引論：我們?yōu)槟砹?3篇企業(yè)發(fā)展的前景范文，供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源，期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感，讓您的文章更具深度。
篇1
一、在經(jīng)濟全球化的態(tài)勢下，省市、國家以及大到全球的企業(yè)所處行業(yè)的宏觀環(huán)境（PEST分析）對企業(yè)戰(zhàn)略的影響至關重要。宏觀環(huán)境又稱一般外部環(huán)境，是指影響行業(yè)和企業(yè)的各種宏觀力量，不同行業(yè)和企業(yè)根據(jù)自身特點和經(jīng)營需要，分析的因素和具體內(nèi)容可能會有差異，但一般都采用PEST模型[1]從政治（Political）、經(jīng)濟（Economic）、社會（Social）和技術（Technological）這四大類影響企業(yè)的主要外部環(huán)境因素進行分析，如圖1所示。
為避免流于空泛，論文以我國飲料產(chǎn)業(yè)中的啤酒分支為例，實例說明PEST模型在啤酒行業(yè)前景分析上的應用。
二、政治法律環(huán)境（P）對行業(yè)前景的影響實例
政府最直接的影響莫過于對市場進入、競爭活動或利潤這樣一些市場經(jīng)濟關鍵變量進行全面限制。以啤酒市場為例，國家和地方在相關政策中有許多規(guī)定和限制，這對啤酒企業(yè)的生產(chǎn)和銷售產(chǎn)生極大的影響。
1．加入WTO的影響。加入WTO后，中國進口啤酒的關稅從以前的35%下降到12.8%，啤酒行業(yè)更容易受制于外界經(jīng)濟運行的波動。但作者認為[2]，加入WTO并不會對中國的啤酒產(chǎn)業(yè)產(chǎn)生太大的沖擊，原因如下：
①受啤酒產(chǎn)品新鮮度和運輸成本的限制，采用國際貿(mào)易進行啤酒商品進口輸入的優(yōu)勢不大，關稅的下降并非國外潛在進入者決策的主要考慮因素，即使關稅有所下降，國外主要競爭者的理性選擇仍然是采用以本地生產(chǎn)為主的方式。
②從需求的市場結構來看，中國的啤酒市場一直呈現(xiàn)高檔產(chǎn)品約占10%，中低檔產(chǎn)品約占90%的金字塔結構。進口啤酒一般定位在位于塔尖的高檔啤酒市場上，一般是在5500元/噸左右的高檔啤酒，而國內(nèi)啤酒的出廠價一般只有2000元/噸，從整體而言，它們不會對我國啤酒市場造成很大沖擊。
③大麥是釀造啤酒的主要原料，目前國內(nèi)注重質量的啤酒企業(yè)大部分使用進口大麥，每年尚需進口200多萬噸大麥。大麥進口關稅由30%降到9%，降低了國內(nèi)啤酒產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)成本，增強了中國啤酒企業(yè)相對于國外進入者的競爭能力。
2．政府產(chǎn)業(yè)政策的影響。中國釀酒工業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策有“四個轉變”，分別是：糧食酒向果類酒轉變、蒸餾酒向發(fā)酵酒轉變、高度酒向低度酒轉變、普通酒向優(yōu)質酒轉變。作為中國釀造產(chǎn)業(yè)的主力軍，啤酒產(chǎn)業(yè)的技術密集、資金密集度較高，對于整個國民經(jīng)濟結構的高度化具有一定的拉動作用，因此中國的總體啤酒產(chǎn)業(yè)政策就是積極鼓勵、適當發(fā)展。
中國輕工業(yè)總會在“九五”和“十五”期間，將啤酒工業(yè)的重點放在結構調整上。制定了三項具體政策：一是國家經(jīng)貿(mào)委設立啤酒工業(yè)結構調整改造專項投資；二是擇優(yōu)扶強，重點支持10個民族品牌大型企業(yè)集團的發(fā)展，使其在國內(nèi)市場的集中度達到40％以上；三是以品牌為龍頭，支持大型啤酒企業(yè)集團實施跨地區(qū)、跨產(chǎn)業(yè)的聯(lián)合兼并，或采用其他多種形式的控股、參股、企業(yè)重組和資源的優(yōu)化配置，實施資本化經(jīng)營，使知名的優(yōu)勢企業(yè)實現(xiàn)低成本地擴張、高起點發(fā)展。
3．稅收影響。國家對啤酒業(yè)采取了高稅賦政策，除征收17％的增值稅，3％的營業(yè)稅外，還從量定額地對每噸啤酒征收220元的消費稅以及33％的所得稅。這種高稅賦會給啤酒企業(yè)增加了運營成本，但這恰恰造成了中國啤酒產(chǎn)業(yè)市場集中度低，因為高稅賦能給當?shù)卣斦杖霂淼目捎^收入，使其有了盲目建廠的沖動。
另一方面，國家從2001年5月起對糧食白酒和薯類白酒在維持現(xiàn)行的出廠價的25%和15%消費稅稅率的從價征收辦法的前提下，再對每斤白酒按0.5元從量征收一道消費稅，同時取消現(xiàn)行的以外購酒勾兌生產(chǎn)酒的企業(yè)可以扣除其購進已納消費稅的抵扣政策。此次稅收調整使白酒產(chǎn)量大幅度下滑，但從另一個角度分析，作為白酒的替代產(chǎn)品，此舉卻有利于啤酒、葡萄酒的行業(yè)發(fā)展。
4．地方保護主義影響。中央政府已經(jīng)多次運用宏觀政策的力量，力圖整頓規(guī)范市場競爭秩序，但是地方保護主義具有一定的“慣性”。一些既得利益者唯恐市場化后他們的利益喪失，因此盡量維護這種“慣性”，所謂“上有政策，下有對策”，這就在某種程度上形成了啤酒市場競爭中的地方特色。
地方政府為追求本地經(jīng)濟增長，爭相投資于見效快、回報率高的消費品加工業(yè)，結果導致各地出現(xiàn)大量不符合比較優(yōu)勢的重復建設，使地區(qū)間的競爭加劇。所以許多地方政府都實施各種保護措施以維持本地企業(yè)的生產(chǎn)銷售和利潤，用行政力量阻擋更有競爭力的外地產(chǎn)品的進入，讓消費者喝本地產(chǎn)的啤酒。從總體來看，不讓更有效率的企業(yè)生產(chǎn)而讓效率較低的企業(yè)生產(chǎn)，顯然是不利的。所以，我國啤酒市場具有明顯的地域色彩，缺少強勢的全國品牌，形成諸侯割據(jù)的局面。
三、經(jīng)濟環(huán)境（E）對行業(yè)前景的影響實例
1．GDP情況中國改革開放以來經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定的增長勢頭，成為世界經(jīng)濟的一大亮點[3]，如圖2所示。
解三明等人利用生產(chǎn)函數(shù)和計量經(jīng)濟模型對我國“十五”及2006-2015年的經(jīng)濟增長潛力和實際經(jīng)濟增長率進行了預測，得出以下基本結果:“十五”期間我國實際經(jīng)濟增長率在7.5%左右，2006-2015年間，可實現(xiàn)7%或略高的經(jīng)濟增長[4]。
林毅夫認為，美國能長期維持3%的增長速度已經(jīng)是相當不錯，而中國經(jīng)濟則可以再維持30年左右的8%-10%的快速增長[5]。
2．中國居民收入增長情況。隨著我國國民經(jīng)濟的持續(xù)、快速、健康發(fā)展，我國居民收入水平持續(xù)提高，對啤酒產(chǎn)品的購買能力越來越強，這成為我國啤酒產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展的良好基礎。
轉貼于 圖4 2002－2006年城鎮(zhèn)居民人均純收入及其增長速度
2006年我國農(nóng)村居民人均純收入3587元，扣除價格上漲因素，比上年實際增長7.4%，如圖3所示；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入11759元，實際增長10.4%，如圖4所示。農(nóng)村居民家庭恩格爾系數(shù)（即居民家庭食品消費支出占家庭消費總支出的比重）為43%，城鎮(zhèn)居民家庭恩格爾系數(shù)為35.8%[3]。
四、社會文化環(huán)境（S）對行業(yè)前景的影響實例
2006年末全國總人口為131448萬人，比上年末增加692萬人。全年出生人口1584萬人，出生率為12.09‰；死亡人口892萬人，死亡率為6.81‰，自然增長率為5.28‰，每年15-65歲新增人口數(shù)量在1200萬左右。
作為一種快速消費品，啤酒年消費量顯然與一個國家的人口結構變化有很大關系。在中國，一般而言年青人的啤酒消費量大于老年人，而城市人口的啤酒消費量要大于農(nóng)村人口。筆者認為，在中國啤酒消費能力的變化上將取決于以下兩種相反作用的因素對比：
①中國有人口老齡化的趨勢，并且，由于人均壽命的延長[3]，見表1。這種趨勢在相當長一段時間內(nèi)不可逆轉，這可能會弱化啤酒消費市場的消費能力。
②中國農(nóng)村向城市的人口流動已是大勢所趨，2006年到大中城市的農(nóng)民工占到跨省流動農(nóng)民工總數(shù)的60%以上，外來工人口比重排在前4位的城市分別是深圳、上海、北京、廣州，比例較高的17個大城市占了全國外來人口總數(shù)的45%。隨著中國政府 “城鎮(zhèn)化”政策的縱深推進，以及工業(yè)化進程的深入，中國的城市化趨勢將不可避免，這種居民身份的變化又可能導致啤酒消費能力的上升。
表1 中國的人口年齡結構變化趨勢表
年齡結構標準 1982年 1990年 2000年 2025年（預計） 2050年（預計）
占總人口的比例（%）
0歲~ 14歲
33.6 27.6 21.3 ~
~
65歲以上
4.9 5.6
7
>12% >20%
老少比（%） 14.6 20.2 29.5
~ ~
年齡中位數(shù)
22.9 25.3 32.6
~
~
雖然中國是名副其實的啤酒生產(chǎn)大國，但是這個稱號只是從總量意義上而言的，從人均消費量上看，并非如此。可喜的是，中國的人均啤酒消費量正快速上升，中國啤酒市場的潛在市場容量大有可觀：
①中國酒類消費者的偏好正在發(fā)生改變。90年代初，中國人均的年啤酒消費量只有6升，而到2006年則攀升為23.5升；并且中國啤酒占飲料酒的比重也不斷攀升，啤酒正在成為極受歡迎的飲料酒。
②人均年啤酒消費量仍有上升空間。目前，世界人均啤酒年消費量為28升，而捷克已達到了163升，世界最大的啤酒消費國美國是82.51升，作為和中國居民生活習性相近的鄰國日本，也達到了56.8升。
③農(nóng)村市場大有潛力可挖。國家推行“三農(nóng)”政策，2006年我國農(nóng)村貧困人口為2148萬人，比上年末減少217萬人，農(nóng)村低收入人口比上年末減少517萬人。龐大數(shù)量的農(nóng)民存在消費需求卻長期得不到滿足，隨著他們可支配收入的增加和農(nóng)村社會保障體系的發(fā)展，勢必會改變農(nóng)民的消費觀念。
五、技術環(huán)境（T）對行業(yè)前景的影響實例
轉貼于 行業(yè)的每一次大的發(fā)展，都是與科學技術大的飛躍緊密聯(lián)系在一起的。19世紀，以蒸汽機為代表的第一次工業(yè)革命，使得啤酒生產(chǎn)告別了手工作坊進入工業(yè)化階段。20世紀，以微電子及自動化技術為代表的第二次工業(yè)革命，使啤酒生產(chǎn)規(guī)模急劇擴大，啤酒也從原來的貴族產(chǎn)品變?yōu)槠矫癞a(chǎn)品。21世紀，以信息技術為代表的知識經(jīng)濟的到來，將掀起第三次工業(yè)革命的浪潮，作為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的啤酒工業(yè)也將發(fā)生革命性和徹底性的變化。
①生產(chǎn)技術發(fā)展的影響。上個世紀，日本朝日啤酒憑借對啤酒文化的深刻理解，發(fā)明了“純生啤酒”，給世界啤酒工業(yè)帶來一場革命。而我國廣州珠江啤酒公司，也正是由于這項技術的引進走向了輝煌。日前，隨著PET瓶涂層技術的不斷創(chuàng)新，使得塑料化包裝的輕便、安全、環(huán)保等優(yōu)點日漸突出，這種科技進步降低了運輸成本，有利于拉動廣大農(nóng)村市場需求。從產(chǎn)業(yè)生命周期理論來看，上述技術創(chuàng)新可以達到使整個產(chǎn)業(yè)跳躍發(fā)展的效果。G-K模型中提出了關于創(chuàng)新的思想，也就是說在產(chǎn)業(yè)中出現(xiàn)新產(chǎn)品替代以前的舊產(chǎn)品的情況可以避免產(chǎn)業(yè)走向衰退期，而直接走向新的增長期。
②信息技術的影響。在瞬息萬變的市場競爭中，企業(yè)必須捕捉有效的信息才能果斷決策，立于不敗之地，這就要求企業(yè)必須以更短的反應時間來進行更多的協(xié)調和控制工作。將營銷管理與計算機技術、網(wǎng)絡技術、數(shù)據(jù)處理技術相結合，建立包括銷售、采購、庫存、財務管理和控制等核心業(yè)務一體化的信息化管理系統(tǒng)，已成為現(xiàn)代啤酒企業(yè)的重要的特征。在傳統(tǒng)的信息環(huán)境中信息的傳遞過程強調了正向流:由制造商——>消費者;而忽視了反向流:消費者——>制造商，消費者只是產(chǎn)品信息被動的接受者。而今，互聯(lián)網(wǎng)絡的迅猛發(fā)展為信息雙向傳遞的實現(xiàn)提供了技術支持，使點對點的信息溝通成為現(xiàn)實，并為企業(yè)提供了豐富的調研工具。制造商可通過因特網(wǎng)獲取消費者的偏好等等，更好， 地實現(xiàn)營銷的最終目標——滿足客戶的需求。
六、PEST行業(yè)前景探究結論
通過以啤酒行業(yè)為例進行的外部宏觀環(huán)境分析，我們就不難對我國啤酒行業(yè)前景作出如下推斷: 未來十年中國啤酒行業(yè)整體看好，產(chǎn)量繼續(xù)穩(wěn)步上升，外資收購和資產(chǎn)重組持續(xù)加劇，市場結構趨于壟斷競爭型，會形成幾個大的啤酒集團控制國內(nèi)啤酒市場70-80%左右份額的局面，其余為一些二級啤酒集團所占有。我國啤酒企業(yè)數(shù)量會繼續(xù)下降，一些品牌號召力比較強的老牌企業(yè)或擁有雄厚資本實力的大企業(yè)通過不斷地兼并、外地建廠的手段不斷擴張，完善全國布局，積極擴大產(chǎn)能，成長為中國本土啤酒企業(yè)第一梯隊，以青島、華潤、燕京為代表。以珠江、金威、金星為代表的的第二梯隊也明顯感覺到了近幾年啤酒行業(yè)大軍壓境的局勢，一方面積極與國際啤酒巨頭結盟，如珠江與英博，金威與喜力，另一方面都在紛紛走出自己的根據(jù)地，向外拓展，以鞏固自己在第二梯隊的位置，避免被兼并的危險，并同時積極向第一梯隊靠攏。而一些地區(qū)性的中小企業(yè)最終或者難逃被兼并的命運，或者倒閉退出市場。
總之，企業(yè)高層管理者要想成功的制定本企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略，就應該熟練運用PEST模型，全面采集，認真分析，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
參考文獻
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[3] 國家統(tǒng)計局網(wǎng)站2007
篇2
一、私募股權基金概述
私募股權投資，即Private Equity（簡稱“PE”），從投資方式角度看，是指通過私募形式對私有企業(yè)，即非上市企業(yè)進行的權益性投資，在交易實施過程中附帶考慮了將來的退出機制，即通過上市、并購或管理層回購等方式，出售持股獲利。私募股權投資的資金來源，既可以向社會不特定公眾募集，也可以采取非公開發(fā)行方式，向有風險辨別和承受能力的機構或個人募集資金。在我國，私募股權基金一般是指以私募方式募集資金并投資于私募股權的基金；而廣義的私募股權基金包括創(chuàng)業(yè)投資、兼并收購、成長基金、房地產(chǎn)、基礎設施基金、上市后私募增發(fā)投資等。
