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高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析實(shí)用13篇

引論:我們?yōu)槟砹?3篇高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫(xiě)作時(shí)的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。

篇1

1研究背景

世界著名投資者羅杰斯曾表示,仔細(xì)閱讀財(cái)務(wù)報(bào)表是他在投資前所做功課的重要一環(huán)。財(cái)務(wù)報(bào)表是以會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為規(guī)范編制的,向所有者、債權(quán)人、政府及其他有關(guān)各方及社公眾等外部反映會(huì)計(jì)主體財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)的會(huì)計(jì)報(bào)表。近年來(lái),隨著制造行業(yè)的快速發(fā)展,制造業(yè)企業(yè)的數(shù)量在不斷增加,制造業(yè)成為學(xué)者們研究的主要對(duì)象。本文以ZT公司為例,對(duì)其財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行詳細(xì)分析,得出一般結(jié)論,從而對(duì)ZT公司的發(fā)展提出合理化意見(jiàn)及建議。

ZT于20世紀(jì)90年代初進(jìn)入光纖通信領(lǐng)域,2002年在上海證券交易所上市,被稱(chēng)為“特種光纖第一股”。現(xiàn)已形成電信、電網(wǎng)兩大主營(yíng)產(chǎn)業(yè)鏈。集團(tuán)包含一家上市公司和六家高新技術(shù)企業(yè)在內(nèi)的22家子公司,近四千名員工。本文以ZT公司作為研究對(duì)象,主要對(duì)其財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行橫向及縱向的分析,針對(duì)報(bào)表分析結(jié)果,發(fā)現(xiàn)公司發(fā)展中存在的問(wèn)題,并提出合理化建議。

2財(cái)務(wù)報(bào)表分析

2.1會(huì)計(jì)分析

2014年,公司實(shí)現(xiàn)各類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售 864,134.0萬(wàn)元,比去年同期增長(zhǎng)27.62%;營(yíng)業(yè)利潤(rùn)67,111.55萬(wàn)元,同比增加9.39%;凈利潤(rùn)59,138.56萬(wàn)元,同比增加 6.81%;每股收益0.76元,比去年同期增1.74%。

垂直分析可以發(fā)現(xiàn),存貨占比17.11%,其他應(yīng)收款占比17.47%,短期借款占比9.32%,這三項(xiàng)是占據(jù)較大比重的項(xiàng)目,主要原因是由于公司今年準(zhǔn)備研發(fā)機(jī)器人等項(xiàng)目。

水平分析可以發(fā)現(xiàn),存貨較去年變動(dòng)了38.65%,其他應(yīng)收款較去年變化了127.68%,短期借款變化-39.10%,而長(zhǎng)期借款則變化了2901.03%,這主要是公司增加了長(zhǎng)期負(fù)債,減少了短期負(fù)債,可以緩解公司的負(fù)債壓力。

從表中可以看出,ZT股份有限公司流動(dòng)負(fù)債全部用于滿足企業(yè)對(duì)流動(dòng)資產(chǎn)的需求,而且流動(dòng)資產(chǎn)還需要由非流動(dòng)負(fù)債來(lái)滿足,屬于資產(chǎn)結(jié)構(gòu)與資本結(jié)構(gòu)適應(yīng)程度中的穩(wěn)健結(jié)構(gòu)。

報(bào)告期內(nèi),公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入864,134.05萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)了27.62%;營(yíng)業(yè)利潤(rùn)67,111.55萬(wàn)元,同比增加9.39%;凈利潤(rùn)59,138.56萬(wàn)元,同比增加 6.81%。這些數(shù)據(jù)說(shuō)明企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況良好,營(yíng)業(yè)收入的增加最終導(dǎo)致了凈利潤(rùn)的增加,但是營(yíng)業(yè)利潤(rùn)的增加幅度明顯低于營(yíng)業(yè)收入的增長(zhǎng)幅度,主要是由于營(yíng)業(yè)成本增加幅度大于營(yíng)業(yè)收入的增長(zhǎng)幅度。

經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流量?jī)纛~同比下降 167.28%,主要系本年度存貨和其他流動(dòng)資產(chǎn)期末余額增加所致;投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~同比增加 12,579.9萬(wàn)元,主要系本年度出售光迅科技股票增加現(xiàn)金流入所致。投資活動(dòng)現(xiàn)金流出量中,投資支付的現(xiàn)金增加是導(dǎo)致投資活動(dòng)現(xiàn)金流出的最主要因素,是ZT公司本期進(jìn)行對(duì)外投資所致,時(shí)間少投資活動(dòng)現(xiàn)金流出的有利因素;籌資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~同比增加 170017.23萬(wàn)元,主要系本年度股票增發(fā)增加現(xiàn)金流入,吸收了大量投資所致。

2.2財(cái)務(wù)分析

2.2.1盈利能力分析

銷(xiāo)售凈利率下降了1.33%,總資產(chǎn)凈利率下降了1.14%,營(yíng)業(yè)成本利潤(rùn)率下降了3.58%。企業(yè)2014年的盈利能力明顯低于2013年的盈利能力,各項(xiàng)指標(biāo)均有較明顯的下降趨勢(shì)。

2.2.2營(yíng)運(yùn)能力分析

本文選取了營(yíng)運(yùn)分析常見(jiàn)的四個(gè)指標(biāo);存貨周轉(zhuǎn)率為4.03,應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率為2.89,總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率為0.83,固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率為4.07。對(duì)比同行業(yè)水平可以發(fā)現(xiàn),企業(yè)的存貨周轉(zhuǎn)率和固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率明顯低于同行業(yè)水平,但是總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率高于同行業(yè)水平,這可能是由于ZT擴(kuò)大銷(xiāo)售和增加研發(fā)支出所致。

2.2.3償債能力分析

分析短期償債能力可以看出,ZT公司2014年的流動(dòng)比率為2.57,速動(dòng)比率為1.78,明顯高于2013年的指標(biāo)值,并且2014年其流動(dòng)比率高于2:1,速動(dòng)比率高于1:1,說(shuō)明企業(yè)的償債能力較強(qiáng),債權(quán)人利益可以得到保障。

分析長(zhǎng)期償債能力可以看出,2014年的資產(chǎn)負(fù)債率較2013年提高了,并且2014年的資產(chǎn)負(fù)債率達(dá)到31.14%,資本結(jié)構(gòu)較為合理,企業(yè)負(fù)債能力強(qiáng),此信號(hào)可以增強(qiáng)企業(yè)的借款能力。

2.2.4發(fā)展能力分析

從表中可以看出,ZT公司的營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率、股東權(quán)益增長(zhǎng)率和總資產(chǎn)增長(zhǎng)率都在上升,而營(yíng)業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)率在下降,說(shuō)明ZT公司營(yíng)業(yè)成本、營(yíng)業(yè)稅費(fèi)、期間費(fèi)用等成本費(fèi)用上升超過(guò)了營(yíng)業(yè)收入的增長(zhǎng),公司營(yíng)業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)存在一定的問(wèn)題。

3公司發(fā)展問(wèn)題及對(duì)策

從對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析中我們可以看出,ZT的發(fā)展?fàn)顩r很好,但也存在兩個(gè)主要問(wèn)題:

一是公司正處于穩(wěn)健發(fā)展?fàn)顟B(tài),其發(fā)展前景廣闊,但是公司注重了利潤(rùn)的收入,卻對(duì)成本支出未加以遏制,導(dǎo)致成本增長(zhǎng)的幅度明顯高于利潤(rùn)的增長(zhǎng)幅度,這說(shuō)明公司的內(nèi)部控制系統(tǒng)不夠完善。

二是公司發(fā)展謹(jǐn)慎,其有能力借款投資,擴(kuò)大公司規(guī)模,近來(lái)國(guó)家對(duì)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的政策扶持是公司壯大規(guī)模的一個(gè)契機(jī),公司有能力做到更大更強(qiáng)。

針對(duì)以上問(wèn)題,本文提出兩點(diǎn)對(duì)策:

一是完善公司的內(nèi)部控制制度。一個(gè)企業(yè)想要更好更遠(yuǎn)的發(fā)展,其應(yīng)該做到“高收入、低支出”。內(nèi)部控制是公司內(nèi)部采取的自我調(diào)整、約束、規(guī)劃、評(píng)價(jià)和控制的一系列方法、手段與措施,它貫穿到公司的各個(gè)環(huán)節(jié)。只有不斷完善內(nèi)部控制系統(tǒng),公司發(fā)展才能更穩(wěn)定。

