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工商行政畢業論文實用13篇

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篇1

一、關于央行貨幣政策工具的相關理論

貨幣政策是指中央銀行管理一國貨幣供給的條件下,為了指導、影響經濟活動,保證國家宏觀經濟目標得以實現,而由國家制定、通過中央銀行付諸實施的有關控制貨幣發行和信貸規模的方針、政策與措施的總稱。中央銀行為實現貨幣政策目標,必須通過一系列與中央銀行業務相聯系的措施和手段來完成,這些措施或手段稱為貨幣政策工具。貨幣政策工具分為一般性貨幣政策工具、選擇性貨幣政策工具和其他貨幣政策工具。一般性貨幣政策工具是最主要的政策工具,包括存款準備金政策、再貼現政策和公開市場業務。

存款準備金制度作為一般性貨幣政策工具,對貨幣的調控和影響是非常大的。法定存款準備金率的提高或降低,將帶來商業銀行和其他金融機構資產業務規模的變化,從而對貨幣供給有重大影響。也就是說,中央銀行通過調整存款準備金率,可以影響金融機構的信貸擴張能力,從而間接調控貨幣供應量。一般來說,在其他條件不變時,中央銀行提高法定存款準備金率,則金融機構繳存中央銀行的法定準備金增加,可供自主運用的資金減少,其放款和投資能力削弱,全社會貨幣供給隨之減少;相反,中央銀行降低法定存款準備金率,金融機構向中央銀行繳存的法定準備金存款減少,可用資金增加,其放款和投資能力增強,貨幣供給隨之擴張。

存貸款基準利率的調整,也是貨幣政策考慮的范疇。通過加息,可調控資產價格,令過熱的股市和房屋市場降溫。自2006年7月5日以來,央行出臺了包括加息和提高存款準備金率等在內的多種調控措施。特別是2007年5月18日,央行同時推出三項政策措施,即上調存款準備金率、升息、擴大匯率波幅。政策組合的推出,有利于增強政策的綜合效應,加大調控的力度,綜合治理經濟偏快。上調準備金率旨在降低貨幣乘數與銀行可貸資金規模,抑制貨幣信貸增速;貸款利率上調以及降低銀行存貸利差意在抑制信貸需求和銀行的放貸沖動,同時從供給和需求兩端為信貸減速;存款利率上調有助于修正過低的實際利率,長期存款利率上調幅度超過短期以及活期存款利率不變有助于減緩存款活期化和儲蓄分流的趨勢;擴大匯率波幅有助于提高人民幣匯率形成機制的市場化程度,增強匯率彈性,為扭轉人民幣單邊升值預期、平衡人民幣有效匯率創造條件。

二、當前貨幣政策工具運用的背景及其對商業銀行的影響

2007年在經濟出現局部地區和部分行業過熱、通脹上行壓力加大的背景下,央行運用多種貨幣政策工具治理銀行體系流動性過剩問題。近期,促使中央銀行多次上調法定存款準備率的主要原因是貨幣信貸增長偏快。中央銀行所擔心的是,貸款的過快增長會助長經濟的低水平擴張,影響經濟持續健康發展。提高準備金率的主要目的,就是要加強銀行體系流動性管理,引導貨幣信貸合理增長,防止經濟過熱,并由此導致通貨膨脹。在當前房地產投資偏快、證券市場持續升溫、國際資本大量流入的情況下,既凸現了央行加大運用貨幣政策工具進行宏觀調控的必要性,同時也增加了其政策工具運用的難度。

當前央行對存款準備金率、利率等貨幣政策工具的運用,對資金市場、證券市場及商業銀行經營都將產生一定的影響。從對商業銀行的影響看:

一是抑制商業銀行貨幣信貸過快增長。根據貨幣乘數理論,貨幣供應量為基礎貨幣與貨幣乘數之積,而法定存款準備金率是決定乘數大小從而決定派生存款倍增能力的重要因素之一。對商業銀行而言,存款準備金率的上調意味著信貸擴張能力的削弱。

2007年1季度人民幣貸款增加1.42萬億元,同比多增1678億元。央行通過上調存款準備金率收回流動性,每次調整50個基點,每次收回貨幣1500億元,雖然相對于銀行十幾萬億元的流動性,不能造成實質性的影響。但是如果運用存款準備金率、利率工具進行流動性和資產價格管理,連續調整累積到一定的時候,對經濟的調整作用就將逐漸顯現出來。成熟的市場經濟一般都會出現利率調整的周期性。近5個月來央行對存款準備金率、利率等貨幣政策工具的運用,就顯示出我國已經進入了一個調整的周期。5個月內的第5次準備金率調整,以及兩次存貸款利率的調整,除了在銀行信貸發放與市場利率基準上將產生實質影響外,更表達了央行在流動性治理上從緊把握的強烈決心,也徹底打消了部分商業銀行對央行貨幣政策嚴肅性所抱有的僥幸心理。

二是商業銀行的資產結構將作出一定程度的調整,并對盈利能力產生一定的影響。從目前我國商業銀行的經營方式以及獲利能力來看,存貸款利差收入仍然是經營利潤的主要來源。存款準備金率上調則意味著增加存放在央行的準備金金額,這將直接導致其可以用于發放貸款的資金減少。由于商業銀行具有創造信用的功能,因此,商業銀行實際減少的可以用來創造利潤的資金將比增加的準備金數額成倍放大。

目前,商業銀行法定存款準備金利率1.89%,存款的綜合籌資成本大約在2.55%左右,貸款一年期利率6.39%,存貸款與準備金利率的利差分別為0.66%和3.84%。那么在現有存貸款規模上,經過測算:假設調高存款準備金0.5個百分點,凍結商業銀行可用資金1500億元,按此連續調整四次則減少由于發放貸款而獲得的利差收入為3.84%*1500*4=230.4億元。同時,由于商業銀行存款的綜合籌資成本大于存款準備金利率,商業銀行繳存存款準備金還需要倒貼部分利息支出,補貼息差支出達0.66%*1500*4=39.6億元。因此,據此估算,法定存款準備金利率的調整,將影響商業銀行利潤達270億元。

三、商業銀行響應央行貨幣政策應采取的措施

為積極響應央行的貨幣政策,商業銀行應進一步轉變經營理念,優化盈利模式,加快金融創新步伐。

一是要管住信貸總量,優化新增貸款投向。當前,在資產價格呈現不斷上漲的趨勢下,商業銀行有必要控制過度的信貸行為,合理把握信貸投放節奏。同時,要著力優化信貸結構,嚴格信貸市場準入門檻,特別是要嚴格控制產能過剩和高耗能、高污染行業的信貸投放,注重提高信貸資金營運效益。據分析,各行業對升息的反應程度由機械制造業到農業依次遞減,其中資金較為密集行業的影響度要高于勞動密集型行業。而作為國家宏觀經濟調控的重點行業,如建材水泥、房地產、紡織等行業的影響度極其自然地排在了前列。農業、交通運輸、水電生產供應行業受影響甚微,這些也恰恰是國家目前產業傾斜及扶持的行業。順應國家的產業政策,根據各行業受升息影響程度的不同,商業銀行在貸款投向上應有所側重,尤其是對國家宏觀經濟調控的重點行業的中長期貸款應該有所抑制,切實提高全面風險控制水平。

二是要完善風險定價機制,提高貸款綜合收益水平。在貸款粗放經營受到遏制的情況下,商業銀行應當積極完善風險定價機制,提高貸款綜合收益水平。目前各商業銀行對貸款風險定價日趨重視,致力于開發科學、適用的定價模型,但由于受歷史數據積累不夠和實際經驗不足等因素的影響,目前國內多數商業銀行風險定價能力仍然較低。對此,應參照《巴賽爾新資本協議》的技術要求,吸收國外先進經驗,加快建立一套符合實際、切實可行的內部信用評級體系,準確地對風險進行定價,進而實現對貸款的風險差別定價,以降低信用風險,提高銀行盈利水平。

三是增強主動負債能力,合理匹配資產負債結構。存款基準利率的上調,有利于增強商業銀行的吸儲能力,但付息負債利率的提高,也加大了商業銀行的籌資成本。同時,存款準備金率上調意味著銀行增加存放在央行的準備金金額,商業銀行的新增存款之中可用資金比例降低,資金來源制約資金運用的自我約束管理體制下,促使商業銀行更重視存款工作,以便進一步增強資金實力。因此,商業銀行一方面要增強主動負債能力,認真落實差異化服務措施,加快網點功能轉型,真正實現客戶分層、功能分區、業務分流,在增加存款總量的同時,優化負債結構;另一方面,要根據負債的期限、利率結構,合理安排資產的期限、利率結構,將資產與負債在資金種類和數量上的聯系有機地結合起來,在保持資金合理流動性的條件下,根據利率變化的預測和資產負債對利率的敏感性分析,及時調整各種不同利率資產和負債的敏感性缺口,擴大利差,達到凈利差收入最大化的目標。

四是要加快業務創新,優化經營收入結構。今年5月份的這次加息與之前幾次加息的重要區別是央行縮減了銀行的存貸利差,特別是中長期存貸利差,壓縮了銀行貸款利潤的空間。多年來,出于扶持國有金融體系的政策需要,中國銀行業長期享受遠高于國外同行的存貸利差,盡管這一過高的利差水平一直受到質疑和批評,但央行長期保持了銀行業偏高的存貸利差水平。此次央行打破多年政策壁壘縮減存貸利差,顯示央行抑制信貸增長的堅定決心。對此,商業銀行必須順應銀行業務發展趨勢,在業務增長方式上從外延粗放型增長向內涵集約型增長轉變,在經營結構上由傳統的存貸業務結構向資本節約型的綜合金融服務轉變,在競爭手段上由同質化競爭向差異化競爭轉變。

今后,尤其要重視科技創新和業務創新,拓寬金融服務領域,努力增加中間業務收入等非利息收入占比。20世紀70年代以來,國際金融市場利率波動愈益頻繁,西方商業銀行加快了金融服務創新步伐,通過開拓中間業務市場,降低凈利息收入占經營總收入的比重,以規避利率風險。如目前發達國家銀行中間業務收入占全部收入的比重高的甚至已經超過了60%,而國有商業銀行中間業務收入占全部收入比重一般還不到10%,大力拓展中間業務是國有商業銀行規避利率風險的有效途徑之一。因此,國內商業銀行要借鑒西方商業銀行的經驗,通過增大技術投資,加快引進電子技術,提供電子銀行服務;通過整合業務流程、調整組織結構,增加基金、保險、代客理財等中間業務品種,來適應和滿足客戶個性化、多樣化的需求。通過服務的全能化,實現客戶的多樣化和收益來源的多樣化,從而有效地分散經營風險。

四、央行貨幣政策工具運用應關注的問題

2007年5月央行三項調控政策的同步推出,既反映央行貨幣調控思路的重要轉變,也顯示央行駕馭貨幣手段更趨熟練和靈活應變,相信對市場和經濟的調控效應也將逐步顯現。但是,?在存款準備金率成為央行常規性工具的同時,也有一些問題值得我們關注:

一是合理掌握貨幣政策運用的頻率和調整區間。準備金率的提高,在意味央行將凍結金融機構更多資金的同時,也必須為此承擔更多的利息支出。就商業銀行來講,準備金率的提高,限制了信用擴張,而存款利率的提高,又增加了籌資成本。因此,存款準備金率的運用有必要設定一個合理區間,抑制央行利息支出的增加,同時兼顧商業銀行的利益;如果繼續提高存款準備金率或存貸款利率,希望也能夠相應提高存款準備金的利率,適度彌補對商業銀行凈利潤的影響。

二是進一步加強多種政策工具的綜合運用。在當前中國流動性過剩、人民幣升值壓力日益增大、信貸擴張過快、貨幣投資反彈壓力巨大、物價上行風險加劇的嚴峻形勢下,單項政策的效力日趨弱化。因此,應在加強各種貨幣政策工具的組合運用的基礎上,進一步加強貨幣政策與財政、產業、外貿、金融監管等政策的協調配合,多管齊下實現多目標調控,并借助政策組合集中推出的力量增強政策的綜合效應。

三是應注意調控政策的協同效應問題。我國宏觀調控關注多個經濟目標,這使得央行在政策的協同和配套上需要更多的藝術性。比如提高準備金率和利率均是緊縮性政策,為了鞏固我國宏觀調控的成果,繼續實施穩健的貨幣政策是央行的政策導向,但升息又將提高人民幣在國際市場的比價吸引力,加速國際資金的涌入,加劇國內市場的流動性過剩問題。資本市場特別是股票市場對流動性的關聯影響預計還將顯現和強化,這將對準備金率等數量型政策工具的運用產生更多的影響。因此,研究貨幣政策的協同和配套,謀劃取得同向的效應,在我國宏觀控制更加注重內在和結構的趨勢之下顯得更為重要。

四是應實行差異化的貨幣政策。針對目前農村資金存在著一定的“離農”傾向,為鼓勵商業銀行更好地服務于新農村建設,加大對“三農”的有效信貸投入,縣域金融機構的存款準備金率應低于城市行金融機構。比如,目前農行法定存款準備金率高于其他三家國有商業銀行0.5個百分點,高于信用社法定準備金率3個百分點。建議今后應區別各商業銀行服務對象的不同,實行差異化的貨幣政策,合理確定縣域金融機構存款準備金率,以鼓勵進一步加大縣域有效信貸投入,更好地服務于新農村建設。

篇2

管理型會計無疑使其工作內容發展到了更高的階段,不僅要求做到事后管理,還更加強調事前以及始終的管理工作,通過更具系統性、綜合性的管理方法,使資產得到更合理的配置,也使成本得到更好的控制。

本文通過對兩種會計類型的深入分析,明確管理型會計所具備的優勢以及其尚且存在的問題,提出相應舉措促進核算型向管理型轉變,并使其獲得進一步完善。

一、工商管理會計從核算型向管理型轉變的意義

(一)會計工作側重點的轉變

以往的核算型財務會計工作的依據是每天產生的實際業務,以此為基礎定期編制能反映經營情況的財務報表,而管理型會計工作的主要任務是為工商行政管理工作做鋪墊,目標是調整經營狀況以實現利益最大化。

(二)會計工作主要內容的轉變

從工作的主要內容來看,核算型會計工作對于經營狀況的反映僅限于整體與表面情況,缺乏細致化的區別對待,因而難以有效反映工商管理成本的變動情況,這其實非常不利于優化工商管理的分析工作。

(三)會計工作實際效果的轉變

就工作所能取得的實際效果來看,核算型會計總是在對過去的經營成果進行總結與評價,缺乏對未來的預見性。

管理型會計工作則明顯更注重對于事前的預測,因而對于行業未來的發展意義更大。

(四)會計工作遵循的原則

雖然工商管理會計的工作形式發生了一定程度的轉變,但其遵循的原則不應有別。

即工商管理會計工作的根本目標是讓工商行政管理部門的員工能隨時了解需要的情況。

但核算型的會計工作往往難以滿足,因而需要轉變。

二、管理型會計具備的主要優點

管理型會計不僅能夠以更加深入的方式對工商行政管理單位的財務信息進行加工處理,從而鞏固工商行政管理工作的質量,還是對核算型會計的全面提升,是符合時代要求的必然之選。

一方面,管理型會計能夠為相關管理人員提供重要的建議和幫助,通過它,能夠依據分析的結果發現工商管理工作中出現的問題,從而及時地改善管理方式,最終將問題解決。

另一方面,管理型會計能夠根據不同工作人員具有差異性的工作需求,為其提供相應的信息資料,這些具有重要價值的信息資料將為管理人員的決策選擇以及對未來發展的方案制訂,工作規劃等方面的工作帶來一定的有利影響。