從金融市場功能的角度來看，私募股權市場具有傳統(tǒng)金融市場融資、風險管理、發(fā)現(xiàn)價格和提供流動性等功能，并在此基礎上有所創(chuàng)新。從融資功能的角度看,私募股權市場為創(chuàng)業(yè)企業(yè)、中等規(guī)模公司、陷入財務困境的公司,以及尋求收購的公司等各種類型的融資市場主體提供融資需求。從轉移和分散風險的角度看，私募股權市場的投資者通過專業(yè)的中介機構即私募股權基金，對所投資的項目進行分析、篩選、評估并應用多種金融創(chuàng)新工具以降低其風險，實現(xiàn)私募股權市場內(nèi)部風險轉移和分散的目的。通過私募股權基金的投資運作模式，不僅實現(xiàn)了對那些流動性差的非上市公司的債券、股權等經(jīng)營控制權進行定價的可能性，使得企業(yè)的產(chǎn)權定價可以在更大范圍內(nèi)實現(xiàn)；而且從提供流動性,以及降低金融交易成本的角度來看，通過私募股權基金進行的募資、投資和撤資等一系列運作流程，不僅可以實現(xiàn)投資者的資金流動，為其提供豐富的投資渠道，而且也為融資方的產(chǎn)權提供了流動性，使得市場中的供需雙方可以更好地實現(xiàn)自己的交易愿望，從而降低了金融交易的成本。
二、私募股權基金促進中小企業(yè)的發(fā)展
中小企業(yè)特別是科技型中小企業(yè)是自主創(chuàng)新的主要載體，從科研開發(fā)到生產(chǎn)應用轉化為生產(chǎn)力后，才能體現(xiàn)出效益。而在這個轉化過程中，資金的投入十分重要。一個企業(yè)的創(chuàng)新需要投入大量的研發(fā)費用，我們對20個城市大中型企業(yè)投資金額和技術創(chuàng)新作簡單的回歸分析，以第三次工業(yè)普查（1995年）的部分數(shù)據(jù)為樣本，可以得到判定系數(shù)為0.758685，顯示以專利為代表的技術創(chuàng)新和研發(fā)費用支出之間存在相當程度的正相關關系，表明增加研發(fā)費用的投入有利于企業(yè)創(chuàng)新。中小企業(yè)要實現(xiàn)創(chuàng)新，需要良好的融資平臺的支持，而對于大部分的中小企業(yè)而言，一是向銀行借貸或發(fā)行債券借貸，二是通過發(fā)行股票募集資金。但由于中小企業(yè)的資信水平較低，在中國人民銀行多次上調存款準備金,以及回收流動性過剩的舉措的影響下，利率升高加大了其融資成本，加之銀行嚴格控制貸款規(guī)模，中小企業(yè)面臨的融資困境是雪上加霜。統(tǒng)計資料顯示，2004年～2006年，中小型企業(yè)中因資金不足而被迫中止創(chuàng)新活動的占到了63.2％。（見下表）因此，擺脫銀行的單純依賴，尋找新的成長助推器成為中小企業(yè)的強烈需求。
數(shù)據(jù)來源：中華人民共和國統(tǒng)計局
三、私募股權基金在我國發(fā)展面臨的問題及應對建議
私募股權基金在我國發(fā)展還相對滯后，對于眾多希望突破融資瓶頸的中小企業(yè)而言，私募股權基金仍然顯得可望不可及。因此，在鼓勵中小企業(yè)利用私募股權基金開拓創(chuàng)新的同時，相關政策和運行機制也必須進一步完善，將私募股權基金納入到我國多層次資本市場的體系中去。
1.政策環(huán)境繼續(xù)優(yōu)化
隨著《公司法》、《證券法》、《合伙企業(yè)法》的修訂，私募股權基金的建立已經(jīng)有了法律依據(jù)，對于私募股權基金采取的公司制、契約型、有限合伙制的具體組織形式，私募股權基金的監(jiān)管部門及其具體職能的劃分，私募股權基金的運作、退出， 投資者風險承擔能力的具體要求，以及各相關方之間的責任義務等具體實施細則方面還有待進一步完善，并結合具體實踐逐步發(fā)展。在稅收政策方面，政府應把發(fā)展私募股權融資產(chǎn)業(yè)納入中國經(jīng)濟發(fā)展的總計劃，避免雙重征稅以促進私募股權基金發(fā)展，為私募股權基金創(chuàng)造一個良好的經(jīng)濟環(huán)境和市場體系，克服中國經(jīng)濟活動中慣有的立法滯后而造成的種種不良后夠的弊病，確保私募股權基金良好的外部環(huán)境，使其充分發(fā)揮對經(jīng)濟發(fā)展的推動作用。
2.投資公司股權多元化
目前投資于私募股權基金的外資比重較大，據(jù)清科集團研究中心的數(shù)據(jù)顯示,2007私募股權基金中本土募集資金在數(shù)量上是外資募集資金的不到三分之一，金額上僅約為八分之一。私募股權基金盈利率相當高，應大力發(fā)展本土基金，令更多的本土投資者分享我國企業(yè)創(chuàng)新和成長中形成的利益。
投資于我國企業(yè)的私募股權基金中除外資控股的，主要是國有投資公司，如中國高新投資集團公司和深證市創(chuàng)新投資集團有限公司等。這樣的公司應發(fā)揮市場和政府的雙重作用，傾向于依據(jù)產(chǎn)業(yè)政策等國家計劃選擇投資項目，同時，金融風險過于集中到了政府那里。這樣政府就承擔了過多的責任，超過了政府側重于宏觀上的調控，提供完善的法律法規(guī)政策環(huán)境，督促信息及時有效紕漏的職責范圍。要做到私募股權基金的市場化，可以通過分散投資公司的股權的方式。在“北京國際金融論壇2007年會”上，中國人民銀行副行長吳曉靈表示除保險公司、證券公司、信托公司可以有一定比例的資金可以投資私募基金外，也應該允許銀行在審慎管理的原則下投資私募基金，另外也可以通過政府出資，私人經(jīng)營的方式。二者都能使私募股權基金成為一個微觀市場主體，對各個投資項目進行公平地評價與選擇。充分發(fā)揮微觀市場主體的選擇作用，才能更好地發(fā)揮私募股權基金對企業(yè)和項目的選擇作用，進而鞏固其推動企業(yè)傳新發(fā)展的積極作用。
3.資金退出渠道多元化，建立多層次的資本市場
退出是私募股權基金實現(xiàn)收益的關鍵環(huán)節(jié)，因此多元化的退出機制應該是個方向，沒有退出機制它就賺不了錢，也就沒有投資的熱情。私募股權基金投資回報方式主要有三種，包括公開發(fā)行上市、售出或購并、公司資本結構重組。私募股權基金投資于企業(yè)，目的并不在于取得企業(yè)控股權，而是通過幫助企業(yè)做大做強后，獲利退出，繼續(xù)尋找下一個具有成長潛力的企業(yè)投資。因此，只有私募股權基金退出企業(yè)的渠道通暢，才能增強投資者的信心，私募股權基金才能發(fā)揮最大效用。國外的資本市場經(jīng)過多年的發(fā)展，已經(jīng)形成了一個由柜臺交易、產(chǎn)權交易、并購市場、資產(chǎn)證券化和內(nèi)部市場等組成的互相補充銜接的多層次的發(fā)達的資本市場體系，這為私募股權基金提供了多樣化的退出渠道, 營造了良好的市場環(huán)境。而我國目前的多層次資本市場還在建設中，中小創(chuàng)業(yè)板市場推出正在積極籌備中，尚未建成一個全國性的產(chǎn)權交易市場。中小企業(yè)上市門檻高，產(chǎn)權交易不活躍，這些因素阻礙了私募股權基金的流動性，進而阻礙了其發(fā)展。
因此，要發(fā)展私募股權基金，我國應盡快建立多層次的資本市場體系。2004年1月，國務院在《關于推進資本市場改革開放和穩(wěn)定發(fā)展的若干意見》中明確指出：“在統(tǒng)籌考慮資本市場合理布局和功能定位的基礎上，逐步建立起滿足不同類型企業(yè)融資需求的多層次資本市場體系。”對應于美國的紐約證券市場、納斯達克市場、電子公告牌市場和粉單市場，我國可建立上海證券交易所、深圳證券交易所、柜臺交易、產(chǎn)權交易市場。多層次，相互銜接的完善的資本市場體系建成會為私募股權基金的發(fā)展提供更廣闊的空間。
4.培養(yǎng)專業(yè)化的管理隊伍
與國外相比，我國私募股權基金的發(fā)展時間還不長，目前投資于我國企業(yè)的外資私募股權基金還占較大比例，無論從是本土投資者獲益更多還是從產(chǎn)業(yè)股權安全穩(wěn)定的角度考慮，都有大力發(fā)展本土私募股權基金的迫切需要。而私募股權基金投資的特點決定了對其成功經(jīng)營需要相關投資知識功底非常扎實的專業(yè)人士。如對企業(yè)項目的評估，對企業(yè)資產(chǎn)負債現(xiàn)金流分析等，如果缺乏專業(yè)知識而盲目投資，很可能反而加劇了資本市場的不穩(wěn)定性。因此，為了保障投資者的合法權益和投資收益，應規(guī)范投資者和資金管理機構之間的委托關系，制定行業(yè)標準，約束資金管理者的投資行為。同時對從業(yè)人員進行嚴格的考核，提高其準入門檻，建立完善的用人制度。另外相應監(jiān)督部門應發(fā)揮宏觀調控作用，對投資理財公司等中介機構進行考核監(jiān)督，以確保投資者的利益。在當前我們較缺乏相關管理經(jīng)驗的情況下，可以通過合資方式學習境外管理人的技術，培育本土私募股權投資基金管理人，同時逐步形成職業(yè)基金管理人市場，建立行業(yè)自律組織。
綜上所述，私募股權基金不僅推動了中小企業(yè)自主創(chuàng)新，為其提供了更廣闊的融資渠道，而且有利于中小企業(yè)在短時間內(nèi)實現(xiàn)資源優(yōu)化整合，使中國眾多的非上市公司與國際資本相結合，在一定程度上吸收過剩流動性，促進資金更合理化流轉，對加快建設我國多層次的資本市場體系也具有一定的積極作用。
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篇3
（1）戰(zhàn)略發(fā)展前景下，企業(yè)人力資源管理缺乏合理的規(guī)劃。根據(jù)相關調查表明，截至2010年底，實施與開展戰(zhàn)略性人力資源管理的企業(yè)中，僅僅只有23%左右的企業(yè)對戰(zhàn)略性人力資源管理進行了規(guī)劃，并在規(guī)劃的過程中針對戰(zhàn)略布局存在的問題進行解決，大多數(shù)的企業(yè)并沒有對人力資源管理進行科學、合理的規(guī)劃，導致企業(yè)發(fā)展和人力資源管理工作之間存在很大的不對稱性，戰(zhàn)略設計和人力資源管理中相關環(huán)節(jié)與機制在實施支持與匹配力度不足，影響了企業(yè)的整體發(fā)展。
（2）戰(zhàn)略發(fā)展前景下，企業(yè)人力資源管理缺乏對關鍵業(yè)務運行機制以及流程管理的理解。根據(jù)相關調查表明，2005-2010年，我國開展人力資源管理以及戰(zhàn)略規(guī)劃的企業(yè)中，有43%左右的企業(yè)并沒有認識到關鍵領域與環(huán)節(jié)的重要性，超過53%的人力資源管理資金投入到了人力資源日常管理中，對于重要領域和環(huán)節(jié)的資金投入量一直維持在30%作嘔。這種缺乏對人力資源管理內(nèi)在運行機制、關鍵業(yè)務機制與流程重視的現(xiàn)象，導致企業(yè)人力資源管理的運行機制缺乏長效、持久的發(fā)展?jié)摿Γ⒉荒軌蚣皶r的補充輔助功能，人力資源管理工作缺乏創(chuàng)新，這對于人力資源管理水平的提高以及企業(yè)的發(fā)展都是非常不利的。
（3）戰(zhàn)略發(fā)展前景下， 企業(yè)人力資源管理缺乏對人力資源需求層次以及績效產(chǎn)生原理的理解。根據(jù)相關調查表明，截至2010年，我國企業(yè)對于績效管理體系規(guī)劃、設計方面投入相對有限，僅僅為2006年水平的1.3倍左右，這與國外企業(yè)之間存在很大的差異。同時，許多企業(yè)尚未創(chuàng)建具有創(chuàng)新能力的績效考核體系，也沒有創(chuàng)建具有激發(fā)和激勵員工作用的環(huán)境與文化氛圍，這就導致員工的工作積極性和主動性不強，進而為企業(yè)創(chuàng)造的效益也非常有限。
三、戰(zhàn)略發(fā)展前景下加強企業(yè)人力資源管理的有效措施
（1）加強對企業(yè)人力資源的合理規(guī)劃。為了保證企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略發(fā)展目標的實現(xiàn)，企業(yè)應該對戰(zhàn)略發(fā)展前景下的企業(yè)人力資源進行科學、合理的規(guī)劃，具體表現(xiàn)為以下幾個方面：首先，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃進行管理，戰(zhàn)略性人才對企業(yè)非常重要，對企業(yè)的發(fā)展具有一定的推動作用，在對人力資源的管理進行開發(fā)、整合之前，應該做好充分的準備工作，將戰(zhàn)略發(fā)展的目標以及要求作為前提，進行人力資源開發(fā)和管理活動，除了對員工的管理之外，還應該充分的發(fā)揮員工的價值，在提高企業(yè)人才能力與素質的同時，為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益，這是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略人力資源管理規(guī)劃的前提與基礎；其次，重視崗位分析，人力資源管理規(guī)劃的基礎是崗位分析，這樣能夠為人力資源的規(guī)劃、員工培訓、績效管理、工作評價以及其他環(huán)節(jié)提高可靠的支持，因此應該充分的認識到崗位分析的重要性，并對崗位的設置現(xiàn)狀進行收集與分類，并對崗位工作的工作量進行調查與確立，進而為不同的崗位設置不同的職責，并配備具有相應能力的職工，這樣才能夠認真的貫徹于落實企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展前景下的人力資源管理規(guī)劃工作。
（2）充分認識人力資源管理戰(zhàn)略實施關鍵領域、運行機制的重要性，并不斷的創(chuàng)新。戰(zhàn)略發(fā)展前景下，企業(yè)應該加強辨識、分解以及控制人力資源管理戰(zhàn)決實施的關鍵領域和運行機制，并根據(jù)企業(yè)人力資源管理的現(xiàn)狀以及要求，對自身的運行機制、關鍵領域的流程進行規(guī)劃和管理，進而為企業(yè)人力資源管理以及企業(yè)的戰(zhàn)略、可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎。目前，許多企業(yè)的人力資源管理運行機制表現(xiàn)出許多類似于權宜之計的趨勢，缺乏對運行機制以及關鍵領域的創(chuàng)新，例如，戰(zhàn)略人力資源管理實踐模式，該種人力資源管理模式的實踐性和操作性非常強，并堅持“以人為本”的理念，將企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略的關鍵領域、內(nèi)在運行機制等聯(lián)系起來，并制定與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展相匹配的人力資源運行機制、實踐系統(tǒng)以及戰(zhàn)略目標，進而為企業(yè)獲得更多的競爭優(yōu)勢，以此實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
篇4
位于安徽省六安市的舒城縣，地處大別山東麓、江淮之間。初來便感到它是一個寧靜舒適的小縣城：龍頭塔下，萬佛湖畔，生活充滿著簡單和美的氣息。為深入了解全縣以工業(yè)富縣主戰(zhàn)略和招商引資核心戰(zhàn)略，我們選擇其經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的幾家代表性企業(yè)為研究對象。不可否認，想要在今日的國內(nèi)國際市場左右逢源、從容指點江山實屬不易，這些企業(yè)的“走出去”之路是逼出來的，也是智慧的選擇。舒城民營企業(yè)家們在拓展市場的摸爬滾打中，付出了更多艱辛，使得現(xiàn)在的經(jīng)開區(qū)承載了地區(qū)發(fā)展的希望和夢想，創(chuàng)造了可觀的GDP。因為是在白紙上作畫，所以，這些企業(yè)的發(fā)展之路很美麗，也很有經(jīng)濟價值。
