開座談會進行大討論、深入社區大宣講等活動，進一步濃厚大討論活動氛圍，真正把領導講話精神學深學透，調動全鎮廣大黨員干部參與的積極性和主動性，真正將大討論活動變成理思路、鼓干勁、謀發展、抓落實的良好風尚。

二是開門活動集民意。結合縣“四問”和“十項問計”活動，緊密聯系工作實際，堅持開門搞活動，認真開展“四問”，匯集全鎮民計民意，真正把影響發展的問題找準，把推動科學發展的“金點子”好建議收集上來，梳理匯總，建立臺帳，細化措施，抓好落實。

篇9

一、強化三種意識、創新工作思路

思想是行動的先導，科學的思想能夠指導實踐并取得事半功倍的效果。工會要樹立創新意識，確立“跳出工會看工會、立足工會干工會”主導思想。要解放思想，樹立整體意識，堅持用創新的思維去研究新情況，解決新問題。

強化有“為”意識。有為才能有位，工會工作要圍繞中心，服務中心，為企業發展建功立業。通過開展勞動競賽、全員性學練比、爭創“工人先鋒號”和“巾幗建功示范崗”活動，激發和調動廣大職工立足崗位做貢獻的積極性，為企業發展建功立業。進一步增強工會的感召力、凝聚力，更好地發揮工會的橋梁與紐帶作用，加強工會在企業中的地位。

強化以人為本意識。以人為本是國有企業發展的內在要求和應有之義。工會工作要強化以人為本意識，真正樹立起“發展依靠職工、發展成果惠及職工”的發展理念。各級工會組織要高度重視廣大職工的人文需求，從廣大會員的利益出發，加強對會員的人性化服務，不斷增強工會組織的凝聚力、影響力和親和力，進一步推動各項工作的全面發展。

強化服務意識。服務生產、服務職工是工會組織的重要職能。各級工會組織和工會干部必須從服務于職工群眾最關心、最直接、最實際利益問題著手，解決職工的工作、生活上的問題。充分體現廣大職工的主人翁地位，激發職工群眾為企業發展貢獻力量的熱情，充分體現工人階級主力軍作用和地位。

二、立足“四化”，創新工作方法

實現民主管理程序化、學練比活動經常化、幫扶救助制度化、文體活動多樣化是創新工會工作方法，推動工會工作的一條有效途徑。

民主管理程序化。其實質就是把各項民主管理的具體形式過程的程序化。要不斷提高職代會的工作質量，有序推進職代會職權的落實，堅持“源頭”參與，把職代會星級創建活動貫穿于企業生產經營的始終。加強民主管理和礦務公開工作。深化礦務公開、民主監督制度，礦長接待日制度，進一步完善群眾工作室工作制度，發揮好群眾工作室作用，保證聯系職工群眾的橋梁、渠道暢通。

學練比活動經常化。不斷提高職工整體素質，是工會工作的重要職能。冀中股份葛泉礦工會以加強工會特色亮點培育為目標，以“工人先鋒號”和“巾幗建功示范崗”創建為抓手，組織開展形式多樣的勞動競賽。抓好全員性崗位練兵、技術比武工作。把全員性學練比工作與職工經濟技術創新有機結合，發揮技術拔尖人才的作用，用新方法、新技術提升職工的整體水平，全力打造一支技術精湛、作風優良、銳意創新的職工隊伍，為企業發展提供可靠的人才保證。

幫扶救助制度化。牢固樹立“以人為本，共建共享”的辦企理念，扎實抓好扶貧幫困工作，建立“春送溫暖、夏送清涼、金秋助學、暖冬行動”長效幫扶救助機制。一是要抓好對困難職工的走訪慰問和正常幫扶。二是要多渠道開辟推薦就業、申請援助等“造血”途徑，使困難職工得到多方面的特殊救助。三是要加強對特殊群體、弱勢群體的權益維護。

文體活動多樣化。工會工作有活力，企業發展有動力。組織形式多樣的文體活動是凝聚職工智慧、宣傳企業文化，活躍職工的要業余文化生活的重要途徑。葛泉礦工會以繁榮礦區文化，活躍職工精神生活為出發點和落腳點，在文藝活動中突出“普遍性、多元性、趣味性、針對性”“四性”，圍繞不同時期的任務目標，組織各類大型文娛活動，愉悅身心，陶冶情操，強健體魄，增強職工的凝聚力。

三、完善三項制度，創新工作機制

科學合理的制度是工會工作順利推進、科學發展的重要保障。要想創新工會工作，激發工會工作的活力，要求我們不斷完善工會工作的各項制度，為推進工會工作全面發展提供有力的保證。

完善工會工作責任制度。這是工會工作有法可依，有制可循，有據可查的必要手段，是提升工會工作整體水平的有利舉措。一是要健全工會的基本任務和崗位責任制，明確工會各崗位的工作職責范圍；二是要健全工會內部管理制度，明確工會工作人員的日常行為規范；三是要規范工會工作須長期遵循的基本規章制度，確立工會開展工作的依據和規范性制度。用以督促抓好各項工作落實，營造工會工作創先爭優的濃厚氛圍。

完善工會干部學習培養制度。工會干部素質的高低，直接決定了工會工作的水平和效果。因此，加強工會干部的學習和培訓工作，是創新工會工作的有利手段。依照建立學習型組織的方針，采取“請進來、走出去”的原則，按照自學和集中學相結合的方法，建立完善工會干部學習機制。

完善電子信息技術應用制度。工會要充分利用網絡、電子屏、飛信、QQ群、網絡視頻等電子信息技術，加強工會工作的宣傳報道和信息交流，提高工會工作的效率，共享企業發展的成果，提高工會的影響力和感召力，推動工會工作向縱深發展。

工會工作的特殊性、重要性決定了創新工會工作的必要性，隨著社會和經濟的發展，與時俱進、創新工會工作也是一項長期的重要的課題，需要我們不斷去探索、研究、實踐。只有不斷創新工會工作，才能推動企業和諧發展。

參考文獻：

[1] 潘樹偉.履行工會職能推動工作創新[J].管理觀察，2011，（23）.