最后,在工作效果上來看,管理型會計能夠通過分析總結各階段的工作情況從而幫助管理人員做出對管理方案的最優選擇。

并且管理型會計所受到的約束更小,工作人員可以靈活地運用多樣化的知識以及多元化、現代化的管理方案去解決問題。

最后顯而易見的是,管理型會計對于員工素質的要求更高,這也就在一定程度促使其必須加強自身學習,從而使自身能力可以滿足工作需要,這對于行業整體工作質量的提升也具有十分重要的意義。

三、工商管理會計從核算型向管理型轉變的促進措施

首先,工商管理的相關單位要確保相關的會計信息是真實而合法的,并嚴格遵循相關法規制度,以此促使會計工作更具規范性。

其次,工商行政管理單位的工作人員應當自覺發揮模范帶頭作用,學法、尊法、守法,以此讓會計工作人員更有信心嚴格按照法規制度行事。

要讓會計工作人員充分意識到工商管理會計工作不僅僅是核算,更應當覆蓋計劃、預測、監控、考核等等諸多環節,要積極引導他們轉變工作觀念,在以后的工作中堅持以財務管理為主要的工作方法,以工作效益的提升為核心,通過多種方式努力提工商管理會計的質量與效率,使其更好地為經濟發展服務。

四、結語

工商管理會計從核算型向管理型的轉變是社會、經濟發展的必然趨勢。

隨著這一轉變過程,相關從業人員必須加強自身學習,使自身職業素養與技能隨之得到進一步的增強,這樣才能確保行業整體得到進一步的發展。

政府應予以相應的政策扶持與引導,為工作人員創造更多的培訓學習機會,促使工商管理會計以更快的速度實現從核算型向管理型的轉變。

參考文獻:

篇3

藥品名稱包括通用名稱及商品名稱。由于藥品的特殊性,WHO(世界衛生組織)制定了藥品國際非專利名稱(INN),即國際通用名稱。無論各國的專利名稱和商標名稱如何,都可使全世界范圍內一種藥物只有一種名稱。我國與之對應的中文通用名即法定名稱,即藥品的通用名稱或稱藥品的法定名稱。

藥品商品名稱是藥品生產企業在申請注冊藥品時,根據自身需要而擬定的藥品名稱。06年藥監局的《藥品說明書和標簽管理規定》、《進一步規范藥品商品名稱的管理通知》中規定,藥品生產企業對本企業生產的藥品,可根據實際需要,在法定的通用名稱之外,另行擬定商品名,報衛生部藥政管理局批準后,方可向工商行政管理部門申請該商品名作為商標注冊;藥品商品名稱須經藥監局批準后方可在藥品包裝、標簽及說明書上標注;藥品說明書和標簽中標注的藥品名稱必須符合藥監局公布的藥品通用名稱和商品名稱的命名原則,不得使用與他人使用的商品名稱相同或近似的文字。藥品商品名稱的特殊性在于實行審批制度,由國家食品藥品臨督管理局負責。嚴格來說,藥品商品名稱并非是知識產權上的法律概念。在注冊為商標之前,它僅是某個藥品的通俗名稱,不受法律保護;除非是知名藥品的特有名稱,才作為一種商業標識受反不正當競爭法的保護;而一旦成為注冊商標受商標法保護后,實質上可以稱之為藥品商標名。所以,藥品商品名并不應視為藥品名稱,而是定性為商業標識更加準確。

(二)與商標的比較

由于商標必須具有顯著性特征,不能使用直接表示藥品功能等特點的標志,但藥品商品名稱卻可以體現其自身的特點和功用。

藥品商標雖與藥品名稱同為使用在藥品上的標記,但兩者的功能有所區別:藥品的商品名稱不同,則意味著處方藥名、賦形劑、原料質量、生產過程等不同;藥品商標則用于識別不同藥品生產廠商或藥品品種、劑型,同時具有品質擔保功能,保證藥品的同等質量,維護其良好聲譽;另外,還兼有廣告性和宣傳性。

藥品名稱和商標可能互相轉化:藥品商品名稱通過使用獲得顯著性后可作為商標注冊;而商標也可能因為使用不當而喪失顯著性,從而演變為藥品通用名稱,如阿司匹林、仁丹等,都曾是注冊商標,但最后喪失了顯著性特征。已取得商標注冊證的商標可以向國家藥品監督管理局申請藥品商品名。

二、藥品名稱與商標權的沖突

(一)可立停案案情簡析

原告為九龍公司生產的磷酸苯丙哌林口服液在1994年1月由原衛生部藥政管理局批準其商品名為可立停。2003年2月,九龍公司重新申請并取得了藥監局頒發的包括可立停商品名在內的新的藥品登記證書。1999年至2005年期間,康寶公司就其可立停糖漿廣告的畫面及其文字內容多次向山西省藥品監督管理局報批,并獲得該局的廣告投放批準。2000年6月6日,康寶公司提出爭議商標注冊申請,商標局對爭議商標予以核準注冊。本案經由商標評審委員會裁定,一審、二審判決及最高院駁回再審的申請后,終于落下帷幕。

(二)沖突表現

藥品名稱與商標權的沖突主要是藥品商品名稱與商標之間的混淆及糾紛,表現為:

篇4

筆者認為,商號、字號、企業名稱并無本質區別,彼此內涵相同。依據我國的文化傳統和語言習慣,商號等同于字號,商號與商業名稱(企業名稱)的關系應是全稱與習慣性簡稱的關系。商業名稱(企業名稱)包括行政區劃、字號(或商號)、行業特點及組織形式等內容,而商號或字號是其習慣性簡稱,是商業名稱中最具有識別性的部分。

一、現行商號法律制度存在的問題

作為一種識別性很強的商業標志,商號具備區別不同經營者、商品或服務來源的功能,且經過一段時間的發展后還代表一定的商譽,其實質上是一種無形財產。因此,對商號法律制度的建設受到越來越多的重視,但我國目前尚未建立起一個內容完整、體系健全的商號法律體系,與商號相關的法律規定散見于《民法通則》、《企業法人登記管理條例》、《企業名稱登記管理規定》、《產品質量法》、《反不正當競爭法》和國家工商行政管理局《關于解決商標與企業名稱中若干問題的意見》等法律法規中,立法層次參差不齊,其中的一些內容過于原則,缺乏可操作性。具體來說,我國現行商號法律制度存在如下問題:

(一)對商號的設立、變更等事項的立法層次較低,管理規定存在缺陷。

由于沒有一部完整的有關商號的法律文件,目前有關商號的設立、變更、糾正等事項的法律規定主要體現在《企業名稱登記管理規定》中。但是,從法的位階來看,《企業名稱登記管理規定》屬于部門規章,級別較低,法律的權威性在實際執法中未充分彰顯,使得現實生活中對于商號的保護軟弱無力。同時,《企業名稱登記管理規定》中有關商號的登記、管理等方面的規定也存在明顯缺陷。在商號的登記方面,《企業名稱登記管理規定》明確“企業名稱經工商行政管理機關依法核準登記注冊后使用。各級工商行政管理機關通過對每一個商號和企業名稱的嚴格審核后準予登記,同時承擔相應的法律責任”,“在登記主管機關管轄區內不得與已登記注冊的同行業企業名稱相同或近似。”這些規定確定了嚴格審查制度和同一地區、相同行業商號不能相同或近似、混同的登記管理原則。這對保障市場交易安全、維持市場經濟秩序的確能夠發揮一定的積極作用,但其在實踐中的缺陷也是顯而易見的。主要表現為登記機關承擔的行政法律責任過重、商號私權性受到限制、如何準確判定商號之間是否近似與混同沒有解決、商號離開地域和同行業的保護制度缺位等等。

(二)對老字號、馳名商號的保護缺乏力度。

老字號、馳名字號與一般的商號相比而言,往往蘊涵了更大的經濟利益,代表著更多的競爭優勢,所以老字號、馳名商號被侵權的可能性比一般商號要大很多。因此加強對老字號、馳名商號的特別保護,是健全的商號法律制度必須解決的重要問題。在我國,對老字號、馳名商號的法律特別保護還不到位。

在對老字號的特別保護方面,現行的《“中華老字號”認定規范(試行)》充其量不過是一個規范性文件,且其確立的認定標準和程序比較籠統,導致一些非“老字號”也混入了“老字號”行列。

在對馳名商號的法律特別保護方面,也存在不少盲點,寫作畢業論文導致現實生活中侵犯他人馳名商號權的現象屢禁不止,冠生園、同仁堂、張小泉、狗不理等中華老字號無一幸免。國家工商行政管理局《關于貫徹(企業名稱登記管理規定)的通知》中規定:馳名商號是指具有3年以上生產經營歷史的企業所使用的在全省或全國范圍內廣為人知的商號。

但是,馳名商號的具體認定標準還有待合理化和可操作化,對馳名商號的效力范圍也還有待相關法律法規的進一步規定予以明確化。

(三)協調沖突的能力不夠,商號侵權責任制度不完善。

商號是商業標志的一種,厘清商號與其他商業標志之間的關系是商號法律制度不可回避的一個重要問題。現行《企業名稱登記管理規定》中沒有規定與在先商標權相同或近似的文字不得登記為企業名稱,在具體的企業名稱登記審查程序中,管理機關也沒有審查是否與已有商標相重合或近似的義務。這表明我國商號法律制度對商號與商標之間的協調能力不足,而切實可行的法律協調制度實際上是對商號侵權的事先預防制度,可有效地防止和減少商號侵權行為的發生。根據《企業名稱登記管理規定》、《產品質量法》、《反不正當競爭法》和《消費者權益保護法》以及《民法通則》等的相關規定,侵犯他人商號權的法律責任主要是行政責任和民事責任。目前法律尚未規定侵犯商號權的刑事責任,對嚴重損害商號權人利益的行為懲戒力度不夠。

二、完善我國商號法律制度的建議

針對目前商號法律制度存在的突出問題以及未來我國商號制度發展的方向,在此提出一些建議,以期拋磚引玉。

(一)制定《商號法》,并在此基礎上開展統一商業標志立法工作。

商號法律制度的完善離不開一個完整的法律體系的建立。針對我國商號法律體系存在的缺陷,我國應當考慮制定一部統一的《商號法》,明確界定商號的內涵和外延,規范商號權的取得、權利的行使與限制,確定對商號侵權行為的制裁方法等法律問題,調整商號權取得、行使過程中產生的各種社會關系,為解決現實生活中頻繁出現的商號爭議以及商號權與其他商業標志權之間的利益沖突提供充分的法律解決機制。

當然,在《商號法》中建立與完善商號相關法律制度的具體問題,還需要通過整個立法過程來進行調查研究與確定。在此,僅針對問題比較突出、缺陷比較明顯的商號取得制度、商號侵權責任形式等問題提出一些修改建議。

目前我國商號取得制度中有關商號取得的限制,主要體現在《企業名稱登記管理規定》中,該規定僅明確:同一主管機關管轄區內相同行業之間的商號不得重復。由此推知,不同主管機關管轄區的相同商號或同一主管機關管轄區內不同行業的相同商號就可以合法出現并得到認可,這顯然不能適應我國市場經濟發展的需要。通常,消費者對耳熟能詳的商號記憶深刻,但對該商號所在的行政區劃并不十分清楚,因此不同地區同行業或相近行業的經營者使用相同商號,其行為雖不違法,但極易造成營業主體或商品主體的混淆,從而淡化了商號的標識性。況且,伴隨我國市場經濟的繁榮,企業的市場活動都在逐漸走出其主管機關的轄區范圍,在全國范圍內從事市場經濟活動,有些甚至走向全球市場。因此,建議在《商號法》中明確以下問題:1.建立以經營者經營服務的地域范圍為基礎的全國、省(自治區、直轄市)、縣市三級商號登記體系。不囿于經營者設立時所在地基層行政區劃為保護范圍,而以其營業所涉及的區域、營業額、知名度來確定其商號權保護范圍。2.規范企業名稱的組成結構,在確定企業名稱與商號涵義相同的條件下,對企業名稱是否相同的判定標準規定為企業名稱核心內容是否相同、近似并引起相關公眾混淆。3.完善商號侵權責任,形成包括行政責任、民事責任與刑事責任在內的侵犯商號權的法律責任承擔制度,加強對嚴重侵犯商號權行為的懲罰力度。

當然,商號法律制度的完善不可能僅靠一部單行的《商號法》就可以完成,它離不開《商標法》、《反不正當競爭法》等其他法律法規的支持與共同完善。從商號與商標、地理標志、域名等商業標志之間的關系以及各國商業標志法律制度發展趨勢來看,我國應當在《商號法》制定的基礎上開展統一商業標志立法工作。由于商標、商號、地理標志、域名等商業標志都具有標示性和可識別性,彼此之間有千絲萬縷的聯系。但是由于不同商業標志法律制度的制定目的和保護對象不同,且立法時間先后不一,所以各商業標志單行法之間的協調性較弱,如我國現行《商標法》及其實施條例就沒有明確將商號權作為“在先權利”予以規制。通過統一商業標志立法,將商號、商標、地理標志、域名等商業標志作為共同對象,綜合考察彼此之間的關聯,建立一體化的法律制度能夠更好地保護各類型的商業標志,而且在商業標志單行立法基礎上,逐步建立商業標志統一立法,這是商業標志立法的一個必然趨勢。如德國早在1968年就制定了商標法,到1994年,為了更廣泛更有效的保護商業標志制定了《商標和其他商業標志保護法》,統一保護商標、商號、地理來源和其他商業標志。

(二)加強商號保護的地方立法,促進多層次商號保護法律體系的形成。

我國各地方經濟發展狀況不一,商號保護面臨的實際情況也不盡相同,因此在國家立法的指導下加強商號地方立法工作,也是完善我國商號法律制度的重要任務。而且,對商號保護進行地方立法還能夠在一定程度上彌補國家立法存在的不足與空白。如現階段國家商號立法存在諸多缺陷和弊端,可以先通過地方立法結合地方實際嘗試解決這些缺陷與弊端所帶來的問題,為日后國家立法提供豐富的實踐經驗。另外,即使在國家商號立法完成的情況下,進行商號保護地方立法也是一項十分有意義的工作,既可以實現國家立法的細化與可操作化,也有利于多層次的商號保護法律體系的形成。

目前,我國浙江省在參考了美國、德國、日本等國家知識產權保護經驗的基礎上,寫作碩士論文結合浙江實際,開全國之先河,出臺了《浙江省企業商號管理和保護規定》,并配套出臺了《浙江省知名商號認定辦法》,對商號禁止使用的內容和文字、商號不得相同或者近似的例外情形及近似的標準等問題做了詳細的規定,這將給浙江的大企業、名企業、好企業提供合法權益保護,有利于規范企業名稱登記管理,激勵企業積極創建商號品牌。

值得注意的是,加強商號保護的地方立法必須防止地方保護主義的出現。由于商號能夠為企業帶來經濟利益,而企業的發展又有助于地方財政的發展,因此在實踐中出現地方保護主義并不奇怪。但地方保護主義畢竟是短視行為,是權宜之計,不利于地方與國家經濟的整體發展,不符合法律的平等保護和公平正義原則。所以在商號保護地方立法中應當力戒地方保護主義的出現,為商號的發展提供良好的制度支持與保障。

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隨著經濟的發展、社會的進步,經濟法逐漸成為中高職院校財經類專業中的重要課程,在生活中發揮的作用也越來越大。因此,提高經濟法教學質量是當前中高職院校的主要任務。而在經濟法教學中案例教學發揮著重要的作用,成為培養創新型人才的重要手段之一。本文淺談了在經濟法教學過程中,實施案例教學的必要性以及如何有效應用案例教學。

