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主管單位：本書以《職業(yè)標準》為準繩，以《培訓(xùn)教程》為依據(jù)，按照《培訓(xùn)教程》章節(jié)編寫了鑒定要素細目表，以及各章節(jié)考試考核的內(nèi)容和要求，列出了...

• 作者

  [安鴻章]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2007-05

• 開本

  12開

• 包裝

  平裝

主管單位：企業(yè)人力資源管理師(三級)是國家企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格考試的一個層級，也稱助理人力資源管理師考試。本書共分三個部分：及時部分是...

• 作者

  [企業(yè)人力資源管理師命題研究組]編

• 出版社

  西北大學(xué)出版社

• 出版時間

  2010-07

• 開本

  16開

• 包裝

  袋裝

主管單位：本書是為滿足全國企業(yè)人力資源管理師統(tǒng)一鑒定考試提供的非常有參考價值的考試輔導(dǎo)書。本書自2008年出版以來，不斷根據(jù)新的考試大綱和新版...

• 作者

  [裴建國]主編

• 出版社

  機械工業(yè)出版社

• 出版時間

  2012-02

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝

主管單位：本試卷共分四個部分： 及時部分是針對第三版新教材的解讀，通過表格的對比和考點的精析，展現(xiàn)新教材的特點，雙色印刷幫助考生迅速掌握考...

• 作者

  [企業(yè)人力資源管理師命題研究組]

• 出版社

  西北大學(xué)出版社

• 出版時間

  2015-05

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂

主管單位：本書是一本企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格考試(二級)的過關(guān)必做習(xí)題集。本書遵循職業(yè)標準和指定教材的內(nèi)容編排，共分為兩大部分：及時部...

• 作者

  [圣才學(xué)習(xí)網(wǎng)]主編

• 出版社

  --

• 出版時間

  2011-05

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝

主管單位：本書是根據(jù)2010年第2版"國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程"《企業(yè)人力資源管理師(一級)》編寫的應(yīng)試題解。主要內(nèi)容包括六大模塊的單項選擇題、多項選...

• 作者

  [裴建國]主編

• 出版社

  機械工業(yè)出版社

• 出版時間

  2010-04

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝

主管單位：企業(yè)人力資源管理師(三級)是國家企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格考試的一個層級，也稱助理人力資源管理師考試。本書共分三個部分：及時部分是...

• 作者

  [企業(yè)人力資源管理師命題研究組] 編

• 出版社

  西北大學(xué)出版社

• 出版時間

  2010-07

• 開本

  16開

• 包裝

  袋裝

主管單位：本書是在我們已經(jīng)出版的"企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格考試用書"《企業(yè)人力資源管理師應(yīng)試題解(一級)》的基礎(chǔ)上，精心搜集歷年考試資料編寫...

• 作者

  [裴建國] 編

• 出版社

  機械工業(yè)出版社

• 出版時間

  2013-08

• 開本

  12開

• 包裝

  袋裝

主管單位：本書是為全國企業(yè)人力資源管理師(一級)統(tǒng)一鑒定考試提供的考試輔導(dǎo)書。本書自2010年出版以來，深受廣大培訓(xùn)學(xué)校考生歡迎，為他們順利考取...

• 作者

  [裴建國]主編

• 出版社

  機械工業(yè)出版社

• 出版時間

  2012-02

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝

主管單位：人力資源專家何志工博士認為，人力資源管理師證書應(yīng)該培養(yǎng)四個方面的能力：其一，學(xué)歷水平應(yīng)達到碩士以上，要了解國際上大公司的人力資源...

• 作者

  本書編寫組

• 出版社

  --

• 出版時間

  2007-04

• 開本

  12開

• 包裝

  平裝

主管單位：與企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程(第三版)配套使用。 與舊版考試指南相比，本書根據(jù)新的考試要求對鑒定要素細目表進行了調(diào)整，...

• 作者

  [企業(yè)人力資源管理師專家委員會]、[中國勞動學(xué)會企業(yè)人力資源管理與開發(fā)專業(yè)委員會]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2015-07

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂

主管單位：為更好地推動企業(yè)人力資源管理師職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作的開展，2007年，我們組織國內(nèi)高等院校、科研機構(gòu)和企業(yè)界的有關(guān)專家，根據(jù)新...

• 作者

  [中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2014-02

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂

主管單位：本教材根據(jù)本職業(yè)的工作特點，從掌握實用操作技能和能力培養(yǎng)為根本出發(fā)點編寫，內(nèi)容分為六篇十九章。及時篇人力資源規(guī)劃內(nèi)容包括：人力資...

• 作者

  [上海市職業(yè)技能鑒定中心組織]編寫

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2014-08

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝

主管單位：為更好地推動企業(yè)人力資源管理師職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作的開展，2007年，我們組織國內(nèi)高等院校、科研機構(gòu)和企業(yè)界的有關(guān)專家，根據(jù)新...

• 作者

  [中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2014-02

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂

主管單位：本教材根據(jù)本職業(yè)的工作特點，從掌握實用操作技能和能力培養(yǎng)為根本出發(fā)點編寫，內(nèi)容分為六篇二十章。及時篇人力資源規(guī)劃內(nèi)容包括：人力資...

• 作者

  [AUTHOR]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2014-08

• 開本

  12開

• 包裝

  平裝

主管單位：與企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程(第三版)配套使用。與舊版考試指南相比，本書根據(jù)新的考試要求對鑒定要素細目表進行了調(diào)整，并...

• 作者

  [企業(yè)人力資源管理師專家委員會]、[中國勞動學(xué)會企業(yè)人力]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2015-05

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂

主管單位：為更好地推動企業(yè)人力資源管理師職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作的開展，2007年，我們組織國內(nèi)高等院校、科研機構(gòu)和企業(yè)界的有關(guān)專家，根據(jù)新...

• 作者

  [中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2014-02

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂

主管單位：為更好地推動企業(yè)人力資源管理師職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作的開展，2007年，我們組織國內(nèi)高等院校、科研機構(gòu)和企業(yè)界的有關(guān)專家，根據(jù)新...

• 作者

  [中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2014-02

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂

主管單位：本教材內(nèi)容分為企業(yè)人力資源管理師(三級)和企業(yè)人力資源管理師(二級)兩篇：內(nèi)容分別包括人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理...

• 作者

  [人力資源和社會保障部教材辦公室]等組織編寫

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2015-06

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝

主管單位：

• 作者

  [企業(yè)人力資源管理師專家委員會]、[中國勞動學(xué)會企業(yè)人力資源管理與開發(fā)專業(yè)委員會]

• 出版社

  中國勞動社會保障出版社

• 出版時間

  2015-05

• 開本

  16開

• 包裝

  平裝-膠訂