二是通過(guò)募投項(xiàng)目增強(qiáng)公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。公司的線纜產(chǎn)業(yè)鏈比較豐富,報(bào)告期內(nèi),ZT公開(kāi)發(fā)行股票,募集資金用于光纖預(yù)制棒制造和電纜裝備項(xiàng)目。光纖預(yù)制棒項(xiàng)目完成后,公司將形成光纖完整的產(chǎn)業(yè)鏈,能大幅度提升公司光纜的盈利能力;裝備電纜項(xiàng)目將繼續(xù)擴(kuò)大公司在特種線纜領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì),且該產(chǎn)品的市場(chǎng)需求旺盛。募投項(xiàng)目的實(shí)施將加強(qiáng)公司的盈利能力。

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,公司不可避免地要受到一系列外界因素的影響。為降低外界不良影響對(duì)公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的沖擊,公司需加強(qiáng)核心技術(shù)的開(kāi)發(fā)、人才隊(duì)伍的建設(shè)、提高服務(wù)質(zhì)量、拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,緊跟國(guó)際先進(jìn)技術(shù),以確保產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)、服務(wù)高效、價(jià)格有競(jìng)爭(zhēng)力,從而把外界不確定性因素對(duì)公司的影響盡可能地降至最低。ZT擁有其自身的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),也面臨著機(jī)會(huì)的威脅,只要充分的發(fā)揮自身長(zhǎng)處,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),依然能夠取得長(zhǎng)足的發(fā)展和進(jìn)步。

4結(jié)論及建議

ZT 2014年的銷(xiāo)售收入,權(quán)益總額,總資產(chǎn)均有所增加,并且短期償債能力較強(qiáng),長(zhǎng)期資本結(jié)構(gòu)合理,有利于企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。本年較去年最明顯的變化時(shí)企業(yè)增加了研發(fā)支出,準(zhǔn)備進(jìn)軍機(jī)器人等新領(lǐng)域,各種存貨項(xiàng)目也相應(yīng)增加。但是存在的問(wèn)題是ZT的營(yíng)業(yè)收入雖然有所增加,但是成本費(fèi)用也相應(yīng)增加,增加速度甚至超過(guò)收入的增加速度。基于此,筆者提出兩點(diǎn)建議:一是減少企業(yè)的各項(xiàng)不必要費(fèi)用支出,強(qiáng)化公司的內(nèi)部管理;二是提高企業(yè)的盈利能力。

參考文獻(xiàn):

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篇2

[中圖分類(lèi)號(hào)]F231.5 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1673-0194(2015)24-00-02

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,供電企業(yè)的規(guī)模也不斷擴(kuò)大。會(huì)計(jì)報(bào)表分析對(duì)于供電企業(yè)的利益的作用也越來(lái)越重要。會(huì)計(jì)報(bào)表分析能對(duì)供電企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行預(yù)測(cè)和評(píng)價(jià),幫助企業(yè)管理人員或投資者做出決策。但我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度較快,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法很難滿足供電企業(yè)發(fā)展的需要。供電企業(yè)只有找出會(huì)計(jì)報(bào)表分析存在的不足與缺陷,并從多方面找出產(chǎn)生不足的原因,采取相應(yīng)的解決措施來(lái)彌補(bǔ)其局限性,才能獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

1 供電企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的必要性

1.1 為改善經(jīng)營(yíng)管理提供方向

通過(guò)對(duì)供電企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表等核算資料加以分析,可充分了解供電企業(yè)的償債能力、盈利能力和營(yíng)運(yùn)的能力。會(huì)計(jì)報(bào)表分析以會(huì)計(jì)報(bào)表為基礎(chǔ),評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,便于供電企業(yè)的管理者和其他使用會(huì)計(jì)報(bào)表的人員了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。會(huì)計(jì)報(bào)表分析通過(guò)分析判斷揭示財(cái)務(wù)活動(dòng)中存在的問(wèn)題和矛盾,把其中的影響因素區(qū)分開(kāi)來(lái),把經(jīng)濟(jì)責(zé)任劃清,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,為科學(xué)決策提供依據(jù)。會(huì)計(jì)報(bào)表分析合理評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)者的工作業(yè)績(jī),為經(jīng)營(yíng)管理提供了方向和線索。

1.2 為企業(yè)決策提供幫助

供電企業(yè)在日常的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中會(huì)發(fā)生各種各樣的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),這些經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)日趨復(fù)雜。但會(huì)計(jì)報(bào)表分析能及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中存在的問(wèn)題,也能預(yù)測(cè)供電企業(yè)在未來(lái)的利益和風(fēng)險(xiǎn),促使供電企業(yè)的管理者或企業(yè)投資人做出正確的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)決策。通過(guò)會(huì)計(jì)報(bào)表分析,使會(huì)計(jì)報(bào)表使用者更加方便地查閱、使用和決策,把企業(yè)財(cái)務(wù)工作和企業(yè)治理兩者緊密結(jié)合起來(lái)。

1.3 實(shí)現(xiàn)企業(yè)合理理財(cái)

供電企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身價(jià)值最大化,供電企業(yè)通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的分析,能了解企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)和盈利狀況。在了解自身狀況的基礎(chǔ)上,充分利用企業(yè)的資源,改善企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,擴(kuò)大企業(yè)的財(cái)務(wù)成果。并且針對(duì)有問(wèn)題的部分分析出原因,采取合理的措施加以彌補(bǔ)。促使供電企業(yè)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的最大化,得到不斷發(fā)展。

2 供電企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析存在的問(wèn)題

會(huì)計(jì)報(bào)表分析雖然帶給供電企業(yè)多方面的作用,但傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法存在一定的局限和問(wèn)題。

2.1 缺乏專(zhuān)業(yè)的分析人員

我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,使得會(huì)計(jì)人員越來(lái)越多。但我國(guó)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的整體素質(zhì)卻沒(méi)有提高,缺乏專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)分析人員。會(huì)計(jì)從業(yè)人員對(duì)于會(huì)計(jì)報(bào)表分析的認(rèn)識(shí)不高,只停留在表面上,沒(méi)有把它作為重要的經(jīng)濟(jì)管理來(lái)認(rèn)真對(duì)待。這使得會(huì)計(jì)報(bào)表分析的信息可能不嚴(yán)謹(jǐn),降低了參考價(jià)值。會(huì)計(jì)報(bào)表分析人員能力、業(yè)務(wù)水平和認(rèn)識(shí)水平方面存在差異,影響會(huì)計(jì)報(bào)表分析的結(jié)果,不利于供電企業(yè)的發(fā)展。

2.2 會(huì)計(jì)報(bào)表分析缺乏真實(shí)性

在供電企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,可能存在盲目追求利益最大化的情況,存在著會(huì)計(jì)內(nèi)容混亂、不規(guī)范處理業(yè)務(wù)等問(wèn)題。這些不真實(shí)的會(huì)計(jì)內(nèi)容不能給企業(yè)管理者帶來(lái)指導(dǎo),反而會(huì)誤導(dǎo)他們,導(dǎo)致錯(cuò)誤的決策,這樣會(huì)不利于企業(yè)發(fā)展。同時(shí),一些錯(cuò)誤的會(huì)計(jì)報(bào)告分析也會(huì)造成嚴(yán)重后果,甚至影響供電企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

2.3 會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法有限

傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法難以滿足供電企業(yè)管理者或其他報(bào)表分析使用者對(duì)企業(yè)信息的需求。會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法存在一定的局限性,報(bào)表僅僅對(duì)經(jīng)濟(jì)資源的分析,往往能通過(guò)貨幣計(jì)量、能利用的經(jīng)濟(jì)信息。但供電企業(yè)在實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,與供電企業(yè)行管的資源沒(méi)有在會(huì)計(jì)報(bào)表中充分分析出來(lái)。隨著科技的發(fā)展,越來(lái)越多的資源會(huì)影響供電企業(yè)的發(fā)展,會(huì)計(jì)報(bào)表分析應(yīng)充分考慮與企業(yè)相關(guān)的各種資源,發(fā)揮資源對(duì)供電企業(yè)未來(lái)發(fā)展的積極影響。