關鍵詞:經濟法 案例教學 必要性 有效應用

一、經濟法和案例教學的認知

經濟法是中高職院校財經類專業的必修課之一,具有較強的社會應用性和實踐性。它的社會應用性體現在經濟法調整具有社會公共性的經濟管理關系,它的實踐性則是體現在經濟法的實施、經濟法對實踐的指導以及經濟法的社會效果等方面。基于這兩大特性,傳統的教學模式已無法滿足課程的教學需求。傳統的教學模式是以教師為中心、為主體,采用滿堂灌式的教學方法,教師一味地講授,學生被動地接受與存儲,不能自覺地、主動地、積極地參與課堂教學,思維被限制在教材上,一旦在實際工作或科學研究中遇到與課本上不相符的事例,往往手足無措,一籌莫展。案例教學,是一種開放式、互動式的新型教學方式,案例本質上是提出一種教育的兩難情境,沒有特定的解決之道,而教師于教學中扮演著設計者和激勵者的角色,鼓勵學生積極參與討論。教師通過模擬或者重現現實工作中的一些場景,讓學生把自己納入案例場景,在教學中通過讓學生運用已有的知識經驗來分析、判斷并解決現實工作情境中發生的事件和問題,從中抽象出某些一般性的管理結論或管理原理,也可以讓學生通過自己的思考或者他人的思考來拓寬自己的視野,從而促進學生進行知識技能遷移,提高他們解決問題的能力。

二、經濟法教學中實施案例教學的必要性

1.案例教學有助于提高課堂的可感性。

相對于單純講解理論知識的傳統教學,案例教學可以使課堂生動形象、直觀易學。案例教學的最大特點是它的具體可感性,由于教學內容是具體的實例,加之采用形象、直觀、生動的形式,給人以身臨其境之感,易于學習和理解,有利于引導學生變注重知識為注重能力,便于學生了解經濟法案例分析環節,提高其深入分析案例的能力。

2.案例教學能夠調動學生學習主動性。

教師在課堂上不是獨唱,而是和學生一起討論思考,學生在課堂上也不是忙于記筆記,而是共同探討問題。在案例教學中,學生拿到案例后,先要進行消化,然后查閱各種必要的理論知識,這無形中加深了對知識的理解,而且是主動進行的。捕捉這些理論知識后,學生還要經過縝密地思考,提出解決問題的方案,這一步應視為能力上的升華。同時學生的答案隨時要求教師給以引導,這也促使教師加深思考,根據不同學生的不同理解補充新的教學內容,這一過程強調了師生的雙向互動關系。

3.案例教學可以貫徹先進的教學理念。

案例教學的特點就是將枯燥抽象的理論知識通過具體實際的經濟事件,促進學生對有關案例經濟法知識點的了解和識記,從而為學生營造一種可感知具體的理論學習環境氛圍,更重要的是有利于貫徹教師和學生對主動思考、以學為主教學理念的認識和深刻理解,進而推動經濟法教學模式的改革,提高經濟法教學質量。

4.案例教學有利于培養創新型人才。

學生對于理論知識的掌握一般以死記硬背為主,并不注重理論的內涵和價值,在分析具體經濟案例時,不能透徹的進行理解和分析,不能很好的將經濟法理論知識靈活運用,絕大多數為了應付考試而學習,導致學生在經濟法行業創新能力不足,實踐應用能力和意識薄弱,這也阻礙了經濟法教學的進一步發展,教學水平受限。案例教學注重學生自主思考和互動,對現實經濟案例進行拆解分析時,引導學生進行發散性思考,打破傳統的學習觀念,不注重分析的答案的唯一性,各抒己見,能夠自圓其說就可以進行案例解釋。因此,這將有利于培養學生的思維能力,增強學習綜合能力,最終培養出更多的創新型經濟學人才。綜上所述,經濟法案例教學的最大優勢在于以案例為基本素材,將學生引人一個特定的真實情境中,通過師生、生生之間的共同研討、深入剖析,激發學生的積極性和創造性,培養學生的批判反思意識以及分析問題、解決問題的能力,最終幫助學生將理論知識轉化為實踐能力。由此可見,在經濟法教學中實施案例教學,具有很大的必要性。

三、案例教學在經濟法教學中的有效應用

1.合理選擇案例。

案例教學順利進行的前提條件就是要選擇好的案例,在選擇案例時要注意:案例真實,所選擇的案例應該是生活中真實發生的事情,例如法院一些判例或者一些法律雜志,只有真實的案例才能取得學生的信任;案例典型,典型性是法律案例的中心,典型的案例涉及的內容相對全面,包含的法律理論知識較多,能夠使學生從一個案例中學到多方面知識;案例科學,選取的案例要與所講授的內容密切聯系,同時對案例中出現的模糊知識進行篩選,使案例更加科學合理。

2.注意教學方式。

在整個過程中教師都應該創造和維護良好的討論環境,使學生展開充分的討論和爭辯。在討論中,教師要營造出和諧的教學氛圍,在學生討論和思考中,教師不宜打斷學生的陳述,不急于糾正,不宜過早定論,積極鼓勵學生發表有新意的觀點,注意對學生獨立思維狀態的培養與保護。在討論中,教師應適當激發學生自主思考,參與討論和發言的積極性,適當強調案例中的重點和難點。通過對案例的討論,能使學生主觀能動的從多層次、多側面地了解一個經濟法案例的復雜性,開闊了學生的視野,而且同時也培養了學生分析問題、解決問題和口頭表達與溝通的能力。

3.防止以偏概全。

隨著社會的不斷進步,教學方法層出不窮,例如情境教學法、項目教學法等,教師要正確對待案例教學法與其他教學方法。教師要明確不同教學方法的優點和缺點,取其精華,棄其糟粕,靈活的運用教學方法。案例教學法并不能替代其他教學方法,否則,就會出現以偏概全的現象。因為并不是所有的知識內容都適合使用案例教學,在實施案例教學過程中,要充分依據不同知識的學習和理解特點,與其他教學方法結合起來,以最大程度的提高整體經濟法教學的教學質量和教學效率。因此,這就需要經濟法教師在實際教學中,根據學生和不同知識體系的具體情況,靈活利用案例教學,充分結合多種教學方法,實現學校和教師對于經濟法教學的教學計劃和教學目標。

四、結語

總而言之,在經濟法教學中應用案例教學,能夠有效提高經濟法教學質量,提高學生自助分析能力和實踐操作能力。案例教學作為一種比較先進的教學方法,不但豐富了教師的教學手段,還可以改變現有的學習理念,培養創新型經濟學人才。不過在經濟法教學的應用方面還有待逐漸完善,針對問題及時調整,以促進案例教學的作用和教學效果。教師需要端正自己的教學態度,選擇真實的、科學的、典型的案例,引導學生積極主動的參與到課堂中,使每個學生都能夠在案例教學中學到知識,從而推動案例教學快速發展。

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經濟法畢業論文范文二:經濟法案例教學模式探究

《經濟法》是中等職業學校財經專業的一門專業必修課,其中涉及眾多財經法規,是學生日后工作中必備的知識儲備,可見其重要性,可是它們又是深奧難懂的,學生覺得枯燥無味,因此,如何激發學生的學習興趣,調動他們的學習積極性,讓他們愿意試著了解并愿意深入理解經濟法規成為擺在任課教師面前的突出問題。法律法規的學習離不開實際應用,也就是說離不開案例,在課堂教學中,讓案例成為貫穿課堂教學內容的線索,學生在接觸了解案例中體會到法律法規的實際應用,不僅激發了學生的學習興趣,還培養了學生處理實際問題的能力。

一、案例教學模式的優點

案例教學與傳統的教學模式有很大不同,在教學目的上,傳統教學注重傳授知識,而案例教學模式注重培養能力;在教學方法上,傳統教學注重以理論案,案例教學模式則剛好相反,在實際應用中讓學生明白其中的道理,即以案論理;在側重方向上,傳統教學側重記憶理解,重在知道是什么,案例教學側重引導學生思考創見,要勇于探究,不僅知道是什么,還要思考為什么以及怎么辦。首先,典型案例中曲折的故事情節和耐人尋味的結果極大地吸引了學生的注意力,很容易讓學生置于這種特定的人物角色和特定的事件中,學生帶著問題帶著好奇心去學習,成為學習的主角。他們積極主動參與到案件的探究中來,極大地增強了學習的主動性,例如,在講授經濟法律行為的相關知識時,涉及了經濟法律行為的效力,由于相關的法律規定復雜,學生在老師教授之后很難快速消化理解,這時我們就可以通過案例來提供情境,學生就會主動利用學過的知識來解決他們遇到的問題,如選用的下面這個案例。劉望楠開了家土特產店2014年11月底與鼎鼎鮮土特產商行簽訂合同,購進了118只特級精制火腿。2015年2月,縣工商行政管理局在打假行動中,把劉望楠店里沒有賣出的103只火腿全部沒收銷毀,理由是該批火腿是病豬豬腿腌制后經硫磺熏烤而成,不能食用。后來,劉望楠還調查到,鼎鼎鮮土特產商行的火腿是以明顯低于市場價進貨的。于是,劉望楠要求鼎鼎鮮土特產商行將火腿價款予以退還,遭到鼎鼎鮮土特產商行的拒絕。該合同的效力如何確定?應當屬于可撤銷合同還是無效合同呢?學生非常關心處理結果,即劉望楠能否要回貨款呢?要解決這個問題,就要清楚,簽合同是一種重要的經濟法律行為,合同的效力有相關的法律規定。在本案中,鼎鼎鮮土特產商行購進明顯低于市場價的火腿,應當明知該批火腿是劣質產品,而在劉望楠購貨時卻極力推薦并保證貨真價實,很顯然劉望楠做出購買火腿的意思表示是受到了欺詐。從可撤銷合同包括的情形來看,應屬于一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立合同的情形。但是,該批火腿經縣工商行政管理局確定為病豬豬腿腌制后經硫磺熏烤而成,不能食用。很顯然違反了《食品衛生法》第九條禁止生產經營下列食品:(五)病死、毒死或者死因不明的禽、畜、獸、水產動物等及其制品;(八)用非食品原料加工的,加入非食品用化學物質的或者將非食品當作食品的;的規定。從食品本身而言,該合同違反了法律強制性規定中的禁止性規范,應屬無效合同。另外,可撤銷合同必須建立在合同成立生效的基礎上,而劉望楠與鼎鼎鮮土特產商行簽訂的購銷合同因違反了法律的強制性規定,應當自始無效,屬于無效合同,而非生效后的可撤銷合同。合同自始無效,鼎鼎鮮土特產商行自然要返還劉望楠貨款,至此,學生的好奇心得到滿足,知識也得到了充實,收獲頗多。其次,案例的真實性,來源于生活,內容客觀公正,沒有任意捏造的成分,對實際生活有指導和借鑒作用,如在前面所述案例中,除涉及合同的效力外,還涉及了《食品衛生法》的相關內容,該批火腿經縣工商行政管理局確定為病豬豬腿腌制后經硫磺熏烤而成,不能食用。很顯然違反了《食品衛生法》的規定。這對于引導學生關注食品安全具有重要的現實意義,最重要的是,這個案例是真實的,就發生在河北省某縣,這樣能讓我們的學生真切感受到我們學習的知識在現實生活中有著廣泛的應用,我們學習了知識就能學以致用。再次,學生參與到討論中,分析問題和解決問題的能力得到了較大的提高,意見不再單一,思維不再固化,追求的不再是唯一的標準答案,學生可以暢所欲言,為了說明問題,學生不僅局限于書本上的知識,從大量課外的書籍中尋求答案,這樣大大的擴大了學生的閱讀面。同時學生的語言表達能力得到鍛煉,語言精煉,專業術語表達準確。像諾頓殺毒軟件風波,遇到因為殺毒軟件的問題而導致計算機癱瘓的情形,給主人的股票交易帶來影響進而影響其收益,這種情況如果我們的學生遇到了,該如何解決。對于這個問題,大家各抒己見,最后由老師總結。

二、案例教學模式的要求

1.案例的挑選

案例選取得是否符合相應知識點,能否調動學生的積極性,為幫助學生理解知識點服務,是至關重要的。因此,我們要選擇適用的、適度的、與教學目標相吻合的案例。案例可從書籍中找,也可直接來源于生活,還可以來源于時事新聞。但是無論怎樣,都應該真實,具有典型性,特別是具有針對性,能夠應用于本節課涉獵的知識點,消化鞏固理論知識,實現教學目標。在講解合同的效力時,筆者選取了央視法律講堂節目中的案例《活人的死亡證明》,題目就讓人感覺蹊蹺,可以以此引起學生注意,激發學生的學習興趣。案例:《活人的死亡證明》。2014年,在北京,一天一位中年婦女突出闖進一家律師事務所,說:我房子沒了,人也沒了,我要請律師。大家莫名奇妙,這位婦女拿出一張紙死亡證明,死亡人是張蘭,律師問張蘭是誰?婦女說張蘭是我,我就是張蘭,大家都蒙了,問:你住過院,張蘭說我住過啊,可離死還遠呢,連病危都算不上,這是怎么回事?有人搞惡作劇?只有張蘭自己清楚,這是賣房子惹出的荒唐事到底是怎么一回事?學生饒有興趣地開始關注整個案例的進展。還有一點需要特別強調,教師挑選案例時要考慮傳播給學生正能量,不要把消極的負面情緒帶給學生,更不要把帶有濃厚宗教色彩、政治色彩的案例帶到課堂。

2.探究討論氛圍的調節與控制

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2•教學觀念更新不及時。隨著民辦高校人才培養目標的明確和教學改革的不斷推進,重理論輕實踐的傳統教育觀念、先理論后實踐的課程實施策略、實踐依附于理論的教學模式已經有了很大的改變,但這一改變在受傳統影響更深的工商管理類專業中卻不夠明顯,以實踐為主導、以理論“必須夠用”為標準的觀念難以被充分接受和落實,強調知識的系統化和完整性依然是專業教學計劃制訂的重要原則。

3•課程體系改革不徹底。當前課程體系中的課程安排仍存在不完善的地方,課程整合力度不夠明顯,理論教學的比重太高,實踐教學內容不夠豐富。在教學計劃中大都分為基礎課、專業課、實習實訓三個部分,實踐課程依附于理論課,課時較少,實驗、實訓內容缺乏可操作性,技能實訓項目不足,技能訓練時數不夠,沒有能夠形成相對獨立的實踐教學體系。

4•實踐教材匱乏,實訓手段落后。筆者粗略統計,截至目前,圖書市場中公開出版的綜合實訓教材不足六本,其數量遠遠滿足不了眾多工商管理類專業學生的實訓教學活動需求。同時,當前工商管理類實訓手段也較為落后,主要采用課堂案例教學、機房多媒體軟件操作等形式。缺乏實踐動手的切身體會,也缺乏工商管理中最重要的團隊協作和溝通交流能力的培養。

二、創新型工商管理專業綜合實訓體系的構建

(一)明確綜合實訓體系的構建目標

工商管理類專業是經濟管理學科中相關專業知識綜合度較高的一個門類,所培養的人才要求具有較為寬廣的經濟和相關學科知識,具備從事企業管理工作所需的“一專多能”的通用型才能,以適應信息經濟時代對工商管理人才的多樣性需求。工商管理專業綜合實訓體系的具體目標要求是:建立與工商管理專業理論課程既相關又相對獨立的工商管理實驗課程體系,發揮學科交叉及學科綜合應用的特色和優勢,充分挖掘實訓教學環節中有利于提升受訓者創新能力的關鍵因素,合理利用實訓教學中的各種軟硬件資源。