不論哪個城鎮(zhèn)，都會有各自獨特的優(yōu)勢。立足資源優(yōu)勢、放大優(yōu)勢，這才是縣域經(jīng)濟跨越發(fā)展的基本途徑。舒城經(jīng)開區(qū)是工業(yè)集中區(qū)，不僅注重實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)配套。更強調本地自然資源和勞動力資源的利用。這一點在招商引資戰(zhàn)略中就明確地展現(xiàn)了出來。
一、招商引資
在追求新的發(fā)展中，舒城縣進一步調整招商思路，逐步實現(xiàn)由“招商”到“選商”的轉變——選的是優(yōu)商，是考慮到全縣環(huán)境保護的企業(yè)項目。他們通過主動營造投資環(huán)境，依托本縣的強勢資源，有選擇地招來商客，從而將資源優(yōu)勢轉為經(jīng)濟優(yōu)勢。例如，園區(qū)致力于實現(xiàn)綠色循環(huán)經(jīng)濟，對投資商有非常嚴格的環(huán)保要求，只要是超過一定污染限度并不能自理的企業(yè)都不予入駐。這種增強主動選擇性的招商策略，表面上看似乎錯過了一些市場投資份額高的投資商，實際從根源上加強了縣域經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
其次，招商突出招大招強。園區(qū)把引進大項目、有自主技術創(chuàng)新和工業(yè)生產(chǎn)性項目作為招商引資的重點，并逐漸加大了對服務產(chǎn)業(yè)的涉及，從而實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結構的優(yōu)化升級。以安徽華銀茶油有限公司為例，其依托全縣茶葉種植面積廣、品質優(yōu)的農(nóng)業(yè)資源優(yōu)勢，從事綠茶、特種茶、有機茶等的生產(chǎn)加工及銷售。在技術方面，該公司注重校企對接，與安徽農(nóng)業(yè)大學、合肥工業(yè)大學等進行科研合作，從而保證了公司產(chǎn)品品質的不斷提升。經(jīng)過幾年的艱辛開拓，國際茶油銷售的局面已打開，價格也是逐步攀升，前景樂觀。
再次，健全招商網(wǎng)絡。舒城縣不僅將與其毗鄰的省會合肥調整為重點招商區(qū)域，建立協(xié)作關系，還在深圳、蘇州、北京等地設立聯(lián)絡處，實行專業(yè)招商。目前已形成多渠道、多領域、多層次、全方位的招商引資新格局。考慮到縣域經(jīng)濟的長期穩(wěn)步前進，還積極引導鼓勵在外創(chuàng)業(yè)者回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，以情招商來實現(xiàn)雙向發(fā)展。總之，聯(lián)絡客商、擴大影響力是招商引資的基礎。
二、縣域特色與企業(yè)發(fā)展分析
1 競爭優(yōu)勢
將特色資源應用到經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)，是縣域經(jīng)濟能開放發(fā)展的關鍵之一。正所謂越是本土的，越是世界的。縱觀實力較強的企業(yè)發(fā)展，一個具有普遍意義的思路就是以開放的眼界和積極的姿態(tài)將自身的發(fā)展融人到更廣闊的發(fā)展空間中，利用縣內(nèi)、國外“兩個市場、兩種資源”，整合優(yōu)勢資源提升企業(yè)自身的發(fā)展水平和規(guī)模。以下將以舒城縣企業(yè)中值得提及的食品加工類和輕紡服飾類為例，以點帶面的分析這些企業(yè)發(fā)展的特點。
(1)資源優(yōu)勢。舒城的優(yōu)茶、糧油、水產(chǎn)、林果等特色農(nóng)產(chǎn)品資源優(yōu)勢突出，原料相對充足。尤其是品種優(yōu)良的皖西大白鵝。全縣有100多家羽絨加工企業(yè)，占據(jù)了全國70％多的鴨毛交易市場。其中，安徽琦絨公司擁有專業(yè)化養(yǎng)殖基地50多個，帶動本地專業(yè)養(yǎng)殖戶1000余戶，為皖西地區(qū)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效做出了積極貢獻。
舒城生態(tài)環(huán)境優(yōu)越，萬佛湖達地表二類水標準，適合發(fā)展綠色無公害食品。發(fā)展工業(yè)的同時可重點發(fā)展效益農(nóng)業(yè)及生態(tài)旅游，走綠色循環(huán)經(jīng)濟道路。現(xiàn)今區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，只要不斷加以優(yōu)化，積極引導，加大招商引資力度，即可進一步壯大。
(2)成本優(yōu)勢。縣區(qū)人力資源豐富，常住居民2.1萬人，勞動力素質高、成本低。開發(fā)區(qū)的建設一定程度上解決了當?shù)厥Ｓ鄤趧恿Φ木蜆I(yè)問題，同時也加快了縣域經(jīng)濟從農(nóng)業(yè)化向工業(yè)化轉型的過程。
當?shù)貫槠髽I(yè)提供了一定的政策優(yōu)惠。只要滿足一定的環(huán)保要求，人住經(jīng)開區(qū)的企業(yè)在項目審批、土地出讓、稅收減免等方面享有獨特的投資優(yōu)惠政策，環(huán)境很寬松。
(3)市場優(yōu)勢。消費市場的啟動及社會對縣域經(jīng)濟的關注將在一定程度上促進企業(yè)的發(fā)展。舒城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)里的食品加工類、輕紡服飾類、新型建材等支柱產(chǎn)業(yè)是縣域經(jīng)濟開放式發(fā)展的極佳載體和突破口。在這其中加快由勞動密集型向資本和技術密集型轉變，將提高產(chǎn)業(yè)效益。
以茶油的加工為例。安徽省家樂福等超市里茶油平均價格是39.5元／公斤，在美國精致茶油價格為12美元，公斤，市場需求量巨大。舒城有7300公頃茶油林，這種多年生樹木的收益期長達50年以上，若重點研制開發(fā)茶油品種，則經(jīng)濟效益顯著。
(4)集群優(yōu)勢。具體來說就是延伸產(chǎn)業(yè)鏈，壯大產(chǎn)業(yè)集群規(guī)模。值得提到的是安徽誠信包裝公司，該公司不僅向外地銷售產(chǎn)品，還向開發(fā)區(qū)內(nèi)各企業(yè)提供包裝材料。園區(qū)內(nèi)的企業(yè)應如此集中于生產(chǎn)特色產(chǎn)品服務為核心的企業(yè)及相關配套產(chǎn)品的加工企業(yè)，以形成上下游的供應鏈關系。縣區(qū)的很多單個企業(yè)規(guī)模并不大，但它們并不是簡單的在空間上聚集，而是通過專業(yè)化生產(chǎn)與協(xié)作，形成一個相互之間有密集聯(lián)系的網(wǎng)絡系統(tǒng)。這就加強了集群的競爭力和區(qū)域品牌的影響力。
2 競爭劣勢
(1)品牌知名度低。雖然舒城縣域資源豐富，但深加工和終極消費品的轉化能力不足。傳統(tǒng)工業(yè)化比重較大，企業(yè)規(guī)模小，知名品牌少，資源開發(fā)成本不斷增加。在當今的品牌消費時代，縣區(qū)企業(yè)在品牌塑造上明顯缺乏力度。在更大的市場半徑上很難獨樹一幟。實際上，縣域經(jīng)濟的發(fā)展到了一定階段就上升為區(qū)域品牌和區(qū)域知名度的競爭。對企業(yè)來說。好的品牌會帶來持久競爭力和高附加值，企業(yè)的開放式發(fā)展就是要以知名度來輻射市場的。
(2)技術創(chuàng)新受束縛。由于市場環(huán)境的變化及競爭強度的加深，縣區(qū)企業(yè)生產(chǎn)缺少科技含量，模仿多于創(chuàng)新。在調研中不乏有一些自主創(chuàng)新能力較強的企業(yè)，但難以形成核心競爭力。大多數(shù)企業(yè)內(nèi)部質量管理和技術提升體制尚不健全，后續(xù)發(fā)展能力較弱，難以支撐和帶動整個縣域工業(yè)的發(fā)展。加之科研資金缺乏，一些企業(yè)引進技術人才也很困難。
轉貼于
(3)網(wǎng)絡觀念落后。地域限制使得縣區(qū)的開放程度不能和大城市相比，但企業(yè)家的思想觀念就更不能被禁錮。舒城大部分企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)還僅僅是停留在掛名收訂單的基礎上，網(wǎng)絡應用功能少、信息更新慢。甚而有很多是空內(nèi)容。由此可看出，他們滿足的僅是現(xiàn)有銷售量和收入，缺乏冒險精神，視野不寬。若一個企業(yè)始終只是一個為他人訂單服務的加工廠，不會主動尋找和發(fā)展市場，那便是最致命的要素。
(4)周邊競爭強。舒城縣經(jīng)開區(qū)距離合肥經(jīng)開區(qū)僅36公里，在產(chǎn)業(yè)項目上合作和對接的同時，也存在相互競爭。如何在強有力的競爭者中凸顯自身價值，與內(nèi)外界企業(yè)聯(lián)合經(jīng)營，也是一個很大的考驗。相對于合肥這樣資金雄厚的大城市來說，舒城縣區(qū)企業(yè)很明顯表現(xiàn)出資金短缺的問題。企業(yè)建設跟不上招商步伐，直觀表現(xiàn)為基礎設施建設滯后。原因是企業(yè)的投資資金主要來源于自身積累和積蓄，融資缺乏有力的金融支持。
三、舒城縣域企業(yè)深化發(fā)展的建議
縣域經(jīng)濟強調的是區(qū)域優(yōu)勢和區(qū)域效應，更加凸顯凝聚力、協(xié)同力、聚集效應及各要素的互補，并力圖打破僵化的區(qū)位束縛。這就要求生存于其中的企業(yè)應在一個完整的價值鏈中，發(fā)揮自己最大比較優(yōu)勢的同時攜手合作。企業(yè)家們也需掌握豐富的信息、創(chuàng)新的觀念和敏銳的眼光。從而使產(chǎn)品和服務延伸遍布全球各地的目標顧客。在思考縣域經(jīng)濟及中小企業(yè)發(fā)展特點的基礎上，本文對安徽省舒城縣的企業(yè)深化發(fā)展提出一些建議。
(1)明確發(fā)展方向，突出特色優(yōu)勢
首先，縣區(qū)應該對自身的優(yōu)勢、劣勢有十分清醒的認識，根據(jù)不同的企業(yè)狀況、資源條件等因素明確各企業(yè)的發(fā)展方向，確定主導產(chǎn)業(yè)。縣域經(jīng)濟的發(fā)展與其行政區(qū)劃的地理位置、人文歷史、特定資源有著天然的血脈關系，由此決定了縣域經(jīng)濟必然是特色經(jīng)濟。特色就是優(yōu)勢，企業(yè)發(fā)展也應在此基礎上揚長避短，因勢利導。
其次，要發(fā)揮龍頭企業(yè)的示范和帶動效應。龍頭企業(yè)在特色產(chǎn)業(yè)的形成和發(fā)展中起關鍵性作用。它們常常代表著當?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)的發(fā)展水平，具有較強的市場拓展能力，又是當?shù)厝瞬排囵B(yǎng)和技術創(chuàng)新的搖籃，可以帶動周圍一批中小型企業(yè)的發(fā)展，并進行市場和技術輻射以及人才輸送。
(2)加強品牌建設
要形成市場輻射力強的企業(yè)，品牌效應的作用不可低估。對于縣域特色產(chǎn)業(yè)來說。企業(yè)的產(chǎn)品品牌和地方產(chǎn)業(yè)知名度是相輔相成、相互促進的關系。一方面，企業(yè)的知名品牌會增加當?shù)禺a(chǎn)業(yè)的知名度；另一方面，縣域產(chǎn)業(yè)的知名度又會使當?shù)卦摦a(chǎn)業(yè)的所有企業(yè)受益。中小企業(yè)普遍認為創(chuàng)立品牌投人大、時間長，自身缺乏相應的實力。因此，政府和行業(yè)協(xié)會應增強對此方面的建設。如通過網(wǎng)站，舉辦專業(yè)會展、交易洽談會，舉辦旅游和文化節(jié)等手段來強化縣域企業(yè)的整體形象，以整合起來的品牌優(yōu)勢帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
(3)建立技術創(chuàng)新體系
企業(yè)能將現(xiàn)有的比較優(yōu)勢轉化為競爭優(yōu)勢，關鍵就在于掌握自主研究開發(fā)的核心技術，從而避免沿襲以前仿制和低價競銷的老路，受制于他人。舒城企業(yè)應以資源開發(fā)技術為主，轉向資源開發(fā)技術與市場開拓技術并重，將研究、開發(fā)與推廣應用一體化。同時，繼續(xù)加強“產(chǎn)學研”相結合，加快科技成果轉化，增強技術創(chuàng)新和新產(chǎn)品開發(fā)能力，提高技術轉化能力。
(4)搭建信息平臺，擴展營銷網(wǎng)絡
當今世界信息技術的迅猛發(fā)展，特別是互聯(lián)網(wǎng)的興起，使得知識、技術和信息在世界范圍內(nèi)的廣泛傳播和共享成為可能。這極大地促進了企業(yè)經(jīng)營的全球化進程，而不是僅局限在一個地區(qū)的范圍內(nèi)。企業(yè)應通過網(wǎng)站建設、電子商務、博覽會、展銷會等溝通交往的多種形式，搭建信息平臺，促進產(chǎn)品服務的信息交流。
篇5
伴隨我國鋼鐵行業(yè)進入到一個新的競爭階段,產(chǎn)能嚴重過剩,供需矛盾突出；產(chǎn)品同質化競爭加劇；高成本、低效益；產(chǎn)業(yè)發(fā)展周期決定鋼鐵主業(yè)難續(xù)輝煌。企業(yè)單純依賴鋼鐵主業(yè)的規(guī)模競爭已不能生存,而要依靠產(chǎn)品的質量、規(guī)格、品種,包括人工成本、能源成本和多元化經(jīng)營等多方面提高綜合競爭力。基于鋼企生存需求,發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)被提上重要日程。
遵循宣鋼公司“主業(yè)做強、鏈條做優(yōu),非鋼做特”的發(fā)展戰(zhàn)略,借鑒各鋼鐵企業(yè)非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗,結合宣鋼公司客觀實際,堅持以生存發(fā)展為主線,以效率效益為主題,以非鋼產(chǎn)業(yè)“深化整合、科技創(chuàng)新和精細化管理”三大任務為主旨,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,努力實現(xiàn)非鋼產(chǎn)業(yè)資源整合最大化,向管理和市場要效益。
1制約宣鋼公司非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展的問題
(1)宣鋼公司發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)還處在初級階段,對內(nèi)尚未進行有效整合,對外尚未實現(xiàn)有效開發(fā)拓展,因此大部分非鋼單位規(guī)模小,技術提升能力差,還遠未達到宣鋼做精做強的發(fā)展要求。
(2)需要進一步對非鋼單位進行改制,通過建立完善的現(xiàn)代企業(yè)制度,使非鋼單位成為擁有獨立法人地位,成為自主經(jīng)營、自負盈虧、自我約束、自我發(fā)展的法人實體和市場競爭主體。
(3)目前,非鋼單位缺乏支柱產(chǎn)業(yè)和拳頭產(chǎn)品,市場競爭能力差。支柱產(chǎn)業(yè)是規(guī)模大、效益好,并有良好發(fā)展前景的產(chǎn)業(yè)；主導產(chǎn)品是代表非鋼單位生產(chǎn)水平和發(fā)展方向的技術含量高、競爭力強的產(chǎn)品。在這方面宣鋼公司非鋼產(chǎn)業(yè)存在的突出問題是對鋼鐵主業(yè)依附程度高,非關聯(lián)交易程度低,在外部市場上的競爭力較弱,獨立生存能力差。