3 供電企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析的對(duì)策

供電企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析出現(xiàn)了上述問(wèn)題,使得供電企業(yè)不能很好地發(fā)展。下面針對(duì)這些問(wèn)題提出了一些對(duì)策。

3.1 提高分析人員的素質(zhì)

人才的力量是巨大的,會(huì)計(jì)報(bào)表分析人員對(duì)供電企業(yè)的財(cái)務(wù)管理發(fā)揮了重要作用。因此,有必要加強(qiáng)供電企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析人員隊(duì)伍建設(shè)。一方面要對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表分析人員的進(jìn)行培訓(xùn),保證會(huì)計(jì)報(bào)表分析人員具備過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。同時(shí),也要鼓勵(lì)會(huì)計(jì)報(bào)表分析人員自學(xué),合理分配自己的時(shí)間,增長(zhǎng)自己的知識(shí),提高自己對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表分析的認(rèn)識(shí)水平。另一方面,培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表分析人員,組成專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析團(tuán)隊(duì)。積累在會(huì)計(jì)報(bào)表分析方面的經(jīng)驗(yàn),切實(shí)做好供電企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表分析的工作。同時(shí)在實(shí)踐過(guò)程中,要形成會(huì)計(jì)報(bào)表分析的體系,更好地為供電企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。

3.2 確保基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實(shí)

會(huì)計(jì)報(bào)表分析為供電企業(yè)管理人員或者投資者提供指導(dǎo),因此會(huì)計(jì)報(bào)表分析應(yīng)保持?jǐn)?shù)據(jù)的真實(shí)性。一方面,要根據(jù)供電企業(yè)的實(shí)際情況完善相關(guān)的法律法規(guī),加大會(huì)計(jì)報(bào)表分析造假的懲罰力度,追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。另一方面,在供電企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中,相關(guān)部門(mén)人員應(yīng)建立健全監(jiān)督制度,做好會(huì)計(jì)報(bào)表分析的監(jiān)督工作。部門(mén)人員應(yīng)明確自己的責(zé)任,充分發(fā)揮監(jiān)督的職能。這樣,才能確保供電企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析的真實(shí)性。

3.3 改進(jìn)會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法

供電企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表分析要跟隨時(shí)展的步伐,要做到與時(shí)俱進(jìn)。一方面,會(huì)計(jì)報(bào)表分析方法應(yīng)把握全面的原則。在供電企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表分析中,不能過(guò)分注重歷史信息,而忽視反映企業(yè)未來(lái)前景的預(yù)測(cè)性信息,對(duì)于兩者要全面分析,統(tǒng)籌兼顧。同時(shí)要充分調(diào)動(dòng)分析人員的積極性,把握住供電企業(yè)的重點(diǎn),使未來(lái)預(yù)測(cè)價(jià)值充分發(fā)揮其作用。另一方面,會(huì)計(jì)報(bào)表分析要使動(dòng)態(tài)分析和靜態(tài)分析相結(jié)合。供電企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)往往是動(dòng)態(tài)的過(guò)程,動(dòng)態(tài)和靜態(tài)分析可更好地預(yù)測(cè)供電企業(yè)的未來(lái)發(fā)展?fàn)顩r。同時(shí),也要具體情況具體分析。針對(duì)特殊的情況,要采取特殊的分析方法來(lái)分析,不能只依靠單一的分析方法。只有這樣,才能促使供電企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

4 結(jié) 語(yǔ)

我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,供電企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表分析有著必要性。它能為改善經(jīng)營(yíng)管理提供方向,實(shí)現(xiàn)合理理財(cái),為供電企業(yè)管理者的決策提供幫助。但當(dāng)前的會(huì)計(jì)報(bào)表分析存在一定的局限性,這需要根據(jù)供電企業(yè)的實(shí)際情況來(lái)采取科學(xué)合理的措施加以糾正和彌補(bǔ),提高分析人員的素質(zhì),改進(jìn)會(huì)計(jì)報(bào)表分析的方法,確保報(bào)表分析的真實(shí)性。只有這樣,才能更好地適應(yīng)供電企業(yè)發(fā)展的需要,為供電企業(yè)信息需要者提供幫助和指導(dǎo)。完善會(huì)計(jì)報(bào)表分析,從而更好地為供電企業(yè)發(fā)展服務(wù)還有很長(zhǎng)的路要走,需要我們不斷努力與奮斗,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

主要參考文獻(xiàn)

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[2]沈荔.財(cái)務(wù)報(bào)表分析的局限及其改進(jìn)初探[J].中國(guó)農(nóng)業(yè)會(huì)計(jì),2011(8).

篇3

一、財(cái)務(wù)分析的概述

財(cái)務(wù)分析是對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所提供的信息進(jìn)行深度加工與轉(zhuǎn)換。雖然會(huì)計(jì)報(bào)表能夠提供一些信息,但對(duì)信息使用者來(lái)說(shuō),仍不能有效地滿足其要求。會(huì)計(jì)報(bào)表缺乏對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的高度概括,財(cái)務(wù)分析則通過(guò)對(duì)報(bào)表中有關(guān)項(xiàng)目的審查、研究、計(jì)算,形成有關(guān)企業(yè)各種能力的指標(biāo),將會(huì)計(jì)信息轉(zhuǎn)化為對(duì)決策有用的信息。財(cái)務(wù)分析主要是以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的報(bào)表資料為依據(jù)的,沒(méi)有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料的正確性就沒(méi)有財(cái)務(wù)分析的準(zhǔn)確性。由此可以看出:其一,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的主要職能是核算,是為財(cái)務(wù)分析提供需要的信息,而財(cái)務(wù)分析則是建立在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息基礎(chǔ)上,二者相輔相成缺一不可。其二,它們都是決策支持系統(tǒng),會(huì)計(jì)為財(cái)務(wù)管理決策提供粗加工原料,而財(cái)務(wù)分析則是為財(cái)務(wù)管理決策提供精加工信息。它們之間存在著層次遞進(jìn)的關(guān)系。

二、我國(guó)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的現(xiàn)行狀況

我國(guó)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)包括四個(gè)方面的內(nèi)容:償債能力指標(biāo)、營(yíng)運(yùn)能力指標(biāo)、盈利能力指標(biāo)和發(fā)展能力指標(biāo)。

(一)償債能力分析指標(biāo)

償債能力是指償還到期債務(wù)的能力。企業(yè)償債能力取決于兩點(diǎn):一是企業(yè)能夠轉(zhuǎn)化為償債的資產(chǎn)的數(shù)量。這一數(shù)量越大,說(shuō)明企業(yè)的償債能力越強(qiáng);二是企業(yè)資產(chǎn)的變現(xiàn)速度,變現(xiàn)速度越快,償債能力越強(qiáng)。

(二)營(yíng)運(yùn)能力分析指標(biāo)

營(yíng)運(yùn)能力是指企業(yè)基于外部市場(chǎng)環(huán)境的約束,通過(guò)內(nèi)部人力資源和生產(chǎn)資料的配置組合而對(duì)財(cái)務(wù)目標(biāo)所產(chǎn)生作用的大小。營(yíng)運(yùn)能力的分析包括人力資源營(yíng)運(yùn)能力分析和生產(chǎn)資料營(yíng)運(yùn)能力的分析。

(三)盈利能力分析指標(biāo)

盈利能力就是企業(yè)資金增值的能力,它通常體現(xiàn)為企業(yè)收益數(shù)額的大小與水平的高低。企業(yè)盈利能力的大小主要取決于企業(yè)實(shí)現(xiàn)的銷(xiāo)售收入和發(fā)生的費(fèi)用與成本這兩個(gè)因素。

(四)發(fā)展能力分析指標(biāo)

發(fā)展能力是企業(yè)在生存的基礎(chǔ)上,擴(kuò)大規(guī)模,壯大實(shí)力的潛在能力,包括企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大、利潤(rùn)的增長(zhǎng)、所有者權(quán)益的增加待未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。一個(gè)企業(yè)的發(fā)展能力概括了該企業(yè)的盈利能力、管理效率和償債能力,是企業(yè)實(shí)力的綜合能力。發(fā)展能力分析指標(biāo)主要有:銷(xiāo)售增長(zhǎng)率、資本積累率、總資產(chǎn)增長(zhǎng)率、固定資產(chǎn)成新率、三年利潤(rùn)平均增長(zhǎng)率和三年平均資本增長(zhǎng)率。