[2] 董立軍.堅持以人為本 促進工會工作[J].求實，2008，（52）.

篇10

（二）思考的能力欠缺。很多時候工作還處在繁雜零碎的事物當中，思考問題不全面，工作定位沒有系統、明確的標準，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性，工作思路較為混亂。面對黨支部內，單元活動參與度低，積極性不高等現象，沒能積極的去思考，去發現解決問題的思路和方法，讓這樣的問題一直存在。

（三）主動工作意識不強，欠缺創新意識，主觀能動性發揮不夠局限于上級布置什么做什么。比如，在民政工作上“眼中沒活”不主動，不積極。在臨時工作中，書記不要求，我就認為不是我的活，只有書記安排了我才干。

（四）存在當老好人的心理。當原則與情感發生沖突時，有時講人情、顧面子，怕與人產生矛盾，過于注重別人對自己的評價，因而面對他人的意見、建議即使有一些不同的看法，也不愿意當面提出來，不能以公正客觀的視角對待問題。團結同事的意識和能力不夠強，只注重自身利益，缺少大局意識和整體觀念，看待問題的視角不夠高。

二、存在問題的原因

一是忽視了理論學習。對理論學習認識不足，學習只注重形式和實用性，不重視政治理論的學習。

二是工作重視程度不夠，缺乏責任意識。工作中責任意識不強，上進心不強，工作滿足于現狀，缺少創新意識和進取精神。覺得是老同志有經驗，既使遇到自己不能解決的問題，往上推就可以了。

三是黨性修養有所欠缺。加強黨性修養的自覺性不強，提升自我素質的要求不高，導致工作得過且過。

三、努力方向和改進措施

一是認真學習業務知識，學習黨紀條規，不斷拓展知識面，提高綜合素質。注重學習形式，既要向書本學，又要向領導向同事學，學工作方法學工作經驗，通過學習充實豐富自己，增強本領。學會勤于總結，邊學邊思考，深化學習效果，經常對自己做過的工作進行反思總結，吸取經驗教訓，提高素質能力。

篇11

篇12

公訴科現就2019年全年工作思路匯報如下：

篇13

關于“四五”普法啟動工作的思考

我國已經走過了十五年全民普及法律常識教育的歷程。十五年來，在各級黨委、政府的領導和重視下，經過全局干部職工的共同努力，我局的普法教育工作己取得了一定的成績。要說全民普法教育的成績，目前還只是初步的，離黨的十五大提出的依法治國，建設社會主義法治國家的方略還有很大的距離。因此，在認真回顧總結“三五”普法教育工作的基礎上，對“四五”普法教育的啟動工作提出如下思考：

一、深化一個認識。回顧總結“三五”普法教育的情況，全局的普法教育工作發展不夠平衡，主要原因是有少數的干部思想認識不到位。思想是行動的先導，干部對普法教育工作的重要性、必要性有充分的認識，是搞好“四五”普法啟動工作的基礎。在“四五”普法教育中，全局干部職工的思想必須統一到作出決策要依法、出了問題要找法、解決問題要合法、管理經濟和社會事務要用法、各行各業要學法的要求上來。因此，在“四五”普法啟動工作中，要采用專題動員會、下發宣傳資料以及張貼掛永久性宣傳標語等多種形式，宣傳全民普法教育的重要性、必要性，營造“四五”普法良好氛圍，由原來的被動學法向主動學法轉變，由你要我學向我要學轉變，從而增強干部職工學法的自覺性。

二、明確三個重點對象。一是以領導干部為重點對象。建立健全局黨支部中心組學法制度，以學法活動來帶動干部職工的學法。二是以青少年為重點對象。青少年犯罪己成為全社會共同關心的“熱點”。加強對青少年的法制教育，增強青少年的法制觀念和法律意識，減少青少年犯罪，也已成為全社會的共同愿望。在/，！/“四五”普法啟動之年，組織全局職工子女學習普法教材。與此同時，積極探索青少年法制教育工作的新路子，努力控制或減少青少年犯罪。三、注重抓好四個環節。為了使“四五”普法開好頭，起好步，在啟動之年應注重以下四個環節：一是制訂好五年普法教育規劃和本年度實施計劃。制訂“四五”普法教育規劃，既要根據上級規劃的要求，又要結合本局的實際，既要突出普法的重點對象，又要與近年來開展的依法治局活動相結合，做到“普”、“治”結合，使規劃具有科學性、務實性和可操作性；二是抓好思想發動，營造良好的“四五”普法氛圍。開局之年，在制訂規劃的基礎上，主要是抓好“四個一”，即表彰一批“三五”普法教育的先進個人；抓好一批具有代表性的“四五”普法科室；制作一批永久性的法制宣傳標語；采取多種方法和形式，進行一次全方位的思想發動工作，普法教育的思想發動工作要與正在開展的“三個代表”教育相結合。通過“四個一”活動，使法制教育的重要性進局入戶、入耳、入腦，家喻戶曉；三是加強領導，健全隊伍。

開好頭、起好步，是深化全民“四五”普法教育的關鍵。通過深化一個認識，理順二個關系，明確三個重點，注重四個環節的工作思路，使我局的“四五”普法教育工作再上一個新臺階。