(二)構建專業實踐能力培養體系

在培養計劃修訂過程中,重視對實踐能力的培養,開展相關調查研究工作,深入研討課程及其他教學環節的設置,構建和完善由專業課程、專業實習、課余實踐等一系列環節組成的專業實踐能力培養體系。設置和加強與專業基本知識、基本能力、基本方法有關的課程和教學實踐環節,專業主干課程增加實踐教學內容,設置綜合模擬課程,結合管理專業特點,注重提高學生表達與溝通能力、協作能力,加強管理定量方法的教學內容。鼓勵專業教師積極參與培養計劃的修訂工作,理順相關課程之間及實踐環節之間的關系,積極開展教學研討活動,提高實踐教學水平,探索提高學生實踐能力的現實途徑。在實踐教學內容的安排上,要做到以工商管理類專業自有實踐課程為核心,充分擴展企業與工商行政管理局、稅務局和開戶銀行等各機構的業務往來關系。

(三)完善實訓教學層次

構建民辦高校工商管理實驗教學體系應該從四個層次進行:專業感性認識實驗、單一課程模擬操作實驗、專業綜合性實驗、跨專業綜合實驗及畢業實習設計。四個層次是依次遞進的關系,前一個層次是后一個層次的基礎,后一個層次是前一個層次的發展,每個層次都以培養學生的能力為指導思想進行教學。

1•第一層次:專業感性認識實驗

設計專業感性實驗環節,其目的是提高工商管理專業學生對不同類型的企業、事業單位的運作流程和管理實際的感性認識,激發學生對本專業學習的興趣。實驗環節可以設計為經管綜合實驗中心的觀摩講解,校外企事業單位現場參觀等。

2•第二層次:單一課程模擬操作實驗

根據工商管理專業各主干課程學習的需要,開設系列實驗課程或實驗項目。可針對每一門主干課程開設一門實驗課程。這些實驗課程的內容是相應主干課程的核心知識,其作用是加深學生對專業課程知識的理解,掌握專業知識在管理實踐活動中的具體應用方法。3•第三層次:專業綜合實驗根據工商管理專業各主干課程知識之間的聯系,開設綜合性實驗課程。此類實驗并非某一課程綜合知識的運用,而是多門課程綜合知識的運用。通過綜合運用多門課程的知識,學生可以了解各主干課程知識之間的內在聯系,促進知識的融會貫通。

4•第四層次:跨專業綜合實驗及畢業實習設計

根據工商管理專業在經濟管理活動中的地位及作用,本階段通過設計仿真綜合實習,將不同專業的學生置身于仿真的虛擬環境、企業和經濟管理部門中,以某一行業企業的生命周期作為主線,完成模擬企業的真實經營與運作,實現學科相關知識的有機整合,并以所管理企業的經營數據為分析對象,結合所學專業知識,完成畢業實習設計及畢業論文的撰寫。

(四)創新實驗教學模式

實踐是理論知識在具體工作中應用的一種形式,工商管理類專業知識的空泛性加大了實踐活動設計的難度,為了能讓學生在工商管理綜合實訓中充分理解所學的管理知識,并能利用現代化的信息技術輔助管理活動的開展,這里提出“場景模擬+信息化”的實驗教學模式。

1•場景模擬實驗

將綜合實訓場地搭建成為一個高度仿真的企業管理環境,以彌補校外實習基地建設的不足。在該實訓場地中,學生將依據實訓教師精心設計的企業管理案例,以傳統的手工處理方式完成企業經營管理環節。針對民辦高校生源的特點,其畢業后主要去企事業單位的一線管理工作崗位,對其能力的需求應該是重實施而輕決策,通過仿真環境的手工業務處理實訓,能讓學生真正理解專業知識,掌握日常基本業務處理流程。我們稱之為“授之以漁”。

2•管理信息化實驗

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中圖分類號:D9 文獻標識碼:A

收錄日期:2015年3月4日

一、我國網絡經濟中規制濫用市場支配地位的立法及實施現狀

2008年8月1日起,我國《反壟斷法》開始生效實施,這是迄今為止我國唯一一部對網絡經濟中濫用市場支配地位的行為進行規制的法律。雖然《反壟斷法》對網絡經濟中濫用市場支配地位的行為進行規制,但法律條文很少,而且立法比較籠統,責任制度不明確,責任力度不夠,執行缺乏具體操作性。《憲法》并沒有對此作出相關的規定,各級地方政府也沒有相關法規或政策性文件。由于法律對這方面的規定還有比較多的空缺,為此國家針對這些問題制定出一些法律規范去改善這些問題。比如,國家工商總局在2009年頒布的《查處濫用市場支配地位案件程序規定》、2011年頒布的《工商行政管理機關禁止濫用市場支配地位的規定》;2011年工業和信息化部公布《互聯網信息服務市場秩序監督管辦法》;2012年最高人民法院頒布的《關于審理壟斷民事糾紛案件適用法律若干問題的規定》;2012年國家工商總局出臺的《反壟斷法司法解釋》等。這些法律、法規及規范性文件對反壟斷行為的規制越來越明確、細化,從而增加了反壟斷法的可操作性。除制定法律法規在立法上提供保障外,國家還積極倡導行業組織自律監管。這些舉措促進了互聯網行業的發展,并對法律規范與行業自律相結合的治理模式的建立起到了積極的推動作用。

二、我國網絡經濟中規制濫用市場支配地位存在的問題

隨著網絡技術的發展,網絡經濟已融入了我們的生活,成為我國《反壟斷法》規制的一個重要領域。對于網絡經濟中濫用市場支配地位的行為,我國雖然頒布了相關法律法規并出臺了相應實施細則,但由于網絡經濟的特殊性,使網絡經濟中濫用市場支配地位行為更具有隱蔽性,法律還是很難去規制這些行為。

(一)網絡經濟中規制濫用市場支配地位在立法上存在漏洞。雖然國家已經出臺了相關的法律法規去規制網絡經濟中濫用市場支配地位的行為,比如國務院在1991年頒布《計算機軟件保護條例》和國家工化部在2009頒布的《軟件產品管理辦法》等,并產生了顯著的實效,但關于這方面的立法依然有很多需要完善的地方。因為互聯網經濟是一個新型的經濟形態,在其發展的過程中會出現許多新的問題,比如在網絡經濟中濫用市場支配地位的糾紛中該由誰舉證更顯得公平,懲罰濫用市場支配地位者的具體措施等。現有的法律對于這些新出現的問題顯得軟弱無力,因此我們必須完善立法去彌補這些法律漏洞。

(二)責任制度模糊。我國規制濫用市場支配地位違法的行為,一般只是把經營者、行業協會列為責任主體,但在現實生活中,僅僅把他們作為濫用市場支配地位行為的承擔責任主體是遠遠不夠的,還有經營者的決策人以及濫用行為的實施者等主體。他們從中獲取了豐厚的利潤,而他們所需要承擔的責任對其來說只是小菜一碟。如果不對他們違法行為進行應有的懲罰,那么《反壟斷法》將起不到威懾的作用。

(三)執法機關混亂。我國反壟斷法的執法機關是工商總局、商務部以及反壟斷委員會。但三個部門之間并沒有明確的分工,具體每個部門的管轄權限法律也沒做進一步的細化。在處理問題時就會出現推脫責任,傾向本部門利益現象。

(四)舉證責任分配標準不統一。我國舉證原則一般是“誰主張,誰舉證”的原則。但《反壟斷法》對于在網絡經濟中濫用市場支配地位的行為在程序上并無做出責任分配的要求。因此對于互聯網企業濫用市場支配地位行為是由處于弱勢地位一方企業來承擔,還是由具有市場支配地位的企業來承擔舉證責任,還有待進一步研究。

(五)缺乏對互聯網企業知識產權濫用行為的法律規制。網絡經濟中具有市場支配地位的個別企業,通過抄襲等侵犯知識產權的行為可以很輕松獲得巨大的利益,而研發者將會受到沉重的打擊。因此,法律應該規制網絡經濟中利用知識產權實施濫用市場支配地位的行為,但是目前我國這一領域的立法還有很多不足的地方。

三、規制我國關于網絡經濟中濫用市場支配地位的建議

騰訊QQ與奇虎360之間爆發的3Q戰爭震撼人心,雖然現在斗爭已經平息了,但這事件有力地警示我們要重視對互聯網企業濫用市場支配地位行為的規制。因此,完善互聯網經濟中濫用市場支配地位的法律制度,形成一個公平競爭、健康和諧的行業氛圍勢在必行。

(一)規制網絡經濟中濫用市場支配地位的整體規劃。在我國現在的法律制度框架下,還沒有專門性的法律去規制網絡經濟中濫用市場支配地位的行為。一個新興經濟形態的產生,要是讓其處于無章可循的環境下,將很難發展壯大。規范和立法是對行業的一個保護,因此制定專門的法律法規,可以促進網絡經濟健康有序的發展。但由于《反壟斷法》已經對規制濫用市場支配做出了相關規定,所以本文認為沒有必要新建一套法律體系去專門規制網絡經濟中濫用市場支配地位的行為。可以在現行《反壟斷法》基礎上,充分考慮網絡經濟的特性,然后補充相關的章節,這樣可以很大程度上節約司法成本。新補充的法律內容,一方面應該對網絡經濟中濫用市場支配地位的潛在經營者起到預防的作用;另一方面應該讓網絡經濟中濫用市場支配地位的經營者得到應有的教訓,為網絡安全提供保障。

(二)完善責任主體范圍。對于濫用市場支配地位違法的行為的主體,我國通常是把經營者、行業協會當作責任主體,但在現實生活中,僅僅把他們作為濫用市場支配地位行為的承擔責任主體是遠遠不夠的。還需要把濫用市場支配地位行為經營者的決策人以及濫用行為的實施者等自然人也列為責任主體。因為企業中濫用市場支配地位的行為經營者的決策人以及濫用行為的實施者等自然人是企業濫用市場支配地位主要負責人。責任主體的完善有利于全面規制網絡經濟中濫用市場支配地位的行為,防止濫用市場支配地位行為的實施者以各種手段去逃脫相應的法律制裁。

(三)完善監管組織機構的設想。我國《反壟斷法》對執法機構規制網絡經濟中濫用市場支配地位行為的職權劃分并不明確,導致在執法過程中執法機關在執法過程中可能會相互推脫責任,降低執法效率。由于互聯網企業的專業性和技術性較強,再加上互聯網技術的不斷改革和飛速發展,對監管部門所擁有的技術性有了更高的要求,要求提高監管的時效性。同時,監管部門應擁有專業的計算機網絡知識和監管技術來判斷經營者是否有濫用市場支配地位的行為。本文認為,工信部正是一個擁有這樣專業知識的執法機構,因此應在反壟斷法中明確規定工信部的監管權限。此外,反壟斷法應該由行政執法機構、工信部在內的多部門一起協調實施,堅持互聯網行業監管部門的專業技術優勢與執法機關的原則性相結合,使網絡經濟可以健康快速的發展。

(四)合理分配舉證責任。我國一般采取的取證制度是“誰主張,誰舉證”的原則。但《反壟斷法》對于在網絡經濟中濫用市場支配地位的行為沒有在程序上做出責任分配的規定。對于網絡經濟中濫用市場支配地為的行為,本文認為應當采用舉證責任倒置原則。即應當由具有市場支配地位的企業來承擔舉證責任,這個可以保護處于弱勢地位的一方企業或是個人,這樣更能顯示司法公正,也有利于司法審判。

篇8

在大四的學長學姐行將畢業之際,各種招聘會也接踵而來,然而隨著招聘的結束,用人單位和應聘者都對招聘結果都不滿意,一方面是用人單位急需專業人才卻沒有合適的人選,另一方面是大學生沒有找到合適的工作,畢業生就業率一年比一年差,并且這種現象一年比一年嚴重。如何才能解決大學生就業與人才市場需求的難題,使我們在今后就業的時候不再面臨找工作難的問題?我想這一方面需要高校教育與人才市場相銜接,更重要的是大學生在四年的大學生涯中努力鍛煉提高自己,使自己在畢業的時候更加符合用人單位的要求。如何才能使自己更加優秀?這就需要我們從一開始就結合自己的人生目標和對實現該目標的要求做好職業生涯規劃,并按照規劃的內容逐步提高自己,在經過一番努力后,就業相信就已經不再是難題。現在的求職的大學畢業生很多,但真正優秀的不多,而現在用人單位對優秀的人才求賢若渴,所以一個好的職業生涯規劃,外加百分之百的努力,我們就能贏得一個好的未來。

自我分析:

我出生在一個農村家庭,在我很小的時候父親在一次意外事故中喪生,在我成長過程中家里的經濟一直比較拮據,母親也在外打工。這樣的環境使我在生活上更加獨立,堅強,也使我具有更強的責任心和改變家庭現狀的使命感。在這些因素的影響下,我從小學到高中一直學習成績都比較優異,再加上我樂于助人,所以同學愿意跟我交流,老師也給了我很多的鍛煉機會,所以總體來說我這個人比較樂觀自信,性格也偏于外向。但內心比較敏感,總是有意無意地把自己保護起來。再加上我比較完美主義,對自己在各方面都要求比較嚴格,所以在自己的成績沒有達到自己的目標時,總是很自責,給予自己很大的壓力。

所以在進入大學之后當發現自己以前的優勢不再時,我曾經一度很迷茫,在這學期我也努力了很多,給自己確立了比較高的目標,當發現自己的努力沒有達到預期效果時,我的壓力總是很大。這一方面是優點,使我更加努力拼搏,另一方面也是缺點,使我一直在高壓力中生活著,不能很好地調節自己的心態,從而也沒能好好地分配自己的時間,使自己的生活更加井然有序。此外我比較急功近利,這與我的成長環境有關,我總是比較急切地渴求成功,改變現狀,且我過于在乎時間的得失,所以在不經意間我放棄了很多能改變我人生的機會。

在個人興趣方面,一直以來我對政治和經濟都比較感興趣,并在剛進高中時我就確立了大學學經濟的目標。所以在高考填志愿的時候我選擇了填金融和工商管理類專業,雖然后來沒俄有錄取的金融,但還是學了工商管理類這一大類經濟中的一種,這是我的興趣和理想所在,所以我還是希望能學好它,而不是為了高分數。

我所奉行的價值觀是一分耕耘一分收獲,這個世界不是絕對的公平,所以一項事情你要費盡九牛二虎之力才能獲得而別人卻輕而易舉就能獲得的時候,我會接受這樣的現實,但我不會放棄自己的追求,我會比別人更努力去讓它實現,也許努力了不一定會成功,但不努力絕對不會成功,這是姚明說過的一句話,也是我的格言。

在經過高中三年擔任班長和大學在學生組織中鍛煉了之后,我認為我在交際和其他處事方面的能力有了很大的提高,但要真正實現我人生的目標,我認為這遠遠還不足,我還有很多要學,還有很多要鍛煉的地方。

專業前景與就業方向分析:

我現在所學的是工商管理類大類專業,在大二的時候將細分為財務管理,會計,人力資源管理和工商管理四個專業。我希望在未來能夠修學財務管理專業。相較于歐美等發達國家,我國還是新興經濟體,各行業還有很大的發展空間,且我國的投資環境相對理想,所以各類企業,公司紛紛興起。現如今的金融危機即給我們帶來了危難,也給我們帶來了機遇,它將淘汰很多管理不科學,核心競爭力不強的企業,促使許多企業向高新技術,環保等方面看齊,管理體系將更科學。這就使企業淘汰更多的非專業人才,轉而對高學歷,專業性強的財務管理人員提供更多的就業崗位,所以財務管理的就業前景非常明朗。此外財務管理專業的畢業生就業渠道非常廣,可以考公務員,在政府機關工作。亦可以在企、事業單位,國際公司,財務公司、信托投資公司、證券、金融機構,審計、會計事務所,商務機構,教育單位,研究部門,從事經濟政策分析或理論研究、教研、行政、投資分析、財政工作、工業或商業企業的財務工作等理論或實際,具備扎實的理論基礎與實踐能力、和前瞻分析決策能力。也可以自謀職業、自己創立企業,從事生產經營活動。

職業選擇:

我首選的職業是公務員,進入政府機關工作,并且我希望是主管經濟的部門。如果沒有成功,我希望有機會能夠進入比較大型的國企工作。如果要創業的話,我希望開連鎖餐廳,進入飲食行業。

選擇理由:

(1) 公務員

優勢(S):公務員的工資較為穩定,各種福利較多,且基本不需要考慮失業問題,這對于一個從山區走出來的大學生來說是個很大的誘惑。而拋開物質影響不說,我很喜歡公務員這一職業,我希望能通過政府的力量為改善民生做點什么,一個人要活得有價值就要看他為別人做了些什么,做公務員是個很好的平臺,興趣是成功的一半,這是最大的優勢。此外我性格外向,善于與人交往,同時小處變通,大處堅守原則,這為我與其他同事相處,同時為保持不變質打下了基礎。而我所學的就是管理,專業對口使我在今后的工作中更加游刃有余。

劣勢(W):做公務員需要做事細心,我認為這方面我還不足,此外如果想在這個領域取得比較大的成就還需要耐心,而我這個人在做事的時候有時候顯得比較毛躁,這是個很大的不足。

機遇(O):現在國家招收公務員是面向全社會招收的,并且沒有專業限制,在公務員考試中也較為公平,這為非行政管理專業的學生闖開了大門,且也減少了幕后交易的發生,這為大家公平競爭上崗提供了平臺。再者現在中央鼓勵大學生到基層當村官鍛煉,這也相對緩解了考公務員的壓力。

風險(T):現在公務員考試競爭相當激烈,報考公務員的人越來越多,而公務員的錄取率卻非常低,我希望進去的部門都是報考最熱的部門之一,這使我在今后的公務員考試中面臨著非常大的風險。

(2) 進入大型國企工作

優勢(S):大型國企待遇豐厚,且不用過多的考慮失業風險,這對于我而言也是個很大的吸引。相對公務員而言,我覺得進入企業工作更具有挑戰性,而我是個喜歡挑戰,責任心強,觀察能力強,且具有很強邏輯能力的人,所以在管理企業財務上具有很大的優勢。此外我現在和未來幾年里在外面做兼職業將對我在企業工作更有利。

劣勢(W):相對于其他已經工作多年的競爭者,我們這些剛從大學畢業的大學生顯得經驗不足,而在企業各部門工作都需要業務嫻熟的,這是我們的不足之一。此外我做事急躁,有時候略顯粗心也是不利因素之一。

機遇(O):這幾年國企改革,需要建立一套科學的財務管理系統,這就需要一大批新鮮血液來為它增添活力,這對于我們大學生來說是歷史的機遇,它為我們提供了更多的上崗機會。此外這幾年中國的企業發展迅速,企業的規模不斷擴大,這也需要更多的員工。

風險(T):由于大型國企相較于其他行業具有很大的優勢,所以就業競爭相當激烈,如果不夠優秀很難跨過它的門檻。且當前的金融危機也使許多企業在高校的招聘名額減少,這對于我們就業是很大的壓力。

(3)自主創業

優勢(S):開辦連鎖餐廳也是我對未來的規劃之一,這寄托了我很大的夢想,并且我曾經對它進行很好的構思。對未來具有很好的前瞻性,分析邏輯能力較強和工作認真負責,溝通能力強,對涉足餐飲業具有很大的興趣是我自主創業的最大優勢。

劣勢(W):開創企業需要創辦者具備各方面的能力,它需要對全局有運籌帷幄的能力,在這點上我還明顯能力不足。再者隔行如隔山,我自己本身并不是搞餐飲的,對里面的一些要求及其他方面都不是很了解。第三,創業需要資本,而我創業所需要的資金都只能依靠自己籌集,這些都是需要解決的問題,但都是十分難以解決的問題。

機遇(O):這幾年國家對民營企業的限制減少了許多,且也鼓勵大學生自主創業,而中國是個新興市場,還有很大的市場空間,我所希望從事的餐飲形式,據我從各方面渠道了解目前國內還沒有的,是空白的,這里面蘊藏了很大的商機,只要在開頭辦好,辦出特色,一定會獲得很大的發展。

風險(T):自主創業所要面臨的風險向來是最大的,尤其是在別人未曾涉足的領域,如果走通了,你將獲得很大的成功,但是你失敗的可能性也是最大的。縱觀中國餐飲業能形成規模的寥寥無幾,且我本身并不學餐飲,又缺乏企業管理經驗,這就更增加了風險,想要獲得成功必須經歷種種挫折。

公務員的工作內容和勝任條件:在政府機關工作,公務員所面臨的工作是在管轄范圍內制定并實施政策,同時考察政策實施的效果,并不斷總結做出調整,同時還要解決任期內出現的各種問題。一個認真負責的公務員所要考慮的問題非常寬泛,工作負荷也非常大。

勝任條件:它需要有為民服務的理想,具有良好的品行;具有正常履行職責的身體條件;具有大專以上文化程度和符合職位要求的工作能力;具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。在性格方面,認真謹慎,能平衡身邊的人際關系,懂得察言觀色。

與成為一名合格公務員之間的差距:專業知識學習得還不夠精深,要想真正的為民造福,需要有過硬的專業知識,這樣才能保證制定和實施政策的正確性和前瞻性,此外我在認真謹慎方面做的還不夠足,與人交往方面也還有待進展,交際圈不夠廣,全局性觀念也與要求有一定距離。

我的對策及計劃:

在大一暑假去北京門頭溝區清水鎮調查當地的經濟發展狀況,在此期間我們將采訪當地的政府官員,當地企業和民眾,這樣可以讓我更加系統的了解農村的發展狀況,更熟悉政府的工作流程,增加我的組織能力和實踐能力。在完成暑假社會實踐調查后我想做家教,這樣一方面可以增加收入,另一方面可以增強我的交際能力。并且我將利用晚上等空余時間學習電腦知識。

在大二我將辭去學生組織工作,將把更多的時間用在學習專業知識和做兼職上,同時我將慢慢尋找實習單位,如果有合適的我會去實習,每周至少早起三次學習英語,在大二二期考英語四級的時候爭取好成績,同時爭取一等獎學金。在大二暑假的時候減少兼職的負荷,騰出更多的時間準備考研。

大三仍然早起學英語,在第一學期爭取考過六級,學好功課,拿獎學金,做一份兼職,將更多的精力用在考研上。

大四的時候功課都基本結束了,我將把全部精力用在考研上,以便在更高的平臺上獲取更多的知識,在將來就業的時候能夠胸有成竹,更好的勝任工作。

結語:

一個人能否取得成功,不在于他有多聰明,而在于他能否很好的規劃自己的人生,只有提前認清自己的優勢與不足,并不斷地改進自己,才能在大學四年不虛度,才能在今后的就業中贏在起跑線上。

行政個人職業規劃范文(二)

引言:

通過職業生涯規劃課,我了解了什么是職業生涯規劃以及作為大學生的我們應該如何進行職業規劃。課上我學到了很多,比如團隊的協作能力、自己的表達能力、交際能力以及領導能力等都得到了極大的提升。今天即將過去,明天還在等待,不要讓自己的明天因為今天而哭泣。處在大學時代,學習的自覺性全來自自己,我不得不考慮起自己的前程,在機遇與挑戰面前,我必須正確的認識自己,并對自己今后的人生做一個詳細的規劃,真正的認識自我,才能對自己的未來職業作出正確的選擇。機會總是垂青有準備的人,當機會出現時,有能力的人總是能將它牢牢握住。我們的職業生涯也是如些,我們只有給自己定出明確的目標并且提前去準備和規劃它,才能讓自己的職業目標一步步地接近現實。最終使自己的價值得到實現,為自己創造一個美好的未來。

第一章:自我認知

1、個人特征:

我出生在一個農村大家庭,從小父母管教嚴厲,養成了良好的個人習慣。我的性格比較外向,喜歡交各種各樣的朋友,在初高中遇到了很多朋友,同時也有好多性格不和的人,從他們身上我學到了許多東西。我自認為活潑開朗、待人真誠、寬容、有較強的交際能力、善于溝通,來到大學我有了屬于自己的人脈。我的興趣愛好廣泛,喜歡上網、聽音樂、偶爾游戲一下。

2、個人優點:

性格開朗,熱情樂觀,做事認真,有始有終,有責任感,有較強的語言表達能力,善于與人溝通,能與人和睦相處。吃苦耐勞,有較強的環境適應能力。生活態度樂觀向上,勤儉節約,意志堅定,勇于追求自己所要的。在生活中不斷的要求自己向新事物探索,完善自己,養成良好的學習生活習慣,挖掘自己的潛能,以實際能力來追逐自己的目標。

3、個人缺點:

沒有切合實際的學習計劃,自控能力較差,容易受外界干擾,使自己不能按時完成計劃;往往做事計劃趕不上變化,馬虎貪玩,做事不穩重,經常沖動,急于求成,經常是欲速則不達;固執,又是過于主觀,不夠自信,容易害羞;容易輕信別人,不夠成熟;做事不夠果斷猶豫不決。

4、職業興趣:

職業興趣是職業選擇中最重要的因素,是一種強大的精神力量職業興趣測驗可以幫助個體明確自己的主觀性向,從而能得到最適宜的活動情境并給予最大的能力投入。使自己在事業中發揮自己最大的作用,最終實現自我價值和社會價值。而我的職業興趣類型是屬于社會型的(喜歡與人交往、不斷結交新的朋友、善言談、愿意教導別人。關心社會問題、渴望發揮自己的社會作用。尋求廣泛的人際關系,比較看重社會義務和社會道德入)。

5、職業能力:

職業能力是人們從事其職業的多種能力的綜合。首先,我認為要具有良好的職業能力就必須先具有良好的個人素質和心里素質,我的個人素質和心里素質良好。其次,良好的語言表達能力和溝通能力是衡量職業能力的重要標準,我認為自己具有較好的表達能力。所以我認為自己能夠成為一個好的經理助理。

6、職業價值觀:

我的職業價值關屬于自我實現型。希望在一個好的環境里工作,能有親人和朋友陪伴。不 大考慮社會地位及他人對自己的看法,盡力發揮自己的潛力,施展自己的本領,實現自我價值,并通過自己的不斷努力讓自己和父母過上富足的生活。行政管理專業的畢業生有廣泛的適用性。他們不僅可以從事于黨政機關事業單位的行政部門,也可以在工商行政管理部門、涉外經濟管理部門、經濟監督檢查等管理部門從事政策和法規研究及實際工作。另外,也可以在學校、科研部門從事教學或科研工作;或者進入中外大中型企業做公司的經營管理工作。中國改革開放需要越來越多的行政管理人員,而在這個領域有很大的缺口,有公司專門要招行政管理專業的人才,所以行政管理就業前景應該不錯的。

第二章:環境分析:

1、家庭環境:

生活在農村家庭,家庭成員較多。父母對我要求較為嚴格,希望我能通過學習改變自己的生活現狀。我從小較為自立,自理能力強,父母從不要求我按照他們規劃的路線走,凡是自己能做決定的事從不予以干涉。都說家庭是孩子的第一任教師,雖然我的父母文化水平不高,但是他們教會了我如何做人做事。

2、學校環境:

我校是培養人才的搖籃。學校生活學習環境都相對較好,生活區的良好規劃為我們的生活提供了非常好的條件。而且學校學習氛圍很不錯,大多數同學在課余時間都會去圖書館、自習教室自習,這可以很好的帶動我學習。學校圖書館擁有豐富的文獻信息資源,涵蓋各門科類,我們可以查閱各個方面的資料,從中汲取很多的知識。另外,我認為師資水平是一個學校發展的重要條件,我們學校的老師都是各學術界的專業人才,具有豐富的教學經驗,是經過嚴格挑選聘請來的。相對優越和方便的教學資源為我們的專業基礎的培養提供了條件。學校為我們提供了豐富的學習資源,學校講座較多,課余活動較為豐富,這為我們對社會的認識和自身能力素質的提升提供了一個廣闊的平臺。

3、社會環境:

由于我國正在向市場經濟轉型,因此,就業政策也基本上按市場經濟規律來加以指導。自2008年以來,美國次貸危機已經波及全球,,世界 經濟正處在一個艱難的低迷時期,形勢不容樂觀。2010屆畢業生的全國總體就業率為89.6%,高于金融危機前約2個百分點,其中,本科院校2010屆畢業的就業率為91.2%,比2009屆上升3.2個百分點;高職高專院校為88.1%,比2009屆上升2.9個百分點。總體來說,我們現在面臨一個非常好的宏觀環境,社會安定,政治穩定,經濟發展迅速,并與全球一體化接軌,法制建設不斷完善,文化繁榮自由,尖端技術、高新技術突飛猛進。因此,在這個大前提之下,我們需要特別注意的是職業環境的變化。

4、專業就業方向:

現代管理專業的發展趨勢系統化、行政決策科學化、行政管理方法的定量化和最優化、行政事務工作的現代化和自動化。行政管理的對象日益廣泛,包括經濟建設、文化教育、市政建設、社會秩序、公共衛生、環境保護等各個方面。在各行各業都要求具備專門知識的專業化人才的趨勢下,行政管理專業人才在社會上的需求呈上升趨勢, 現有的行政管理職業無論政府機關還是企事業單位都需要行政管理專業人才。這無形之中為本專業人才就業創造了較大的就業機會。另外,從量上而言,隨著我國經濟的繁榮發展和科技水平的不斷提高,新企業的不斷建立,老企業不斷擴大,七分管理。因此,企業等單位增設行政管理人員職位便成為大勢所趨,這從量上增加了本專業人才的就業機會。從目前來看,本專業人才需求量正呈上升趨勢。

第三章:目標與規劃:

1、職業定位:

我最希望的是成為一個經理助理,其次,我也會選擇教師或者公務員。

優勢(S):

選擇經理助理是我的興趣之所在,而且與我們行政管理專業專業對口,讓我在大學所學的知識能發揮自己的優勢,學以致用,而且相對于教師和公務員兩個專業而言收入較高一些,更能滿足我的生活需要以及適應社會的快節奏的經濟發展。

劣勢(W):

經理助理職業要求專業技能較高,學習范圍較廣,對職員的綜合素質要求較高,而且學習管理類專業的人員與日俱增,相對來說新畢業的大學生經驗不足,而且發展較快要求接受新事物的能力較強。日常工作內容枯燥乏味。 我自身不夠細心、做事不穩等缺點也是最大的劣勢。但是并不是一切都能隨人愿,如果不能從事經理助理這個職業,教師和公務員也是不錯的選擇。教師工作穩定,不用經常出差,省去很多麻煩。收入雖不高但是很清閑,各種福利待遇都有都好,還有固定的假期 。而且工作環境較好,每天和學生們在一起使自己的心情變好。相對而言公務員除了假期較少以外與教師職業基本相似。不管最后做什么職業,我都要盡自己最大的努力,實現自己的價值。

2.行動計劃

在校期間:

大一:積極參加學校舉辦的各種活動,參加學校社團,主要是以培養自己的興趣愛好為主,并且取得一定成績,培養自己的實踐能力以及交往能力,不斷提高自身素質。認識更多的朋友,擴大自己的人脈。學習上達到各個學科的要求,各個學科作業認真完成,達到要求的學分積點。

大二:課程相對比較緊張,所以學習和參加活動要有主次之分,盡量在不耽誤課程要求的前提下參加活動,處理好社團和學習之間的關系。大二也應該開始考證了,我準備在大二其間考辦公自動化證、會計從業資格證,在此期間需要報輔導班,晚上就會比較忙。要適當的復習英語,因為下學期要考四級。廣泛閱讀各方面的書籍,了解多方面的知識。