2推進非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展需解決的關鍵問題
21鋼與非鋼協(xié)調發(fā)展
宣鋼公司非鋼產(chǎn)業(yè)主要依附于鋼鐵主業(yè)發(fā)展,在今后相當長一段時間內(nèi),對宣鋼公司內(nèi)部市場的依賴程度還相當大,面向市場的競爭力相對較弱。為此,發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)首先是搞好為主體的服務,支持鋼鐵結構調整,支持鋼鐵主業(yè)的快速發(fā)展。發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)有利于鋼鐵主業(yè)減員增效,提升市場競爭力,有利于宣鋼的整體穩(wěn)定。
22發(fā)展非鋼側重點
非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展多元化是宣鋼公司發(fā)展的一種路徑選擇,實施適度多元化戰(zhàn)略的根本目的就是培育新的經(jīng)濟增長點,開辟第二、第三支柱產(chǎn)業(yè),達到主業(yè)與非鋼產(chǎn)業(yè)共生共榮,互相促進,最終實現(xiàn)非鋼單位做強做優(yōu)做大的目標。但一定要側重扶持與主業(yè)關聯(lián)度較高的非鋼產(chǎn)業(yè),始終把是否具有發(fā)展前景、是否掌握足夠的資源、是否具有技術領先性作為重要衡量依據(jù),經(jīng)過調研和論證具備介入和發(fā)展條件的,就要積極介入,重點扶持和培育。下決心淘汰一批無前途、無效益、嚴重污染環(huán)境的虧損企業(yè)或產(chǎn)品。
23務實求真,真抓實干
正確認識形勢,堅定信心,積極迎接挑戰(zhàn)和考驗。綜觀當前形勢,宣鋼公司非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展既面臨良好的發(fā)展機遇,又面臨更大的壓力和挑戰(zhàn)。這就需要不斷研究新情況,正確分析和把握形勢變化,審時度勢,堅定信心,積極尋找發(fā)展機遇,增強工作的主動性,要“干”字當頭,埋頭苦干,真抓實干。必須進一步增強危機感、緊迫感和責任感,以奮發(fā)有為的精神、科學求實的作風、頑強拼搏的干勁,努力完成好宣鋼公司近三年內(nèi)非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃部署的各項目標任務,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
3宣鋼公司發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)的指導思想
發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)是鋼鐵工業(yè)企業(yè)轉型升級的必由之路,是宣鋼公司在當前形勢下積極應對市場的有效舉措。一是要堅持體制、機制、管理和商業(yè)模式創(chuàng)新,實現(xiàn)非鋼單位由制造型向制造服務型轉變；二是要化解過剩產(chǎn)能,優(yōu)化調整非鋼單位產(chǎn)業(yè)鏈、價值鏈,實現(xiàn)非鋼產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
因此,發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)應提升至宣鋼公司的戰(zhàn)略高度,通過助力鋼鐵主業(yè)轉型升級,做大做強非鋼產(chǎn)業(yè),同時吸納更多主業(yè)分流的人員,為主業(yè)提高人均勞效作貢獻,為主業(yè)創(chuàng)效作貢獻。通過多種途徑逐步培育非鋼產(chǎn)業(yè),并使之成為宣鋼公司新的效益增長點,進而反哺主業(yè),提升宣鋼公司綜合競爭力。
宣鋼公司非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有效途徑就是要圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,找準市場定位、資源定位,確立以經(jīng)濟運行理念為指導,全面推進管理創(chuàng)新、機制創(chuàng)新。依托主業(yè),有進有讓,有保有壓。通過整合資源,消除內(nèi)部非鋼產(chǎn)業(yè)同質化競爭；精干鋼鐵主業(yè),清理并消除“三外”業(yè)務。依托主業(yè),細分非鋼市場,實現(xiàn)非鋼產(chǎn)業(yè)的公司化、市場化運作,同時培育非鋼產(chǎn)業(yè)新型創(chuàng)業(yè)板塊,實現(xiàn)非鋼產(chǎn)業(yè)的外延式發(fā)展。
4發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)的主要目標
非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展要立足主業(yè),直面市場,突出公司化與市場化運作。通過建立非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺,以宣鋼實業(yè)發(fā)展公司和已經(jīng)改制的宣鋼持股單位為依托,立足資源開發(fā)利用、產(chǎn)品深加工和物流配送及化工專業(yè),形成設備備件制作、建安維檢物流、非鋼產(chǎn)品、再生資源綜合利用、環(huán)保化工、經(jīng)貿(mào)、生活后勤服務等不同板塊,一并納入非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展序列,使非鋼產(chǎn)業(yè)單位積極參與社會市場競爭,從而做強、做特非鋼。經(jīng)過3~5年的努力,將非鋼產(chǎn)業(yè)壯大成為宣鋼轉型升級的發(fā)展支撐,打造“百年宣鋼”的堅實基礎。
指導方針：服務主業(yè)、多元并舉、跨域發(fā)展、持續(xù)創(chuàng)新。
發(fā)展主線：加速非鋼單位同業(yè)務整合,發(fā)揮整合效益,拿回外部搶占的內(nèi)部市場,推動非鋼單位公司化、市場化進程,迅速提升非鋼產(chǎn)業(yè)營業(yè)收入和利潤水平。
發(fā)展目標：2014年上半年各非鋼單位實現(xiàn)扭虧脫困,確保全年提取折舊后完成宣鋼公司攻關目標。2016年預計營業(yè)收入402438萬元以上 ,利潤4750萬元以上；建設一批行業(yè)內(nèi)明星企業(yè)；發(fā)展戰(zhàn)略型新興前沿產(chǎn)業(yè)。
發(fā)展措施：針對專業(yè)板塊經(jīng)營問題,做到因地制宜,通過自籌資金或融資或知識產(chǎn)權入股或項目股權投資或合作經(jīng)營或引進經(jīng)理人推行經(jīng)理負責制等措施、方法、方式,搞活各專業(yè)板塊。
5政策導向
根據(jù)《國務院辦公廳關于在全國范圍內(nèi)開展廠辦大集體改革工作的指導意見》(〔2011〕18號)文件精神,依據(jù)宣鋼公司“主業(yè)做強、鏈條做優(yōu),非鋼做特”的發(fā)展戰(zhàn)略,借鑒鞍鋼對發(fā)展非鋼單位的經(jīng)驗做法,為了消除非鋼產(chǎn)業(yè)同質化競爭,通過實施非鋼產(chǎn)業(yè)業(yè)務整合,發(fā)揮非鋼產(chǎn)業(yè)資源整體優(yōu)勢,實現(xiàn)非鋼產(chǎn)業(yè)外延式發(fā)展。
6非鋼產(chǎn)業(yè)整合路徑
61整合目的
一是提高非鋼資源綜合配置效率；二是配合精干鋼鐵主業(yè),發(fā)揮非鋼產(chǎn)業(yè)的專業(yè)板塊優(yōu)勢,形成新的效益增長點,進而反哺主業(yè)；三是利用已有非鋼產(chǎn)業(yè)掌控內(nèi)部市場、拿回被外部搶占的內(nèi)部市場,培育新興產(chǎn)業(yè),拓展外部市場。
62整合原則
以產(chǎn)權為紐帶,按業(yè)務歸類合并同類項,避免非鋼單位同質化競爭,錯位發(fā)展,揚長避短,形成非鋼產(chǎn)業(yè)不同專業(yè)板塊發(fā)展序列,優(yōu)化非鋼產(chǎn)業(yè)資源配置。
63整合措施
以業(yè)務整合為主軸,配套人員整合、資產(chǎn)整合與債權債務整合。業(yè)務整合涉及的資產(chǎn)、債權債務,由退出、接收單位雙方協(xié)商解決。
7結論
宣鋼公司基于企業(yè)客觀實際,立足河北鋼鐵集團統(tǒng)一部署,大力發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè),將通過自籌資金、融資、知識產(chǎn)權入股、項目股權投資、合作經(jīng)營等方式,引進新項目,實行混合多元制經(jīng)營,搞活各專業(yè)板塊,因地制宜地解決企業(yè)生存與發(fā)展所面臨的一系列問題,向精細管理和專業(yè)管理格局邁進。
篇6
文獻標志碼：A
文章編號：1673-291X（2012）20-0022-02
農(nóng)業(yè)是人類賴以生存和發(fā)展的基礎產(chǎn)業(yè)，是物質資料的重要來源，也是一個國家與地區(qū)國民經(jīng)濟的基礎。因而，農(nóng)業(yè)的發(fā)展狀況勢必直接影響著一個國家和地區(qū)社會穩(wěn)定與經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的生產(chǎn)與提供則無疑是整個農(nóng)業(yè)發(fā)展的基礎與前提，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料生產(chǎn)的企業(yè)化與現(xiàn)代化更是進一步發(fā)展農(nóng)業(yè)進而推動整個國民經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定與發(fā)展的最為重要的前提性因素之一。河南省作為我國一個極其重要的農(nóng)業(yè)大省和第一糧食生產(chǎn)大省，在保障國家糧食安全和推動整個國民經(jīng)濟的發(fā)展與保持社會的穩(wěn)定等多個方面發(fā)揮著不可替代的重要作用。因此，其農(nóng)資企業(yè)的發(fā)展是一個不僅關系到本地區(qū)人民基本生活與經(jīng)濟發(fā)展的問題，也是一個勢必影響到我國國民經(jīng)濟與社會發(fā)展的重大問題。
顯而易見，中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略的實施既是河南省農(nóng)資企業(yè)的基本發(fā)展的背景，也是河南省農(nóng)資企業(yè)發(fā)展的基本條件。中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略取得的成果與不足，也包含著河南省農(nóng)資企業(yè)發(fā)展的成果與不足。因此，我們必須在中原經(jīng)濟區(qū)的背景下對于河南省農(nóng)資企業(yè)的現(xiàn)狀及其發(fā)展的前景做出必要的分析。
一、河南省農(nóng)資企業(yè)的現(xiàn)狀
河南省政府工作報告明確地指出：“河南人口多、底子薄、基礎弱、發(fā)展不平衡的基本省情沒有根本改變。”這里的“沒有根本改變”，首先就是河南省作為一個我國人口密度極大、極其重要的農(nóng)業(yè)大省和第一糧食生產(chǎn)大省而非工業(yè)省份的基本省情沒有改變。由于“產(chǎn)業(yè)結構、城鄉(xiāng)結構不合理已經(jīng)成為經(jīng)濟社會發(fā)展最突出矛盾”，作為農(nóng)資企業(yè)“底子薄、基礎弱”的特點也就在兩個方面體現(xiàn)得比較突出：其一，由于河南省的現(xiàn)代工業(yè)與現(xiàn)代化技術發(fā)展的不足，必然地影響到農(nóng)資企業(yè)本身的生產(chǎn)技術，嚴重地影響到農(nóng)資產(chǎn)品的質量與成本；其二，由于這種矛盾的解決在很大程度上被錯誤地理解為僅僅大力發(fā)展第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)，而相對忽略了對于第一產(chǎn)業(yè)起到關鍵作用的農(nóng)資企業(yè)。
總體來說，河南省農(nóng)資企業(yè)在整個中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略中雖然具有極其重要的位置，也取得了一定的發(fā)展，并具有了一定的優(yōu)勢，但是在發(fā)展的過程中仍然存在著相當普遍的問題。正是由于農(nóng)資企業(yè)本身發(fā)展的不足與存在的問題，農(nóng)資企業(yè)既不能夠滿足河南省農(nóng)業(yè)發(fā)展的需要，而且這一狀況如果不能改變，也勢必影響到整個中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略的全面實施。還必須看到，正是因為河南省農(nóng)資企業(yè)仍然不能滿足農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的需要，因而也就具有了進一步發(fā)展的空間，一旦能夠充分利用有利條件，采取正確的方法，農(nóng)資企業(yè)就會獲得極其廣闊的發(fā)展前景。
二、河南省農(nóng)資企業(yè)發(fā)展的有利條件
（一）適宜的地理條件決定了河南省具有良好的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件
河南地處亞熱帶向暖溫帶過渡地區(qū)，氣候兼有南北之長，氣候溫和，四季分明，日照充足，降水充沛，為河南農(nóng)業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基礎。而縱觀我國農(nóng)業(yè)的發(fā)展，不論相鄰的周邊地區(qū)，還是一些較遠省份，在農(nóng)業(yè)大國的背景下也無不存在著農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的不足問題。這就無疑為農(nóng)資企業(yè)的發(fā)展提供了極其廣闊的市場。
（二）產(chǎn)業(yè)結構的基本狀況為河南省農(nóng)資企業(yè)的發(fā)展提供了契機
就國內(nèi)的產(chǎn)業(yè)布局而言，河南省顯然在總體上處于不利的地位。但是，對于發(fā)達地區(qū)而言，由于其在改革開放以來首先發(fā)展的是加工工業(yè)和一些所謂的現(xiàn)代化工業(yè)，因而其農(nóng)資企業(yè)并沒有得到應有的發(fā)展；而對于西部地區(qū)而言，在農(nóng)資企業(yè)發(fā)展方面也顯然缺乏技術優(yōu)勢。現(xiàn)在，隨著改革開放的進一步發(fā)展，我國沿海地區(qū)雖然不斷強調了產(chǎn)業(yè)升級、產(chǎn)業(yè)轉移，但是，這種產(chǎn)業(yè)升級顯然無關于農(nóng)資企業(yè)，而產(chǎn)業(yè)轉移一般也只是加工制造業(yè)的轉移。以此而言，河南省的農(nóng)資企業(yè)顯然具有比較獨特的技術優(yōu)勢與先發(fā)優(yōu)勢。這就為河南省農(nóng)資企業(yè)的進一步發(fā)展提供了有利的契機。