三、現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系的局限性

隨著人們對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的不斷提高,現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析體系也暴露出了明顯的缺陷,表現(xiàn)為:

(一)缺少反映現(xiàn)金流量的指標(biāo)

現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析體系缺少反映現(xiàn)金流量的指標(biāo),不能客觀地評(píng)價(jià)企業(yè)的償債能力及收益的質(zhì)量,掩蓋了企業(yè)可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)。如果一個(gè)企業(yè)在它的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中現(xiàn)金凈流量長(zhǎng)期較少甚至為負(fù),則意味著該企業(yè)己經(jīng)確認(rèn)與利潤(rùn)相對(duì)應(yīng)的資產(chǎn)實(shí)質(zhì)上可能屬于不能轉(zhuǎn)化為現(xiàn)金流量的虛擬資產(chǎn),這將使得企業(yè)未來(lái)的償債能力和付款能力降低,使得壞賬風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)增加,造成企業(yè)收益的質(zhì)量與數(shù)量相互脫節(jié),對(duì)企業(yè)的生存和發(fā)展構(gòu)成嚴(yán)重的威脅。現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析體系的“基本指標(biāo)”中,沒(méi)有一個(gè)指標(biāo)與現(xiàn)金流量有關(guān),在“修正指標(biāo)”中僅有“盈余現(xiàn)金保障倍數(shù)”和“現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比率”兩個(gè)指標(biāo)與現(xiàn)金流量有關(guān)。

(二)缺少反映無(wú)形資產(chǎn)和知識(shí)資本的指標(biāo)

現(xiàn)行財(cái)務(wù)分析體系主要揭示硬性資產(chǎn),對(duì)知識(shí)資本、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、人才資源等軟性資產(chǎn)未能予以揭示。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,這些軟性資產(chǎn)才是企業(yè)未來(lái)現(xiàn)金流量和市場(chǎng)價(jià)值的動(dòng)力所在,其重要性日益凸現(xiàn),特別是在一些高新技術(shù)企業(yè)和大型企業(yè)中,無(wú)形資產(chǎn)在總資產(chǎn)中所占比重及所起的作用已越來(lái)越重要,其市場(chǎng)價(jià)值通常比賬面價(jià)值可能要高出幾倍,從而不能有效滿足信息使用者對(duì)于無(wú)形資產(chǎn)的決策需求。

(三)缺少非貨幣化信息

現(xiàn)行會(huì)計(jì)確認(rèn)和計(jì)量的基礎(chǔ)是以貨幣表示的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),從而也就將揭示信息的范圍限制在以貨幣量化的信息范圍之內(nèi)。而對(duì)發(fā)生于企業(yè)的與信息使用者決策關(guān)系密切的大量非貨幣化信息,如企業(yè)所處的經(jīng)濟(jì)環(huán)境、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)等卻被排除在財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容之外。

(四)缺少反映可持續(xù)發(fā)展方面的指標(biāo)

指標(biāo)體系中的長(zhǎng)期發(fā)展能力仍然局限于財(cái)務(wù)效益方面,即狹義地理解為企業(yè)能夠長(zhǎng)期在財(cái)務(wù)上保持盈利。然而這種長(zhǎng)期發(fā)展能力并沒(méi)有考慮企業(yè)與整個(gè)社會(huì)、自然的長(zhǎng)期協(xié)調(diào),沒(méi)有考慮企業(yè)對(duì)可持續(xù)發(fā)展的貢獻(xiàn)大小。缺少可持續(xù)發(fā)展指標(biāo)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系會(huì)促使企業(yè)追求單位投入的產(chǎn)出最大化,而不顧社會(huì)利益。

(五)無(wú)法客觀地反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和收益質(zhì)量

企業(yè)償債能力指標(biāo)只是在一定程度上反映企業(yè)對(duì)各類(lèi)債權(quán)人的償債能力,并未反映企業(yè)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)的能力。在流動(dòng)資產(chǎn)中,包含大量的應(yīng)收賬款等債權(quán)資產(chǎn)以及變現(xiàn)能力較弱的存貨,如果這些資產(chǎn)的質(zhì)量不高,難以如期變現(xiàn),勢(shì)必造成所有賬面流動(dòng)資產(chǎn)可以及時(shí)足額償付到期債務(wù)的假象。如果償債能力比率中資產(chǎn)的管理及周轉(zhuǎn)出現(xiàn)困難時(shí),那么這些比率將不能客觀地反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況。

盈利能力指標(biāo)主要是以會(huì)計(jì)利潤(rùn)為核心的一系列比率,如:凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率、銷(xiāo)售利潤(rùn)率和每股收益等。由于會(huì)計(jì)利潤(rùn)的計(jì)算過(guò)程存在著諸如折舊方法選擇、存貨計(jì)價(jià)方法、間接費(fèi)用分配方法、成本計(jì)算法和會(huì)計(jì)估計(jì)等大量人為因素的影響,該類(lèi)指標(biāo)極易縱、虛報(bào)或瞞報(bào),不利于真實(shí)反映企業(yè)盈利水平及收益質(zhì)量。

(六)不能全面揭示企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,企業(yè)所面臨的不確定性和風(fēng)險(xiǎn)水平與過(guò)去相比發(fā)生了顯著的變化。與過(guò)去經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)表體系,很難在復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下全面揭示企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全貌。一方面,行業(yè)轉(zhuǎn)換、技術(shù)進(jìn)步、政府行為和需求的改變以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)等對(duì)于公司的經(jīng)營(yíng)成敗都至關(guān)重要;另一方面,企業(yè)組織制度、人力資源、企業(yè)文化、管理層價(jià)值觀與能力等相關(guān)質(zhì)量性信息,在現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)表中都沒(méi)有得到充分的反映。

參考文獻(xiàn):

篇4

在經(jīng)濟(jì)全球化背景下,企業(yè)能否建立起一套先進(jìn)的財(cái)務(wù)信用管理制度,提高自身的信用形象、信用地位,增強(qiáng)信用實(shí)力和信用風(fēng)險(xiǎn)控制能力,是決定每個(gè)企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵因素,也是擺在民營(yíng)企業(yè)面前的迫切而又艱巨的任務(wù)。我國(guó)民營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)信用普遍存在很多問(wèn)題,企業(yè)財(cái)務(wù)信用行為缺乏嚴(yán)格的控制對(duì)策,導(dǎo)致企業(yè)面臨嚴(yán)重的信用風(fēng)險(xiǎn)與危機(jī),并在很大程度上影響了經(jīng)濟(jì)的健康運(yùn)行和社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。其原因有兩方面:一是維系市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中信用的制度和道德體系尚未建成和未形成有效的信息共享機(jī)制,社會(huì)監(jiān)督和約束乏力;二是企業(yè)信用行為激勵(lì)及懲罰控制機(jī)制還未建立,企業(yè)財(cái)務(wù)信用缺失成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于收益,易產(chǎn)生道德風(fēng)險(xiǎn)。因此,強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)信用管理,建立國(guó)家信用管理體系,健全企業(yè)信用管理部門(mén)和信用管理制度,國(guó)家經(jīng)濟(jì)得以良好運(yùn)行的基礎(chǔ)和保障具有深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義。信用風(fēng)險(xiǎn)管理大師奧爾特曼(Altman)1967年,奧爾特曼(Altman) 首次將在Z值模型中提到財(cái)務(wù)信用,并率先將逐步多元判別分析法(Stepwise multiple discriminant)。狹義的財(cái)務(wù)信用僅指企業(yè)是否對(duì)外提供客觀、真實(shí)、合法、有效的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。 綜上觀點(diǎn)作者認(rèn)為企業(yè)財(cái)務(wù)信用體現(xiàn)企業(yè)在能力和道德的雙重約束兩方面,即是企業(yè)財(cái)務(wù)履約能力和企業(yè)財(cái)務(wù)履約愿望。目前鑒于我國(guó)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的規(guī)模考慮,他們的財(cái)務(wù)信用所體現(xiàn)的范圍基本的應(yīng)該包括以下三種形式:企業(yè)銷(xiāo)售中的財(cái)務(wù)信用分析;銀行信貸中的財(cái)務(wù)信用分析;經(jīng)營(yíng)管理行為中的財(cái)務(wù)信用分析。 從企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的角度劃分,財(cái)務(wù)信用的內(nèi)容包括以下三個(gè)方面:第一,資本信用。企業(yè)在進(jìn)行投融資活動(dòng)中按章程的規(guī)定繳納投資款和分配利益和按期歸還本息等形成的資本信用。第二,商業(yè)信用。企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中生產(chǎn)銷(xiāo)售優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),按時(shí)供貨,按期付款所形成的商業(yè)信用。第三,管理信用。企業(yè)經(jīng)營(yíng)中所提供的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,產(chǎn)品管理服務(wù)質(zhì)量和履行合同、協(xié)議 ,按期足額繳納各種稅費(fèi),對(duì)待員工以人為本的態(tài)度等形成的管理信用。總之,企業(yè)的財(cái)務(wù)信用是在企業(yè)日常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中逐漸形成的,良好的財(cái)務(wù)信用能為企業(yè)的一項(xiàng)無(wú)形資產(chǎn),為企業(yè)帶來(lái)更高的經(jīng)營(yíng)績(jī)效,反之差的財(cái)務(wù)信用則會(huì)讓企業(yè)出現(xiàn)融資困難,產(chǎn)品滯銷(xiāo),資金周轉(zhuǎn)速度慢等經(jīng)營(yíng)績(jī)效下降的問(wèn)題。