大三:必須考過英語四六級、考駕照。了解有關考研的知識,并開始著手準備考研。大多數時間還是泡在圖書館比較好,圖書館是我們最寶貴的資源。最主要的是利用假期時間參加實踐活動,比如做兼職家教等等。畢竟還有一年就離開學校了,步入社會有好多還是未知的,所以希望法通過自己的親身經歷來了解社會,這樣在步入社會時就不會有太多茫然。

大四:全力以赴開始考研。即將步入社會,要盡量讓自己變得成熟穩重。參加自己喜歡的職業的面試,積累經驗。給自己打氣,調整好心態面對就業時可能遇到的各種困難。寫好畢業論文以及給做好有關畢業的一切要求,為自己的大學生活畫上一個完美的句號。

離校后五年:

篇9

電子商務(ElectronicCommerce)即通過電信網絡進行的生產、營銷和流通活動,它不僅指基于因特網上的交易,而且指所有利用電子信息技術來解決擴大宣傳、降低成本、增加價值和創造商機的商務活動,包括通過網絡實現從原材料查詢、采購、產品展示、訂購到生產、儲運以及電子支付等一系列的貿易活動。電子商務主要含概了三個方面的內容:一是政府貿易管理的電子化,即采用網絡技術實現數據和資料的處理、傳遞和儲存;二是企業級電子商務,即企業間利用計算機技術和網絡技術實現和供貨商、用戶之間的商務活動;三是電子購物,即企業通過網絡為個人提供的服務及商業行為。按照這種思想,電子商務可以分成兩大類:一類是企業與企業之間的電子商務(BtoB),另一類是企業與個人之間的電子商務(BtoC)。后者亦即我們所說的網上購物或在線購物。

電子商務具有全球化、方便快捷、成本低、效率高、選擇性強等優點,因此,發展十分迅速。據美國《商業周刊》估計,1998年美國在線購物達到48億美圓,2000年,這一數字將上升到200億美圓,比1998年增加23%。商業機構間的網絡貿易將會從1998年的156億美圓上升至2000年的1750美圓。據世界貿易組織(WTO)今年初對電子商務發展所作的報告預測,到2002年,電子商務交易總值將達到3000億美圓。

各個發達國家政府對電子商務的發展都比較重視。日本于1996年投入3.2億美圓推行電子商務有關計劃;新加坡成立了"新加坡一號"項目,目前有31家機構與政府簽約開展電子商務活動,每年可得到2-3億美圓的經費支持以研究和發展各種應用;1997年4月,歐盟提出了《歐盟電子商務行動方案》;1997年7月,美國提出了《全球電子商務框架》。在美國總統的倡議下,世界貿易組織132個成員國決定使INTERNET成為自由貿易區,期限至少為一年。我國電子商務剛剛起步,人們對電子商務的巨大潛力深信不疑;我國政府積極支持電子商務活動的開展,先后批準北京、上海、天津等城市作為我國電子商務的試點城市,并開始計劃制定一系列相應的政策、法規等等。但是應當看到,我國還存在一些"瓶頸"問題,嚴重地阻礙著電子商務的發展。本文擬對我國電子商務環境作一分析,并簡要探討我國電子商務發展的模式與策略。

2我國電子商務環境分析

2.1政策與法律環境

總的說來,我國的信息化政策還不夠完善,尤其體現在電子商務方面,有關的政策不夠明朗,相應的法律、法規,相關的標準還都沒有建立,跨部門、跨地區的協調存在較大問題。因為參與電子商務的不僅僅是交易雙方,更重要的涉及工商行政管理、海關、保險、財稅、銀行等眾多部門和不同地區、不同國家,這就需要有統一的法律、政策框架,以及跨部門、跨地區的強有力的綜合協調組織,才能促進電子商務的蓬勃發展。

例如,如何解決稅收是電子商務活動中的又一大難題。在INTERNET環境下,交易實體是無形的,交易與匿名的支付系統聯結,沒有有型的合同,其過程和結果不會留下痕跡作為審計的線索,沒有明確的納稅人或交易數字,很難保證其服從稅法,避稅和反避稅的斗爭在電子商務中變得更加激烈。1998年5月14日,幾經修改的Internet免稅法案在美國參議院商業委員會以41票對0票的優勢通過,為美國本土企業鋪平了電子商務的發展道路。同年5月20日,美國又促使132個世界貿易組織成員國的部長們達成一致意見,通過了Internet零關稅狀態至少一年的協議,使通過Internet進行國際交易的企業能夠順利地越過本國國界,在其它國家搶占市場。

在九屆人大三次會議上,上海代表團提出了《關于急需加緊制定中國電子商務法的議案》并被列為1號提案。目前,我國的電子商務的各項政策、法律與法規、各種標準正在加緊制定當中。估計關于稅收、安全、認證等法規與標準將會在本年度出臺。這也是我國為加入WTO進行的積極準備。

2.2企業信息化建設

企業作為電子商務的主體,其信息化程度是電子商務運行的基礎。目前,我國企業大多處于轉型階段,現代企業制度尚未普遍建立,企業信息化的進展并不令人滿意。目前我國已經上網的企業不到企業總數的1%。,在1,5000家國有大中型企業中,大約只有10%實現了企業信息化或運用信息手段比較好。大約有70%左右的企業擁有一定的信息手段或著手向實現企業信息化的方向努力,大約20%的企業只有少量的計算機,而且只從事單機工作。在1000余萬家中小企業中,只有極少的一部分擁有現代化的信息手段。

目前,許多網站建立了電子商務平臺,為企業之間以及企業與用戶之間提供了各種交易的途徑。企業只要具備了一定的信息化手段(如企業內聯網、管理信息系統、后臺數據庫等),就可以利用這些平臺進行電子商務運作。這為中小企業的發展創造了良好的機遇,它們可以用自己靈活、簡便、低成本的優勢與大企業展開競爭。企業領導需要在內心深處真正意識到企業信息化的必要性、可能性和良好的效益,要認真研究本單位的實際情況,在信息化的方面最需要做什么,立即投入實際行動,充分運用信息手段,在運用中進一步了解和掌握它,不斷收到實際效益,進而增強推進信息化的信心,政府要為企業信息化做好組織工作,制定好發展規劃。

2.3網民的結構比例

根據中國INTERNET網絡信息中心(CNNIC)的資料,1999年中國的INTERNET用戶有8,900,000個,占將近中國人口的1%。相對而言,這一比例是比較低的,而且網民中對電子商務感興趣的比例更要低一些。但從絕對數量來講,近1000萬的網民是一支不容忽視的力量;對電子商務感興趣的人士大約占到網民總數的10%以上,而且大多集中在大中城市,比較穩定。目前,我國的上網人數仍在飛速增長,人們對電子商務的認識也在進一步加深,可以說,我國的電子商務蘊藏著巨大的潛力。

2.4金融電子化建設

金融體系是商務活動的基礎保證。電子商務的支付與結算需要電子化金融體系的密切配合。目前我國金融服務極其電子化水平比較落后,跨區域、跨銀行的電子支付系統還未建立,網上支付、結算等問題很大程度上阻礙了我國電子商務發展的進程。例如,上海新華書店在互聯網上了圖書信息,收到大量國外的訂單,但是由于國內的電子支付手段沒有建立,生意無法成交,造成了不小的經濟損失。

加快建立銀行間、銀行與企業間資金清算和金融管理信息系統,使企業和個人能夠隨時隨地方便地使用電子支付,實時完成電子交易已經是勢在必行。各國的貨幣體系區別很大,而且存在匯率問題,因此,有必要努力將各種不同的支付方式統一起來,真正實現"一卡走世界"。我國的人民銀行作為銀行的銀行,是這一任務的主要承擔者;目前正在積極地進行試點與協調,估計在年內將出臺一個較為具體的初步方案。對于支付各方(如買者、賣者、銀行、中介機構等)的權利與義務也要有相應的法律予以確認。

2.5安全保證系統

由于電子數據具有無形化的特征,電子商務的運作,涉及多方面的安全問題,如資金安全、信息安全、貨物安全、商業秘密等。它要求電子商務比傳統的有紙貿易更安全、更可靠。而目前網上安全技術及其認證機制均不完善,這也是普通消費者對電子商務持觀望態度的重要原因。雖然計算機專家在網上銀行的安全問題上下了很大功夫,采用了多種措施,然而,網絡黑客的攻擊仍然使專家們心疼不已。安全問題仍舊是電子商務活動中的關鍵。這個問題直接關系到電子交易各方的利益,由于種種風險的存在,各方當事人對INTENET上從事電子交易總是不免心存疑慮。同時,網上交易所能帶來的巨大機遇和豐厚利潤也無時無刻不在吸引著那些喜歡冒險的網絡入侵者,買方、賣方、銀行都必須承擔來自外部的風險。電子商務中的信息安全與一般情況下所說的信息安全有一定的區別。它除了具有一般信息的含義外,還具有金融業和商業信息的特征。所以,必須高度重視電子商務中的安全問題。

電子商務的安全問題,不僅涉及技術問題,同時也涉及管理問題和法律問題。我國目前還不能生產自己的網絡防火墻,許多銀行現有的技術防范措施顯然不能適應大規模電子交易的需要。電子商務的管理標準尚未系統確定,法律對于電子商務違法交易行為的認定還處于摸索階段。

政府應當從三方面入手,構建電子商務安全運作的綜合保障體系。其一,組織力量,篩選符合我國國情的電子商務安全技術。目前我國使用的網絡安全產品基本上是"舶來品",開發我國自己的網絡安全產品已成為不可回避的問題。其二,強化電子商務安全管理,規范買賣雙方和中介方的交易行為。目前,應抓緊制定規范的電子商務標準。同時,應盡快有關管理標準。其三,盡快完善電子商務法律法規,明確交易各方當事人的法律關系和法律責任,嚴厲打擊各種違法交易行為。這些問題有些是國際性問題,應由全世界共同面對并加以解決。一個可能的解決方案是創建一個獨立的國際實體,負責用一種可被全世界接受的統一的程序來管理與協調。

2.6人力資源

電子商務實現的關鍵最終仍然是人。眼下各大企業缺乏的正是精通計算機與網絡技術的商業人才。人才的匱乏是電子商務發展的又一難題。中國社會事務所在對北京、上海、廣州等城市數千名公眾的電話調查中了解到,能熟練使用電腦的只占很少一部分,其中很多人能夠使用電腦但不懂上網等比較復雜操作。而對于家用電腦的用途,作文字處理與娛樂的比較多,上互聯網的極少。

電子商務的蓬勃發展使知識型人才缺乏,有待補充。關于這方面情況,目前我國尚未見到具體統計數字。據美國的統計,其國內缺少數十萬名工程師、系統分析員和程序設計師。一些外國公司紛紛到中國招募軟件工程師。日本、加拿大、英國、新加坡等國都在中國的各大城市開始了行動,特別是在北京、上海、廣州、南京、武漢等人才集中的城市。

電子商務是信息現代化與商務的有機結合,需要大量的掌握現代信息技術的現代商貿理論與實務的復合型人才。而一個國家、一個地區能否培養出大批這樣的復合人才,就成為該國、該地區發展電子商務的最關鍵因素。國家應該鼓勵教育部門向學生普及網絡知識,在有條件的學校,特別是一些大專院校經濟、貿易、計算機等專業院系開設電子商務等選修課程,甚至可以考慮開設電子商務專業,培養高素質的復合型人才,以適應社會的需要。

2.7我國電子商務與WTO

首先,中國加入WTO將打開國外直接在INTERNET方面投資的大門。根據中美雙邊WTO協議,國外服務提供者將能夠涉及到INTERNET服務的所有方面。在經過同意的情況下,外方可以在合資企業中保持30%的股份,一年以后可達49%二年后達50%。中國同意按照競爭管理原則承擔WTO文件中規定的所有義務。其次WTO將會使中國的法律制度增加透明度。服務貿易總協議(GATS)要求政府出版所有相關的法律和法規,并迅速或至少按年度地將新法律法規或方針告知服務貿易理事會。第三,中國將與WTO成員國進行更加廣泛的交流與合作,能與全球貿易伙伴互相影響,以便對電子商務形成一種統一的方法。

3發展我國電子商務的模式與策略

篇10

[關鍵詞]期貨公司;客戶開發;存在問題;解決方法

The developing customer of the Futures company 

[Abstract] In recent years, the rapid development of economic construction, intensified global economic integration, the financial industry has gradually rise in China, with the stock market and trading securities in the public market, the popularity of futures companies - as a new company came into being . Futures, both a commodity, but also a contract, futures trading futures companies need to expand, so the company is mainly engaged in futures brokerage business, is the nature of agency, it is a bridge between traders and futures exchanges, and Futures company's development, as well as related to the vital interests of security and stability in the futures market of consumer transactions, has far-reaching significance. However, in recent years, due to the financial market downturn, resulting in the loss of the futures corporate clients, reducing the futures company's revenue has led to disorder futures market order, is a noteworthy and solve problems. In view of this, futures companies to increase customer development efforts to maintain the stability of the futures market order, it is imminent.

Therefore, the position of this paper is to study how to effectively develop customer source for futures companies. The author of this article with outstanding futures companies Huatai Great Wall Futures Company as an example, by studying the way its customers to develop, on this basis, propose a new method for customers to develop and make comparison with the previous method, proposed an effective method for customers to develop and improve the futures company operating conditions, to achieve long-term stable development.

[Key words] futures companies; development; problem; solving method

目  錄

引言.............................................................. 1

一、研究背景目的以及思路方法................................ 1

(一)選題目的與意義...................................... 2

(二)文章研究思路......................................... 2

(三)研究方法.............................................. 2

二、期貨以及期貨市場的發展情況.............................. 3

(一)期貨以及期貨公司概述............................... 3

(二)期貨的發展狀況...................................... 5

(三)期貨市場發展前景及挑戰............................ 7

三、目前我國期貨公司開發客戶普遍存在的問題.............. 10

(一)期貨經紀人方面存在的問題......................... 11

(二)客戶方面存在的問題................................ 12

四、期貨公司該如何成功開發客戶——以華泰長城期貨公司為例     12

(一)華泰長城期貨公司發展現狀......................... 12

(二)目前我國普通期貨公司自身存在的不足之處....... 13

(三)華泰長城期貨公司開發客戶的成功之處............ 13

五、解決期貨公司客戶開發過程存在問題的相關方法......... 14

(一)從期貨經紀人出發................................... 14

(二)從期貨公司出發..................................... 15

結論............................................................. 17

參考文獻........................................................ 18

致謝............................................................. 19

引  言

隨著經濟建設的發展,我國金融市場逐漸壯大,各種金融機構在近幾年如雨后春筍般在我國各大城市扎根并發展經營起來。大部分的金融機構如銀行、證券公司、保險公司、信托公司等等,正在深入人心,獲得投資者的親睞與追捧。與此同時,期貨公司,作為新生的金融機構,正在金融市場里進行深入的推進。在相對比較短的時間內,隨著金融市場的擴大化以及市場規模效益的提升,加上國際金融形勢呈現良好態勢,期貨行業將有望迎來提升業績的良機。

然而,由于期貨公司作為一個從事經紀業務的企業,它固有無法改變的性質便是中介機構的性質,那么它的經營與發展便取決于如何贏得客戶的肯定,如何盡最大化地開發客戶,在市場劇烈的競爭中脫穎而出,便成為當務之急。因此,研究期貨公司的客戶開發,具有一定的現實意義。

一、研究的目的意義以及思路方法

(一)選題的目的與意義

隨著期貨市場和期貨行業改革的深入推進,期貨行業將進入歷史上最好的發展機遇期。短期內,隨著市場擴容和市場升,期貨行業將有望迎來業績拐點;從長期來看,隨著業務創新的全面鋪開,期貨行業將打開持續。