（三）有利的政策為河南省農(nóng)資企業(yè)的發(fā)展提供了強大支持
河南省對于農(nóng)業(yè)發(fā)展的關注程度是人所共知的事實，這種對于農(nóng)業(yè)本身的關注必然地形成了一系列的發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的優(yōu)惠政策，這些優(yōu)惠政策無疑也直接或者間接地影響到了農(nóng)資企業(yè)，推動了農(nóng)資企業(yè)的發(fā)展。
在中原經(jīng)濟區(qū)的背景下，《河南省政府工作報告》在政策、金融、市場、人才等方面進行了重要部署。每一項要求，顯然都會影響到河南省農(nóng)業(yè)的發(fā)展，而農(nóng)業(yè)的發(fā)展也必然進一步地以各種不同的方式推動農(nóng)資企業(yè)。如就“促進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉變”而言，這種轉變顯然是一種質的轉變，因而也就需要農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的不斷更新和升級；再如，就“土地出讓收益重點投向農(nóng)業(yè)土地開發(fā)、農(nóng)田水利和農(nóng)村基礎設施建設，確保足額提取、定向使用”而言，這里顯然不僅會因為農(nóng)業(yè)土地開發(fā)、農(nóng)田水利建設而大量需要農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料，而且，其“足額提取、定向使用”也保障了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料交易活動的實現(xiàn)；而“加快推廣先進適用農(nóng)機具，提高農(nóng)機裝備水平和服務能力”則顯然直接就是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的投入，等等。
（四）相關研究為農(nóng)資企業(yè)的發(fā)展提供了一定的理論基礎
對于整個“中原經(jīng)濟區(qū)” 的戰(zhàn)略而言，“農(nóng)資企業(yè)發(fā)展前景”的研究顯然應該是其中不可或缺的內(nèi)容之一。雖然由于各種各樣的原因，在“中原經(jīng)濟區(qū)”戰(zhàn)略中“農(nóng)資企業(yè)發(fā)展前景”的研究幾乎無人涉及，但是，對于整個國內(nèi)學界而言，特別是高校和科研院所對“農(nóng)資企業(yè)”的相關研究還是取得了一定的成果，這些理論成果無疑有利于農(nóng)資企業(yè)的進一步發(fā)展。
比如，就比較直接的研究而言，朱朝華的《河南省雜交玉米種子企業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展策略研究——以河南農(nóng)科院種業(yè)有限公司為例》一文則“以國內(nèi)外種業(yè)的動態(tài)發(fā)展、河南雜交玉米種子企業(yè)的現(xiàn)狀以及有關河南典型企業(yè)的資料為材料，采用對比分析、抽樣分析、典型分析、演繹推理相結合的方法和手段，分析了國內(nèi)外種子企業(yè)的發(fā)展方向，并結合河南玉米種子產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀，總結了河南省玉米種子企業(yè)發(fā)展的問題”并參照世界種業(yè)的發(fā)展趨勢和優(yōu)秀企業(yè)的成功經(jīng)驗，提出了河南雜交玉米種子企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略對策。這些無疑對于河南省的種子企業(yè)的發(fā)展具有很大的直接指導意義，對于相關企業(yè)也具有極大的借鑒意義。
三、結論
通過以上分析，不難發(fā)現(xiàn)，由于整個中原經(jīng)濟區(qū)的基本戰(zhàn)略所強調的不僅在同時性的方面體現(xiàn)為一種對于其他地區(qū)的全面比較，體現(xiàn)為一種各種發(fā)展因素的合理共進，而且在歷時性方面體現(xiàn)為一種永續(xù)發(fā)展的潛力，更由于河南省在中原經(jīng)濟區(qū)建設過程中不斷地取得了一系列的階段性成果，不僅經(jīng)濟發(fā)展速度加快、經(jīng)濟總量規(guī)模迅速擴大、基礎設施日趨完善，而且，通過中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略的實施，已經(jīng)具備進行工業(yè)化的條件，和一些地理位置、發(fā)展水平相當?shù)氖∈泻偷貐^(qū)相比，具有了較為明顯的比較優(yōu)勢，并為進一步的發(fā)展創(chuàng)造新的條件。
在這樣的背景下，隨著中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略的進一步實施，河南省作為一個極其重要的農(nóng)業(yè)大省，相應的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需求不僅已經(jīng)推動了河南省農(nóng)資企業(yè)的發(fā)展，使得河南省的農(nóng)資企業(yè)在發(fā)展中取得了一定的成果，而且，也必然地推動河南省農(nóng)資企業(yè)的進一步發(fā)展；正是因為河南省農(nóng)資企業(yè)仍然不能滿足農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的需要，因而也就具有了進一步發(fā)展的空間，一旦能夠充分利用中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略及其相關因素形成的一系列有利條件、采取正確的方法，農(nóng)資企業(yè)就會獲得極其廣闊的發(fā)展前景。在中原經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略的實施過程中，河南省農(nóng)資企業(yè)發(fā)展的宏偉前景也必將在不遠的將來成為一種可喜的現(xiàn)實。
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篇7
水泥企業(yè)發(fā)展能力即企業(yè)做強做大的能力，是指企業(yè)按照市場經(jīng)濟規(guī)則，通過對核心競爭力的培育，在企業(yè)業(yè)態(tài)、產(chǎn)業(yè)鏈拓展、研發(fā)創(chuàng)新、企業(yè)管理、市場控制和規(guī)模擴張等方面所擁有的競爭能力。
我國水泥行業(yè)長期以來通過產(chǎn)業(yè)規(guī)模擴張實現(xiàn)行業(yè)發(fā)展的模式，導致了整個水泥行業(yè)整體上大而不強，以水泥產(chǎn)品同質化、服務趨同化為根本特征，未能充分體現(xiàn)產(chǎn)品和服務的差異化；價格競爭仍然是主要的市場競爭方式；全行業(yè)在思想觀念上未能實現(xiàn)從做產(chǎn)品到做能力的的轉變。
1.1找準著力點 提升水泥企業(yè)在市場過剩條件下的發(fā)展能力
水泥企業(yè)的能力不僅僅是通過企業(yè)的生產(chǎn)能力來體現(xiàn)，更多是通過企業(yè)資源的可靠性、資產(chǎn)質量、戰(zhàn)略和管理水平、研發(fā)能力、營銷和服務模式、長期穩(wěn)定的盈利能力，以及社會責任的履行來體現(xiàn)，而這一點恰恰為我國大部分水泥企業(yè)所忽視。我國排名前十的水泥生產(chǎn)企業(yè)盡管水泥產(chǎn)能已經(jīng)位居世界前列，但在世界頂尖水泥企業(yè)的權威排名中仍榜上無名，問題就出在這里，這不能單單歸結于西方的傲慢，認真反思就可以發(fā)現(xiàn)自身的差距。
做強能力的著力點，在于發(fā)展模式的轉變。對企業(yè)研發(fā)能力的培養(yǎng)是水泥企業(yè)做能力的關鍵環(huán)節(jié)，也是企業(yè)延長產(chǎn)業(yè)鏈的基礎。我國水泥企業(yè)在研發(fā)能力方面的欠缺較多，很少有企業(yè)配備專門研發(fā)中心對本企業(yè)水泥產(chǎn)品的應用進行專門研究，其相對應的結果是，我國水泥及關聯(lián)產(chǎn)品的高度同質化。與此形成鮮明對比的是：所有世界頂尖水泥公司均致力于水泥產(chǎn)業(yè)鏈的經(jīng)營。事實證明，如果水泥企業(yè)不具備對產(chǎn)品生產(chǎn)技術、應用技術、新產(chǎn)品開發(fā)、外加劑應用等方面全面研發(fā)、應用能力，就不能說企業(yè)擁有了在該領域立足、生存和發(fā)展的能力。作為高度資源依賴型產(chǎn)業(yè)，對資源的掌控是水泥企業(yè)能力的最直觀的體現(xiàn)；作為技術相對成熟的行業(yè)，迅速把握行業(yè)取得重大突破的共性化技術的是企業(yè)取得發(fā)展先機的重要環(huán)節(jié)。從提品向提供服務轉變，是水泥企業(yè)能力提升的重要標志。實現(xiàn)以技術研發(fā)及工程服務為驅動、以包括水泥產(chǎn)品和產(chǎn)業(yè)鏈上下游產(chǎn)品為支撐的U型產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，應該成為我國水泥企業(yè)追尋的目標。在水泥產(chǎn)品產(chǎn)能過剩的環(huán)境下，這種能力至關重要。
1.2向全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展應成為企業(yè)做強能力的必然選擇
受產(chǎn)能過剩和節(jié)能減排的雙重壓力，水泥企業(yè)自身的發(fā)展空間極為有限，通過完善上下游產(chǎn)業(yè)鏈布局,可以有效降低企業(yè)的運營風險,支撐主業(yè)發(fā)展。對砂石骨料、混凝土、預拌砂漿、水泥制品和建筑部品等縱向發(fā)展的整合應是行業(yè)發(fā)展的必然選擇。作為水泥上游的建筑骨料行業(yè)是一個基本上完全分散但充滿前景的產(chǎn)業(yè)，可以預期未來水泥企業(yè)將主導砂石行業(yè)結構調整。水泥企業(yè)進入建筑骨料行業(yè)不但可以解決原材料問題，降低生產(chǎn)成本，同時也為企業(yè)的長遠發(fā)展帶來了活力和動力。實現(xiàn)規(guī)模化開采，改變當前骨料粗放掠奪式開采，更加具有保護生態(tài)環(huán)境的社會意義。水泥企業(yè)在預拌混凝土行業(yè)的布局已經(jīng)成為業(yè)內(nèi)共識。有水泥業(yè)務作為支撐，一般情況下，水泥-混凝土一體化的混凝土企業(yè)盈利將好于單一的預拌混凝土企業(yè)。產(chǎn)業(yè)鏈向水泥制品和建筑部品延伸必須成為水泥行業(yè)關注的新焦點，成為水泥企業(yè)實現(xiàn)差異化發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。
1.3抓住機遇增強市場控制力
當前產(chǎn)能嚴重過剩的產(chǎn)業(yè)環(huán)境，應成為企業(yè)通過兼并重組擴大企業(yè)規(guī)模、整合區(qū)域市場面臨的良好機遇。在當前產(chǎn)業(yè)形勢下，大型企業(yè)兼并重組的步伐有理由進一步加快，這對提高我國水泥產(chǎn)業(yè)集中度、進一步改善我國水泥產(chǎn)業(yè)結構具有十分積極的意義。但這種兼并重組應該是按照市場規(guī)律、符合市場規(guī)則來進行的兼并重組，單純依托政策上的支持來實現(xiàn)規(guī)模的擴張，而沒有實現(xiàn)資產(chǎn)的同步優(yōu)化，以及現(xiàn)代管理理念和企業(yè)文化的深度植入，并不是市場意義上的兼并重組，既無益于企業(yè)，也無益于我國水泥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。在國家政策方面強有力的支持下，大型企業(yè)間的兼并重組完全可能。類似Holcim收購Bluecircue的強強并購行為在我國是可以期待的。預計我國水泥產(chǎn)業(yè)大企業(yè)格局將在“十二五”期間大致形成。
2.新的發(fā)展形勢下的產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化
2.1新的發(fā)展形勢為產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化賦予新的含義
水泥產(chǎn)業(yè)在致力于提高產(chǎn)業(yè)集中度的同時，應更重視企業(yè)能否實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)規(guī)模和企業(yè)能力的匹配。
篇8
數(shù)據(jù)庫是長期存儲在計算機內(nèi)有組織的大量的共享的數(shù)據(jù)信息的集合，是按照一定的數(shù)據(jù)結構來組織、存儲和管理數(shù)據(jù)信息的倉庫。信息資源是企業(yè)在生產(chǎn)和管理過程中產(chǎn)生的一切資料、數(shù)據(jù)和圖片等信息的總稱。信息管理系統(tǒng)是指能提供企業(yè)管理所需的信息的人機交互系統(tǒng)。
1 數(shù)據(jù)庫的結構與特點
1）數(shù)據(jù)庫主要有三層基本結構：①物理數(shù)據(jù)層。即數(shù)據(jù)存儲層，它是指在物理存貯設備上實際存儲的數(shù)據(jù)，是最原始的數(shù)據(jù)，是用戶需要加工的數(shù)據(jù)；②概念數(shù)據(jù)層。它是數(shù)據(jù)庫管理員概念下的數(shù)據(jù)庫，定義了每個數(shù)據(jù)的邏輯及數(shù)據(jù)間的邏輯聯(lián)系；③邏輯數(shù)據(jù)層。即用戶層，它是用戶所看到和使用的數(shù)據(jù)庫。
2）數(shù)據(jù)庫主要有七個特點：①數(shù)據(jù)的共享性。即所有用戶可可通過各種方式同時使用數(shù)據(jù)庫進行數(shù)據(jù)存取，數(shù)據(jù)庫也包含所有用戶所需求的數(shù)據(jù)，從而實現(xiàn)了數(shù)據(jù)的共享；②數(shù)據(jù)的簡潔性。數(shù)據(jù)共享的實現(xiàn)減少了文件系統(tǒng)中所必需的建立用戶各自的應用文件，從而減少了數(shù)據(jù)的大量重復和冗余度；③數(shù)據(jù)的一致性。數(shù)據(jù)的共享也保證了數(shù)據(jù)的一致性；④數(shù)據(jù)的集中控制性。數(shù)據(jù)庫避免了文件管理方式中的分散狀態(tài)，對數(shù)據(jù)進行集中控制和管理，便于對數(shù)據(jù)丟失或泄露的及時處理；⑤數(shù)據(jù)的獨立性。即數(shù)據(jù)庫中的邏輯結構和應用程序相互獨立和數(shù)據(jù)物理結構和數(shù)據(jù)邏輯結構相互獨立；⑥數(shù)據(jù)的安全性。防止數(shù)據(jù)丟失、錯誤更新和越權使用；⑦數(shù)據(jù)的可建設性。數(shù)據(jù)庫功能強大，技術可升級，有良好的可建設性。
2 數(shù)據(jù)庫在企業(yè)中的發(fā)展現(xiàn)狀