二、民營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)信用與社會(huì)責(zé)任的案例分析

( 一 )民營(yíng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行現(xiàn)狀 屈芳(2012)通過(guò)河南社會(huì)責(zé)任發(fā)展中心在河南日?qǐng)?bào)的“河南民營(yíng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任調(diào)查報(bào)告”數(shù)據(jù)顯示:河南民營(yíng)企業(yè)89%的企業(yè)均有社會(huì)責(zé)任工作開(kāi)展,這些充分顯示了河南民營(yíng)企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任工作的重視和良好的社會(huì)責(zé)任履行的組織基礎(chǔ)。通過(guò)河南社會(huì)責(zé)任研究中心的調(diào)查報(bào)告也說(shuō)明以下方面變化:一是民營(yíng)企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任的認(rèn)知理念逐步加強(qiáng),但在社會(huì)責(zé)任認(rèn)識(shí)上的偏差應(yīng)有正確引導(dǎo);二是民營(yíng)企業(yè)在對(duì)員工的社會(huì)保障制度和素質(zhì)教育培訓(xùn)等方面有了不斷保障和完善。目前 73%以上的民營(yíng)企業(yè)重視與顧客及社會(huì)消費(fèi)者的關(guān)聯(lián),尤其對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和安全信息公示的重視程度加大。調(diào)查還顯示,河南省85%以上的民營(yíng)企業(yè)積極投身社會(huì)公益事業(yè),并參與過(guò)救災(zāi)扶貧捐贈(zèng)活動(dòng)。但是數(shù)據(jù)也顯示,民營(yíng)企業(yè)對(duì)認(rèn)識(shí)社會(huì)責(zé)任信息的披露和環(huán)境績(jī)效管理認(rèn)識(shí)不足,編寫(xiě)和社會(huì)責(zé)任報(bào)告的企業(yè)只有4.3%的比例,且專(zhuān)業(yè)度較低。

( 二 )企業(yè)財(cái)務(wù)信用行為實(shí)踐分析 本文以某民營(yíng)企業(yè)公司為例(下稱(chēng)ABC公司)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)材料為基本依據(jù)進(jìn)行案例分析。ABC公司是一家發(fā)展了20多年的民營(yíng)有限責(zé)任公司,作為中國(guó)礦產(chǎn)行業(yè)的旗幟型企業(yè),是我國(guó)主要礦產(chǎn)產(chǎn)品生產(chǎn)和出口基地之一,遠(yuǎn)銷(xiāo)美、俄、德、英、法、日、韓等國(guó)家和地區(qū),被地方認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)。通過(guò)了ISO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量體系認(rèn)證、ISO14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證和GB∕T28001-2001職業(yè)健康安全認(rèn)證。企業(yè)產(chǎn)品通過(guò)了歐洲等國(guó)家和中國(guó)商檢局等國(guó)際著名商檢機(jī)構(gòu)的檢驗(yàn)。企業(yè)產(chǎn)品主要銷(xiāo)往國(guó)內(nèi)大型礦產(chǎn)企業(yè),與國(guó)內(nèi)實(shí)力雄厚的礦產(chǎn)企業(yè)建立了長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。企業(yè)通過(guò)自主設(shè)計(jì)研發(fā)的礦產(chǎn)技術(shù)新工藝經(jīng)行業(yè)協(xié)會(huì)鑒定達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平,被評(píng)為“國(guó)家科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)”。 其獨(dú)創(chuàng)生產(chǎn)工藝,被列入國(guó)家火炬開(kāi)發(fā)計(jì)劃,生產(chǎn)出的產(chǎn)品,企業(yè)幾十年來(lái)累計(jì)向國(guó)家納稅6.7億元,為國(guó)家創(chuàng)匯3.37億美元。在多年的發(fā)展過(guò)程中,逐步形成了以礦產(chǎn)品的生產(chǎn)、研發(fā)為主導(dǎo)產(chǎn)品的循環(huán)經(jīng)濟(jì)格局,并堅(jiān)持產(chǎn)品的不斷創(chuàng)新以適應(yīng)市場(chǎng)需求,進(jìn)一步提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,先后被國(guó)家和地方評(píng)為納稅先進(jìn)企業(yè)、科技進(jìn)步企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)及環(huán)境保護(hù)標(biāo)榜企業(yè)等榮譽(yù)。企業(yè)不僅在經(jīng)營(yíng)績(jī)效方面體現(xiàn)出很高的信譽(yù),而且全力建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè),積極支持社會(huì)公益;堅(jiān)持“以人為本”的管理理念,重視安全生產(chǎn),不斷改善職工生活,在追求公司發(fā)展的同時(shí)重視員工的進(jìn)步。未來(lái)實(shí)現(xiàn)以礦產(chǎn)品為主的品種、質(zhì)量、成本、研發(fā)、節(jié)能、環(huán)保、效率、服務(wù)等各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到國(guó)際一流水平。

ABC企業(yè)多年發(fā)展中的財(cái)務(wù)信用行為分析過(guò)程可以通過(guò)以下形式: 企業(yè)銷(xiāo)售中的財(cái)務(wù)信用分析;銀行信貸中的財(cái)務(wù)信用分析;經(jīng)營(yíng)管理行為中的財(cái)務(wù)信用分析。

(1)企業(yè)銷(xiāo)售行為中的財(cái)務(wù)信用——應(yīng)收賬款管理分析。應(yīng)收賬款是由于賒銷(xiāo)產(chǎn)生的,賒銷(xiāo)是一種信用交易,是一種信用交易行為。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就是信用經(jīng)濟(jì),在一整套嚴(yán)格的信用管理體系基礎(chǔ)上建立起的穩(wěn)定可靠的信用關(guān)系是其存在的基礎(chǔ)。對(duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō),應(yīng)收賬款是一筆很大的流動(dòng)資產(chǎn),與貨幣資金相比較,其流動(dòng)性差、成本高、風(fēng)險(xiǎn)大,是企業(yè)財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)的重要數(shù)據(jù)。應(yīng)收賬款的余額、所占資產(chǎn)比重、賬齡結(jié)構(gòu)、周轉(zhuǎn)率等指標(biāo)決定了資產(chǎn)質(zhì)量的高低,應(yīng)收賬款管理成效對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)占有著重要的地位。ABC企業(yè)2010年應(yīng)收賬款規(guī)模和賬齡分析及回收情況分析如下表(1):