在21世紀,客戶的競爭愈來愈成為各大企業聚集的效率提焦點,而市場占有率這個詞在企業中流行起來。市場占有率,這句話給了市場部很大的壓力,正因為如此很多企業為了吸引更多的客戶而采取各種各樣的方式提高企業的競爭力,企圖在激烈競爭的環境中把更好的挖掘出來,為企業的發展提供一個強有力的基礎和保障。

開發客戶在意義在于任何企業都是必不可少的,而且還是企業的命脈,客戶就是企業的經濟來源,不過沒有客戶,企業將無法經營下去,客戶的開發是一個具有研究性的題目,他可以讓我們很好的了解到企業開發客戶的方法,渠道,我們可以通過此來學習了解一個企業的運作。企業的成敗與開發創造客戶緊密相聯的,一個成功的企業會不斷的開發和創造客戶,給企業換來更高的利益,立足于商業領域。常言到:逆水行舟,不進則退。在當今競爭激烈的市場經濟環境下,開發客戶和創造客戶的趨勢會不斷延續下去。

研究思路和采用的研究方法:

(二)文章研究思路

本文的思路主要是對期貨行業的客戶開發進行分析,本文將以華泰長城期貨有限公司有例

首先深入研究華泰長城期貨有限公司的客戶開發的方式及客戶關系的維護,對開發客戶的方法電話銷售、陌生拜訪、居間人、IB等方法進行深入研究,論文中將通過大量數據的對比,得出各種方法的有效性,成功率,總結其優缺點并說明在以后開發客戶的過程中需要選擇何種方式得以更好的開發客戶。

其次是如何與客戶展開有效的溝通,使其可以成為我們公司長久的客戶,論文中將通過研究通過我們初次見面時候的問候語氣、專業術語等的比較,通過采訪之前的業務員的經歷,得出他們對與客戶溝通中需要注意的問題進行闡述,最后總結得出一套如何能與客戶展開有效溝通的方法以及與不同人群溝通的方法。

最后在公司本身已經有的方法的基礎上,對公司本身已有的方法進行分析,在通過調查,研究一些公司本身不存在的方法去開發客戶,文中將闡述新的方法與傳統方法的優缺點之間的對比,使其更好的改善公司的經營狀況,使公司更長遠的發展,論文中將運用數據及強有力的案例來說明一些實際中存在的問題,以更好的使公司能夠開發到更多的客戶,從而持續性的盈利。

(三)研究方法:

1、文獻研究法:收集國內關于客戶開發方法和客戶管理方法的相關文獻資料。

2、對比分析法:與其他相關企業的客戶開發方法進行對比分析。

3、網絡問卷調查法:從網絡上收集客戶開發的方法。

4、定性分析方法:基于華泰長城期貨有限的發展現況分析,提出為華泰長城期貨有限公司未來發展對策的解決方案。

5、訪談法:主要是尋找幾個有豐富經驗的業務員,進行訪談,從而總結出普遍的,認可的開發客戶的方法。

二、期貨以及期貨市場發展概述

(一)期貨以及期貨公司概述

期貨是一種隨著經濟發展而衍生出來的與現貨完全不同的物品。現貨便是我們平時生活中存在的可觸摸的可交易的貨物,也就是商品。然而,期貨基本上不是貨物,而是以某種大宗產品如棉花、黃金、石油等及金融資產如股票、債券等為標的標準化可交易合約。因此,這個標的物可以是某種商品(例如黃金、原油、農產品),也可以是金融工具。

期貨公司是依照相關法律法規而設立的,類似于股票證券公司,嚴格按照客戶委托與指令,并以公司自己的名義為客戶進行期貨交易并從中收取交易手續費的中介組織,其交易結果由客戶承擔。

不難理解,交易者通過期貨公司,來執行自身所想要購買或出售的期貨合約,因此,期貨公司便是客戶與期貨交易所之間的溝通紐帶。期貨交易者是期貨市場的主體,期貨市場的產生與壯大的原因,便是由于期貨的交易者,擁有套期保值以及獲取盈利的愿望。按照我國的相關法律以及期貨交易的性質,由于期貨交易本身風險較大,所以每個交易者想進行交易之前,都必須經過嚴格的會員審核制度成為期貨交易會員,并在會員交易制度下通過期貨公司,才能夠進行期貨合約的交易。于是,這一點也導致了一系列不可避免的矛盾,包括期貨公司之間對于客戶的競爭,限制消費者卻又想擴大市場規模的矛盾。本文,正是從開發客戶方面入手來為期貨公司分析如何實現長遠發展的目標。

(二)期貨的發展狀況

金融業的快速發展,使我國的期貨市場得到了較大的發展,其對經濟發展的作用也越來越大。如今,期貨市場已經成為了最具發展潛力的行業,取得了豐碩的成果。伴隨著大眾投資時代的來臨,客戶的需求逐漸多元化、個性化,加強其期貨市場現狀的把握,并對其發展前景進行預測是十分必要的。

近幾年來,期貨市場在經歷了剛起步時的艱難之后,加上2014年的金融業的呈現良好態勢的帶動,期貨市場的發展已經逐步走向正軌,開始踏入了發展的高峰期。近幾年來,期貨市場在穩定的金融環境的前提下,不斷的發展取得了令人矚目的成果。其中,主要歸功于期貨公司的大力發展。一方面,在這段發展的高峰期,期貨經紀公司適時抓住機遇,實現數量上的大幅度增長以及治理管理能力、風險控制上的提升。另一方面,期貨公司也不為人后,努力實現對外開放,也取得了良好的成果,在香港設立分支機構的期貨公司已經有6家,這個數據說明了我國期貨市場已經漸漸實現了與國外期貨市場的密切來往。值得注意的是,期貨市場的交易數量、交易數額在近幾年來實現了巨額的增加,2010年全國期貨交易量31.33億手,總成交金額308.67萬億元,同比分別增長45.22%和135.61 %。而到了今年,根據期貨協會數據顯示,2014年全國期貨市場累計成交量為25.05億手,累計成交額為2919866.59億元,同比分別增長21.54%和9.16%,兩項指標雙雙創下了中國期貨市場有史以來的最高紀錄。目前我國期貨市場的發展現狀,是令人非常自豪與憧憬的,但是,由于期貨市場的風險性存在,受國際金融市場的影響,再加上我國期貨公司還仍然處于起步未成熟階段,還是需要國家的調控,這也有利于期貨市場的進一步發展。

(三)期貨市場發展前景及挑戰

1.期貨公司發展的前景

通過對期貨市場發展現狀的分析,我們可以可喜地看到我國期貨市場近幾年來取得的矚目成就,為此,在這里筆者順帶對其發展前景進行分析與預測,以便更好地推動期貨市場的快速發展。

在金融業的壯大成熟的驅動下,我國期貨市場的風險管理能力大大提升,在這樣的情況下,就需要借助期貨市場的發展,促進我國國民經濟的發展。簡單來說,目前我國期貨市場的發展潛力主要包括如下幾個方面:其一,融入到世界發展的大熔爐去,參與世界期貨環境市場的大交易中,世界上每個國家的經濟發展離不開期貨市場的發展,期貨市場在國際貿易中發揮著至關重要的作用。目前由于由于我國的期貨市場仍然處于起步階段,還沒有真正走入到世界貿易中,價格調節功能難以發揮便就導致產品在交易中難以占得先機。進入世界期貨市場的交易中是未來期貨市場的發展主要潛力之一。其二,目前由于我國期貨交易的產品主要地點仍然是在我國本土,但由于我國的期貨市場發展還不是十分成熟,許多商品的價格信息是來自于國外期貨市場,難以有效地自我調節。即使我們購入大宗商品,價格依舊是由國外政府或國外賣方決定。這一點深深影響到我國企業的利益以及我國綜合國力的提升。故而,只有大力推動期貨市場的發展,才能更好地滿足商品期貨市場發展的需求。

在不久的以后,我們國家的金融體系將會趨于完善。目前我國的金融改革正在有條不紊地進行,旨在發展各種金融產品例如股票期貨、利率期貨和外匯期貨等等,便是為了推動我國金融體系的完善。為了更好地應對風險,市場主體、服務對象需要更加牢靠的保障,要促進企業的發展,資本市場的發展是一種必然的趨勢。在我國市場環境條件下,企業發展壯大需要發揮期貨市場更大的作用,鎖定降低風險,為擴大投資規模創造更好的條件,從而更好地進行社會財富的創造。大量國際貿易的發展,外匯波動風險也較大,企業需要相關的金融衍生服務來滿足國際貿易的發展,更好地促進社會的進步。形成專業化期貨市場。隨著期貨市場的發展,其功能將提議完善,專業化程度將不斷提高。我國的期貨市場要想獲得更好地發展,就需要不斷進行創新,開發新品種,增強自身的核心品種研究能力,設計出更多適應市場發展的產品。要更好地滿足客戶的需求,需要提供更加優質的服務,改善自身的服務方式。

2.期貨公司發展面臨的挑戰

期貨公司隨著近幾年的發展,已經在我國形成了一定的規模,作為一個新興的投資公司,它的出現既是順應時代潮流,也是國家經濟建設發展的需要。然而,在接下來的又一輪的金融建設的浪潮中,根據專家學者的陳述,期貨公司將會面臨兩方面的挑戰。

(1)戰略上的挑戰,隨著期貨公司的興起以及國家的加大投入,目前在整個行業的競爭正越來越激烈,大公司與小公司營業收入差距的逐步縮小,小公司大有迎頭趕上的勢頭。因此,無論對什么樣的期貨公司都好,要想做大做強,在如此激烈的市場里抓住機遇搶占先機,戰略上的選擇與實踐將是最大的挑戰。在新局面下的金融市場,如何采取最有利于公司發展的戰略,那么就需要公司的管理者,充分考慮公司的各大因素,例如注冊資本、客戶資源、品牌效應、管理能力等等,這些因素需要綜合結合,考慮其的影響輕重等等,必要時還要考慮市場的發展方向,其他競爭者的戰略部署,國家政策是否影響,才能夠正確做出適合自身公司發展前進的戰略。

(2)人才上的培養。任何行業的發展都離不開對于人才的培養,事實上,期貨公司由于是新興起來的企業,人們對于其的研究還不深入,人才更加匱乏。在目前期貨發展的過程中,涌現出不少新品種,如國債期貨、股指期權、原油期貨等,因此需要更多的專業化人才來研究這些方面的知識,另外,期貨公司還涉及到如咨詢、統計、量化交易、信息技術等業務,在目前來講這些都缺乏專業人才來操作。人才培養是一個長期的過程,期貨公司應該在人力資源這一板塊加大投入,捉緊培養一大批優秀人才,來趕上時展的步伐。通過組織員工培訓,參與社會組織的各項考試,給予機會進行實踐等等,來提高員工的各項能力。

三、我國期貨公司開發客戶過程中普遍存在的問題

期貨公司作為新興起來的金融機構,它至今還不被市場上很多客戶所認識,而它的經營業績很多時候都依賴于客戶的資金注入量,因此開發客戶成為了期貨公司實現盈利的途徑。筆者通過閱讀相關的文獻資料,發現在開發客戶的過程中,無論是出于期貨經紀人自身也好,還是客戶的因素,都會產生各種各樣的問題,以下是筆者總結出的目前我國期貨公司開發過程中存在的相關問題。

(一)、期貨經紀人方面存在的問題

期貨經紀人作為期貨公司開發客戶的主體,他表現的好壞,直接關系到是否能夠成功地客戶開發,并為公司贏得收益。那么期貨經紀人自身在開發顧客的過程中,存在以下相關問題。

1.期貨經紀人專業能力不夠

主要體現在目前期貨經紀人還沒有很好地了解期貨產品,畢竟期貨是新興起來的產品,它需要很強的專業知識,不僅需要書面知識還要操盤經驗,在期貨方面要有自己的見解,而且還要能指導客戶并得到客戶的認可。期貨行業目前還未能夠被人們認知。因此期貨經紀人對說對期貨有一定的了解,其實也很少有人能夠真正熟透期貨的運作規律并加以實質上的運用。一場你,專業能力不夠,難以給客戶真正理清期貨的運作規律,收益來源,那么就很難能夠讓客戶信服期貨經紀人的言語以及期貨公司的產品,并使得客戶來購買期貨公司的產品。期貨經紀人專業能力的不足,這無疑對于期貨公司開發客戶,增加營業收入實現利益的提高,蒙上了一層陰影。

2.期貨經紀人服務態度有限

期貨經紀人在某種意義上說是在從事銷售工作,但是期貨的銷售和其他的銷售不一樣,它需要很強的專業知識,這個過程其實很難,跟銷售房子和其他的普通產品有很大的區別。需要知識和經驗的積累,還要對期貨行業有濃厚的興趣才行,因為基本工資很低,大部分工資靠提成,剛進入行業的沒有足夠的專業知識和一定的人脈,很難生存,因此大部分期貨經紀人都難以堅持,淘汰率高,并不將期貨經紀人行業當成職業過渡,服務態度一直提不上來。另外,由于在于客戶溝通過程中,客戶對于期貨的了解比較少,因此在解釋上需要耐心,經紀人的技巧和心態都存在或多或少的問題,也是導致一部分期貨經紀人服務態度有限的原因。

(二)、客戶方面存在的問題

客戶作為期貨經紀人開發的對象,實質上也是期貨公司開發客戶過程中存在的一個不確定的因素,但是這個因素是客觀存在的,期貨公司自身基本不可能去改變開發對象,也就是客戶的想法。期貨公司唯一能夠做的,還是只能夠從自身做起,這個后面我們會談到。以下是從客戶方面會存在的問題。

1.開發過程中受到客戶的冷待

這其實是與普通銷售以及推銷遇到的相關情況相類似,受到顧客的冷面對待,這也是經常發生的事情,不難理解我們在大街上受到一些賣服裝的服務員的招攬,有些時候作為客戶的我們也會對他們冷眼對待。一方面,可能是顧客對推銷人員的不懈一顧嗤之以鼻,顧客會覺得推銷的東西一般都是不好的,只是商家為了賺錢而采取的行為而已。另一方面,也可能期貨經紀人的態度不好,并沒有很禮貌地去詢問顧客,無論是采用電話推銷還是網絡推銷等,客戶覺得對方態度很差,或者是甚至對方帶有坑蒙拐騙的本意在里面,那么客戶肯定會冷待期貨經紀人的開發工作。

2.開發的客戶對象是風險保守型

事實上,在我們目前的社會中,也存在不少的工薪階層的公民,他們工作辛苦但是收入有限,好不容易積攢了一筆資金,卻舍不得投資,他們這一類的客戶屬于風險保守型。因此,就算我們期貨經紀人成功地將我們的產品宣傳出去,詳細地介紹了產品的內容以及收益狀況,但是仍然比較難以吸引這一類的客戶,畢竟期貨的投資類似于股票,是帶有一定的風險的,而這類顧客不愿意自身好不容易積攢下來的資金去為了獲得更大的利益而去冒這樣的風險,他們擔心萬一風險來臨而錢財兩空,因此,當期貨經紀人遇到這類對象的時候,也很難能夠成功地開發到客戶。

四、期貨公司如何成功開發客戶——以華泰長城期貨公司為例

經過了上述對期貨市場以及期貨公司的發展現狀以及前景的分析之后,我們可以很清楚的了解到,期貨公司在未來的一段日子里,仍然將有著不錯的發展前景與空間,業績的上升,盈利幅度的提高將取決于期貨公司自身如何適時抓住發展機遇,如何在劇烈的市場競爭脫穎而出,實現長遠的發展。那么,開發客戶源,贏得客戶的追捧與信賴,將成為期貨公司的當務之急。在這里,本文選擇華泰長城期貨公司為例,通過對該公司的深入分析與探討,得出適合期貨公司開發客戶的方法。