1）企業(yè)對數(shù)據(jù)庫的重視度不夠。企業(yè)對數(shù)據(jù)庫的發(fā)展建立不夠重視，目前文件系統(tǒng)和文件管理還是企業(yè)信息管理的主要途徑，企業(yè)沒有將數(shù)據(jù)庫當做一個企業(yè)的重要產(chǎn)業(yè)來建設，沒有主要的職能部門對數(shù)據(jù)庫進行管理和建設，投入的人力物力少，投入的資金也不夠，導致了企業(yè)數(shù)據(jù)的丟失，企業(yè)信息資源供應不及時，企業(yè)內(nèi)部能共享的信息重復占用資源等問題，造成了企業(yè)的巨大經(jīng)濟損失。很多企業(yè)只著重于眼前的利益，沒有長遠的經(jīng)濟目光，對數(shù)據(jù)庫的開發(fā)建設程度不高。要想讓一個企業(yè)能長遠的立足和發(fā)展，就必須加大對數(shù)據(jù)庫和信息管理的開發(fā)力度。
2）企業(yè)對數(shù)據(jù)庫的認識不夠。數(shù)據(jù)庫的建設和信息管理系統(tǒng)的開發(fā)，不僅是為了科研部門的相關研究工作，同時也是為經(jīng)濟、銷售、政治等其他部門提供可靠的信息資源的保證。數(shù)據(jù)庫對企業(yè)信息資源的管理功能強大，在數(shù)據(jù)庫中集中控制企業(yè)各個部門的數(shù)據(jù)，能快速地查找到數(shù)據(jù)的根源，能及時地處理數(shù)據(jù)的遺失和泄露。
3）企業(yè)對數(shù)據(jù)庫的建設水平低。數(shù)據(jù)庫技術在企業(yè)中的開發(fā)還處于初級階段，企業(yè)并沒有完全成熟的和完善的數(shù)據(jù)庫下的信息管理系統(tǒng)。不夠成熟的計算機開發(fā)技術也還跟不上數(shù)據(jù)庫建設的需要和社會的需求。不夠完整的數(shù)據(jù)庫體系結構，不夠成熟的數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術，不夠充足的認識和不夠重視的發(fā)展等，這些都是數(shù)據(jù)庫在企業(yè)中的發(fā)展駐足不前的原因。
就現(xiàn)階段而言，還是有相當一部分的企業(yè)擁有了相對比較完善的數(shù)據(jù)庫技術和信息管理系統(tǒng)。企業(yè)要長足發(fā)展，信息的數(shù)量和管理力度必將加大，能解決這一系列信息相關問題的數(shù)據(jù)庫技術就是瑰寶了。因此，加大加快發(fā)展企業(yè)中的數(shù)據(jù)庫技術是想要長足發(fā)展和生存的企業(yè)現(xiàn)階段的主要任務之一。
3 數(shù)據(jù)庫在企業(yè)中的發(fā)展前景
1）企業(yè)對數(shù)據(jù)庫的需求增加。隨著企業(yè)發(fā)展的逐步壯大，企業(yè)信息資源也將更加復雜，信息數(shù)據(jù)量更大。傳統(tǒng)的文件系統(tǒng)和文件管理已經(jīng)遠遠無法滿足企業(yè)現(xiàn)代化的需求。數(shù)據(jù)庫在企業(yè)中的發(fā)展意味著數(shù)據(jù)處理和信息資源管理的高效率，對企業(yè)來說，更高的效率意味著更大的利益和更廣的競爭空間。
2）企業(yè)對數(shù)據(jù)庫的技術要求加大。數(shù)據(jù)庫在企業(yè)中的開發(fā)和建設技術不夠完善，但同時也有了更大的發(fā)展空間。飛速發(fā)展的企業(yè)對數(shù)據(jù)庫技術要求越來越高，這是數(shù)據(jù)庫技術的機遇，也是企業(yè)的機遇。因此，努力開發(fā)企業(yè)數(shù)據(jù)庫技術和建設信息管理系統(tǒng)是企業(yè)發(fā)展的必備籌碼。
3）知識產(chǎn)權對數(shù)據(jù)庫的保護。信息的高速發(fā)展讓信息逐步成為了一項產(chǎn)業(yè)，信息也作為商品進行交易，《知識產(chǎn)權協(xié)定》對數(shù)據(jù)庫和信息資源進行保護，抑制了企業(yè)間的不正當競爭行為。安全的外部環(huán)境為數(shù)據(jù)庫在企業(yè)中的發(fā)展提供了良好的平臺。
4 結束語
數(shù)據(jù)庫在企業(yè)中的發(fā)展就像新長的嫩葉，沒有很完善的體系結構和技術，沒有得到很大的關注和重視，但是它卻有更廣闊的發(fā)展空間，更大的需求量，安全的環(huán)境也是它將迅速發(fā)展的有利條件之一。由數(shù)據(jù)庫技術實現(xiàn)的信息管理系統(tǒng)已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的重要保障，是企業(yè)信息化發(fā)展和企業(yè)競爭的必備條件之一。一個企業(yè)要想快速健康的發(fā)展，就必須發(fā)展自己的數(shù)據(jù)庫技術和信息管理系統(tǒng)。為了迎接二十一世紀新挑戰(zhàn)，在繼承傳統(tǒng)企業(yè)信息資源管理的優(yōu)勢下，結合新興的數(shù)據(jù)庫技術和計算機科學技術，努力實現(xiàn)、提高和改善對數(shù)據(jù)及信息資源的使用。
參考文獻
篇9
人力資源是指為了發(fā)展國民經(jīng)濟的一種勞動能力的總稱，包括人的體力勞動和人的智力勞動。我們可以把人力資源和自然資源和財力資源進行比較，就可以發(fā)現(xiàn)，人力資源既參與生產(chǎn)的全過程又對生產(chǎn)有著操控權，具有一定的主觀能動性。
2.人力資源管理
所謂人力資源管理，是指把人才培養(yǎng)當成主要內(nèi)容和工作任務。由此可見，一個企業(yè)的人力資源管理要始終以人為本，人才的優(yōu)劣代表的一個企業(yè)的競爭實力，不管是大型的跨國集團還是民間的小型企業(yè)，人力資源管理的科學完善，企業(yè)就會有較強的競爭實力，在發(fā)展的過程中也會發(fā)展得更加長遠，更具有持續(xù)性。
二、企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀
1.人力資源管理觀念落后
調查當前我國企業(yè)人力資源管理的現(xiàn)狀，許多企業(yè)仍然對人力資源管理的認識不夠充分，從而忽視了它對于企業(yè)發(fā)展的重要作用。甚至有的企業(yè)還是秉承傳統(tǒng)的觀念，認為人力資源管理在一個企業(yè)中是一個無足輕重的部門，可有可無，發(fā)揮不了什么實質的作用，對于人事資源管理的人才更是不屑一顧，存在很大的誤解，認為這個職位對專業(yè)知識要求不高，不用什么技巧就能做好的，無論能力高低的隨便什么人都可以勝任這個職位。有的企業(yè)情況好一點，但是也只是停留在對人事進行較規(guī)范的管理上，完全沒有上升到戰(zhàn)略的高度。這種落后的觀念使一部分企業(yè)緊缺人才，員工沒有工作熱情，缺乏工作的積極性， 企業(yè)沒有凝聚力，發(fā)展緩慢。
2.人力資源配置不合理
隨著時代的進步，我國的經(jīng)濟模式也追上了世界的步伐，由原來的計劃經(jīng)濟轉成了市場經(jīng)濟，并且逐漸的變得更加的成熟。為了適應時代的要求，我國的各大小企業(yè)集團也都開始轉變經(jīng)營和管理模式，在轉變的過程中不斷地對企業(yè)資源進行優(yōu)化配置，尤其是合理科學地分配好人力資源對一個企業(yè)的發(fā)展有重要的影響，但是，就我國當前的企業(yè)人力資源配置情況來看，有很多企業(yè)都存在不同程度的不合理現(xiàn)象。人力資源配置不合理就會使企業(yè)人才不能充分的發(fā)揮作用，人才浪費會直接影響企業(yè)的收益，從而使企業(yè)發(fā)展緩慢。
人力資源的配置實際上就是對人才的分配和利用，一個企業(yè)應當把人力當成一種能夠帶來經(jīng)濟效益的資源來利用，不能忽視對人力資源的管理，企業(yè)應該從人才的選拔、員工的培訓、職位的確定、薪資的定位上對企業(yè)人才進行合理的配置，從而使企業(yè)人才能“唯才是舉、唯才是用”。只要員工有才干，不管怎樣都要把他放在最合理的職位，這樣企業(yè)就能花最少的錢，辦最多的事。
3.企業(yè)的獎懲制度不合理
一個企業(yè)的獎懲措施直接關系到員工的工作積極性，獎懲措施合理，就會調動員工的工作熱情，工作熱情高漲，工作效率就會提高，企業(yè)對員工的付出進行物質的回報，員工就會投入更大的精力到工作當中，企業(yè)和員工關系和諧，企業(yè)才能長足的發(fā)展。而當前我國的很多企業(yè)的獎懲制度有很多的漏洞，很不規(guī)范，造成很大程度上的企業(yè)的人才的流失，人才是一個企業(yè)的命脈，一個缺少人才的企業(yè)就毫無競爭力可言。有時由于獎懲制度的不合理，一些人才就會跳槽到其他的企業(yè)工作，這對原來的企業(yè)來說就是天大的損失，自己辛辛苦苦培養(yǎng)出來的人才，最終卻是為他人做了嫁衣，費了力，沒有好處。所以，企業(yè)為了留住人才，吸引人才，就應該對簡化成制度加以規(guī)范，并不斷地在實踐中改善，使企業(yè)里原有的人才死心塌地的為公司效力，而企業(yè)外的人才也會躍躍欲試，這既是對企業(yè)企業(yè)員工負責也是對企業(yè)自身負責；既是企業(yè)自身發(fā)展的需要，也是為了適應時展的需要。
三、人力資源管理在企業(yè)中的發(fā)展前景
人力資源管理在企業(yè)的發(fā)展中起著舉足輕重的作用，而之前的關于人力資源的管理方法和理念都已經(jīng)跟不上時代的步伐，滿足不了時代的要求，我們要轉變思想，改變方法，開拓思路，在求才、用才、育才、激才、留才等內(nèi)容和工作中做足功夫，力求提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，增強企業(yè)的競爭力，使企業(yè)能夠立足于社會。
1.提高人力資源管理者的自身素質
受傳統(tǒng)觀念的影響，在一些人力資源企業(yè)還存在一些素質不高，能力不強的領導者，致使這些企業(yè)在市場競爭中能力低下，我們知道管理者和決策者的水平和素質會直接影響企業(yè)的發(fā)展，決策者英明領導會使人才能夠發(fā)揮強大的作用，而管理者素質不高就不會做出前瞻性的，正確的決策，那企業(yè)里人才管理就會混亂無序，就會出現(xiàn)人才浪費，工作效率低下的情況。
2.完善管理機制，吸引人才
企業(yè)對人才應該進行規(guī)范化、制度化管理，對企業(yè)的人才分配應該秉承“人盡其用”的原則，尤其是在一些家族企業(yè)中更該遵循“唯才是舉”的原則，而不能夠“為親是舉”，對于一些沒有能力管理公司的人應該及時的停用，不能只顧親戚關系就不顧企業(yè)的發(fā)展，更不能在職位的分配和升遷中徇私舞弊，使企業(yè)中的部分有才能的人得不到重用，人才浪費了不說，還會嚴重影響員工的工作熱情，導致人才的流失。企業(yè)應該對人才進行制度化的管理，不管是考核制度還是激勵制度還是崗位分配制度都應該更加合理一些，科學一些，把對人才的培養(yǎng)當做企業(yè)的重要的工作，在現(xiàn)代這樣一個競爭激烈的時代，人才的培養(yǎng)應該是一個企業(yè)的生命和血液，企業(yè)的競爭就是人才的競爭，企業(yè)的人才有活力、有競爭力，才能使企業(yè)在競爭中立于不敗之地。所以，企業(yè)必須加大對人才培養(yǎng)的投入，樹立以人為本的觀念，既要尊重關愛現(xiàn)有人才，也要吸引接納外來人才。
篇10
CAD/CAM技術起步于20世紀60年代末,經(jīng)過40年左右的發(fā)展先后走過了大型機、小型機、工作站、微機時代,每個時代都有當時流行的CAD/CAM軟件。現(xiàn)在微機平臺的CAD/CAM軟件占據(jù)著主導地位,國內(nèi)外有一大批優(yōu)秀的CAD/CAM軟件。CAD/CAM技術應用范圍非常廣泛,從最初的機械制造的廣泛應用,到現(xiàn)在建筑、電子、化工等領域也開始大量使用。隨著CAD/CAM技術在國內(nèi)不斷的研發(fā)和應用,CAD/CAM技術對我國國民經(jīng)濟起重要的作用。
CAD/CAM即計算機輔助設計與制造,其含義是指產(chǎn)品設計和制造人員根據(jù)產(chǎn)品設計和制造流程,在計算機系統(tǒng)的支持下,進行設計和制造的一項技術。一般講,一個完整的CAD/CAM系統(tǒng)是由計算機、設備及附加生產(chǎn)設備等硬件和控制這些硬件運行的指令、程序即軟件組成。
二、CAD/CAM技術的應用現(xiàn)狀
1.CAD/CAM技術在國外的應用現(xiàn)狀
CAD/CAM技術20世紀50年代起源于美國,經(jīng)過近50年的發(fā)展,其技術和水平已經(jīng)到達了相當成熟的階段。日本、法國、德國也相繼在機械制造、航空航天、汽車工業(yè)、建筑化工等行業(yè)中廣泛使用CAD/CAM技術。CAD/CAM技術在發(fā)達國家已經(jīng)成為國民經(jīng)濟的重要支柱。
2. CAD/CAM技術在我國的應用現(xiàn)狀
我國CAD/CAM技術的應用起步于20世紀60年代末,經(jīng)過40多年的研究、開發(fā)與推廣應用,CAD/CAM技術已經(jīng)廣泛應用于國內(nèi)各行各業(yè)。綜合來看,CAD/CAM技術的在國內(nèi)的應用主要有以下幾個特點:
(1)起步晚、市場份額小
我國 CAD/CAM技術應用從20世紀80年代開始,“七五”期間國家支持對24個重點機械產(chǎn)品進行了 CAD/CAM的開發(fā)研制工作,為我國 CAD/CAM技術的發(fā)展奠定了一定的基礎。國家科委頒布實施的863計劃也大大促進了 CAD/CAM技術的研究和發(fā)展。“九五”期間國家科委又頒發(fā)了《1995～2000年我國 CAD/CAM應用工程發(fā)展綱要》,將推廣和應用 CAD/CAM技術作為改造傳統(tǒng)企業(yè)的重要戰(zhàn)略措施。有些小企業(yè)由于經(jīng)濟實力不足、技術人才缺乏,CAD/CAM技術還不能夠完全應用到生產(chǎn)實踐中。國內(nèi)研發(fā)的CAD/CAM軟件在包裝和功能上與發(fā)達國家還存在差距,市場份額小。
(2)應用范圍窄、層次淺
CAD/CAM技術在企業(yè)中的應用在CAD方面主要包括二維繪圖、三維造型、裝配造型、有限元分析和優(yōu)化設計等。其中CAD二維繪圖技術在企業(yè)應用情況較好,這一方面得益于國家大力推進“甩圖板”工程,另一方面是由于二維繪圖技術解決的是所有企業(yè)的共性問題。三維造型軟件由于早期沒有推出微機版本,需要在工作站環(huán)境中工作,投資較大,所以只有部分大企業(yè)有所應用。在CAM方面,目前企業(yè)普遍應用的只是數(shù)控程序編制,國內(nèi)企業(yè)已經(jīng)開始廣泛使用華中數(shù)控系統(tǒng)、南京SKY系統(tǒng)、日本FUNUC系統(tǒng)、德國SIEMENS系統(tǒng)。而廣義的 CAM只有少數(shù)大型企業(yè)采用,中小企業(yè)極少應用。
(3)功能單一、經(jīng)濟效益不突出
CAD/CAM技術在企業(yè)中的應用只是單元的智能技術應用,是從企業(yè)生產(chǎn)的幾個側面來提高效率。功能分散的CAD/CAM技術其效果是有限的,只有將 CAD、CAPP、CAM、PDM等技術集成在一起,綜合應用在設計與制造生產(chǎn)的過程中 ,才能產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟效益。
三、 CAD/CAM系統(tǒng)的發(fā)展方向
CAD/CAM軟件的功能將不斷得到完善和優(yōu)化,逐步實現(xiàn)CAD/CAM無縫整體化集成。具體體現(xiàn)在以下幾方面。
1.CAD/CAM技術應與多媒體技術更好的結合
CAD/CAM技術應與多媒體更好的結合,增強使用的靈活性。未來的人機交互界面將會更加友善和方便,還可引入觸摸式、聲控式等各種操作方式。把多媒體技術與CAD/CAM軟件相結合,將CAD/CAM走進有聲有色的世界,不僅具有強大的設計、分析、制造功能,還能使工作人員在聲像結合的豐富多彩的計算機環(huán)境中工作,工作更加輕松有效。