從表(1)可見(jiàn):截至2010年12月31日,公司一年以?xún)?nèi)到期的應(yīng)收賬款占比為92.44%,均為信用期內(nèi)未結(jié)算貨款,賬齡超過(guò)三年的應(yīng)收款項(xiàng)占比為2.58%,比例很少,大量應(yīng)收賬款無(wú)法回收的可能性很小。2010年A企業(yè)應(yīng)收賬款年末余額共約9290萬(wàn)元,其中未到期應(yīng)收賬款約8496萬(wàn)元,占9.15%壞賬準(zhǔn)備約16.9萬(wàn)元,逾期3年以上的應(yīng)收賬款約239萬(wàn)元,占2.58%,說(shuō)明該企業(yè)應(yīng)收賬款收回情況很好,在同行業(yè)中處于較高水平,該企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中,一方面通過(guò)自主研發(fā)、校企聯(lián)合等方式使企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力獲得了全方位提升,堅(jiān)持產(chǎn)品的不斷創(chuàng)新,以適應(yīng)市場(chǎng)需求,進(jìn)一步提高公司競(jìng)爭(zhēng)力;另一方面在不斷擴(kuò)大銷(xiāo)售渠道的,擴(kuò)大市場(chǎng)占有率、增加市場(chǎng)份額的同時(shí)制定良好的信用政策和比較完整的應(yīng)收賬款制度,主要表現(xiàn)有:對(duì)客戶(hù)進(jìn)行認(rèn)真的考察、放賬控制嚴(yán)格、對(duì)賬及時(shí)、對(duì)賬手續(xù)完善、考核措施執(zhí)行到位等。ABC企業(yè)主要債務(wù)人的應(yīng)收賬款余額分析。2010年12月31日A企業(yè)主要債務(wù)人均為國(guó)內(nèi)實(shí)力雄厚的國(guó)有知名大型礦產(chǎn)企業(yè),品牌過(guò)硬,實(shí)力雄厚,盡管金額大,總計(jì)為5668萬(wàn)元,尤其債務(wù)最多的企業(yè)為2044萬(wàn)元,占到占33.15%,但這些企業(yè)具有很大生產(chǎn)規(guī)模及相應(yīng)大的原材料需求,是A企業(yè)多年的主要客戶(hù),經(jīng)過(guò)分析判斷不存在較大的信用風(fēng)險(xiǎn)。由此也說(shuō)明民營(yíng)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中逐漸關(guān)注客戶(hù)履行社會(huì)責(zé)任和財(cái)務(wù)信用等方面的信息。通過(guò)調(diào)研ABC企業(yè)應(yīng)收賬款內(nèi)部管理制度得知ABC企業(yè)的管理制度比較完善,調(diào)研中認(rèn)為管理制度完善的員工有55%,認(rèn)為基本完善的有30%,認(rèn)為不夠完善的有15%。對(duì)“應(yīng)收賬款管理制度”的調(diào)研顯示:ABC企業(yè)建立了比較完善的應(yīng)收賬款內(nèi)部控制制度,企業(yè)銷(xiāo)售部門(mén)和財(cái)務(wù)部門(mén)之間有緊密而有效的配合,財(cái)務(wù)部門(mén)記賬的同時(shí)主動(dòng)向銷(xiāo)售部門(mén)提供購(gòu)貨單位的欠款情況,形成有效的約束機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制,避免了部門(mén)之間互相推諉。從源頭上控制應(yīng)收賬款,制定科學(xué)的應(yīng)收賬款信用政策,建立了規(guī)范的應(yīng)收賬款對(duì)賬制度和必要的應(yīng)收賬款監(jiān)察制度,從而有效的管理企業(yè)應(yīng)收賬款。ABC企業(yè)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率分析。ABC企業(yè)針對(duì)不同客戶(hù)制定了完善信用政策,對(duì)于信譽(yù)較差的客戶(hù)通過(guò)催索欠款或訴諸法律來(lái)維護(hù)自身合法權(quán)益,從而使結(jié)算資金逐年下降,資金便于周轉(zhuǎn)。該企業(yè)最近6年的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率值變動(dòng)情況是從財(cái)務(wù)報(bào)表資料顯示2005-2010年該企業(yè)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率的趨勢(shì)是徘徊上升的,其年平均周轉(zhuǎn)率速度有13.31次.該指標(biāo)表明該企業(yè)收帳速度快,平均收賬期短,壞帳損失少,資產(chǎn)流動(dòng)快,償債能力強(qiáng)。

(2)銀行信貸行為中的財(cái)務(wù)信用分析——財(cái)務(wù)報(bào)表分析。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析是以企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告等會(huì)計(jì)資料為基礎(chǔ),對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)的方法和過(guò)程,旨在評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,依據(jù)企業(yè)準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息對(duì)企業(yè)狀況做出的正確的判斷和決策。本文主要采用財(cái)務(wù)信用分析的主要分析方法:財(cái)務(wù)指標(biāo)分析,現(xiàn)金流量?jī)攤芰Ψ治觯|(zhì)量分析和以營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)分析模型驗(yàn)證其財(cái)務(wù)信用風(fēng)險(xiǎn)。ABC企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析 結(jié)合對(duì)企業(yè)信用考察分析時(shí),應(yīng)分析企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表,主要從資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表入手,對(duì)包括流動(dòng)比率、速動(dòng)比率、產(chǎn)權(quán)比率、資產(chǎn)負(fù)債率、利息保障倍數(shù)、資產(chǎn)報(bào)酬率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率等指標(biāo)進(jìn)行綜合分析評(píng)價(jià),本文主要從ABC企業(yè)連續(xù)兩年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析償債能力、資產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)能力和盈利能力這三個(gè)方面進(jìn)行分析。

由表(2)分析可知ABC企業(yè)在2010年較2009年流動(dòng)比例、速動(dòng)比率各指標(biāo)值均有所下降。流動(dòng)比率保持在1.50以上,平均1.75,符合其行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),速動(dòng)比率在1以上,也符合經(jīng)驗(yàn)判斷的標(biāo)準(zhǔn),說(shuō)明該企業(yè)其償債能力比較好,不存在資不抵債的風(fēng)險(xiǎn);由表(2)分析可知公司在2009和2010年負(fù)債比率指標(biāo)值存在較小的變化、資產(chǎn)負(fù)債率指標(biāo)值存在較大變化,2010年該值有所下降,資產(chǎn)負(fù)債率降越低,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也隨之降低。資產(chǎn)負(fù)債率處在30%到40%之間,接近40%,而且變化較為穩(wěn)定,該公司財(cái)務(wù)信用水平也穩(wěn)定。由表(2)分析可知公司在近年的存貨周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率基本處于穩(wěn)定,應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率變化較大,2010年該指標(biāo)值有所下降。流動(dòng)比率和速動(dòng)比率在2009年處在一個(gè)較高的水平,總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率2010年有所下降,這些可能是導(dǎo)致主營(yíng)業(yè)務(wù)收入下降的部分原因,也許是第2010年企業(yè)保持了較高存貨,或者是保持了較高的現(xiàn)金資產(chǎn)水平,但該企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)效績(jī)表現(xiàn)較好。由表2分析可知公司在2009和2010年銷(xiāo)售利潤(rùn)率、凈資產(chǎn)報(bào)酬率、總資產(chǎn)報(bào)酬率各指標(biāo)值變化較小,2010年較2009年有所下降但均處于行業(yè)正常水平,該企業(yè)各項(xiàng)主要財(cái)務(wù)指標(biāo)均處在較好的水平,獲利能力較為穩(wěn)定。