(一)華泰長城期貨公司發展現狀

華泰長城期貨有限公司成立于1994年3月28日,公司總部位于廣州,是經中國證監會審核批準、由工商行政管理局注冊登記、擁有商品期貨和金融期貨牌照的專業性期貨公司,注冊資本6億元,與國際期貨并列行業第一。目前,華泰長城期貨公司擁有中國金融交易所全面結算會員資格、上海期貨、鄭州商品交易所等會員資格。多年來,華泰長城期貨公司主要經營指標均穩定位居與全國前5位,在廣州轄區排名第一。華泰長城期貨公司是一個十分優秀的期貨公司組織。

(二)華泰長城期貨公司開發客戶的成功之處

華泰長城期貨公司,作為期貨行業發展的領頭羊,它在發展客戶的這一板塊有著自身的主導優勢。以下是筆者總結的華泰長城期貨公司開發客戶成功的相關方面。

1.培養客戶投資理念

眾所周知,投資有風險,無論是任何金融行業都不例外。而華泰長城期貨公司在針對客戶投資這一方面,專門成立了客戶服務部門。這個部門,是華泰公司專門建設來為客戶提供全方位服務的部門,主要是以培養客戶的投資理念為出發點,培養客戶正確的交易觀,價值觀,并在簡單的培育觀念的基礎上加以增值,提供各種咨詢服務。首先,當有新客戶加入本公司時,該部門便專門為客戶傳授相關的投資知識,并根據客戶的反映,了解客戶自身的投資類型,是屬于風險型還是保守型等等,以便以后能夠更好地為該客戶提供更加優質的服務。另外,華泰長城期貨公司的客戶經理每天都定時收集相關的資料,包括國內外的經濟時事、政治要聞等等,并加以整合分析,與客戶的交易進行結合,然后向客戶匯報并提出相關的投資建議。另外,客服服務部門在解決客戶問題的時候,都表現出了一切以客戶為先的服務宗旨,利用各種服務方式如互聯網、電話、直接上門等方式指導客戶交易,解答客戶提出的各種問題,幫助客戶形成良好的投資理念,確保客戶不出現各種由于頭腦發熱等造成的金錢損失。

2.提供多種多樣服務

服務是一個比較籠統的概念,簡單來說,便是根據客戶的需要,在期貨公司本身力所能及的情況下,提供人力、物力等等來滿足客戶投資等各方面的需要。華泰長城期貨公司在提供服務各方面也做的十分完美。它的服務不同于傳統期貨或者是證券公司的粗放型服務,它是能夠通過自身對客戶的需求進行正確的分析,甚至對于客戶的潛在需求進行挖掘,以便能夠提供各種各樣貼合客戶的服務。包括收集客戶填好的調查表將客戶分類,為不同種類的客戶做各自的投資分析,包括長線、中線、短線等。除此之外,華泰長城期貨公司還經常要求客戶經理定期必須對一定數量的客戶進行重點拜訪,對客戶的產品及客戶的反饋意見并進行表格記錄,這樣可以達到主動與客戶溝通的目的,及時了解客戶的投資動向。

另外,華泰長城公司也經常根據客戶資金量的大小和抗風險能力的高低,為不同客戶提供包括投資計劃與組合、行情研判,盡量擴大客戶的差異化,使得每個客戶都能夠得到最適合自身的投資方式

3.有效管理客戶的資金

在當今中國,幾乎所有的投資者最看重的,便是自己的資金如何能夠進行有效而又合理的管理,特別是資金量大的客戶。而這些大客戶,又恰恰沒有很多時間來掌握投資這方面的相關經驗,因此就需要客戶經理對客戶的資金進行有效的管理。在面對市場行情等發生劇烈波動行情,華泰長城期貨公司的客戶經理,會適時作出應對措施,或建倉、或出倉等等,確保資金的安全不流失,也能夠以此來消除客戶的心理壓力。另外,華泰長城期貨公司也從技術層面為客戶提供有價值的參考,它有自身期貨投資資金管理的軟件,將期貨公司豐富的交易經驗與專業交易統計技術相結合,計算出特定價位的最優持倉量,以幫助投資者在一定止損額度內獲得最優收益。通過運用軟件技術,能夠更加合理地管理客戶的資金,使客戶能夠放心地將自身的資金給予客戶經理進行保管,在給客戶帶來降低投資風險的同時也提高了客戶的忠誠度。

4.信息化帶來舒暢體驗。華泰長城期貨公司作為我國大型的期貨公司之一,其在很早便成為了一個互聯網企業。通過運用信息化技術,帶給了一個用戶非常舒暢的體驗。華泰企業專門設立了相關的信息技術開發部門,并大力邀請專業人才加盟,專門研究與開發相關的技術,才因此擁有了較強的自主開發能力。截止到目前為止,華泰長城期貨公司能夠針對顧客的性格特征,開發出適合顧客體驗的交易客戶端軟件、行情軟件等等,來滿足顧客的實際需求。通過按照客戶的服務需求而提供相對應的軟件,便能夠拴住客戶的心。相比較華泰期貨公司,其他普通的期貨公司技術系統僅靠采購,根本沒有自主開發能力,由于自身營業利潤較低的原因也沒有資本去實現。現階段期貨公司最大的矛盾在于快速增長的業務需求和系統供應商無法根據客戶的需求提供迅猛有力的服務,因此傳統的期貨公司便很難實現經營上業績的提高。

五、解決期貨公司客戶開發存在問題的相關方法

客戶的開發,關鍵在于期貨公司的經紀人,如何運用有效的溝通技巧來,來進行準確合理而又深入人心的交流,讓客戶心服口服。另外,期貨公司本身作為一個大的單位,如何有效的為經紀人以及客戶提供合理的環境,來支撐客戶開發的這個重要任務,也是十分關鍵。因此筆者根據期貨經紀人以及期貨公司這兩個方面,提出相關的看法。

(一)從期貨經紀人出發

期貨經紀人,大體上等同于我們平時了解到的客戶經理,其工作就是要將期貨這種投資方式通過他的專業知識主動介紹給投資者,并幫助客戶分析,預測行情的發展,以便使投資者的資金盡可能安全的增值。期貨經紀人服務的好壞,直接關系到期貨公司客戶源的多少,從而也影響到期貨公司的收入,因此期貨經紀人必須具有相關的素質要求,才能夠擔當起開發客戶的重任。

1. 建立正確的銷售思想

期貨經紀人的日常工作,便是幫助客戶進行有效的理財,在客戶進行期貨投資的時候,幫助其實現資金升值。這也是客戶投資期貨的最終目的。雙方是一個對等的關系,作為期貨的經紀人,我們應該有充分的自信,應該秉承一種服務客戶的思想,去進行我們的服務工作。對于客戶的開發,期貨經紀人應該適時主動出擊,去拜訪客戶。我們可以保持一種與陌生人聊天,交朋友的心態,就算拜訪客戶不成功,我們也可以與客戶成為生活上的好朋友。畢竟,沒有任何一個銷售人員,推銷貨物的成功率為100%的。在推銷的過程中,我們的首要目的雖然是要客戶購買期貨產品,但是欲速則不達,客戶對自己的資金肯定也會非常謹慎與小心,我們一定要耐心地去想客戶講解期貨的投資方式,投資辦法,先用我們的耐心與熱情來消除客戶的不安懷疑甚至敵對的情緒,唯有這樣才有進一步讓客戶進行投資的可能。值得一提的是,經紀人在開發客戶的過程中,要清楚客戶的投資是其自身所主動去投資的,經紀人只是起到一個介紹產品的作用,沒必要為客戶的資金升或貶值而感到壓力巨大,內心不安,才能夠懷有陽光樂觀的心去繼續開發客戶的工作。

2.養成良好的品質與習慣

贏得顧客的信賴,首先經紀人自身一定要有良好的品質與習慣才能夠得到客戶的親睞。而這種品質習慣,具體來說,首先,要有對自身的工作負責,要有濃厚的責任心。期貨經紀人,要秉著為客戶保護資金的態度來進行工作,而不是隨隨便便幫助敷衍客戶,幫助客戶胡亂推銷產品,既造成客戶的資金損失,也影響了自己的信譽。接著,要有優秀的服務態度。對于客戶的咨詢,期貨經紀人要耐心細致的去回答,對于客戶提出尋求幫助等的要求,要加以理解與關心,要讓客戶進行每筆交易時都信心滿滿。值得一提的是,期貨經紀人還必須具備有良好工作習慣。作為一個銷售人員,要制定好工作計劃,規定自身明確的工作目標,開發多少新客戶,挖掘多少準客戶,維護好多少老客戶,增加多少資金量等,并制定好每天的工作任務,什么時候開新聞,什么時候分析市場狀況,什么時候見客戶等等。另外,要定時閱讀相關業務書籍,涉獵國際市場金融大環境下的相關知識,提高自己的業務水平,才能夠為客戶提供準確是市場交易信息。

3.不斷充實提高自己水平

期貨投資事實上是一種理財行為。它類似于證券股票,涉及面十分廣泛,管理學學,經濟學,投資學,甚至還有農業知識,礦產知識,金融知識,商品貿易知識等等,而且還需要經紀人掌握一定的計算機能力,好操作辦公軟件以便能夠及時地統計數據。而這些,都對期貨經紀人的知識水平有著嚴格的要求。另外,期貨經紀人還要考慮客戶的收入狀況及未來的經濟計劃,甚至考慮客戶本身的投資心理狀態,這些都是嚴峻的考驗。因此,期貨經紀人在掌握好自身期貨知識的前提下,還必須擁有較為廣泛的基礎知識結構,能夠對各個方面均有所涉獵。因此,高難度的工作便要求期貨經紀人要時刻記得充實自己,提高自己的各項知識,以便能夠通過用自己的頭腦,來滿足客戶的各項需求,來適應這個不斷升級不斷進步的市場環境。

(二)從期貨公司出發

期貨公司作為一個中介結構,其經營業績大多數靠通過客戶開發來實現。而期貨公司本身又是期貨經紀人開發客戶的重要支持者,其在客戶開發過程中同樣扮演者舉足輕重的地位。其在引領期貨經紀人開發客戶時,起到一個統籌者的作用。在這里,筆者以期貨公司作為一個大的角度,來分析期貨公司在當今社會大環境的背景下,該采取怎樣的措施,來開發客戶,提高公司的盈利水平,實現公司的長遠發展。

1.注重傳統與系統模式相結合

這是一個老生常談而又不得不談的話題。期貨公司自身在開發客戶的時候,要注意通過將各種模式與方法進行適當結合,主要是要學會根據市場上顧客需求的變化來調整自身的客戶開發與服務模式,使其適應當前客戶發展的模式。在當前的經濟發展模式中,不可否認的是,傳統的中高層開發、團隊開發、行業開發等模式雖然仍有很強的生命力, 依舊還是期貨市場上的主導力量,但是期貨公司自身還是需要意識到開發品牌化、電子信息化、營銷化等模式已成為未來市場發展的主流方向,因此期貨公司未來的發展方向,應該多注重往市場發展的主流方向考慮。目前來講,期貨公司要想改變自身的經營狀況停滯不前的局面,當務之急是要把新的發展思想方向融入到當前的開發模式中去, 在老模式下運用新方法進行開發,或者適當嘗試全新的模式。期貨公司客戶服務工作也要真正做到從客戶角度出發, 設身處地為客戶考慮。比如,提高開戶速度,簡化交割流程等等,真正為客戶提供周到而又人性化的服務。

2. 實施可持續發展人才戰略

無論哪行哪業,人才始終都是發展的關鍵點,大力培養人才,實現可持續發展人才戰略,才能夠在金融行業的激烈競爭中脫穎而出。在過去的幾年里,期貨一直的發展一直處于初始階段,現階段金融趨勢的好轉正是期貨公司大顯身手的機會。期貨公司自身,需要制定相關的策略方案來進行對人才的培養。其中關鍵點便在于招攬優秀人才以及提高公司自身期貨經紀人的素質與能力。隨著公司經營從營銷服務型向價值服務型的轉變,期貨人才的需求基本上由傳統的推銷人員向金融技術、數量統計、甚至貿易交流等轉變。期貨公司可以通過一系列的獎懲制度等來鼓勵員工,通過激發員工的積極性,帶動他們為客戶服務的熱情。另外,期貨公司要制定相關的培訓計劃,一方面可以吸引較多優秀人才有志之士的加盟,為公司的發展灌注新鮮血液,另一方面,又可以通過劃撥資金購買書籍,派遣員工參加相關培訓考試等等,提高員工的管理能力與任職資格。只有員工變優秀了,公司實現長久發展、業績利潤蒸蒸日上的日子,才指日可待。

3.重視與開發各個營業網點

不僅僅是期貨公司,目前在我國很多金融單位,都沒有過于重視各個網點也就是營業部的作用,忽視的緣由實際上就是覺得網店只是一個推銷以及為顧客服務的機構,而實際上起到控制主導地位的依舊是公司總部,公司總部才起到提高營業利潤的主要點。這種想法是致命的,它忽略了對于網店的開發,便使得客戶的數量一直難以有效提高。在期貨市場的快速發展的今天,我們國家要大力發展期貨,促進金融市場的蓬勃發展,甚至于提高綜合國力,需要的并不是期貨公司數量上的越來越多,而是,規模大的期貨公司數量上增多。期貨公司的發展,要重視并大力開發各個營業網點,因為只有營業網點的增多,才能夠為客戶提供面面俱到的服務,營業網點的工作人員是期貨公司與顧客直接溝通的對象,營業網點的建設一定要上規模、上層次,設備設施要充足,才能夠在顧客心中為公司贏得口碑。另外,要充分發揮營業部的區位優勢,發揮出營業部的輻射作用,甚至于帶動城市經濟建設的發展,例如當今的大型的證券公司如廣發證券營業部,或者是大型期貨公司如中糧期貨公司等等。由此可見,開發營業網點,是公司壯大發展的必經之路。

4.提高風險管理控制意識

自國際金融危機爆發以來,國際經濟金融形勢的不確定性明顯增加。雖然2014年全球金融體系相對趨于穩定,但是國際經濟金融形勢依舊比較動蕩。而我國貿易、投資和經濟增長都經常受到國際經濟體制動蕩的影響,特別是利率、匯率的波動以及大量熱錢的頻繁進出,將擾亂全球金融市場價格,給我國金融企業帶來不確定的風險因素。而期貨公司作為一個金融企業,時時刻刻都要暴露在金融風險下,其自身也是管理風險的行業。因此,期貨公司的管理者,要始終高度重視對風險控制的工作。高度重視控制風險工作,一方面,對于期貨公司自身,要堅決做好風險管理工作。隨著市場的逐步規范,2014年金融形勢相對趨于穩定,這可能會導致期貨公司放松警惕,俗話說:防患于未然,做好風險管理工作,增加期貨公司自身的抗風險能力,可以保證期貨公司的能夠安全合法經營,并經受住金融風險的沖擊,實現長遠發展。另一方面,做好風險管理控制的工作,有利于我們向客戶宣傳我們自身的抗風險能力,以便幫助客戶防范風險,也有利于提高顧客的忠誠度。

總  結

面對國內期貨市場越來越激烈的競爭,以及投資者不斷增加的服務需求,期貨公司以及其自身的期貨經紀人,要堅決勇敢面對這些激烈的競爭,通過不斷的充實壯大自身,深徹理解這些變化,根據市場上不斷變化的發展趨勢,適時做出改變。以服務客戶為出發點,實現長遠發展為落腳點,通過采取一系列的措施,抓住機遇,在無情的競爭中脫穎而出,最終實現公司的發展目標。

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致  謝

時間猶如白駒過隙,四年美好的大學生活即將成為過去。在四年的時間里,我在學習上和思想上都獲益匪淺,人也逐漸成長。這除了我自己的努力外,與各位老師、同學和朋友們的關心和幫助、支持和鼓勵是分不開的。在此,我向他們致上深深的謝意。

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