2. CAD/CAM系統(tǒng)應具有高度的開發(fā)性
CAD/CAM系統(tǒng)的開放性主要體現(xiàn)在系統(tǒng)的工作平臺、用戶接口、應用開發(fā)環(huán)境及與其他系統(tǒng)的信息交換等方面。現(xiàn)在市場上的CAD/CAM產(chǎn)品一般都會為用戶提供二次開發(fā)環(huán)境,方便用戶訂制自己的CAD/CAM系統(tǒng),具有較好的開放性。
CAD/CAM供應商應向企業(yè)提供易學易用的二次開發(fā)工具,即開發(fā)面向行業(yè)和企業(yè)應用的專用CAD/CAM軟件和數(shù)據(jù)庫。
3. CAD/CAM系統(tǒng)應具備更好的集成性
集成就是向企業(yè)提供CAD/CAM一體化的解決方案,企業(yè)中各個環(huán)節(jié)不可分割,統(tǒng)一考慮。企業(yè)的整個生產(chǎn)過程實質上是信息的采集、傳遞和加工處理的過程。提高系統(tǒng)的集成性,從以下四方面來實現(xiàn):以“甩掉圖板”為目標的計算機輔助繪圖與設計;以資源共享為目標的產(chǎn)品信息管理系統(tǒng);建立全局產(chǎn)品模型、無紙設計、加工管理為目標的計算機三維造型、分析設計、仿真模擬、加工處理的集成系統(tǒng);以控制產(chǎn)品生命周期為目標的優(yōu)化設計,從產(chǎn)品性能設計、制造工藝性能設計、監(jiān)測性能設計等入手進行優(yōu)化設計。
4. CAD/CAM系統(tǒng)應具備更強的智能性
智能化設計功能是未來CAD/CAM軟件的一個重要標志。CAD/CAM系統(tǒng)將包括專家系統(tǒng)、經(jīng)驗儲存、智能庫、推理規(guī)則和自動學習功能。軟件開發(fā)要將產(chǎn)品設計加工過程直接與系統(tǒng)相結合,使用戶輕松完成工作任務。
四、CAD/CAM技術在企業(yè)中的應用前景
CAD/CAM技術給企業(yè)帶來了全面的、根本的變革,使傳統(tǒng)的企業(yè)設計與制造發(fā)生了質的飛躍,在全國范圍內(nèi)受到普遍重視和廣泛應用。企業(yè)要想進一步跟上時代步伐,CAD/CAM必須要把握好正確的發(fā)展方向。
1.進一步普及行業(yè)CAD/CAM技術,努力提高其應用水平
在國家各項舉措的推動下,企業(yè)一定要重視CAD/CAM技術的推廣和應用,不惜一切代價投入資金引進CAD/CAM技術和人才,促進CAD/CAM技術的應用邁上新臺階。
2.在CAD/CAM軟件的選用上,堅持高、中、低并存
高檔CAD/CAM軟件實現(xiàn)了CAD、CAE(計算機輔助工程分析)、CAPP(計算機輔助工藝過程設計)、CAM、PDM(產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理)和PPC(生產(chǎn)計劃與控制)等技術的高度集成,能實現(xiàn)設計制造及生產(chǎn)管理的一體化。這類高檔的CAD/CAM軟件,典型的有Pro/Engineer、CATIA等國外開發(fā)的軟件。中、低檔CAD/CAM軟件只具備部分功能,但是由于成本低、實用性強,易學易用,所以大部分企業(yè)都具備應用條件。
3.加大創(chuàng)新力度,不斷開發(fā)具有特色的CAD/CAM軟件
開發(fā)CAD/CAM軟件的目的應用CAD/CAM技術,科研單位不僅要緊跟時代潮流,加快CAD/CAM軟件的二次開發(fā)步伐,同時要結合國情、遵守各國規(guī)范,面向國內(nèi)企業(yè)發(fā)展的需要,加大創(chuàng)新力度。
五、結束語
篇11
鋁合金材料在工業(yè)設計中應用的很廣泛，在航空工業(yè)方面和汽車機械制造及化學工業(yè)中已經(jīng)大量應用。隨著科學技術與工業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展及國際社會倡導的節(jié)能主流下，最近幾年，我國各地在電線電纜材料的創(chuàng)新和研發(fā)越來越重視，而鋁合金材料由于其自身性能優(yōu)越于其他線纜的金屬材料，所以鋁合金材料慢慢被廣泛應用在電線電纜行業(yè)，隨著鋁合金材料的不斷優(yōu)化和創(chuàng)新，其將是未來電線輸電的金屬材料。
1 鋁合金概述
鋁合金材料具有優(yōu)良的性能，僅次于銀、銅和金。它的抗大氣腐蝕和加工性能也非常好，除此之外，它還有快速的冷凍成型和切削性能及鑄造的優(yōu)越性能。鋁合金材料具有良好的導熱性能，可以通過化學的方法將鋁合金的熱能轉化為物理的機械性能和良好的腐蝕性能。
按純鋁分類為高純鋁、工業(yè)高純鋁和工業(yè)純鋁。高純鋁的純度為99%，主要用于制造電容器、鋁箔、包鋁以及熔煉鋁合金。按變形鋁合金的種類劃分可以分為鑄造鋁合金材料、抗腐蝕性防銹鋁合金材料及堅固的硬性鋁合金材料。
2 鋁合金材料在線纜行業(yè)的應用分析
2.1 鋁合金材料代替銅芯成為電線電纜生產(chǎn)企業(yè)的新寵
從鋁合金材料的生產(chǎn)成本和它的應用范疇的來看，對未來電纜行業(yè)發(fā)展都有極大的發(fā)展?jié)摿Γ谖磥淼膸啄昀铮X合金很有可能成為電線電纜生產(chǎn)企業(yè)的新寵。從市場銅的價格趨勢來看，銅材料的價格十分昂貴，加上各地越來越多的電網(wǎng)興建給鋁合金的發(fā)展帶來了機會，也能讓電線電纜企業(yè)找到更合適的電纜材料，同時也有效的解決對銅材料的過渡依懶性。首先，我國是個人口大國，國內(nèi)資源有限，特別是銅礦資源，再加上這幾年銅的價格不斷上升卻不減的局面，令眾多的電線電纜企業(yè)發(fā)展十分艱難，隨著電纜電線的生產(chǎn)本不斷增加，電纜企業(yè)的利潤越來越少，一些企業(yè)開始為了盈利不擇手段，在銅材方面動腦筋，參雜質量，造成破壞銅等現(xiàn)象在業(yè)內(nèi)比比皆是。
2.2 有希望打破電線電纜生產(chǎn)企業(yè)唯“銅”是從的問題
隨著電線電纜行業(yè)和鋁合金材料的不斷優(yōu)化和拓展運用，鋁合金材料將有希望打破電線電纜生產(chǎn)企業(yè)唯“銅”是從的難問題。近幾年來，由于人類不合理的活動導致自然環(huán)境不斷惡化和自然資源匱乏，若不能及時的研發(fā)和創(chuàng)新出新型的材料代替自然資源材料，那國家將面臨自然資源的匱乏和環(huán)境不斷惡化的嚴重問題。我國電線電纜行業(yè)的材料在過去的十幾年至今仍依賴于銅材料，而我國對于銅資源的占有量是非常少的。隨著鋁合金材料的不斷優(yōu)化和發(fā)展及自身的優(yōu)越性能，一些線纜企業(yè)越來越重視鋁合金材料在線纜輸電的應用。這有效的解決了電線電纜企業(yè)唯銅是從的難問題。
鋁合金材料通過復雜的化學和物理變化等一系列的處理之后而形成新的鋁合金材料，新的鋁合金材料比原來的鋁合金材料在性能上有所改變了很多，比如鋁合金的導熱性能和抗腐蝕性能及柔韌性能等都增強了。新的鋁合金材料由于性能增強而有效的避免了純鋁導體電纜連接不穩(wěn)定和機械性能低的問題。與傳統(tǒng)的鋼材料對比，鋁合金的導電性和安全性及各種性能都不弱于銅材料的電纜。鋁合金材料和銅材料在性能上相比較有突出的優(yōu)勢。而合金電纜在成本上相對于銅芯電纜來說優(yōu)勢明顯。另外，鋁合金和銅材料的導電性一樣的時候，鋁合金材料電纜的重量比銅芯材料電纜的重量輕了許多，所以在電線電纜的安裝工程中有一定的優(yōu)越性，成本也有所降低。
2.3 鋁合金備受國外電線電纜生產(chǎn)廠家和市場的親睞
在去年亞洲高端電線電纜峰會上，鋁合金材料在未來線纜行業(yè)的運用引起大家的備受關注和討論，由此可見，鋁合金電纜越來越來受到關注，它的用途也將會重新被發(fā)掘和開發(fā)廣泛應用。
在國外，鋁合金在電線電纜行業(yè)的應用是非常廣泛的，并且有著一定的歷史。就拿美國和加拿大這兩個發(fā)達國家來說，鋁合金材料在線纜行業(yè)的應用就有長達40年的歷史。
綜上所述，從鋁合金材料自身的優(yōu)越和國家的政策，特別是這幾年環(huán)境和資源問題的出現(xiàn)，全世界都在關注和尋找能夠與自然和諧發(fā)展的資源。
環(huán)保、節(jié)能和再利用的資源已備受社會得重視和研究都將給鋁合金的發(fā)展帶來契機。
3 鋁合金材料在其他行業(yè)的發(fā)展前景
3.1 在汽車行業(yè)的發(fā)展
隨著汽車行業(yè)的迅速發(fā)展，對材料的要求也越來越高。而鋁合金材料的不斷優(yōu)化和自身優(yōu)越性能的優(yōu)勢，在汽車行業(yè)的應用也越來越廣泛。傳統(tǒng)的汽車制造材料多為鋼材，其結構和重量都很不理想，而鋁合金質量輕和高強度等優(yōu)越性能為汽車提供了優(yōu)良的材料，為鋁合金應用領域的擴展提供了可能。
鋁合金新型材料的硬度高，柔韌性好及耐腐蝕性的優(yōu)良性能，與普通的鋁合金材料有著巨大的差別，鋁合金材料具有非常好的抗氧耐腐蝕的性能，在公共設施場所中的護欄抗氧化和空氣能力非常差，也經(jīng)不起太陽和風雨的侵蝕，容易生銹腐蝕，而鋁合金材質的護欄擁有優(yōu)良的抗腐蝕性能就可以很好的解決護欄生銹的問題，同時有效的解決了經(jīng)常維修和成本貴的問題。鋁合金材料金屬制成的產(chǎn)品在外觀上還具有形式美和強烈的立體感，視覺沖擊力也很強。鋁合金材料具有良好的腐蝕性能，在交通護欄和汽車等行業(yè)慢慢廣泛應用。
3.2 在熱交換器應用的發(fā)展
熱交換器的使用在我國已有一定的歷史積淀，它是一種結合鋁合金材料生產(chǎn)出來的高性能產(chǎn)品。在日常生活也非常常見，一般的家電散熱和集熱產(chǎn)品內(nèi)部零件便是用鋁合金材料制成的。熱交換器的制作工藝是通過鋁合金材料的壓扎和復合的特殊方法而成，鋁合金材料的加工工藝在我國國內(nèi)當時來說是沒有出現(xiàn)的，所以這是首創(chuàng)，并且在2000年向國家申報了科學技術的進步獎。
3.3 在稀土鋅鋁合金鍍層金屬制品的發(fā)展
由鼎泰金屬制品公司研制開發(fā)的新稀土鋅鋁合金鍍層鋼絲和鋼絞線，投放到市場后，受到廣大的客戶歡迎。有關的專家認為該產(chǎn)品潛在市場十分巨大，前景相當廣闊。
稀土鋁合金材料是在現(xiàn)展起來的新。型金屬制品。鋁合金具有優(yōu)良的性能，現(xiàn)在市場的大多金屬產(chǎn)品多采用鋁合金材料。在國外的金屬制品選材中，鋁合金材料也是用的很廣泛
我國在20世紀80年末到90年代初便開始研究和開發(fā)稀土合金材料，并且在在研究稀土鋁合金的這項技術上取得了非常好的成績。我國的金屬制品是唯一通過國家“二委一辦”鑒定的稀土合金鍍層產(chǎn)品，并且很迅速就列入了國家級重點新開發(fā)的產(chǎn)品項目，同時也在全國推廣應用。
4 結 語
分析與闡述鋁合金材料的優(yōu)良性能和它在未來電線電纜行業(yè)應用情況及鋁合金在其他行業(yè)的發(fā)展前景，通過大量的數(shù)據(jù)舉例和論證了鋁合金材料在未來發(fā)展的美好前景，特別是在線纜行業(yè)的應用。隨著鋁合金材料的不斷優(yōu)化和發(fā)展，未來將會廣泛應用在電線電纜行業(yè)。鋁合金材料具有優(yōu)良的性能，廣泛應用在公共場所的金屬產(chǎn)品和汽車行業(yè)，相信在不久的將來，鋁合金將會廣泛應用在眾多行業(yè)。
參考文獻：
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篇12
改革開放以來，湖北民營企業(yè)撐起了湖北經(jīng)濟發(fā)展的半壁江山。納稅額不斷上升，在湖北企業(yè)中占有舉足輕重的地位；吸納的就業(yè)人員不斷增多，成為解決湖北省就業(yè)問題的主力軍。隨著近些年來的不斷發(fā)展，湖北民營企業(yè)不斷呈現(xiàn)郊區(qū)化的發(fā)展趨勢。
一、湖北省民營企業(yè)的郊區(qū)化發(fā)展的優(yōu)勢
湖北省民營企業(yè)的郊區(qū)化極大地促進了主城區(qū)的再發(fā)展，改善了以往城區(qū)人口過密、房屋老化、交通擁堵、環(huán)境質量惡劣的狀況，并使城市用地有所調整，土地利用率有所提高。改善了城市的工作、生活條件，促進了人地關系的進一步和諧；注重區(qū)域社會經(jīng)濟發(fā)展的整體協(xié)調，促進城市的合理布局，有利于充分發(fā)揮城市在生產(chǎn)、流通、消費等領域的整體功能，改善了城市的環(huán)境。
民營企業(yè)的郊區(qū)化更加促進了郊區(qū)經(jīng)濟水平的不斷進步。形成了具有城市性質的郊區(qū)次級中心，改變了原來的城市農(nóng)業(yè)附庸的地位，成為城市的重要組成部分。部分商業(yè)開始聚集在交通主干道或者社區(qū)附近，城市郊區(qū)化使得城市、鄉(xiāng)村、工礦企業(yè)、農(nóng)業(yè)區(qū)連成一片，很好地解決了其在規(guī)模和空間分布上小、散、雜的缺陷，有利于產(chǎn)業(yè)集群，加強空間資源的重新整合，實現(xiàn)優(yōu)化配置，加速郊區(qū)產(chǎn)業(yè)鏈的形成。
在郊區(qū)還出現(xiàn)了一些技術中心或科學園區(qū)。由于郊區(qū)交通便利、環(huán)境優(yōu)美以及郊區(qū)大學城的興建的原因，一部分高素質城市居民多樂意居住在此，促進了郊區(qū)經(jīng)濟技術水平的提高。再加上政府的規(guī)劃和投資建設，高新技術應運而生，一些掌握先進科技的民營企業(yè)得到了發(fā)展的良好契機。這樣也更能促進國家科技競爭力的提高。
可以看出，湖北省民營企業(yè)乃至國民經(jīng)濟的其他部分，想要得到長足的發(fā)展，都不可能僅僅拘泥于城市中心地區(qū)，只有走出去，拓寬發(fā)展地域，才能緩和內(nèi)部發(fā)展的矛盾，促進競爭力的提高。
二、湖北省民營企業(yè)郊區(qū)化發(fā)展的現(xiàn)狀及原因
這些年來，湖北省的工業(yè)企業(yè)、商業(yè)、寫字樓，突破了僅在城市中心發(fā)展的局限，趨向于條件更好的郊區(qū)。其中的工業(yè)郊區(qū)化包括了三種情況，一是污染擾民企業(yè)由于城市環(huán)境要求的壓力而搬遷，同時在外遷過程中對企業(yè)進行改造；二是以經(jīng)濟結構調整為目的的企業(yè)外遷，它們外遷的主動成分比較大，為了追求郊區(qū)的租金、環(huán)境等優(yōu)勢而跟隨了郊區(qū)化的浪潮；三是一些新興民企在最初設立公司、廠房時就選址在城郊。隨著人口、工業(yè)郊區(qū)化的不斷發(fā)展，郊區(qū)人們對生活質量的要求不斷提高，商業(yè)的郊區(qū)化趨勢也凸顯起來。隨后，郊區(qū)土地不斷被開發(fā)，寫字樓也就相繼建立起來。湖北企業(yè)在郊區(qū)化浪潮之中發(fā)展迅速，以武漢市為例，黃陂、蔡甸、江夏等地近些年來不斷發(fā)展，也就是郊區(qū)化的結果。
湖北省民營企業(yè)郊區(qū)化發(fā)展的原因表現(xiàn)在以下幾個方面：
1.企業(yè)區(qū)位的轉移與投資行為。城市中心地區(qū)由于環(huán)境惡化、地價上漲、交通擁擠等原因對企業(yè)的區(qū)位選擇產(chǎn)生了排斥力，而郊區(qū)由于環(huán)境優(yōu)美，地價低廉，用地廣闊而對民營企業(yè)產(chǎn)生了吸引力，使大量的民企向郊區(qū)擴散。由于城市的產(chǎn)業(yè)結構升級而導致的產(chǎn)業(yè)布局調整，大量傳統(tǒng)企業(yè)聚集于郊區(qū)。