ABC企業(yè)以獲得利潤(rùn)時(shí)的現(xiàn)金流入和盈利的連續(xù)性作為企業(yè)盈利質(zhì)量分析的標(biāo)準(zhǔn),具體分析的兩個(gè)指標(biāo):主營(yíng)業(yè)務(wù)收入現(xiàn)金與主營(yíng)業(yè)務(wù)收入比例。該指標(biāo)反映主營(yíng)業(yè)務(wù)收入中實(shí)際收到的現(xiàn)金比例。該指標(biāo)越接近1,說(shuō)明主營(yíng)業(yè)務(wù)收入中應(yīng)收賬款所占比重越小,盈利質(zhì)量越高。因?yàn)槿绻麘?yīng)收賬款比例較高,不僅會(huì)增加企業(yè)的管理成本也會(huì)增加主營(yíng)業(yè)務(wù)收入發(fā)生壞賬的可能性,從而影響債務(wù)的償還。該企業(yè)在2009年至2010年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入現(xiàn)金與主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的比率分別為:120.00%、133.98%,兩個(gè)會(huì)計(jì)期間累計(jì)未收回主營(yíng)業(yè)務(wù)收入現(xiàn)金1.15億元,2010年較2009年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、現(xiàn)金收入和凈利潤(rùn)均有所下降,其原因可能是原材采購(gòu)成本增加,車(chē)間設(shè)備修理費(fèi)、技術(shù)研發(fā)費(fèi)、工資性費(fèi)用等增加所致,但該公司盈利質(zhì)量還是較高的,未收回資金較少,不存在較大風(fēng)險(xiǎn)。經(jīng)營(yíng)現(xiàn)金凈流量與營(yíng)業(yè)利潤(rùn)的比例,它反映了營(yíng)業(yè)利潤(rùn)中實(shí)際收到的現(xiàn)金所占的比例。在分析該指標(biāo)時(shí),考慮一些非付現(xiàn)費(fèi)用的存在,如折舊、攤銷(xiāo)等項(xiàng)目。這些非付現(xiàn)項(xiàng)目使?fàn)I業(yè)利潤(rùn)減小,相應(yīng)地就增大了該指標(biāo)的比例。因此在計(jì)算該指標(biāo)時(shí),在分母中將非付現(xiàn)費(fèi)用加以還原,得出指標(biāo)值接近1,說(shuō)明企業(yè)盈利質(zhì)量比較高。營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)分析模型是企業(yè)進(jìn)行信用分析的又一個(gè)重要模型,這個(gè)模型從1981年開(kāi)始在國(guó)外開(kāi)始廣為應(yīng)用。對(duì)ABC企業(yè)采用營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)分析模型分析企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)和信用額度。由于使用的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和比率可以直接在財(cái)務(wù)報(bào)表中獲得,因此它較為實(shí)用。能好的表現(xiàn)企業(yè)的實(shí)力狀況,并可確切地計(jì)算出一個(gè)信用限額。 營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)是營(yíng)運(yùn)資本和自有資本之和的平均值,是衡量公司規(guī)模大小的尺度,它亦可作為制定信用限額的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于衡量信用風(fēng)險(xiǎn)有很大功效。在計(jì)算該企業(yè)信用額度方面具有很強(qiáng)的作用。營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)分析模型的計(jì)算過(guò)程主要分為三步:營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)計(jì)算、資產(chǎn)負(fù)債表比率計(jì)算以及計(jì)算信用額度。其最大的貢獻(xiàn)在于它提供了一個(gè)計(jì)算信用額度的思路:對(duì)于不同風(fēng)險(xiǎn)下的評(píng)估值,給一個(gè)比例,按照比例和營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)確定賒銷(xiāo)額度,見(jiàn)表(3)所示。從表(3)可以看出,該模型在營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)的計(jì)算上考慮了該企業(yè)當(dāng)前的償債能力和凈資產(chǎn)能力。流動(dòng)比率和速動(dòng)比率衡量公司的流動(dòng)性;短期債務(wù)凈資產(chǎn)比率和債務(wù)凈資產(chǎn)比率衡量公司的資本結(jié)構(gòu)。可以看到,該評(píng)估值綜合考慮了資產(chǎn)流動(dòng)性和負(fù)債水平兩個(gè)最能反映公司償債能力的因素。評(píng)估值越大,說(shuō)明該企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況越好,風(fēng)險(xiǎn)越小。不同評(píng)估值下對(duì)應(yīng)的營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)的不同比例。根據(jù)不同評(píng)估值的對(duì)應(yīng)的營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)比例,企業(yè)評(píng)估值越小,信用風(fēng)險(xiǎn)越大。營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)分析模型給與其越小的營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)比例,作為計(jì)算賒銷(xiāo)額度的依據(jù),該企業(yè)評(píng)估值為0.69,風(fēng)險(xiǎn)程度為有限,對(duì)應(yīng)的營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)比例是20。營(yíng)運(yùn)資產(chǎn)百分比等級(jí)應(yīng)該根據(jù)公司的銷(xiāo)售政策和公司當(dāng)前整體賒銷(xiāo)水平不斷進(jìn)行調(diào)整。

(3)ABC企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理行為中的財(cái)務(wù)信用分析。ABC企業(yè)堅(jiān)持“質(zhì)量第一,顧客至上”的宗旨,“學(xué)習(xí)、研究、創(chuàng)新”的進(jìn)取理念,創(chuàng)造美好生活,服務(wù)和諧社會(huì),堅(jiān)持以人為本,尊重個(gè)性、關(guān)心成長(zhǎng),此外,該企業(yè)在為國(guó)家創(chuàng)造稅收、為股東創(chuàng)造巨額利潤(rùn)的同時(shí),也在不斷思考、探索實(shí)踐著企業(yè)的社會(huì)價(jià)值。多年來(lái),公司為修路、助學(xué)、扶貧、再就業(yè)等各種社會(huì)公益事業(yè)中累計(jì)捐(贈(zèng))資1000余萬(wàn)元,受到了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。該企業(yè)在長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程與不同利益相關(guān)者的財(cái)務(wù)信用可以相互影響和轉(zhuǎn)化中建立起來(lái),財(cái)務(wù)信用關(guān)系的利益相關(guān)者對(duì)其的信任會(huì)影響其他利益主體對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信用的評(píng)價(jià)。尤其是企業(yè)與員工之間的信賴(lài),因?yàn)閱T工群體相對(duì)于企業(yè)整體處于弱勢(shì)地位,這種財(cái)務(wù)信用將更容易受到其他利益相關(guān)者的信任。

( 三 )基于財(cái)務(wù)信用視角下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任 民營(yíng)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,財(cái)務(wù)信用是幫助其贏得發(fā)展機(jī)會(huì)的重要手段。企業(yè)從原始資本的取得到成長(zhǎng)資金的籌集都與財(cái)務(wù)信用緊密相連。通過(guò)分析該企業(yè)發(fā)展過(guò)程中財(cái)務(wù)信用建立的途徑及其對(duì)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任發(fā)展的有著重要作用,可以得到以下啟示:(1)應(yīng)收賬款管理是銷(xiāo)售信用行為控制的重要部分。從以上財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,基于健全企業(yè)財(cái)務(wù)信用風(fēng)險(xiǎn)管理制度而言,該企業(yè)把應(yīng)收賬款管理作為信用管理的一個(gè)組成部分,對(duì)應(yīng)收賬款采用全程信用風(fēng)險(xiǎn)管理制度,建立客戶(hù)資信信息管理制度和社會(huì)資信評(píng)價(jià)制度和信用政策決策制度,提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。(2)民營(yíng)企業(yè)高管人員的素質(zhì)對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)信用的建立具有重要作用。通過(guò)觀察公司的幾份不同時(shí)期的財(cái)務(wù)報(bào)表上所顯示出來(lái)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的變化來(lái)了解該企業(yè)的經(jīng)營(yíng)績(jī)效。財(cái)務(wù)報(bào)表的分析的結(jié)論包含了確定授信額度、評(píng)估還款能力、放款、預(yù)測(cè)未來(lái)盈利趨勢(shì)等一些重要的來(lái)自高管的決策信息。所以由于目前民營(yíng)企業(yè)高管人員的素質(zhì)等問(wèn)題,對(duì)認(rèn)識(shí)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的重要作用理解的局限,所以民營(yíng)企業(yè)管理者作為企業(yè)的內(nèi)部控制人,應(yīng)及時(shí)對(duì)外披露企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,不隱瞞、不虛報(bào)企業(yè)的真實(shí)業(yè)績(jī),把個(gè)人信用轉(zhuǎn)化為企業(yè)信用,最終形成具有企業(yè)社會(huì)責(zé)任理念指導(dǎo)下的完善財(cái)務(wù)信用體系。(3)企業(yè)財(cái)務(wù)信用的建立納入社會(huì)責(zé)任培養(yǎng)機(jī)制,以影響利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信用的評(píng)價(jià)。民營(yíng)企業(yè)對(duì)不同利益相關(guān)者的財(cái)務(wù)信用可以相互影響和轉(zhuǎn)化。信用是在長(zhǎng)期博弈的過(guò)程中建立的,取得財(cái)務(wù)信用關(guān)系的利益相關(guān)者會(huì)影響其他利益主體對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信用的評(píng)價(jià)。相對(duì)于其他利益相關(guān)者,企業(yè)與員工之間的財(cái)務(wù)信用最容易建立。該企業(yè)在為國(guó)家創(chuàng)造稅收、為股東創(chuàng)造巨額利潤(rùn)的同時(shí),也在不斷思考、探索實(shí)踐著企業(yè)的社會(huì)責(zé)任價(jià)值。多年來(lái)公司在實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)績(jī)效的同時(shí),履行社會(huì)責(zé)任行為,為修路、助學(xué)、扶貧、再就業(yè)等各種社會(huì)公益事業(yè)中累計(jì)捐(贈(zèng))資1000余萬(wàn)元,受到了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。因此,民營(yíng)企業(yè)應(yīng)注重員工的薪酬、福利以及獎(jiǎng)勵(lì)制度的設(shè)計(jì)及實(shí)施,及時(shí)兌現(xiàn)對(duì)員工的承諾,在實(shí)施員工激勵(lì)計(jì)劃中嚴(yán)格執(zhí)行其中的獎(jiǎng)勵(lì)措施。另外,企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)員工進(jìn)行信用培訓(xùn),將企業(yè)財(cái)務(wù)信用納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任履行行為規(guī)范中,最終形成企業(yè)財(cái)務(wù)信用的有效認(rèn)知,使其他利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)的信任進(jìn)一步加深。(4)將財(cái)務(wù)信用視為成本高的無(wú)形資產(chǎn),促進(jìn)企業(yè)獲得更多融資。民營(yíng)企業(yè)通常規(guī)模較小,資金有限,缺乏國(guó)有企業(yè)同銀行和政府的天然聯(lián)系,融資渠道狹窄,很難獲得發(fā)展所需資金,更應(yīng)該靠企業(yè)良好的財(cái)務(wù)信用和經(jīng)營(yíng)績(jī)效來(lái)發(fā)行股票和發(fā)行債券來(lái)獲得更多資金。民營(yíng)企業(yè)的財(cái)務(wù)信用在獲取收益的同時(shí)也需付出信用成本包括管理層努力的成本和企業(yè)利用其他資源的成本。民營(yíng)企業(yè)應(yīng)將財(cái)務(wù)信用視為具有成本的無(wú)形資產(chǎn),將其放置于企業(yè)的整體經(jīng)濟(jì)利益中進(jìn)行考慮,并基于成本收益分析后再做出財(cái)務(wù)信用承諾,應(yīng)根據(jù)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)分析財(cái)務(wù)信用的收益率,而不能盲目利用財(cái)務(wù)信用獲取資金。