2.政府指定的政策與扶持力度。隨著改革開放幾十年的發(fā)展，城市中心的經(jīng)濟已經(jīng)得到了長足的進步，隨之也帶來了環(huán)境、資源、土地等問題，政府為保持其可持續(xù)發(fā)展趨勢，重新進行城市規(guī)劃，強制污染企業(yè)外遷，鼓勵傳統(tǒng)的、占地面積較大的企業(yè)外遷，且從城區(qū)向郊區(qū)的交通已經(jīng)十分便利，郊區(qū)基礎設施也在不斷完善，政府也采取措施鼓勵民營企業(yè)的郊區(qū)化。除此之外，政府進行舊城改造、土地有償使用制度、住房商品化制度改革以及通過行政區(qū)劃調整來擴大可經(jīng)營的土地面積的行為，導致了城市郊區(qū)范圍與郊區(qū)化進程的急劇擴張。例如國家十二五計劃對湖北省行政區(qū)劃的調整，有利于單個城市乃至于整個湖北省郊區(qū)的開發(fā)。
3.住房與寫字樓問題。郊區(qū)普通商品房相對于城區(qū)同類住宅往往價格較低，吸引著城區(qū)人口選擇在郊區(qū)買房，從而促進了人口的郊區(qū)化。同時，隨著人們收入水平的不斷提高和居住觀念的轉變，居民對居住環(huán)境質量的要求也不斷提高，一部分居民因為郊區(qū)住宅優(yōu)越的環(huán)境、完善的基礎設施、便捷的交通而在此購房。此外，家用轎車縮短了城區(qū)與郊區(qū)的距離，部分城市居民更傾向于在郊區(qū)購買第二套房產(chǎn)。此外，郊區(qū)化辦公趨熱，湖北省一般的中小型民營企業(yè)也熱衷于在郊區(qū)購買、租用寫字樓進行辦公。
根據(jù)湖北民營企業(yè)發(fā)展的客觀規(guī)律和現(xiàn)實來看，其郊區(qū)化發(fā)展基本是以上幾個因素綜合作用的結果。
三、湖北省民營企業(yè)郊區(qū)化發(fā)展面臨的問題
湖北省民營企業(yè)的郊區(qū)化的發(fā)展并不是一帆風順的，它也存在著許多矛盾與問題。民營企業(yè)雖然具有融資快，操作靈活等優(yōu)勢，但它生產(chǎn)運營的根本目的還是追求經(jīng)濟利益。因此在其發(fā)展過程中可能不會更多地注重社會效益。民企不斷追求規(guī)模擴張，若任其發(fā)展下去則免不了產(chǎn)生一系列“城市病”，最終使處于蓬勃發(fā)展階段的城市化建設遇到阻礙而停止不前。這種“城市病”在企業(yè)郊區(qū)化發(fā)展的過程中不斷暴露出來。其主要表現(xiàn)為：
城市盲目擴張造成生態(tài)環(huán)境的破壞。就像主城區(qū)的城市化進程一樣，人們在追求經(jīng)濟效益的同時忽略社會效益、生態(tài)效益的共同發(fā)展，濫用資源，污染企業(yè)亂排廢物，導致郊區(qū)環(huán)境受到極大破壞，更加不利于城市的科學發(fā)展。
由于政府宏觀調控力度不夠，民營企業(yè)未能貫徹落實郊區(qū)的開發(fā)規(guī)劃，使企業(yè)布局分散，多集中在城鄉(xiāng)結合部位。占地過多，土地利用矛盾突出。這對郊區(qū)土地利用資源是一個極大的浪費。城市歷史文化遺產(chǎn)不能得到良好保護。城市建設中的人文問題嚴重。
在大規(guī)模的城市郊區(qū)化歷程中，每年都要建設新的公路或基礎設施來滿足城市擴張的需要。在政府強制或市場力量的安排下，許多農(nóng)民失去了農(nóng)田和家園，由此陷入了貧窮的境地。更加不利于郊區(qū)化的發(fā)展與社會的穩(wěn)定。
四、湖北省民營企業(yè)郊區(qū)化發(fā)展的前景及對策
湖北民營企業(yè)的郊區(qū)化發(fā)展雖然存在了不少問題，但是單就城市郊區(qū)化來說還是利大于弊。未來湖北省就民營企業(yè)還將繼續(xù)向郊區(qū)化邁進，更多的民企將廠房、辦公樓遷移至郊區(qū)，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的集群，促進郊區(qū)的城市化進程。湖北民企的郊區(qū)化發(fā)展前景廣闊，應當革除目前發(fā)展過程中的弊病，市郊區(qū)化的進程走上良好的軌道。我們?yōu)榻鉀Q上述問題想出了一些對策：
1.政府應加大對民營企業(yè)郊區(qū)化的支持力度，加強宏觀調控
加快郊區(qū)交通網(wǎng)絡建設。重點設施以高速公路和軌道交通為主干的基礎設施建設。沿著交通干線不斷深入，促進生產(chǎn)資料的快速流動和信息的交流，推進城市郊區(qū)化發(fā)展。
高度重視產(chǎn)業(yè)結構的優(yōu)化組合。要按照城市郊區(qū)化的要求，處理好第一、第二、第三產(chǎn)業(yè)的關系。在土地政策方面，規(guī)范征地程序，杜絕土地的閑置浪費；不斷加強基礎設施建設，建立現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)，促進城區(qū)先進技術人才與郊區(qū)生產(chǎn)資源的完美結合，促進生產(chǎn)力的不斷提高；鼓勵在郊區(qū)建房買房，實行低息貸快政策，促進城區(qū)人口的分流，重視郊區(qū)社會事業(yè)的發(fā)展，使得郊區(qū)在住房、教育、醫(yī)療、社會保障水平不斷提高；建議在私家車的使用方面減少費用，節(jié)約民營企業(yè)成本，促進其郊區(qū)化進程的順利進行。
保護生態(tài)環(huán)境。良好的生態(tài)環(huán)境是進行生產(chǎn)、生活的基礎。政府應當完善公共衛(wèi)生設施，加強排污監(jiān)管力度，制定污染環(huán)境的處罰政策，尤其是對于民營企業(yè)、個體戶這樣的以追求經(jīng)濟效益為最終目的的企業(yè)，應當加強管理，促進郊區(qū)人與自然的和諧發(fā)展。
針對湖北省民營企業(yè)規(guī)模小，科技水平低，融資難等問題，政府應出臺各種政策，加速民企在郊區(qū)的產(chǎn)業(yè)集群，開發(fā)科技園區(qū)，為其發(fā)展提供更多所需的資金，適當減小民企與國企等公有制經(jīng)濟成分的優(yōu)勢差距，促進其不斷發(fā)展。
2.湖北省民營企業(yè)自身應抓住“中部崛起”的機遇
隨著國務院“中部崛起”戰(zhàn)略的穩(wěn)步實施，湖北的民營企業(yè)應牢牢抓住這一機遇，在湖北的東湖自主創(chuàng)新示范區(qū)、兩型社會綜改區(qū)、工業(yè)建設中加強自身發(fā)展，在“兩圈一帶”（武漢城市圈、鄂西生態(tài)文化旅游圈、湖北長江經(jīng)濟帶）的新一輪發(fā)展中挑起大梁。
綜上所述，民營企業(yè)所面臨的困難，有機遇，也有挑戰(zhàn)，但始終應當堅持科學發(fā)展觀，在國家政策的帶領下，尋求自身發(fā)展，不斷推進郊區(qū)化的進程。
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篇13
我國的煤礦企業(yè)自上世紀開始有了初步的發(fā)展，由于發(fā)展環(huán)境限制，因此煤炭企業(yè)發(fā)展比較緩慢，到了上世紀的七十年代末期自動控制的機械水平有了很大的發(fā)展，這一發(fā)展也給選煤炭企業(yè)發(fā)展帶來了發(fā)展動力，這一段歷史時期開始出現(xiàn)了現(xiàn)代意義上的煤炭企業(yè)，但發(fā)展十分緩慢。當今社會隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，越來越多的新技術和管理方式進入了到六十年代出，一部分用于煤炭開采的新技術和新的管理方式的傳入給我國的煤炭行業(yè)帶來了新的發(fā)展空間，對于我國整個煤炭行業(yè)的發(fā)展起到了非常大的促進作用。
一、我國煤炭工業(yè)概況與能源政策研究
我國的能源消費結構主要以煤炭的使用為主，在2002年的我國能源消費報告顯示我國的煤炭能源消費占百分之七十二，目前我國已探明的化石能源中煤炭能源占百分之九十五左右，其中天然氣僅占百分之五點七。雖然在未來幾年中，新能源和可持續(xù)再生能源會得到推廣和發(fā)展，但是在最近的幾年中我國的能源消費仍然占主體地位，缺油少氣富煤將是我國未來幾年能源的整體消費結構，提高煤炭能源的適用效率迫在眉睫。
二、國外大型煤炭企業(yè)的優(yōu)勢與經(jīng)驗
（1）國外煤炭公司的生產(chǎn)經(jīng)營研究
目前世界上能源消費結構以煤炭為主的國家主要有中國、莢國、澳大利亞、印度、俄羅斯等國家。國際上的煤炭貿(mào)易主要是亞太和歐洲兩個地區(qū)，市場上總體上處于供過于求的局面。國際上煤炭貿(mào)易主要以煉焦煤和動力煤為主，目前大多數(shù)產(chǎn)煤國生產(chǎn)的煤炭是以內(nèi)銷為主。煤炭主要的出口國是中國、英國、南非，而進口國主要是日本、韓國和中國臺灣。近幾年來，隨著煤炭技術的不斷提高和發(fā)展，清潔煤的技術研發(fā)減少了煤炭使用對環(huán)境的污染。根據(jù)世界能源組織協(xié)會預測，在經(jīng)濟飛速發(fā)展的未來幾年，煤炭的總體使用量將大福增加，世界的煤炭貿(mào)易總量在2015年也將超過六億噸。
（2）德國魯爾集團生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗研究
德國的魯爾煤炭生產(chǎn)區(qū)是世界上最大的煤炭生產(chǎn)地區(qū)之一，魯爾區(qū)工業(yè)集團的生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗是我們應該總結和借鑒的。德國魯爾區(qū)煤炭集團不僅包括了對于傳統(tǒng)煤炭開采和加工，還包括了和煤炭相關的技術售后服務，以及采礦工程設計和煤炭相關貿(mào)易。同時在各個產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)的銜接性非常強，在進行煤炭開采和生產(chǎn)過程中魯爾煤炭集團根據(jù)產(chǎn)業(yè)鏈的各個環(huán)節(jié)產(chǎn)業(yè)如房地產(chǎn)、電力工業(yè)、電子技術、石油化工等產(chǎn)業(yè)的特點和煤炭進行銜接，增加了煤炭的開采產(chǎn)業(yè)鏈的整體附加值，同時具有非常高的科技水平。
三、我國煤炭企業(yè)相互競爭中存在問題
我國的煤炭企業(yè)從行業(yè)整體上來看，存在著產(chǎn)業(yè)鏈過于分散、生產(chǎn)環(huán)節(jié)凌亂同時各個產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)發(fā)展水平參差不齊。隨著我國進入WTO，我國的煤炭企業(yè)進入了更加激烈的市場競爭當中，在未來幾年的發(fā)展過程當中我國的煤炭企業(yè)需要進行合理的結構改革以應對國際競爭。從煤炭行業(yè)的宏觀消費結構來看，我國煤炭行業(yè)產(chǎn)業(yè)化集中程度較低。目前我國的各類煤炭企業(yè)仍有近三萬個，年產(chǎn)煤量十四億噸左右。在這些產(chǎn)煤點中有九十四個產(chǎn)煤點是我國原有的國有重點煤礦點，平均的年產(chǎn)煤量在七百六十萬噸左右，地方性的產(chǎn)煤點約三千個，平均年產(chǎn)煤量十萬噸左右，其余的以鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)煤企業(yè)為主，平均年產(chǎn)煤規(guī)模只有一點八萬噸。所以目前我國的煤炭企業(yè)的當務之急就是要全面整合各種類型和規(guī)模的煤炭企業(yè)，使得煤炭向大型化和集中化發(fā)展，通過規(guī)模優(yōu)勢降低生產(chǎn)成本，提高資源的使用效率，增加總體產(chǎn)出，從而增加煤炭企業(yè)的綜合競爭力和我國煤炭行業(yè)的總體整體發(fā)展水平。
四、我國煤炭企業(yè)競爭發(fā)展戰(zhàn)略研究
（1）進一步調整思路，加速轉變觀念
自我國入世以來我國的我國煤炭行業(yè)得到了非常多的發(fā)展機會，單同時也面臨著更多的挑戰(zhàn)。隨著貿(mào)易壁壘的逐漸取消，這也使得我國的煤炭得到更多的出口機會，同時也將有更多的外國煤炭企業(yè)進入我國，但是我國的煤炭企業(yè)整體競爭能力還比較弱，在煤炭產(chǎn)品的價格、質量和成本上目前還難與國外的大型煤炭外貿(mào)生產(chǎn)企業(yè)相競爭，這就使得我國傳統(tǒng)的煤炭開采企業(yè)受到巨大的沖擊，在一定程度上淘汰了很多不符合市場條件的煤炭企業(yè)，改善了我國煤炭市場的整體環(huán)境。
（2）逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度
良好的企業(yè)制度是是企業(yè)成功的重要保證，我國的煤炭企業(yè)制度和組織架構經(jīng)歷了市場和國家的雙方面調整，企業(yè)自身也在不斷地根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營特點和市場環(huán)境進行了適當?shù)馗淖儭Ｍㄟ^建立現(xiàn)代化的企業(yè)制度降低企業(yè)的管理和綜合成本，合理調整煤炭產(chǎn)品的價格，增強產(chǎn)品的市場競爭力，促進煤炭行業(yè)的整體發(fā)展。
（3）汲取國外經(jīng)驗，建立大型煤炭企業(yè)集團
在過去的幾年中，全球的煤炭企業(yè)的兼并和市場全球化的趨勢進一步得到了提高，我國的煤炭企業(yè)也面臨著更加激烈的市場競爭，我國規(guī)模比較大的幾家煤炭企業(yè)如神華集團和大同煤礦幾家集團公司，和世界上幾家比較大型的煤炭公司相比在資本、實力、市場價格控制能力以及經(jīng)營能力都相差甚遠。通過積極借鑒和汲取國外的先進生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗，同時結合我國煤炭企業(yè)的市場要素、資本運作模式以及各種方面的因素進行集團化管理和改革，提高煤炭企業(yè)的綜合建設水平。
（4）調整產(chǎn)業(yè)結構，邁向多元化經(jīng)營戰(zhàn)略
煤炭是我國能源的主要消耗產(chǎn)品，合理改善煤炭能源為主的消費結構對我國能源工業(yè)多元化發(fā)展具有極其重要的意義。自上世紀九十年代以來，我國的煤炭企業(yè)經(jīng)理了多次改革，使得生產(chǎn)和消費結構能夠更加適應多元化發(fā)展的結構，煤炭企業(yè)在煤炭資源日益匱乏的情況下要根據(jù)產(chǎn)業(yè)鏈向外延伸，延長產(chǎn)業(yè)鏈，增加產(chǎn)業(yè)的整體附加值，促進煤炭企業(yè)的多元化發(fā)展。
（5）依靠科技進步發(fā)展煤炭工業(yè)
科技進步是第一生產(chǎn)力，在煤炭開采和消費過程中，合理地使用進步的科學技術對我國煤炭行業(yè)發(fā)展的進步具有機器重要的意義。煤炭企業(yè)自身要加大對科研方面的投入力度，從教育上加快對煤炭工業(yè)人才的培養(yǎng)，同時還要加強對國外先進技術的引進，并且加以合理運用，及時地進行消化運用，合理地轉化為自身的開采生產(chǎn)技術。除此之外，企業(yè)還要根據(jù)企業(yè)自身的開采情況和市場整體環(huán)境制定合理的科技研發(fā)計劃，有計劃有組織地進行煤炭技術的階段性研究，制定具有發(fā)展性的科學發(fā)展計劃，提高煤炭行業(yè)的整體科技水平。
結束語
綜上所述，煤礦企業(yè)的精細化管理和正確的宏觀發(fā)展戰(zhàn)略在我國未來的煤炭行業(yè)發(fā)展中將成為最主要的發(fā)展趨勢。如今，煤炭開采的自動化和機械化已經(jīng)有了長久的發(fā)展，其中的很多關鍵技術已經(jīng)可以完全地應用于生產(chǎn)領域并且已經(jīng)取得了很大的成功。伴隨著科學技術手段地不斷進步和向前發(fā)展，一定會有更多更經(jīng)濟的方法進入和適用于選礦生產(chǎn)的作業(yè)當中，促進我國煤炭企業(yè)的綜合全面發(fā)展。
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