三、企業(yè)財(cái)務(wù)信用行為管理與社會(huì)責(zé)任管理

(一)建立企業(yè)信用管理體系 經(jīng)濟(jì)學(xué)家吳敬璉(2003)認(rèn)為,現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一種以信用交易為主的信用經(jīng)濟(jì),信用資本的性質(zhì)與價(jià)值量將會(huì)形響到企業(yè)的財(cái)務(wù)與融資決策行為。信用信息共享為降低銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)、擴(kuò)大信貸規(guī)模提供了一個(gè)基礎(chǔ)設(shè)施.而有效的失信懲戒機(jī)制在其中起著關(guān)健作用。目前我國(guó)民營(yíng)企業(yè)信用狀況令人堪憂,尤其是企業(yè)財(cái)務(wù)信用缺失問(wèn)題嚴(yán)重危害市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的建立和規(guī)范。因此,我國(guó)應(yīng)盡快建立包含有效的守信激勵(lì)和失信懲戒機(jī)制的信用信息共享體系,而企業(yè)財(cái)務(wù)信用管理和社會(huì)責(zé)任管理系統(tǒng)建設(shè)都是保持信用經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定運(yùn)行所必要的內(nèi)容。企業(yè)財(cái)務(wù)信用缺失已成為制約國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一大“瓶頸”,所以要加快建立我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)信用機(jī)制和社會(huì)責(zé)任管理系統(tǒng),在信息不完全的情況下,形成有效的財(cái)務(wù)信用機(jī)制,落實(shí)社會(huì)責(zé)任管理的監(jiān)督和約束。

(二)嚴(yán)格企業(yè)財(cái)務(wù)信用行為控制 完善企業(yè)財(cái)務(wù)信用管理制度。目前的法律制度中,還應(yīng)當(dāng)出臺(tái)一部完整的、系統(tǒng)的規(guī)范信用活動(dòng)的專(zhuān)門(mén)法律,完善財(cái)務(wù)信用法規(guī)、制度。一方面企業(yè)需要加強(qiáng)自身制度建設(shè),提高企業(yè)人員素質(zhì);二是規(guī)范政府行為,改善市場(chǎng)環(huán)境、人文環(huán)境和法律環(huán)境,以及保護(hù)民營(yíng)企業(yè)產(chǎn)權(quán)等來(lái)提高企業(yè)財(cái)務(wù)信用。開(kāi)展財(cái)務(wù)信用評(píng)估,對(duì)財(cái)務(wù)信用好的企業(yè)加以記錄,并通過(guò)媒體宣傳,樹(shù)立良好的社會(huì)形象,形成聲譽(yù)激勵(lì);應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)信用好的企業(yè)降低借款利率,提高現(xiàn)金折扣率等,形成價(jià)格激勵(lì);對(duì)財(cái)務(wù)信用好的企業(yè)擴(kuò)大授信額度,增強(qiáng)企業(yè)融資能力,促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展;政府要獎(jiǎng)勵(lì)財(cái)務(wù)信用好的企業(yè),促使其不斷發(fā)展。

(三)建立社會(huì)責(zé)任管理體系 民營(yíng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任信用管理應(yīng)加強(qiáng)引導(dǎo)和監(jiān)管,防止企業(yè)為了適應(yīng)市場(chǎng)變化的需要, 盲目地、過(guò)大的進(jìn)行投資, 引發(fā)社會(huì)環(huán)境污染等不良社會(huì)信用問(wèn)題,應(yīng)有效的監(jiān)督企業(yè)項(xiàng)目按期運(yùn)營(yíng), 投入資金在一定時(shí)期內(nèi)回流, 杜絕企業(yè)為彌補(bǔ)投資缺口而形成的財(cái)務(wù)信用具有很長(zhǎng)的周期,使財(cái)務(wù)信用膨脹,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)信用做出準(zhǔn)確的評(píng)級(jí)。在實(shí)際工作中,企業(yè)應(yīng)根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和財(cái)務(wù)信用管理要求,結(jié)合自身特點(diǎn),正確選擇財(cái)務(wù)信用評(píng)級(jí)方法,建立健全與企業(yè)財(cái)務(wù)信用的管理制度相適應(yīng)的社會(huì)責(zé)任管理系統(tǒng),形成我國(guó)民營(yíng)企業(yè)的財(cái)務(wù)信用治理機(jī)制,使企業(yè)間的交易能得到規(guī)范和約束,使失信成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于守信成本、守信收益遠(yuǎn)高于失信收益,在事前就起到遏制企業(yè)失信動(dòng)機(jī)的作用。

建立適合民營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)信用為基礎(chǔ)的社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)體系是當(dāng)前一項(xiàng)緊迫的任務(wù)。對(duì)于我國(guó)財(cái)務(wù)信用理論發(fā)展的局限和實(shí)踐中的復(fù)雜問(wèn)題,政府作為社會(huì)責(zé)任系統(tǒng)的主要指導(dǎo)者,應(yīng)為企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)創(chuàng)造良好的政策環(huán)境,推動(dòng)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任,并給予民營(yíng)企業(yè)支持和優(yōu)惠幫助。財(cái)務(wù)信用還將涉及到更多需要解決的問(wèn)題,,還需要對(duì)財(cái)務(wù)信用理論模型進(jìn)行深入的探討;對(duì)于我國(guó)民營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)信用存在的問(wèn)題及控制措施,還需要結(jié)合實(shí)際情況以及國(guó)家的相關(guān)政策進(jìn)行更深入的研究。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,民營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)信用的要求越來(lái)越高,政府著力改善并強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)信用管理,建立社會(huì)責(zé)任管理體系,對(duì)促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康運(yùn)行具有深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義。

*本文系上海工程技術(shù)大學(xué)教學(xué)建設(shè)項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):K201203001、201203002);山西省留學(xué)回國(guó)人員科研項(xiàng)目“應(yīng)用型人才培養(yǎng)與高校治理結(jié)構(gòu)”(項(xiàng)目編號(hào):2012-24)及上海市教委創(chuàng)新項(xiàng)目“跨組織環(huán)境合作對(duì)企業(yè)環(huán)境績(jī)效影響的研究”(項(xiàng)目編號(hào):14YS114)的階段性成果

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